
店长
3-8千/月
店长6-10人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
副店长
5-9千/月
店长1-2人日结
岗位职责:
1. 全面负责店铺日常运营管理,包括商品陈列、库存管理
2. 策划并执行门店促销活动与客户运营,提升进店率、转化率及复购率
3. 监控店铺核心经营数据(如坪效、客单价、连带率等),分析问题并优化运营策略
4. 统筹店铺服务标准落地,处理客诉与售后问题,持续提升顾客满意度与口碑评分
5. 协调对接设计、仓储、客服及平台方资源,保障活动执行、发货时效与服务质量
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备良好的数据分析能力,能熟练使用Excel等办公软件
3. 工作细致认真,责任心强,执行力突出,学习意愿强烈
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神,有电商或零售运营经验者优先
5. 熟悉主流电商平台规则,关注行业动态,具备基础线上运营思维
荔城/新塘歪马店长
7-9千/月
店长3-5人月结全职
招聘条件
1.有互联网/传统销售等管理经验、有前置仓管理经验
2.愿意在广州荔城或者新塘发展的优先
3.会独立带团队。有一定的经营意识
岗位职责:
1、负责门店骑手招聘及管理,保证门店配送运力
2、拉新推广,线上线下推广工作推进,确保每日
拉新目标达成。
3、品牌运营,履约、评价、在线服务管理,提升
门店口碑。
4、进出货等盘点等门店日常管理工作
店长
7-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责门店日常运营管理,人员排班、现场管理、服务品质管控;
2、管理甜品、饮品全品类出品标准,把控食品安全、卫生、库存盘点;
3、带领团队完成月度营业额目标,做好员工培训、带教、绩效考核;
4、管控门店成本损耗,处理客诉,维护门店品牌形象;
5、执行公司各项制度,定期上报门店经营数据。
任职要求
1、有茶饮 / 烘焙 / 甜品连锁门店1 年以上店长管理经验,懂门店全盘运营;
2、能带团队,善于员工管理、排班调度;
3、熟悉食品安全规范,做事细心负责,执行力强;
4、能接受商场班次轮班,服从公司管理;
5、有万象城、大型商场门店经验优先录取。
薪资待遇
1、店长底薪根据能力定级;
2、享有餐补、住房补贴、全勤奖励;
3、月度绩效奖金;
4、门店业绩提成,营收越高提成收益越高;
5、月度排休,法定节假日相关补贴,广阔晋升发展空间。
店长
8千-1万/月
店长1-2人全职
任职要求
1、25-35岁,高中及以上学历,1-3年相关行业门店管理经验优先。
2、具备较强的销售能力,团队管理及沟通协调能力。
3、熟悉门店运行流程,有成本控制,库存管理经验者优先。
4、性格开朗,较强的责任心,能承受一定的工作压力。
岗位职责
1、全面负责门店日常运营管理,包括人员排班,货品管理环境维护等,确保门店高效运作。
2、制定并执行门店销售计划,带领团队达成业绩目标。
3、负责团队建设,包括人员招聘,培训,绩效考核
4、维护客户关系,处理顾客反馈与投诉,提升顾客满意度和复购率。
门店店长/销售主管/销售经理
8千-1.2万/月
店长3-5人月结全职瓷砖/岩板/建材/家居
1.职位责任:
· 带团队:负责门店日常管理及3-8人团队的培训、激励。
• 冲业绩:制定销售计划,带领团队完成月度/年度回款目标。
• 懂产品:熟悉全屋瓷砖、岩板搭配,能给客户做方案。
• 搞渠道:对接装修公司、设计师、工长,维护异业合作。
• 管店铺:负责样板上样、库存盘点及店面形象维护。
2.任职要求
• 经验:3年以上建材/家居/瓷砖销售经验,有店长经验直接谈。
• 能力:会卖货,会带人,能搞定难缠客户。
• 特质:结果导向,抗压能力强,想赚钱、有野心。
3.福利待遇
底薪 + 阶梯式高提成(上不封顶)+ 季度奖金 + 年终奖。
711便利店店长
6-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
广州番禺区桥招聘两名土建木工,薪资为点工370元一天,工期约半个月。
370元/天
建筑木工15-30天1-2人日结
番禺市桥招聘两名土建木工,薪资为点工370元一天,工期约半个月。
综合承包二次结构木工1-2人
广州番禺区招二次结构木工一人,点工包工都可以,点工工资根据手脚利索程度,几斤几两心里有数。要求年纪不超过50,上班勤快,事多的勿扰,不要
店长月结
重庆重庆招聘店长:保底7000(5+2)沟通能力强、干活利索、干净整洁、技术一流项目:五五修复三七充卡3个点(产品30%修复30%充卡3%,当天发放)(要求,会修脚按摩刮痧拔罐采耳精油开背。做事踏实认真,打酱油绕路)老板实力强每月五号发工资出勤28天月休2天包吃住,每月五号发工资,定期聚餐七天电话:
店长
老意法三楼档口招聘\店里韩系小女人味为主1、店长1名:要具备带团队能力、管理能力、个人销售能力强、有大局观2.销售2名:有经验、能穿版加入我们,一起成为美的天使!实现自我价值,开创美好未来!联系电话直接或打电话、谢谢。非诚勿扰!
