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兰州城关区有相关经验者优先
餐饮主管
招餐饮经理有相关经验者优先
餐饮主管
在【时光里民谣酒馆】,把日子过成诗,让工作充满乐! 我们特在庆阳店诚招: 经理、厨师、服务员岗等多岗位人才 高薪+绩效+全勤+工龄奖,每月15号准时发薪 还有生日派对等你来嗨~如果你热爱音乐、热衷服务,这里就是你发光的舞台! 有意者联系
兰州城关区有过管理经验能操心会管理
餐饮主管
有过管理经验能操心会管理
招聘餐饮部长
餐厅领班
年龄25~35岁,有工作经验优先
餐厅领班月结全职
新店筹备中(中餐店),因业务发展需要现招聘以下 主管:1名6500—8000(18-40周岁) 领班:3名5500一6500(18-40周岁) 服务员:10名4500—5500(18-38周岁) 传菜员:5名4300—5000(18-55周岁) 财务:1名4800—5500(18-35周岁) 收银员:2名4800—5500(18-35周岁) 预定员:1名4800—5500(18-35周岁) 保洁+洗碗员:2名4000—4500(58岁以下) 以上薪资待遇面议,望大家推荐 福利待遇: 每月带薪休息3天,提供食宿,生日福利,节日福利,工龄奖 工作地址:崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话: 有意者电话联系,同步,(无诚意者勿扰)望大家推荐,谢谢!
餐饮文化企业主理人
餐饮主管
服务客户照顾群体维护集团贡献荣光
厨师长
厨师长
会做团餐,宴会菜;昆山菜等
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准; 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度; 3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励; 4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理; 5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。 任职要求: 1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程; 2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务; 4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本; 5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管 ·薪资待遇:月薪5500-6000元,月休4天 ·工作时间:上午6:00-13:30,下午16:30-19:00(需根据运营情况灵活调度) ·岗位职责:负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理,兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求:熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),具备餐饮服务管理经验者优先;沟通协调能力强,有一定组织能力。 ·福利待遇:包吃包住,提供岗位晋升空间。 附注: 以上岗位均提供稳定的食宿条件,工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们,共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。
餐厅领班月结全职
连锁企业招聘: 服务员5200-6500 主管7000~9500 要求过年不回家,月休四天,宿舍近,吃住条件好,工资准时。 坐标:北京丰台云岗 联系:(同步)沙。月休4天,法定节假日补休
陇南武都区招装修木工
面议
装修木工长期1-2人月结
陇南市武都区招装修木工
甘肃陇南招聘服务员一名,工资好说,18到四十岁年龄大不要。
服务员1-2人
招聘服务员一名,工资好说,18到四十岁年龄大不要。
陇南
1月11日 19:41拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
年底华为厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!(5)工作地址:涉及工作城市东莞,
甘肃陇南谁有水管测漏仪里,有个测漏水的里。
测漏
谁有水管测漏仪里,有个测漏水的里。
陇南
1月11日 18:22拨打电话
陇南徽县某小区招聘保安2名,要求:55岁左右,有责任心,身体健康,工资面议联系电话:​
保安1-2人月结
徽县某小区招聘保安2名, 要求:55岁左右,有责任心,身体健康,工资面议 联系电话: ​
陇南 徽县
1月11日 18:09拨打电话
厨师长月结
上海铁锅炖连锁店招聘 厨师长一名底薪11000-12000+绩效,需要有团队管理能力,入职后免费提供吃住,,每月3天休息,过年3薪,满一年有7天带薪探亲假 夫妻档带个服务员也可以,具体电话详谈 联系电话:
上海
1月11日 21:00拨打电话
服务员配菜
招聘。 新村新玛特旁建行街83号赤凡民谣火锅店。招勤后厨主管,配菜员,服务员若干,底薪4000,满勤加200。经验有能力的优先。工资可以面谈。 联系电话
大庆
1月11日 20:48拨打电话
河北沧州西高铁附近招面点主管工资5500-6000公休2天,☎孙
面点
西高铁附近招面点主管工资5500-6000公休2天,☎孙
沧州
1月11日 20:47拨打电话
保洁面点厨师长洗碗工
新食堂开业招聘 一、招聘岗位及薪资 ✨ 管理岗 · 厨师长:1名,6500-7000元 · 面点主管:2名,5000-5500元 ✨ 技术岗 · 炒锅:6名,5500-6000元 · 面点:7名,3300-4500元 ✨ 服务岗 · 售餐员:20名3300元 ✨ 后勤岗 · 切配工:5人,3300元 · 保洁员:10人,3300元 · 洗刷工:5名,3300元 · 小时工:数名,18元/小时 ✨ 综合岗 · 文员:1名,4000-4500元 二、任职要求 ✅ 年龄60岁以下,身体健康,持有效健康证,无犯罪证明 ✅ 管理岗需具备相关餐饮管理经验 ✅ 吃苦耐劳,适应轮班与高峰期工作,服从安排 三、福利待遇 提供食宿 每月带薪休假4天 四、联系我们 李主管
山东
1月11日 20:46拨打电话
厨师长月结
上海铁锅炖连锁店招聘 厨师长一名底薪11000-12000+绩效,需要有团队管理能力,入职后免费提供吃住,,每月3天休息,过年3薪,满一年有7天带薪探亲假 夫妻档带个服务员也可以,具体电话详谈 联系电话:
上海
1月11日 20:45拨打电话
全职厨师长
5000-7000元/月
厨师长月结全职
熟悉岗位职责和流程
广州越秀区负责提升服务质量,处理日常投诉等等
餐饮主管
负责提升服务质量,处理日常投诉等等
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
忻州忻府区饭店前厅经理,有团队领导能力,懂运营跟营销。
餐饮主管
饭店前厅经理,有团队领导能力,懂运营跟营销。
厨房主管/洗碗工
5000-6000元/月
厨师长月结全职
1、中型规模以上餐饮一年以上主管工作经验,有从事火锅行业的优先。 2、有后厨人事、成本、出品品质的管理经验。 3、责任心强,有很好的团队带教能力。 4、执行力及配合度好。
漯河临颍县前厅经理
餐饮主管
前厅经理
成都武侯区店长主管领班服务员
4000-5000元/月
餐厅领班月结
店长 主管 领班 服务员
深圳福田区协助店长进行前厅管理
餐饮主管
协助店长进行前厅管理
北京丰台区餐厅经理
餐厅领班
餐厅经理
前厅领班经理主管
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营的协调与管理,确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜等服务工作,提升顾客满意度 3.协助店长进行员工排班、培训及绩效考核,提升团队专业水平 4.处理客户投诉与突发情况,维护餐厅良好形象与服务质量 5.监督餐厅环境卫生、设备维护及物资管理,保障运营规范达标 任职要求: 1.具备1-3年餐饮行业工作经验,有领班或组长经验者优先 2.具有良好的沟通能力和服务意识,能有效带领团队完成工作目标 3.适应轮班制工作安排,能在高峰时段保持高效与耐心 4.具备基本的应急处理能力,能够妥善应对客户投诉与突发状况 5.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,态度积极主动
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