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薪资福利:办案补助:独立承办案件,达成调解协议、材料齐全、案卷文书制作规范的,每案补助300元;调解不成功的,每案补助100元;多名(原则不超过3人)共同参与调解疑难复杂或重大集体争议,达成调解协议的,材料齐全、案卷文书制作规范的,主办调解员补助200元,其余调解员各补助100元;调解不成功的,每件补助100元;一般案件每案总额补助不超过300元,复杂或重大集体争议案件每案总额补助标准不超过500元,在职公职人员不得领取补助;定期组织调解员参加省、州、县三级业务培训、案例研讨、庭审观摩;调解工作经费由县总工会从工会经费中列支,保障案件补助、工作运行等需求
报名方式:现场报名或线上报名(将报名材料电子版发送至邮箱,邮件主题请注明“调解员+姓名”);县人社局、县总工会共同对报名材料进行初审和复审;拟聘人员名单按程序报州人社局、州总工会备案,备案通过后颁发聘书,聘期2年;调解员由县人社局、县总工会双重管理,定期开展业务培训、年度考核,对考核不合格、不履行职责的人员按程序予以解聘并更新调解员名录
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1.年龄22-30岁,具备1年以上剪辑经验
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