岗位职责 为顾客提供专业养发、头皮护理、头部按摩等服务。 熟练使用养发产品、仪器，按标准流程操作，保证服务质量。 主动了解顾客头皮及头发问题，给出合理护理建议。 维护店内卫生、工具消毒、保持工作区域整洁。 配合门店完成日常接待、客户回访及业绩目标。 遵守门店规章制度，注重服务态度与形象。 任职要求 热爱养发、美容养生行业，有责任心、有耐心。 有养发馆、头疗馆、美发相关工作经验优先。 形象气质佳，沟通能力强，服务意识好。 能吃苦耐劳，有团队精神，愿意长期稳定发展。 无经验但态度认真、肯学习者，可带薪培训。 薪资待遇 薪资结构：底薪 + 提成 + 手工费 + 业绩奖金 + 全勤奖 月综合收入：5000元起，上不封顶 带薪培训、节日福利、生日福利、员工团建 工作环境舒适干净，氛围轻松，晋升空间大 工作时间 我们希望你 真心喜欢服务行业，愿意和门店一起成长 做事细心、手脚麻利、不斤斤计较 想稳定工作、长期发展、多赚钱 有意者可直接电话 / 微信联系： 联系人：邱经理 电话：

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全国连锁店，正规纯绿色，看清楚工作时间再聊，消极怠工，态度散漫的非诚勿扰!!!小白可免费培训，武汉三个店可就近分配! 培训完根据情况安排具体上班的店，每个店都有各自的宿舍岗位职责： 1，为客户提供专业的头部护理服务 2，根据客户需求提供个性化的护理方案3，保持工作区域的整洁与卫生任职要求： 1，要有洗头工经验， 2，善于沟通，按时完成上级交给的工作 3，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队4，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇：包住+餐补 1、前两个月保底5500(30天)+提成+单独餐补500=6000 2、上班时间：11:30--21:30 3、每月15号发工资4，月休四天

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1.招聘：擅长烫染技术的资深发型师 ·（明确需要特定技能的人才） 2.【社区老店】诚聘踏实稳定的理发师 ·（传递出发廊稳定、温馨的氛围） 3.高端沙龙招聘：资深发型设计师 ·（定位高端，吸引追求技术和品质的精英）

本店因业务发展，现诚聘发型师多名： 薪资待遇优厚，高提成+包吃住 客源稳定，不缺客流，上手就能赚钱 工作环境舒适，团队氛围轻松，无勾心斗角 晋升空间大，能力强者可入股/合伙 只要你技术扎实、服务用心、热爱美发， 欢迎加入我们，一起把业绩做高、把收入做稳！

招聘店长、店员 岗位职责： 1、负责顾客进店引导、头皮检测及检查结果讲解； 2、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 3、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录； 4、店面日常维护管理 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、乐于与顾客沟通，具有服务意识； 4、学习能力强，乐观向上，做事积极，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪2500元起-3500+提成+手工费+奖金等。 工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，不包吃住 总收入:4000－8000 南宁青秀区、西乡塘区、江南区、良庆区都有店面，可以选择上班地址

有3~5年经验，有营销经验，形象佳

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岗位职责： 1. 为客户提供基础保健服务，包括健康监测、日常护理及康复辅助 2. 指导客户进行科学养生、合理膳食与适度运动 3. 协助开展健康档案管理与定期回访工作 4. 配合医疗机构或健康管理团队完成相关支持性任务 5. 保持服务环境整洁安全，遵守职业伦理与隐私保护规范 任职要求： 2. 年龄要求：30-50周岁 3. 学历要求：不限 4. 经验要求：不限，生熟手均可 5. 具备良好沟通能力、责任心强，热爱健康服务行业。 工资3000-10000元

负责自己本职工作，认真，负责

壹头养发店因开设连锁店需求，招聘开店合伙人。计划每家店配置两人。寻找有意向开设养发店或头疗店的人员，可合作或入股。提供技术培训，成本较低。年龄要求在47岁以下，生手或熟手均可，有销售经验者优先，不会可教学，有美容美发工作经验更佳。

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壹头养发店因开连锁店需求招聘。招聘岗位为开店合伙人，计划两人负责一个店。寻找有意向开养发店、头疗店的人员，可合作可入股。提供技术培训，成本较低。年龄要求在47岁以下，生手或熟手均可，有销售经验者优先，不会可教，有美容美发工作经验者更佳。

招聘： [玫瑰]男女不限，爱好养生行业，无经验都可以 [玫瑰]年龄20/50岁 [玫瑰]可七天培训‬上岗 [玫瑰]上班轻松，环境‬优美 [玫瑰]底薪提成手工可日接 [太阳]联系电话:（微信同号)

一、岗位职责 为顾客提供专业推拿、按摩、理疗、肩颈腰背调理等服务； 熟练掌握推拿手法，力度到位，服务规范，懂穴位、懂经络； 做好服务前后卫生，保持床位、用品干净整洁； 热情接待顾客，沟通耐心，不强行推销，注重服务口碑； 服从门店管理、排班及工作安排，遵守店内规章制度。 二、任职要求 熟手优先：有推拿按摩工作经验，能独立上钟； 手法专业、态度好、责任心强、吃苦耐劳； 身体健康，无不良嗜好，注重个人卫生与形象； 遵守纪律，团结同事，服务意识强。 三、薪资待遇 薪资：底薪 + 提成 + 手工费 + 奖金 + 福利，多劳多得，上不封顶； 福利：包吃住 / 餐补、月休、节日福利、工龄奖、稳定客源； 环境：门店环境干净舒适，工作氛围轻松，不压工资、不拖欠工资。

美容师招聘简章 一、岗位职责 1. 为顾客提供专业的美容、美体、护肤、养生等服务，严格按照操作流程保证服务效果与质量。 2. 主动了解顾客需求，提供专业的皮肤分析、护理建议及产品介绍，提升顾客满意度与忠诚度。 3. 维护美容仪器、工具及操作环境的清洁、消毒与整理，保障服务场所干净整洁、安全卫生。 4. 积极配合门店完成业绩目标，参与店内活动推广、顾客回访及拓客工作。 5. 遵守门店规章制度，服从管理，积极参加专业技能、服务礼仪、产品知识等培训与考核。 二、任职要求 1. 年龄18-40岁，形象气质佳，性格温和有耐心，热爱美容行业，具备良好的服务意识与沟通能力。 2. 拥有1年及以上美容师相关工作经验优先，熟练掌握面部护理、身体按摩、养生项目、仪器操作等技能，有美容资格证书者优先。 3. 熟悉美容产品知识，具备基础的皮肤问题判断与解决方案制定能力。 4. 工作认真负责、积极上进，有团队协作精神，能吃苦耐劳，愿意长期深耕美容行业。 5. 无不良从业记录，服从门店排班与管理。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高额提成+手工费+业绩奖金+全勤奖，综合薪资5000-12000元，上不封顶。 2. 福利保障：带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、员工团建、包吃包住/。 3. 晋升空间：美容师→资深美容师→美容组长→店长→区域经理，清晰透明的晋升渠道，能力强者快速升职加薪。 4. 优质环境：高端舒适的工作环境，轻松和谐的团队氛围，无勾心斗角，专注成长与创收。 四、工作地点 荆门市东宝区象山大道93号丽康养生（发财面包旁边） 五、联系方式 联系人：罗丽 联系电话： 微信同号，欢迎直接到店面试！

岗位职责： 1.为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理及皮肤管理方案制定 2.根据客户需求进行肤质分析，推荐合适的护肤产品与疗程 3.保持操作间环境整洁卫生，严格执行消毒规范，确保服务安全 4.维护客户档案，定期跟进护理效果，提升客户满意度与复购率 5.参与门店组织的促销活动，配合完成业绩目标 任职要求： 1.具备基础医学或美容相关知识 2.热爱美容行业，具有良好的服务意识和沟通能力 3.工作认真负责，注重细节，能适应快节奏的工作环境 4.有1年以上美容院工作经验者优先，接受学徒培养计划者亦可 5.形象端正，亲和力强，具备团队合作精神

招聘化妆师助理。要求形象好、气质佳，爱学习、善沟通，具有一定的亲和力和服务意识，能服从管理，踏实工作。有行业相关经验者优先。薪资福利面议。

壹头养发店因开设连锁店需求，招聘开店合伙人。每个店面配置两人。寻找有意向开设养发店或头疗店的合作者，可合作或入股。提供技术培训，成本较低。年龄要求在47岁以下，生手或熟手均可，有销售经验者优先，不会可教学，有美容美发工作经验更佳。

岗位职责： 提成60%0.05上班比较自由，一个星期休息一天不包吃不包住，提成比较高。 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型及头皮护理等美发服务，根据脸型、发质、气质定制个性化发型方案 2.主动了解流行趋势与新技术，持续提升技艺水平，参与店内新品/新项目推广体验 3.妥善维护工具设备与工作区域卫生，严格遵守消毒规范，保障顾客健康与服务安全 4.协助完成客户档案管理、预约接待及售后跟进，提升复购率与口碑推荐率 5.配合团队开展沙龙活动、会员运营及节日营销，增强客户粘性与品牌认同感 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力、沟通能力与服务意识，形象整洁大方 2.持有国家认可的美容美发职业资格证书（初级及以上），熟练掌握主流发型技术 3.具备独立操作能力，能适应快节奏工作环境，责任心强，注重细节与品质 4.学历不限，有1-3年美发门店实操经验者优先，应届毕业生可接受系统带教培养 5.无不良从业记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展 岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型及头皮护理等美发服务，根据脸型、发质、气质定制个性化发型方案 2. 主动了解流行趋势与新技术，持续提升技艺水平，参与店内新品/新项目推广体验 3.妥善维护工具设备与工作区域卫生，严格遵守消毒规范，保障顾客健康与服务安全 4.协助完成客户档案管理、预约接待及售后跟进，提升复购率与口碑推荐率 5.配合团队开展沙龙活动、会员运营及节日营销，增强客户粘性与品牌认同感 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力、沟通能力与服务意识，形象整洁大方 2.持有国家认可的美容美发职业资格证书（初级及以上），熟练掌握主流发型技术 3. 具备独立操作能力，能适应快节奏工作环境，责任心强，注重细节与品质 4. 学历不限，有1-3年美发门店实操经验者优先，应届毕业生可接受系统带教培养 5. 无不良从业记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展