
缝纫工
3000-7000元/月
缝纫工平车工包吃社保11-20人月结全职
汽车座椅缝纫工(多名)
二、工作内容
1. 负责汽车座椅面套、靠背、头枕等产品的缝纫、拼接、包边、压线作业
2. 熟练操作平车、双针机、高头车等缝纫设备
3. 按工艺图纸、样品标准完成生产,做好自检与不良品返修
4. 维护设备与工位5S,遵守生产安全及质量要求
三、任职要求
1. 年龄18–45岁,身体健康,手脚灵活,
2. 有汽车座椅/汽车内饰缝纫经验优先,会服装、皮具、家具缝纫也可
3. 能看懂简单工艺单,服从管理,责任心强,注重细节
4. 能适应生产节奏、加班及倒班(按需安排)
5. 无不良从业记录,遵守厂规厂纪
四、薪资福利
- 综合工资:5000–8000元(计件+绩效+全勤+岗位补贴,多劳多得)
- 包吃包住/餐补、住宿有空调热水
- 缴纳社保、节日福利、工龄奖、带薪假期
- 每月按时发薪,生产稳定
缝纫工岗位,包吃住买社保
4000-9000元/月
缝纫工包吃社保包住11-20人月结全职
岗位职责
1:按照组长要求,按时按量完成当日及当月生产任务。
2;按照工艺制单要求生产操作
3;完成领导的安排,完成领导安排的临时任务。
任职资格
1;18岁—50岁,初中以上学历
2;一年以上工作经验。
3;吃苦耐劳精神,有责任心。
4;能加班和调岗。
工作时间
8:00—12:00 13:00—18:00 19:00—21:00 休两天、星期天晚上不加班。
工资福利待遇
1;工资计件制
2;满勤奖、绩效奖、加班津贴、包吃住
3;以经录取新员工前两个月有最低保最高4000元一月。
4;新手可以带薪培训,不会的也可以。
锁边工缝纫工平车工包吃1-2人月结全职裁缝主管
岗位职责:
1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序
2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题
3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障
4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养
5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序
任职要求:
1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训
2.手眼协调能力强,能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备
3. 工作认真细致,具备较强的质量意识和责任心
4.身体健康,能适应流水线节奏,服从生产安排
5. 初中及以上学历,年龄18-45周岁
缝纫工
5000-10000元/月
缝纫工包吃保险包住20人以上月结全职
任职要求:
1、根据每日安排按时进入本岗位实施生产前的准备及生产;
2、负责严格按照产品工艺文件、车间管理制度进行生产,保证生产过程和产品质量达到标准要求;
3、负责将生产过程中发生的问题及时上报;负责对所做工序的产品进行自检,对上道工序互检;负责本岗位安全工作,设备操作安全,做好上班的安全检查。
岗位职责:
1、根据每日安排按时进入本岗位实施生产前的准备及生产;完成缝纫操作流程,领好生产所需的裁片、辅料、线、摆放整齐,将未生产的裁片以及生产好的半成品放放置规定货框;
2、负责生产线的生产计划落实,确保按时完成生产任务;负责生产线产品工艺优化,提高生产效率,提升产品质量,合理控制生产成本;负责严格按照产品工艺文件、车间管理制度进行生产,保证生产过程和产品质量达到标准要求;
3、参与公司、部门组织培训计划并落实,保证培训效果;协助车间主任完成好车间各项生产工作。
其它:
薪资:5000-10000元/月
服装制衣厂招聘各类岗位
5000-11000元/月
平车工包吃包住6-10人月结兼职全职
本厂专业针织类网单
常年货源充足,每月20万+货
不压工资,款式简单
公司一手单,现订单暴增
急招以下岗位:
专业打边—4名
针织平车—5名
剪线手工—2名
——————————
地址,江西赣州市兴国县洪门B区采迪妮园区
(吴厂)
服装厂后道、打扣子、纽门、烫
6000-8000元/月
服装纺织人员包住包吃3-5人月结
本厂以生产工作服为主
岗位职责:
1. 负责服装后道工序,包括打扣子、锁眼(纽门)等操作
2. 完成成衣熨烫,确保外观平整
3. 协助完成生产线上其他辅助性工作,保障后道流程顺畅高效
4. 严格遵守操作规范与安全生产要求,配合团队按时保质完成生产任务
任职要求:
1. 学历不限,有服装厂后道工作经验者优先
2. 动手能力强,眼手协调好,能胜任重复性精细手工操作
3. 工作认真细致,责任心强,具备基本质量意识
4. 能适应车间环境,服从安排,具备良好团队协作精神
5. 吃苦耐劳,稳定性高,接受计件或计时相结合的用工方式
车间师傅
6000-8000元/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
1. 负责针织车间产前开货、排布流水线,把控产量与质量。
2. 负责招聘、统筹本地车位熟手,组建稳定生产团队。
3. 管理日常生产,协调工人关系,带领班组完成生产任务。
4. 维护车间秩序,遵守安全生产规范。
任职要求
1. 熟悉针织服装工艺,有制衣带班经验。
2. 手里有本地熟手资源,擅长招人、带人。
3. 做事踏实靠谱,服从管理,能长期稳定任职。
电脑绣花工
9000-11000元/月
电脑绣花工保险餐补包吃6-10人月结
岗位职责:
1. 负责电脑绣花机的日常开机、参数设置及运行监控
2. 熟练完成换线、走线、穿线及花样定位等基础操作
3. 依据工艺图纸或样版精准执行绣花加工任务,确保针迹整齐、图案准确
4. 及时发现并处理断线、跳针、偏位等常见异常问题
任职要求:
1. 具备电脑绣花相关实操经验,熟练工优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基本质量意识
3.身体健康,能适应车间工作环境
缝纫工,画料工,底工
3000-4000元/月
缝纫工6-10人
缝纫工,画料工,底工,这三个岗位轻松,易上手,工作简单
工作,残疾人也招
年龄60以下
喷漆工油漆工调色工涂装工静电喷涂
招聘涂装工艺调色工程师1名1. 负责生产现场油漆调色工作,依据标准色卡、客户样品及生产工艺要求,确保调色精度满足产品外观质量标准。2. 开展产品颜色全程监测,熟练使用BYK和美能达5角度色差仪、光泽度仪等检测设备,完成色差检测、数据记录与分析,及时排查并解决色差、光泽不均、发雾等颜色质量异常问题。3. 协助编程工程师优化喷涂油量、雾化、扇形的最佳效果,首先达到产品膜厚的情况下要确保产品色漆不花和粗糙现象,确保色漆湿膜的平整性。4. 跟进新产品试产、新颜色工艺导入工作,制定标准化调色及喷涂工艺参数,完善工艺文件记录。 5:配合生产团队解决现场工艺问题,提升产品喷涂一次合格率,降低生产损耗。地址:陕西省咸阳市三原县联系方式:张生薪资:电话沟通面试
喷漆工油漆工调色工涂装工静电喷涂
招聘涂装工艺调色工程师1名1. 负责生产现场油漆调色工作,依据标准色卡、客户样品及生产工艺要求,确保调色精度满足产品外观质量标准。2. 开展产品颜色全程监测,熟练使用BYK和美能达5角度色差仪、光泽度仪等检测设备,完成色差检测、数据记录与分析,及时排查并解决色差、光泽不均、发雾等颜色质量异常问题。3. 协助编程工程师优化喷涂油量、雾化、扇形的最佳效果,首先达到产品膜厚的情况下要确保产品色漆不花和粗糙现象,确保色漆湿膜的平整性。4. 跟进新产品试产、新颜色工艺导入工作,制定标准化调色及喷涂工艺参数,完善工艺文件记录。 5:配合生产团队解决现场工艺问题,提升产品喷涂一次合格率,降低生产损耗。地址:陕西省咸阳市三原县联系方式:张生薪资:电话沟通面试
熟练缝纫工
3000-8000元/月
缝纫工平车工缝制工包吃餐补包住20人以上月结全职
岗位职责:
1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装/家纺类产品的缝制工作
2.严格把控缝制质量,及时发现并修正跳线、断线、尺寸偏差等常见问题
3. 配合班组长完成工序交接、物料领用及半成品清点,确保生产流程顺畅
4. 保持工位整洁有序,定期对设备进行基础清洁与日常保养
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应流水线作业节奏
2.具备基本缝纫技能,有服装厂、制衣厂工作经验者优先,经验不限
3.工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识和服从管理意识
4. 学历不限,能识字读图、理解简单工艺指令即可
5.无不良记录,踏实稳定,长期务工意愿强
缝纫工,画料工,底工
3000-4000元/月
缝纫工6-10人
缝纫工,画料工,底工,这三个岗位轻松,易上手,工作简单
工作,残疾人也招
年龄60以下
缝纫工,针车工
3000-5000元/月
缝纫工餐补20人以上月结全职
【本厂急招】缝纫机工厂儿童围栏生产普工
本厂主营儿童安全围栏、防护栏生产加工,车间订单稳定、常年活源充足!现扩大生产规模,诚招车间踏实肯干的小伙伴加入!
招聘岗位:
1. 缝纫机操作工:熟练操作电动缝纫机,负责围栏布料、防护网、包边缝制等工序,新手可教、熟手优先
操作简单上手快
我们优势:
车间环境干净整洁,无重油烟、无高强度重活
订单常年稳定,不淡季
坐班为主,工时充足,多劳多得
氛围轻松,团队和睦,长期稳定招工
薪资待遇:
计件薪资 + 全勤奖 + 餐补 + 其它福利
熟手薪资上不封顶
任职要求:
18–50周岁,身体健康、手脚麻利
服从车间管理,做事认真负责,长期务工优先
服装陈列搭配师
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册,
并开展相应的指导、培训及落地执行跟进;
2、结合每季新品上市节奏,编制陈列指引手册;
3、对各门店进行陈列基础支持与培训,协同道具使用及陈列规范,
负责门店橱窗陈列方案设计与现场指导;
4、定期巡查自营门店,记录陈列执行情况并反馈实施效果;
5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理;
6、负责订货会及品牌展示活动的现场陈列布置;
7、负责每季宣传海报的下单安排及设计统筹;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
栏目概述
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