岗位职责： 1、课程开发与迭代：主导核心课程研发（涉及跨境电商平台有：TEMU、亚马逊、ozon、Shopee等），整合行业案例与内部经验；定期更新课程内容，适配新兴平台玩法与市场变化，保障培训实用性。​ 2、培训执行与效果落地：统筹线上/线下培训活动（如集中授课、实操演练），协调内外部资源；跟踪培训效果，通过学员店铺业绩、考核通过率等数据复盘，优化培训方案，助力业务增长。​ 3、外部资源联动：对接跨境平台官方、行业培训机构及县域合作方，引入优质培训资源；参与行业交流，传递公司培训价值，提升品牌在跨境电商培训领域的影响力。 任职资格： 1、2年以上跨境电商培训管理经验，熟悉亚马逊、Temu、Shopee、ozon等平台运营逻辑。 2、精通跨境电商全链路知识（运营、选品、合规），具备课程研发与培训体系搭建能力，能独立设计实操类课程及线下授课。​ 3、年龄30岁以上，优秀者条件可放宽，能接受频繁的出差，出差地址：湖南各市县，第一站是湖南娄底涟源。

1.传授中医基础理论与实用技能，包括舌诊、面诊、手诊、脉诊及问诊等辨证方法，系统梳理并优化慢病产品的核心卖点与适用人群定位。 2.组织门店公益诊疗带教活动及顾客健康宣教工作，提升终端专业服务能力。 3.负责慢病专员团队的常规培训、运营管理及实地带教指导，强化专业执行标准。

岗位职责： 1、课程开发与迭代：主导核心课程研发（涉及跨境电商平台有：TEMU、亚马逊、ozon、Shopee等），整合行业案例与内部经验；定期更新课程内容，适配新兴平台玩法与市场变化，保障培训实用性。​ 2、培训执行与效果落地：统筹线上/线下培训活动（如集中授课、实操演练），协调内外部资源；跟踪培训效果，通过学员店铺业绩、考核通过率等数据复盘，优化培训方案，助力业务增长。​ 3、外部资源联动：对接跨境平台官方、行业培训机构及县域合作方，引入优质培训资源；参与行业交流，传递公司培训价值，提升品牌在跨境电商培训领域的影响力。 任职资格： 1、2年以上跨境电商培训管理经验，熟悉亚马逊、Temu、Shopee、ozon等平台运营逻辑。 2、精通跨境电商全链路知识（运营、选品、合规），具备课程研发与培训体系搭建能力，能独立设计实操类课程及线下授课。​ 3、年龄30岁以上，优秀者条件可放宽，能接受频繁的出差，出差地址：湖南各市县，第一站是湖南娄底涟源。

可全职、兼职、也可合伙人模式

薪资福利： 底薪3-5K元，试用期三个月 法定节假日+周下午茶+生日福利+定期团建 上班时间： 1、做六休一，休周一 2、周中：14:00-21:00 周末：9:00-19:30 3、暑假期间：10:30-20:30 岗位职责： 1.负责少儿书法（软笔与硬笔）的日常授课，确保教学质量稳定达标 2.激发学员学习兴趣，持续提升书写能力与规范性 3.与学生及家长保持良好互动，增强信任关系，提高服务满意度 岗位要求： 1.书法相关专业毕业 2.具备少儿书法教学经验，持有相关教学资质或证书者优先，有教师资格证者优先考虑 3.书法功底扎实，对教育工作富有热情 4.表达清晰，善于沟通，具备亲和力，喜爱儿童群体 5.团队协作意识强，能协同市场与招生部门完成相关推广与生源拓展任务

薪资待遇： 1、无责任底薪高额提成交通补贴 2、缴纳五险、享受双休、法定节假日正常休息 3、当前在职员工最低月薪1万，收入上不封顶 4、月薪范围1万2至3万5 5、表现突出者可快速成长为公司核心成员 工作内容： 1、前往合作单位开展课程讲解，进行产品分析与介绍； 2、客户资源由公司专属渠道对接，平台精准分配客户，无需自行拓客，专注讲好课程即可！ 3、实际每日工作时长仅3-4小时，时间自由，无需返回公司，也无需打卡考勤！ 任职要求： 1、具备3年以上销售经历及培训讲师相关经验者优先录用！ 2、能吃苦耐劳，有强烈赚钱意愿，渴望改善经济状况者 3、身体健康，无癫痫、心脏病及传染性疾病史 福利： 提供专业系统的带薪岗前培训，资深员工全程一对一辅导。晋升通道广阔，公司为每位优秀人才制定清晰的职业发展路径！晋升机制完善。非保健品类，正规产品项目，符合条件者欢迎投递面试！

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-18 ID：83360 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：湖南省-长沙市-芙蓉区就近安排 课程名称：基础托管 开课日期：2025-09-15 上课时间：周一16:30~17:30 课酬标准：86.49元/56-70分钟

