面试通过即可安排住宿！！！ 面试通过即可安排住宿！！！ 面试通过即可安排住宿！！！ 岗位要求： 1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 2.具备良好沟通能力，性格积极乐观，富有亲和力，具备团队协作意识 3.不限经验，提供一对一导师带教

岗位职责 1.根据学生实际需求精准推荐合适房源，需全面了解所负责区域内各类房源的具体信息，包括但不限于公寓名称、大致价格范围、地理位置及核心优势等 2.负责客户入住后的后续服务支持 3.具备耐心、积极主动、态度亲和，善于与人交流互动 4.乐于学习新知识，持续提升个人能力 工作形式： 不提供远程办公，需线下固定坐班，服务通过线上方式进行，无需电话沟通，也无需陪同实地看房，客户资源由市场团队统一分配 薪资待遇： 每月薪资：无责任底薪5-6k，另享绩效奖金，综合收入普遍在8-13k 任职要求： 1.大专及以上学历，不限经验 2.英语能力优秀者优先考虑 工作时间：10:00-19:00

岗位职责: 1. 推动家族信托业务的市场拓展与客户开发，促进业务规模增长 2. 面向高净值客户群体，提供专业化的信托方案咨询与综合服务 3. 持续维护客户关系，建立长期信任，保障服务流程的高效与品质 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售推动能力，能精准传递信托产品价值 2. 熟悉高端康养领域相关趋势，具备敏锐的客户需求洞察力 3. 工作积极主动，富有责任感，能独立开展工作并融入团队协作

上班时间做六休一9:00~9:00。 底薪9000~13,000。 主要负责二手房买卖租赁。

负责外卖餐饮酒店的一次性易耗品的业务拓展和客户维护

岗位职责： 1、负责门店内小米系列产品销售工作； 2、负责店内各品牌商品的陈列布置、形象维护及日常基础运营事务； 3、配合开展公司产品及相关促销活动的推广宣传； 4、按时参加公司组织的产品知识与销售技能专项培训； 5、完成店长交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄18-30岁，形象良好，性别不限； 2、热爱IT连锁零售领域，具备一定市场洞察力，乐于接受高薪挑战； 3、责任心强，具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识。

我们是服务于直播平台SaaS软件，服务于各大品牌方KA客户，包含但不限于抖音、快手、视频号、TK、bilibili、小红书等； 【工作内容】：  1.开发电商品牌方客户，主动利用多渠道寻找区域内直播电商企业；  2.细分客户，确立目标市场和潜在客户，制定营销方案销售AI软件产品；  3.客户关系管理，保持与客户的联系和调动客户的资源；  4.客户分析与评价，分析客户需求与痛点，总结市场、行业特征及规律，为客户提供专业的电子商务营销方案；  5.客户关系维护，利用有效的沟通手段和沟通策略，以维护好与客户的关系。 我们的要求： 1.希望你勤奋、激情，渴望不断突破自己，不怕吃苦，有较强抗压能力，愿意为了梦想努力； 2.有互联网行业经验/电商SaaS软件产品经验/软件销售经验优先，如erp、crm等工作履历； 3.有品牌方、KA客户资源/有BD/地推/面销经验优先， 4.需要有车； 5.大专及以上学历； 6.有一颗想学习和上进的心。 致上科技期待你的加入，这是自我实现的决心，让路上热血不冷却，愿携手登高峰，一起走得更远！ Ps：需要有车，开车跑业务，必要条件！

