招聘发型师/烫染师 发型师：18-35岁，1-3年经验，熟练剪烫染护，能独立服务客户，有审美和沟通力，客源者优先。 烫染师：18-30岁，1年经验或可培养，熟练基础烫染操作，细心主动，有团队精神。

日结高提成岗位 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等全流程美发服务，根据脸型、发质及个人风格定制个性化发型方案 2. 主动了解流行趋势，定期参与技术培训与内部练剪，持续提升服务品质与审美能力 3.妥善维护工具设备及工作区域卫生，严格执行消毒规范，保障顾客健康与安全 4. 协助门店开展客户接待、预约管理及会员维护工作，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的服务意识与沟通表达能力，形象气质佳 2.实操技术扎实 3.学历不限，有1-3年美发门店工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备团队协作精神，能适应美业弹性工作时间，责任心强、学习意愿高

是招聘动力美容美发头疗师

美容养发

善于沟通，年龄18-40岁，有健康证

有工作经验的优先，工资面谈

岗位职责：★★★有意向可以聊聊，期待与你合作愉快 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理 2.熟练操作养发、洗护、按摩、熏蒸、敷疗等全流程服 3.保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒规范与产品管理要求 任职要求 1.有养发、理疗、美容、中医养生等相关从业经验者优先，无经验可培训 2.学习能力强，愿意持续精进头皮健康、经络调理、营养学等专业知识 3.具备基础卫生常识与职业操守，能适应服务行业工作节奏 4.学历不限，年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病

良好的心态、服从安排、能提供发型裁剪，烫发、染发，洗发服务

任职要求： 热爱养生行业，服务意识强，具备良好的沟通能力 工作认真负责，具有团队合作精神，能适应快节奏工作环境 有相关工作经验者优先，接受应届毕业生培养 形象气质佳，亲和力强，能为客户提供优质服

发型师，有升单能力，服务意识，设计能力强，基本都是烫染，接发

梧州市藤县招护坡/边坡

岗位职责： 1、主要负责市区范围的物流业务； 2、协助做好门店打包和提货工作； 3、做好货物派送和上门收货工作； 任职资格： 1、20-35周岁，上白班 2、要C1驾驶证，开过货车者优先； 工作待遇： 1、工资3500-5000元 2、月休4天，包工作餐； 3、底薪+收货激励+派件提成+补贴奖励 原标题：《送货跟车司机》

的看过来: 招聘招聘漓泉促销员数名: 要求:年龄18-35岁主动热情.服从安排 上班时间:9点至1点（4小时） 工资:底薪+提成+全勤奖+优秀奖励 能力到手工资（1800-4500） 有意请联系: （）梧州/岑溪有岗位

梧州藤县招泥瓦工，建筑承包，乡村别墅自建房招砌砖班组，要求砖缝横平竖直，砂浆饱满。长期合作

龙腾小学附近，招午托班煮饭阿姨一名，有食堂经验的，联系电话

招聘：发型师1名，保底5000～8000，月休4天，开，要求：年龄25～40岁之间，二把刀勿扰，地址：高新区电话☎

要求会基本的理发专业技能，月休两天

广州海珠招聘一条龙发型师，薪资面谈，包住，月休四天，要求熟手，长期稳定，吃苦耐劳，有责任心，跑龙套勿扰，有意者私聊或致电

西安匠心｜一鸣泽一美发2026即将盛世起航 合作店长：1.5w——2w 发型师前期保底5K—8K 烫染师3000—6000 美发助理2500以上 学 徒2000以上 每个月休息4天 每个月补助800 始终相信一句话平台大于努力。 以上工作人员，要求技术好人品好有责任感。 目前西安40余家连锁店，每个月定期有技术销售服务培训，相互认可，可以合作开店 有想法私信，也可以 V：

城北区招聘发型师：提成55.客源稳定.月休4天，管吃住、联系方式：（）

梧州市长洲区恋美集美容春湖店,副店长,不限,3人,7001-10000,,梧州市春湖路现代华庭/梧州市丽港华府南门母婴店二楼

快剪发型师熟练掌握各种男发，女发弱点没关系，做过快剪更好

会剪烫染。能劝活。保8000。包吃住。客流稳定。提成高。

有3-5年以上发型师工作经验、能熟练各种染烫手法和技术、有培训个美发相关的技能经验者优先、能服从各项份内工作者优先。

专业店招聘以下岗位： 发型师保底5000，技师保底3500 助理保底3000，学徒2000以上 包吃住，月休4天，专业美发，简单不开会。

为店内会员做宣传服务

招聘 拓希·STYLE美发沙龙 因店铺扩展升级（高提成）招聘美发精英 发型师：5名（能独立完成客人发型需求） 助理：10名（能辅助吹风烫染） 学徒：数名（吃苦耐劳服务意识强） 新店升级，可以快速适应店内环境。客流量大，能快速积累客户资源，收入无忧。每月定期聚餐团建。旅游，生日福利，节日关怀都有哦！ 有意者请拨打电话或微信联系

如星辰般闪耀的容颜——星颜，美容美发综合连锁店。 薪酬双轨制：那边高发那边。 A：销售型员工动态保底，6000—10000 B：技术型员工实做提成，4300—30000 营业时间两班倒： A：基础员工早班10:30—21:30，晚班12:00—21:30 B：高业绩员工不用在门店营业编制，自由上下班。 新人三个月过度福利： A：应届学生4300起，有业绩5000—6000 B：美容师，无责保底6000起 C：发型师，无责保底6000起 新人，特殊人才福利： A：在附近上过班，可以带客户到店消费。带过来的客户出8000业绩，当月兜底8000工资。 B：异地销售型人才，可以借门店客源独立掐8000叶子，当月兜底8000工资。 务实团队，以高效搞收入为主。每月排休三天，每三四个月集体旅游休息一次。主打个吃好喝好玩好，有钱有闲。

有活就干没活就玩很自由

包吃 业绩能力突出的私聊提成