招聘：前台人事（3-5K） 工作地点：东莞厚街万达 经验不限 | 学历不限 一、上班时间/休息时间 14：00-22：00不用早起，工作轻松不熬大夜 月自由调休4天，法定节假日（跟法定走） 二、薪资架构（透明无套路） • 首月试用期： 无责底薪2300+200全勤+500住宿补贴 • 次月转正： 无责底薪2800+200全勤+500住宿补贴+签署劳动合同+招聘奖金 三、核心工作内容（接受小白） 1、利用招聘软件、短视频线上沟通，邀约求职者预约面试 2、接待到店求职者，倒水引导入座、协助填写简历资料 3、带领求职者参观公司，讲解企业文化、环境及业务 4、日常拍摄年轻化、00后创意短视频素材剪辑运营 5、完成办公室基础文职、行政接待等简单内勤工作 6、在抖音直播招募主播 四、任职要求 1、18-35岁，沟通流畅，性格活泼开朗 2、会玩手机、基本电脑操作即可，零基础有人带 3、做事细心负责，应届生、无经验均可应聘 4、服从管理，稳定性优先。

负责人员档案整理以及人员面试接待 需形象气质佳 工作时间早10晚6 单休 4千底薪 剩下靠提成 上不封顶 下月25发上月薪资

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.、服务区及公共区域整洁有序，及时补充常用品、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或简单投诉 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实个人仪容仪表及操作流程标准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.身体健康，能适应站立工作及早晚轮班制 4.性格开朗、责任心强，具备基本的团队协作能力 5.遵纪守法，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 每日清点现金及电子支付款项，确保账实相符、及时缴存 3. 维护收银台及周边区域整洁，保障设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 5. 配合门店完成商品盘点、促销执行及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，能耐心虚心学习就行 3. 责任心强，细致耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

1.负责抄写一下资料，记录资料，做表格文档，统计，处理平台信息等等 2.新手无经验都可，有人教你怎么做，有人带 3.公司福利好，下午茶，团建 聚餐 4.上班时间朝九晚五，不加班 5.无责薪资6千元底薪

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 处理日常电话接听、信息转达及邮件收发等行政事务 3. 协助完成基础财务工作，包括票据整理、费用报销初审、台账登记等 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常行政物资供应 5. 配合完成会议安排、文件归档及其他综合支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本财务知识或行政工作经验者优先 2. 普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，责任心强，细致耐心 4. 形象气质佳，具备亲和力与应变能力 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的求职者

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 4. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录 5. 能熟练使用扫码枪、POS机及主流支付平台

岗位：前台、按摩技师（熟手/学徒均可） 前台：2000无责底薪+待客提成（每一个3-10块）+采耳30分钟40块（平均每月5k-8k） 技师：会什么就上什么钟，免费培训，手拿手教学，最低一分钟一块最高100分钟120块，加钟半小时80，正常每天轮3-5个钟(平均薪资在8k-12k） （小白学习完看学习能力给4000-6000的保底） 美容师：只做单双牌（也可多牌)spa（平均8k-10k） 环境：新店环境好，同事氛围暖，客源稳定 发展：免费培训，持续提升，晋升通道清晰 我们不谈虚的，就聊实在的： 1.收入靠谱，按月准时 2.技术有人教，上手快 3.做得好有奖励，不画饼 东莞深圳多地有店，就近安排分配，包吃住 （包中餐晚餐夜宵.宿舍2-3人间）

电大工，1542元/小时，1个月以上做电源、电池行业的自动化生产设备、老化测试设备要能精通图纸

电工大工，545元/小时，10天做汽车夹具

当天入职填表安排宿舍，第二天需要直接上班（无复杂手续小厂老板好说话，愿意做事都可以） 入职当天即可安排工作餐 宿舍 入职不需要花一分钱 长白班坐班包吃住 薪资：月综合薪资5500-7500 16-45岁，男女不限 16-45岁，不体检，不穿工衣 岗位：主要生产电动牙刷 组装包装，打螺丝，焊锡等 岗位津贴300-800 包吃住，电梯式公寓 空调热水器，水电费平摊 辞工提前七天， 不定期发放牛奶 水果 员工聚餐 入职当天有困难可以预支生活费购买生活用品

招聘暑假工 社会工不限 【企业生产】扫地机器人 【作业班次】长白班坐班，坐班两班倒可自选 【车间环境】空气好 无异味 不穿工衣 【企业岗位】组装，测试，插件，外观，包装； 【招聘年龄】16岁以上； 【男女比例】不限 【餐费补贴】免费吃四餐 【注意事项】车间可带手机，烟，打火机，槟榔 【薪资】月综合新资6000-7500 【宿舍环境】厂区宿舍4-6人间，电梯公寓，水电平摊； 【体检费用】不体检 【上班时间】8点-12点中午休息1个半小时，1点半-5点半下午休息1小时，6点半开始加班，具体下班时间根据厂线要求，两班倒八点对八点 每上俩个小时休息十分钟 【入职流程】入职当天就可以安排工作餐和宿舍 入职不需要花一分钱

【公司简介】：本公司是一家生产组装音响的公司 订单稳定适合想赚钱的朋友 工厂主要生产：音响喇叭，做事轻松 入职不需要花一分钱 当天可以安排宿舍 有工作餐吃 【薪资】综合月薪5500-7500 【男女比例】男女不限 【要求】16—45岁身体健康无硬性要求愿意做事都可以 【工作班次】长白班坐班 【工作岗位】组装/包装/测试/打螺丝 【工作时间】一天10-11小时上两个小时休息10分钟 【体检事项】不体检 【工作着装】穿自己衣服上班 【宿舍安排】标准6-8人/间 【证件要求】本人证件/复印1张。照片两张 【伙食费用】标准餐三菜一汤（不吃的可以补到工资） 【水电费用】水电平摊 【面试时间】10:00-13:30 【福利待遇】不定期发放牛奶 水果 员工聚餐