天入过万 岗位内容： 去年我们盛佰颜公司销冠年收入突破180W，如果你对美业招商感兴趣，对销售感兴趣，对赚钱感兴趣！可以来我这里邀约面试，通过面试，由我们集团23-26年销冠，薛凯薛总亲自15节课培训辅导你，提供全美业公司最精准的客户资源(我们薛凯运营部有自己专属资源渠道)你只要听话照做，拿出执行力，哪怕没有任何美业经验，你都可以快速开单！ 招聘截止：2026.12月底(公司在上海总部扩建分区需要大量优秀的人才，晋升机会多) 1.薛凯运营部是集团连续2年销冠团队 2.团队收单记录最高保持者！一天开120单 3.薛凯运营部提供全集团最精准的客户资源(集团销冠薛凯培训开发技巧，一对一指导) 4.稳定后平均3-5天开一单 5.销冠目前月入30W+，新人满1个月，只要培训流程照做，多沟通客户！人均收入2-3W！可以过来验证考察！挑战销冠！ 6.来我这里预约，可以有机会直接跟23-25年集团销冠薛凯薛总面谈，选择大于努力！ 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是；(可以过来亲眼目睹，让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力！(在上海不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 SHENGBAIYAN 盛佰颜集团 建筑美学抗老 盛佰颜集团：深耕科技美容领域：以"科技赋能抗衰，匠心守护美丽"为核心理念，构建覆盖产品仪器研发生产/模式搭建！ 售后运营/专业教育及销售服务一体化的全产业链生态体系。 总部位于上海，全国遍布五大分公司东莞 ，苏州，杭州，上海，重庆！ 售前开发团队，金牌卖手团队；王牌爆卡团人，售后服务团队上千人；累计服务门店2W+ 盛佰颜集团以"成为全球科技美学抗衰领军品牌"为使命，持续深化产学研合作，推动行业标准化进程。 以创新科技赋能美业升级，为消费者创造更高价值，为社会健康产业发展注入新动能! 研发实力：产学研深度融合，引领行业创新 智造标杆：严苛标准铸就品质信赖 集团斥资打造数字化智能工厂， 引入10万级洁净生产车间与全自动生产线，以制药级标准严控每一环节。从原料溯源，配方研发到生产质检，均通过GMP认证及第三方权威检测， 形成"研发-生产-品控"闭环管理体系。 您可能不了解这是什么?简单解释就是30岁以上的人眼部面部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】或者广电类的，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们盛佰颜建筑美学抗老的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部面部衰老问题：全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们盛佰颜建筑美学抗老黑科技运用强电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 盛佰颜建筑美学抗2025年7月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以务必懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家(美业是朝阳行业，市场足够大) 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利 【薪资待遇】： 薪资:入职后, 开一单收入在3000-40000(24小时内发提成) 1、新人第一个月记录15单！销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达2-3万元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2025年7月启动此项目至今，目前最优秀的同事： 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。(我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制美业工作经验，年龄满22-40岁(特别优秀可以放宽到40左右)； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30-下午18:30 2、做六休一、周日休息，也可双休【加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和 sop流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入：在盛佰颜平台两条腿走路 一：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万； 二：做团队拿推荐合作收入+管理合作收入的 行业经验：盛佰颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上(可查证) 【预约面试】： 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间: 09:30-12:00|13:30-18:30 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通 盛百颜营销策划(上海)有限公司不需要你融资 1000-9999人 任职要求：具备销售经验，纯小白愿意学习也欢迎过来，有集团完善培训体系

岗位名称：家务阿姨； 岗位要求：做饭好吃卫生好；长相清爽干净利落；服务一家五口之家，负责家务收纳整理；年龄要求52岁以内； 薪资待遇：月薪70008000元，工作26天制，客户接受加班。

油漆工可在上海市寻找各种形式的活干，包括点包工。

2.招聘胶东海鲜家常菜厨师工资10000-12000，东北菜厨师10000帮刀一名6500-7000凉菜师傅8000，以上员工两天休假，联系电话

岗位名称：叉车工（有证）;仓管（要会电脑）;清绒工人。 岗位要求：1.叉车工需要有叉车证书。2.仓管需熟悉电脑操作。清绒工人要求年龄较大，有汽配经验者优先。 薪资待遇：1.白班每小时薪资21元，提供免工作餐，有效工时11.5小时。2.夜班每小时薪资22元，提供免工作餐，有效工时11.5小时。3.特殊岗位会有补贴，如岗位补贴、产量奖等。4.月综合工时约300360小时，月综合薪资75008500元左右。5.上班，6个月后一金，。工作内容：生产汽车零部件，修毛边，检查产品外观等。

岗位名称：工地安装吊篮临时工、日结工； 岗位要求：1.年龄55岁以下；2.在工地上跟随师傅打下手；3.每天工作时长约12小时。 薪资待遇：每个班（约半天工作）工资为220元；提供饭补每天为每人十五元；结算方式采用日结制，并在五天之内结清。

岗位名称：家电销售顾问；苏宁易购达镖店（广州总店）店员 岗位要求：1.熟悉家电产品知识，了解产品特性和使用方法；2.具备良好的销售技巧和客户服务能力，能够解答顾客的咨询和解决问题；3.具备良好的团队合作精神，与同事协作完成工作任务。 薪资待遇：具体薪资水平请咨询店铺负责人，一般会根据工作经验、能力和销售业绩等因素进行评定。其他福利待遇包括预存优惠、至高补贴、购物折扣等。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带教培养 4.诚信踏实，目标感强，愿意在成长型平台长期发展

深圳龙岗坂田招聘全职售卖员一名 1、独立单间独立空调卫浴 2、会蒸会卖优先考虑，手脚麻利为人好相处的，耍心机，手脚慢的不考虑。 3、年龄25到45岁之前，太大岁数不要。 4、工资含餐补7500元每月，每月全勤奖金500元，不迟到不早退尽职尽责每月发放。 5、有外卖，需要有外卖经验。 有意者聊，电话打不通，号（）

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

宣传，接待

【职位描述】 1.负责线上自媒体渠道的房产信息发布与推广，塑造专业化的个人形象； 2.线下为客户提供高品质的看房服务，精准匹配需求； 3.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订、产权过户等相关流程。 在六兴，你需要完成： —将房源信息上传至公司专属平台（星火），并在房多多、小红书、抖音等渠道定期发布与维护； —邀约客户实地看房，通过面对面交流深入了解其购房意向； —促进交易闭环，全程支持双方完成签约及权属变更手续。 【岗位要求】 1.不设学历门槛； 2.年龄范围18-38岁； 3.具备良好的语言表达与沟通技巧； 4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴。 【薪资待遇】 1.高中/大专学历者底薪10000元，本科学历者底薪10800元，提成比例高达10%—80%，全上海独此一家； 2.工作时间早九晚九，每周工作六天，周三固定休息，每月额外享有1、2、3号连续三天亲情假。 【员工福利】 1.提供3-6人家庭式宿舍，配备专职保洁人员负责清洁、洗衣熨烫，设有专职宿管保障安全与卫生； 2.健全的培训机制：培训期间免费包吃住，所有费用由公司承担，零经验也可快速上手，只要努力就有回报； 3.拥有成熟的企业文化体系，关注员工生活品质，提供节日礼品、生日祝福、年度旅游及部门团建活动等丰富福利。

工作内容： 1、依据市场营销方案，达成部门销售目标； 2、拓展新市场，开发新客户，提升市场份额； 3、维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供精准服务； 4、按期完成销售回款任务。 职位要求： 1、具备销售工作经验，有从事人力外包行业经历者优先； 2、思维灵敏、沟通表达出色，具备良好亲和力； 3、能适应高强度工作，保持积极态度，工作细致负责； 4、具备优秀的团队协作精神及抗压能力； 5、大专及以上学历，年龄25-45岁； 6、形象端正，气质良好，无不良生活习惯。 薪资待遇： 对达成销售目标的个人及团队，除享有具有竞争力的提成外，公司还将发放额外奖金激励。 薪酬结构：固定底薪+绩效+奖金

吃苦耐劳，没有工作经验也可以带，有工作经验也可以。

不收取任何费用，欢迎有目标、想成长的伙伴加入我们团队！有意者可直接投递简历！ 毕业时间不限，往届、应届及实习生均可报名，接受零经验入职，提供一对一专人带教 当天安排住宿 当天安排住宿 当天安排住宿 宿舍配备冰箱、空调、厨房等设施，生活用品齐全，支持拎包入住；提供单人房型，也设2-3人间选择，步行至公司仅需5-10分钟，空调、无线网络、洗衣机等一应俱全，生活便利 支持远程视频面试，offer线上发放，入职到上海后可报销来程车费 【薪资待遇】 无责任底薪8K+高额提成 普通工作：月收入8000-13000元 积极投入：月收入15000-30000元 全力冲刺：月入50000元以上（上不封顶） 声明： 本岗位为公司直招，未授权任何第三方机构招聘，全程无收费项目，请安心应聘！

工作内容相关信息: 一、员工福利 1、固定双休，入职当月五险一金，带薪年假，定期团建，法定节假日休息；业绩达标每月额外免费项目及国际游学奖励; 2、薪资结构:浮动底薪5k起+阶梯式提成，新人小白平均工资1.2w~3w+，收入不设上限，带薪培训! 3、日常院区医生、集团行业专家、品牌上游厂家的各项培训，每年有国内外游学奖励，员工福利待遇员工专属折扣，绩优免费案例打造； 4、每年四次宝宝家长会带薪公假（宝妈福利！） 5、公司内有完善的成长晋升通道，入职即可参加新人专业培训和成长培养计划。轻创业团队，不熬资历，只看结果~ 6、良好工作氛围：年轻化80-90后高颜值销售团队，幽默风趣没有架子的老板，没有繁琐的办公室政治文化和工作关系； 7、强产品竞争力:伊美尔集团及其旗下的医美连锁分支机构，作为中国医美领域品牌营销、市场推广标准化、规模化、数字化的践行者; 二、岗位职责：(工作内容） 1、开发客户:针对有医美需求的目标客户，进行需求挖掘+引起合作兴趣+判断合作意向。 2、跟进客户:对意向客户进行回访和推进；维护客户:对自己的合作客户进行客情维护和售后服务。 3、有过销售经验者优先，喜欢组建团队，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间与精力 三、任职要求： 1、大专（含）以上学历，专业不限，在上海工作5年以上，条件优秀者可放宽。 2、有高净值客户管理和销售经验，有过成功案例或者创业者优先； 3、有一定医美或抗衰需求的朋友圈层，有传媒、影视圈朋友或稳定的客户来源最佳； 四、成长培训： 1.伊美尔企业大学定期开展线上培训课程，随时随地学习充电。 2.每周医美专业和销售技巧强化的带薪培训。 3.每月各个院区专家医生的医美专业知识面授及讲解。 4.每月集团营销活动的直播和面授解析。 公司直招，平台大，发展好，面试提前预约！！！ 想赚钱的来，新人无责底薪5000，平均薪资2~3W~~~ 八小时工作制，做五休二！ 晋升空间大且透明！！ 找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适 老板幽默风趣，办公室氛围好到爆! 你想要的自由岗位!快乐的很! 超强包容性，30-50岁无经验小白都可来！ 新人小白薪资综合都在15000+以上 工作面试地址：上海市黄浦区港陆广场2-3楼

不包住 职位描述： 1、通过多种渠道获取客户信息，借助电话沟通、实地拜访等形式挖掘潜在客户，推动公司业务增长； 2、积极开拓新客户资源，确保新客户成交转化，定期回访客户以掌握最新需求，同时维护好现有客户关系； 3、协助客户与技术支援团队高效协作，保障订单处理的及时性与准确性； 4、项目签约后，全面跟进合同执行过程中的各项事宜； 5、与客户开展基础技术交流，提供技术咨询服务，并撰写相关技术方案文件； 6、持续收集和整理客户资料、市场趋势、行业变化及竞争情况，进行有效分析； 7、负责公司产品的宣传推广工作，提升产品在市场的认知度和占有率； 8、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、有对接宁德时代经验者优先； 2、本科及以上学历，硕士更佳； 3、具备良好的沟通技巧和亲和力，服务意识强； 4、有新能源实验室、储能实验室或高校实验室销售背景者优先考虑； 5、具备电化学工作站、充放电设备、化成分容设备或电芯厂产线设备任一领域销售经验者优先； 6、学习能力强，工作认真负责； 7、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件。

【福利待遇】 1.综合薪资25-35k，底薪5k+提成15-40%+回款奖励+通时奖励等，客单价回款6万起，新人一周内开单 2.晋升至高级、资深客户经理，提成比例提升至25%、30%起，激励更优 3.工作时间早9晚6，午休1.5小时，不加班，实行大小周休息制度 4.公司配备手机、系统及手机卡，无需个人承担办理费用，不收取设备押金，无试岗期，无资源数据成本 【主营业务】 1.聚焦企业类融资服务：涵盖企业信贷、税票贷、经营贷、软著专利贷等多种产品； 2.长期深耕企业金融服务领域，精准匹配企业在不同发展阶段的资金需求，助力企业稳健成长； 3.专注企业贷款线下业务6年，核心团队拥有10年行业经验，业务量稳定，合作渠道资源丰富 【工作内容】 1.利用公司提供的精准客户资源，通过电话销售方式开发意向客户，完成开发—维护—跟进—邀约—签约全流程； 2.针对有融资需求的企业客户，审核其资质是否达标，并协助完成贷款全流程操作（无需外出拜访）； 3.为客户提供相关金融业务的专业解答与咨询服务 【任职要求】 1.接受零经验人员（公司重视人才培养，在职员工中工作满6个月占比达80%）； 2.具备良好沟通能力，态度积极，性格乐观； 3.有较强的团队协作意识，工作细致认真，责任心强，品行端正 总部位于徐汇区龙华中路地铁站1号口出100米（7、12号线）

高端客户售后服务，高端养老社区服务，综合金融服务，银行理财服务

我们公司专注于云法务领域，为企业及个人提供专业法律服务。通过电话邀约客户到公司面谈，签单后可享受10-15%提成，提成比例高于行业平均水平20%。行业前景广阔，内容新颖，学习机会多，成单率高。 工作时间轻松，办公环境高端，团队氛围融洽愉快。 应聘要求： 年龄21-30岁，工作态度积极，稳定性强，具备良好沟通能力。 真实薪资待遇：底薪5500元+高额提成+现金奖励，入职前三个月收入普遍突破1万元，工作满半年后月均收入可达2万元以上。

当天安排住宿！ 当天安排住宿！ 当天安排住宿！ 每年举办相亲活动！ 入职配备专人一对一指导！ 不招空降人员，每三个月一次晋升机会！ 丰富的员工活动：聚餐、郊游、唱歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛 食保障基本生活需求 前期薪资保障长达6个月。 职位福利：带薪年假、住房补贴、带团队机会、行业资深人士带队、年轻团队氛围、多次晋升通道、优秀员工奖励、公司承担差旅费用 徐汇、长宁、静安、虹口、黄埔、浦东等13个区域可自由选择&就近分配。 或提供住宿支持（青年公寓） 梦……开始了……你准备好了吗？

面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） ！ 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） ！ 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） ！ 不限专业和经验，接受实习、签三方、盖章、出实习报告，退伍军人优先! 【公司平台大，您的发展前景不用担心】 我们是上海第一家成立的房产公司，500强企业，目前有员工10000多人，700多家门店，公司规模还在进一步扩大当中，全上海正在增设门店，未来发展前景良好；我公司在上海属于大型房产公司，平台大，资源多，客户认可和接受度高，业务好做，来我公司工作学习，既能学习到专业的技能技巧，又能提高收入，在此诚邀每一位有识之士。 看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高！ 【薪酬福利待遇】 ①底薪和提成 本科学历：8000元底薪（含800房补）； 大专学历：6000元底薪（含800房补）； 退伍军人：6000元底薪（含800房补）； 未毕业实习生：5690元底薪； 全日制本科/专科结业：4890元底薪。 提成： 租赁提成35%，买卖提成15%-64%（同行业最高），新人综合薪资1.5w-2w。 ②福利 车费通讯费补贴，医保95%报销。 ③专业培训 完善的带薪培训机制，内设“太屋大学”，全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等），保准你能学到全新的知识。一对一师父带教，每月3~4次学习机会。 ④晋升空间 每月内部选拔，3个月一次晋升考评；公平，公正，公开，绝无“空降兵”，晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大。 ⑤晋升通道 完善的职业晋升计划及空间（置业顾问—营业主任—分行经理—高级经理—区域总监）。 ⑥绩效奖金 业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额在5000元左右），新人奖、季度奖、年度奖，每月、每季、每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）。 【任职要求】 ①18-39岁 ②高中及以上学历（高中需要半年的销售经验） ③征信无问题 ④无重大违纪、无案件 ⑤五官端正、向上向善，有团队荣誉感 【工作内容】 ①安居客商户信息的收集、整理，并对市场需求的分析挖掘。 ②通过陌拜、电话邀约和面谈等形式，带领客户成单。 ③根据商户的实际情况，制定合理的合作方案，完成签约合作，积累客户池。 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，可直接在线咨询或交换微信手机号，我们会优先为您安排面试!

重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解決住宿 当天解决住宿 拎包入住 【任职要求】 ①具备大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，恪守职业规范 ③相比经验，更重视工作热情与学习态度，积极进取者优先 ④服务意识突出，敢于突破自我，追求成长与发展 面试通过即安排入职并落实住宿，试用期无责底薪，薪资不打折 每月至少组织一次团队建设活动，人均餐标300-500元 薪资范围：24000—30000元/月 底薪：24000元/月 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、工龄奖、住房补贴