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-02-28 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：岳阳市岳阳楼区，就近分配 课程名称：语文、数学、英语、科创、口才、编程、美术、科学、体育、幼儿教育、乐高、棋类、魔方、轮滑、烹饪等多学科课程 上课时间：周一至周五期间至少可安排1天（可承接多个时段） 课酬标准：80-120元/课时（每课时45-90分钟），具体可参考实际安排 提供配套教学课件，欢迎详询 任职要求：具备半年以上教学经验或持有教师资格证

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-17 【兼职岗位】 工作时间：每周一至周五下午15:30-18:00之间，需至少保证1天可安排授课 课酬标准：90元/45分钟 工作地点：雨花区小学，按住址就近分配 班级人数：约10-20人（面向1-6年级学生） 结算方式：月结（每月15号统一发放） 授课科目：美术、数学、物理、语文、口才、体育、积木乐高、编程、书法、舞蹈、英语等 【进校要求】 1、具备大专或以上学历，大三及以上在读学生亦可报名 2、持有教学相关资格证书或专业资质证明 3、具有半年以上对应学科实际授课经验

培训职业技能，家政行业专业技能，服务经验和职业素养，有月嫂，育婴师，养老护理员，家政服务员等。

员工 年龄18 - 40岁 薪资福利:2300到3500 招工人数:数名 工作地址:大化新化西路店

急聘酸奶促销员多名，工资100元一天加提成，有工作经验优先，有意者联系

下午5点有人做事不3个人。

恒大林蔍湾三期,工地线路开槽，需要开槽工

明天金石请代班师傅

有演讲功底和讲课经验优先

主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

岗位职责： 1、课程内容为少儿口才，总部培训师是为全国加盟学校老师进行师资培训。 2、策划、参与教师培训的课件讲解和完善；跟进及反馈教师培训后期的工作； 3、执行课程教材的研发及升级、出版相关工作 4、协助策划组织全国性教师及学员活动，协助制定全国比赛方案及规则。 应聘要求： 1、专业要求：统招本科，播音主持专业、中文师范专业等相关专业 2、普通话标准、语言表达能力强、公众表达形象好、善于语言节目表演 3、22—30岁；性格活泼大方、有激情、有教学经验者优先

招聘：写作 薪资：1800-2200元/月

拍卖工作专员 薪资福利:薪酬面议，缴纳五险一金 招工人数:2人

招聘：工人 薪资：3000-5000/月 岗位要求： 岗位职责：

岗位职责： 1、与客户进行台球技艺交流、提供摆球服务，确保服务规范无违规行为； 2、凭借扎实的球技和优质的服务态度赢得顾客满意； 3、帮助客户掌握桌球基本技巧，及时解答相关问题； 4、主动与客户沟通互动，打造轻松愉快的娱乐氛围； 任职要求： 1、年龄范围：18-28周岁； 2、仪容整洁，具备良好气质和亲和力； 3、喜爱台球运动，掌握基础台球操作技能； 4、具备较强的沟通表达能力及服务意识；

岗位职责: 1.配合主讲教师完成课前准备及课后辅导工作； 2.参与教学活动的规划与实施过程； 3.为学生提供学习上的协助并给予及时反馈； 4.维持课堂教学秩序，提升学生的课堂参与积极性； 5.结合学生实际表现，灵活调整授课方式与教学内容。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力与团队协作意识； 2.具备较强的学习能力，能迅速吸收新知识； 3.热爱教育事业，可稳定输出优质的教学支持； 4.工作认真负责，保障教学环节的高质量执行； 5.具备出色的组织协调能力和耐心，胜任课堂管理工作。

招聘：学管师 薪资：2500-3200/月 岗位要求： 岗位职责：

在湖南娄底寻找一位金石计划的师傅，寻求短期学习或工作机会。

招聘：工作人员 薪资：1800-2200元/月

岗位职责： 1.负责与顾客开展台球技术交流与互动，提供规范的摆球支持，保障活动有序进行，杜绝违规行为； 2.凭借扎实的台球能力与优质的服务态度，优化客户体验，赢得客户的信赖与认可； 3.根据顾客实际水平给予针对性的技术指导和建议，解答相关疑问，助力客户技能提升； 4.积极与客户沟通互动，打造轻松愉悦的娱乐环境，提升客户满意度与参与热情； 5.配合场馆完成台球区域日常运营任务，维护场地整洁，确保环境舒适宜人。 任职要求： 1.年龄18-28岁，形象端正，具备良好的亲和力； 2.热衷台球项目，掌握基本台球技巧并拥有一定实战经历，熟悉常用规则与打法； 3.具备良好的语言表达能力和服务意识，能主动与客户建立融洽关系； 4.性格活泼开朗，有耐心和责任感，愿意指导他人并分享经验；

岗位名称：长期工； 岗位要求：1.年龄1855岁；2.服务意识强；3.工作认真负责，有亲和力。 薪资待遇：1.上午班一：工资1500元/月；2.上午班二：工资1800元/月。