岗位职责： 1. 负责茶楼及台球区域顾客接待、点单收银、上菜及台球服务引导 2. 保持茶位、台球桌及公共区域整洁，及时补充茶水、球具、纸巾等耗材 3. 主动维护现场秩序，合理分流顾客，保障设施有序使用 4. 妥善处理顾客咨询与一般性意见，提升服务响应速度与满意度 5.配合完成日常清洁、物品盘点、交接班记录等基础运营工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通表达能力 2. 有茶楼、台球厅、咖啡馆或餐饮零售类服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4. 服务意识强，注重细节，善于观察并主动满足顾客需求 5. 无不良从业记录，服从管理，具备基本团队协作与应变能力

任职要求： 1. 年满18周岁 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 4. 提供食宿，需接受统一管理与基础岗前培训 5. 无经验者可培养，假期工、兼职均可报名

岗位职责： 1. 负责图书馆前台接待与咨询工作，热情解答读者疑问 2. 办理图书借还、续借、预约等基础业务操作 3. 维护前台秩序，引导读者有序使用馆内资源与设施 4. 协助整理报刊、杂志及新书上架前的初步分类工作 5. 完成日常台账登记、设备巡检及突发情况及时上报 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有基础办公软件操作能力，能快速学习图书馆管理系统 3. 形象端正，亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 无不良记录，遵守公共场馆管理规范 5. 有图书馆、政务大厅或前台服务经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保流转及时、准确、可追溯 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的日常事务处理 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本电脑操作能力 4. 学历不限，有前台或行政助理经验者优先 5. 具备团队协作精神，服从安排，执行力强

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如快递收发、会议预约支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，经验不限 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4.维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本电脑操作能力 4. 无明确经验要求者可接受应届毕业生，有前台或行政实习经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更受欢迎

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病 原标题：《直聘音乐清吧服务员包吃住》

1.全面管理：负责行政人力资源和社会保障部门的整体管理工作，制定并执行工作计划，确保各项规章制度的落实。 2.招聘与培训：负责招聘渠道的维护、人员面试、员工入职培训等人事工作，确保公司人力资源的合理配置。 3.员工关系管理：处理员工的入职、离职手续，维护良好的劳动关系，确保员工的社保、公积金等相关事务的办理。 4.绩效考核：负责员工的绩效管理，制定考核标准，组织绩效评估，推动员工的职业发展。 5.企业文化建设：策划和组织员工活动，增强团队凝聚力，推动企业文化的传播与落实。 6.行政管理：管理公司的固定资产、办公用品及办公室环境，确保办公环境的整洁和高效。 7.报告与沟通：定期向公司领导汇报工作进展，参与公司重要会议，及时传达决策信息。 8、熟悉BRC、ISO及社会责任验厂

1. 日常运转：负责秘书处日常行政事务，包括文件起草、档案管理、会议纪要、财务报销对接等。 2. 会员联络：承担会员单位的日常沟通与维护，处理会员入会、咨询、投诉等事务，建立会员服务台账。 3. 活动执行：协助策划并落地行业论坛、理事会、年会等活动，负责场地、物料、通知、签到等具体执行工作。 4. 公文撰写：独立完成通知、简报、工作报告、领导发言稿等文字材料的起草与校对。 5. 协调对接：对接政府、媒体及合作机构的基础联络工作，配合秘书长处理突发事务。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事事务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 有前台或行政类工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 协助开展日常运营及项目事务，积累实战经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，分析市场动态，参与公司战略方向的研讨与制定。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，有强烈的成长动力和逻辑思维能力。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均鼓励投递。 3. 对工作充满热忱，善于协作分享，保持积极心态，是我们选拔人才的重要考量因素。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

早餐店服务员 1、负责杂货，售卖区陈列 2、学习产品蒸制 3、售卖技能娴熟，推销技能娴熟 4、性格外向，服务意识强 5、负责外卖订单出单打包等 6、店内其它事物性工作 7、服从分配安排，对工作负责 8、连锁店，零售店经验优先 任职资格 1、具有两年以上连锁经验 2、具有正常沟通能力，会说普通话，年龄18-45周岁 3、薪资待遇：4000-5000 包吃

负责酒吧上酒，果盘小吃。清理台面，保持店面卫生。底薪4500包住不包吃，服务客人有小费拿。月休四天，一个月拿到8000很轻松。

一、任职要求 1. 熟练操作电脑，精通Word、Excel等各类基础办公软件，能独立完成文档整理、数据登记、表格统计等日常办公工作； 2. 具备成熟生活阅历与处事经验，做事细心周全，擅长统筹、张罗各类综合事务，可独立安排落实多项日常工作； 3. 擅长待人接物、迎来送往，拥有良好沟通协调能力，善于处理对内对外人际关系，情商佳； 4. 兼具行政、人事基础工作处理能力，兼顾办公室日常管理与人职对接相关工作； 5. 工作主动踏实，应变能力强，能妥善协调处理各类琐碎事务。 二、岗位职责简述 1. 人事基础工作：人员招聘对接、入职手续办理、员工信息登记整理等； 2. 行政综合事务：办公文件整理、物资管理、会议安排、环境维护； 3. 接待外联工作：客户、来访人员接待迎来送往，协调对内对外沟通； 4. 综合统筹：统筹安排办公室各类零散事务，保障日常办公有序运转。 请联系: