邯郸曲周县招聘文员
4000-5000元/月
文员包住包吃6-10人月结全职
岗位要求:男身高不低于1.70,女身高不低于1.60、处理事务灵活、沟通能力强岗位职责:电脑办公、接收上传监察图像文件、打印及编辑表格文件
邯郸急招文员
3000-5000元/月
文员社保保险3-5人月结全职
1.工作简单易上手,无销售性质。主要负责接单派单、维修沟通、信息处理、单量汇总;2.,30周岁以内,大专学历以上,电脑操作熟练;3.可长期稳定工作,工资3000-5000,缴纳
文员包住1-2人月结
河北骐开人力招聘业务员数名底薪+提成+ 上六休一招聘文员一名3000元/月年龄20-35(男女不限)招聘主播数名:只要你喜欢开直播,你就可以来。地址:魏县老汽车站
文员1-2人月结全职
爱尚婴招聘文员。岗位职责:1. 负责各类数据的收集、整理与统计分析。2. 确保数据的准确性和及时性。3.会议记录以及领导安排的别的事情。岗位要求:1. 熟练使用办公软件,尤其是Excel。2. 具备严谨的工作态度和较强的责任心。薪资待遇:面议有意者联系
邯郸磁县招聘文员
2000-6000元/月
文员社保保险高温补贴餐补6-10人月结全职假期工
招聘,招聘,招聘电话客户,储备负责人,外勤单双休,法定节假日,底薪2000+提成+工龄奖+年终奖+三险+各项福利;工作时间:8:30-12:0014:00-18:30地址:磁县腾龙小区对面电话:(同微)
文员厨师
邱师傅❤️+4珠海前山招聘大锅厨师1名,大锅10年以上经验,年龄30-55之间,讲卫生,服从管理,半桶水勿扰,招文员1名,招阿姨5人,有意者请致电:
成都青羊区办公室文员5名福利待遇:每个月底薪5000-7000有办理五险一金节假日福利加班
5000-7000元/月
文员餐补3-5人月结
办公室文员5名福利待遇:每个月底薪5000-7000有办理五险一金节假日福利加班补贴周末双休1:基本技能:文员应具备良好的文字处理能力,能够独立操作计算机并熟练操作办自动化软件2:沟通能力:作为基层员工,具备良好的沟通协调能力3:日常事务处理:包括文书工作、接待工作、电话应对、打印和复印、文件传递、会议安排、数据录入、办公用品管理等。4:行政支持与协助:文员需要承担一定的行政支持与协助工作
重庆沙坪坝区办公室文员(18-
5000-6000元/月
文员保险社保3-5人月结全职
办公室文员(18-35岁,)薪资待遇:无责任底薪3000+绩效1600+提成。正常上班一个月有5500-7000元。旺季月收入1万+上班时间:上午9点到12点。下午1点30到6点上六休一,节假日正常休息。每个月15号发上个月工资工作内容:统计数据,表格,要有经验者公司福利:1、五险一金2、公司各种奖励不断3、每月团建,团队聚餐,年底旅游4、年低有奖金
重庆沙坪坝区朝九晚六会电脑操作熟练运用电脑表格数据标配,统计月休四天买五险一金综合工资50
5000-6000元/月
文员保险社保3-5人月结全职
朝九晚六会电脑操作熟练运用电脑表格数据标配,统计月休四天买五险一金综合工资5000-6000
邯郸临漳县招聘:办公室文员数名要求:年龄26周岁以上
3000-5000元/月
文员包住包吃社保3-5人月结全职
招聘:办公室文员数名要求:年龄26周岁以上,高中以上学历,电脑操作熟练,会开车能出差,工资3000-5000元/月,每月公休4天,管吃住联系电话工作地址:临漳县临漳镇齐桓公大道北段东侧
前台招聘3个人(年龄不超30岁
2000-4000元/月
前台社保保险3-5人月结全职
岗位职责:1.接待服务:·负责来访客户的接待工作,包括微笑迎接、问询、指引等,确保客户的第一印象良好·接听并转接内外部电话,确保信息传递的准确性和及时性。2.信息登记与处理:·准确记录并更新来访客户信息,包括来访目的、时间、联系方式等,为后续的客户服务或业务跟进提供支持。·处理客户的咨询、投诉或建议,及时传达给相关部门,并跟踪处理结果,确保客户满意度。3.日常行政工作:·管理前台区域的整洁与秩序,包括办公用品的补给、环境布置、设备维护等。·协助组织和筹备公司内部活动,如会议、培训等,负责会场布置、签到等工作。4.文档管理与信息传递:●负责接收、发送和归档各类文件、邮件和快递,确保内部及外部通讯的顺畅。·定期整理和更新前台相关资料,如访客登记表、公司宣传册等。5.安全:·遵守公司安全规定,确保前台区域的安全,包括但不限于访客身份核实、物品保管等。·维护公司信息的机密性,不泄露信息给未经授权的人员。工作内容:1.日常接待:每日负责接待来访客户,提供热情周到的服务,解答客户疑问。2.信息管理与沟通:通过内部系统或邮件等方式,有效管理和传达客户信息及内部通知。3.环境维护:保持前台区域的整洁美观,确保办公用品充足,为员工和访客提供舒适的环境。4.活动支持:协助组织公司内部活动,确保活动顺利进行,提升团队凝聚力。5.文档处理:及时处理各类文件,包括归档、分发和记录,确保信息的准确性和可追溯性。6.紧急应对:在遇到突发事件时,能够迅速响应,按照公司流程进行妥善处理。任职要求:·具备良好的沟通能力和服务意识,能够以积极的态度面对客户和同事。·熟悉办公软件操作,具备一定的文档处理能力。·注重细节,有良好的组织能力和时间管理能力。能够保守公司机密,维护公司信息安
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