上海徐汇区招聘:大食堂招聘以下岗位店长2名(工资面议)要求2年以上带店经验联系电话
店长1-2人月结
招聘:上海徐汇区大食堂招聘以下岗位店长2名(工资面议)要求2年以上带店经验联系电话
店长月结
招聘,招聘,招聘!蕲善堂艾灸馆大量招聘工作人员,长期稳定!有无经验均可,能吃苦耐劳优先录用月薪3000元+提成早七点上班午休一个半小时晚四点下班。每天负责店面卫生接待顾客等工作。另外招聘有管理销售能力人员,店长,要求有一定销售能力,可以独立带店并且管理员工。工资面议!工作地点,三百客运站附近,群意花园附近,景新市场附近电话:(倪经理)同步!
店长店员
57:店长/店员-翠茶·翠小煮(张家界奇幻大庸城店)-市区奇幻大庸城内-数名-月薪约3-6k,底薪3K+提成+餐补+节庆双薪+奶茶管够-
配菜
4-5千/月
配菜包住包吃保险1-2人月结全职
边撸边喝烤工坊连锁金港城店,招聘烧烤抓串1名,烧烤学徒1名,岗位底薪加全勤200,包吃包住,月休2天,团队和谐融洽,氛围感好,没有任何勾心斗角,事少,有很多学习提升的空间,想稳定发展好好赚钱的,必选之地,下午四点以后可接电话,联系人李店
煮冒菜
4-5千/月
餐饮学徒包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能,包括摆台、上菜、传菜及顾客接待
2. 协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作
3. 熟悉餐厅运营流程,掌握点单系统操作及基础服务话术
4. 维护用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐巾纸等用品
5.遵守食品安全与卫生规范,落实个人仪容仪表及操作标准
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病
2.吃苦耐劳,有较强的学习意愿和责任心
3.具备良好的沟通能力和服务意识
4.无经验者可接受,有餐饮实习经历者优先
5. 学历不限,初中及以上文化程度
招楼杂
4-5千/月
洗碗工1-2人月结全职楼杂
岗位职责:
1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作
2. 保持洗碗间整洁卫生,定期清理设备与地面,杜绝卫生隐患
3.配合厨房同事及时周转餐具,保障高峰时段正常供餐
4. 正确使用洗碗机、消毒柜等设备,做好日常检查与简单维护
5.遵守食品安全规范及操作安全流程,杜绝交叉污染与意外伤害
任职要求:
1. 工作认真负责,能适应快节奏餐饮环境
2. 身体健康,持有有效健康证
3.服从管理,具备基本沟通能力与团队协作意识
4.有餐饮后厨工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-55周岁,男女不限
厨工6-10人月结
岗位职责:
1. 负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洗及后厨卫生清洁等基础工作
2. 协助厨师完成备餐、传菜、收台及厨余垃圾处理等日常杂务
3. 严格遵守食品安全与操作规范,保持工作区域整洁有序,配合卫生检查
4. 按要求保管和整理厨具、调料及物料,及时反馈物资损耗或短缺情况
5. 配合团队完成临时性支援任务,保障厨房高效有序运转
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
3. 有餐饮行业相关经验者优先,无经验者可带教培养
4. 学历不限,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守厨房安全制度,服从管理,执行力强
出餐打包
4-5千/月
后厨包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责后厨日常备料、切配、打荷等基础工作
2.协助厨师完成菜品制作,保障出餐效率与卫生标准
3.保持操作区域整洁,严格执行食品安全与操作规范
4. 配合完成餐具清洗、厨具消毒及后厨环境清洁维护
5.按时完成主管交办的其他后厨支持类任务
任职要求:
1.吃苦耐劳,服从安排,具备良好的团队协作意识
2. 无不良从业记录,身体健康,持有效健康证
3. 有餐饮后厨工作经验者优先,无经验者可带教培养
4.初中及以上学历,能适应快节奏工作环境
5. 注重卫生细节,遵守厨房安全与操作纪律
家居全屋定制
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
1.门店日常管理
2.三年以上家装,全屋定制门店管理经验
3.门店销售目标管理
4.以身作则,带领团队,确保店铺高质量运行
5.具备团队意识,完成上级交代的其他工作
栏目概述
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