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维修队员年龄18-45岁，高中、中专以上学历薪资福利:2500-3000招工人数:1人工作地址:洛阳市孟津区吉利大道东侧200米万众热电厂院内

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机械或者相关本科以上学历。熟悉产品的制造工艺，加工工艺，熟悉机械部件的设计。可以灵活的根据甲方的图纸要求制定加工工艺。对铆焊的工艺制作愿意学习，协助生产部门完成工作。

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河南洛阳替朋招聘：2.铆焊工二保焊工15名6000-12000元3.数控龙门铣操机或自编自操6名7500-10000元6.龙门磨工5名7500-9000元加工产品：内部自己配套产品，小批量;工资不拖欠，一日三餐，管吃管住，招聘要求：有上进心，有民品经验的优先，现有200多名员工。车间标准厂房，环境优良，通风换气好，包吃住，加班补助，各种环评，安全和资质齐全，上班时间：上6休1打卡制，联系人：机加负责人张

岗位名称：电气焊工；工厂维修工。岗位要求：1.熟练掌握电气焊工器具的使用。2.能独立完成电焊、气割作业。3.了解液压气动控制原理。薪资待遇：具体薪资待面试后根据能力确定，提供岗位相应的福利待遇。

岗位职责：1、根据公司要求，负责规划、组织和管理非标设备研发设计的全过程，包括市场分析、商机管理、方案制定、研发设计、风险管理、成本管理、验收推进等；2、具备风险识别和分析能力，能够制定相应的风险应对策略，并及时采取措施来降低项目风险；3、具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员、相关部门、客户等进行有效的沟通和协商，确保信息流畅和沟通无障碍；4、具备商业思维和商务洞察力，能够理解客户需求并提供相应的自动化解决方案。岗位要求：1、熟练3D设计软件（solidworks/inwentor）,了解机加工工艺；2、具备解决问题能力和创新力、积极的工作态度，团队合作精神和责任心，有较强的动手能及抗压能力。3、有卓越的学习能力和创新能力，熟悉相关的标准和规范，并能够对技术方案进行评估和优化；4、分析客户需求，评估技术方案，设计出满足市场各种需求的产品。5、年龄25－456、大专及以上学历，2年以上工作经验在这里您将获得：1、风口行业：潜力无限的高端智能制造领域；2、硬核成长：配置牛人导师团，拥有完善的应届生、新员工培养体系，助力员工快速成长;3、调薪晋升：每年调薪、晋升窗口，打造没有天花板的舞台，让你2-3年成长为核心骨干;4、基础保障：社保、工作餐等等5、假期福利：年休假、婚假、产假、陪产假等职位福利：社保、绩效奖金、定期团建、项目奖励、出差补贴、多次晋升机会工作时间：上午8.00-12.00下午1.30-5.30上六休一薪资8k-1.5k具体面议

招聘物业经理要求在碧桂园万科绿都等大型物业公司干过。本公司主要负责商业综合体以及大型小区。