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保温工 1.初中及以上学历，18-50岁，条件优秀者可适当放宽；2.无职业医疗禁忌症(经职业医疗评价合格)；3.能吃苦耐劳、可听从项目工作安排，无社会不良记录；4.架子工必须持有国网可查询架子证，有核电相关大修工作经验者优先录取。 薪资福利:月均工资6000-12000元；提供免费住宿、上下班公司大巴车接送、、发放路费补贴、节日奖、技术能力奖、敬业忠诚年度奖、考核技能调整薪资等。 应聘请注明来自，一直被模仿！从未被超越的！“”

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岗位职责: 1. 按照企业内部质量规范编制并优化质量管理体系文件，确保体系达标并有效减少客户投诉； 2. 配合主管推动公司质量体系的运行，监督执行过程并跟进整改措施落地； 3. 主导组织内外部审核工作，全程跟踪不符合项的整改闭环； 4. 组织开展体系文件的全员宣贯培训，推动质量人才队伍建设与梯队发展； 5. 协助质量经理开展分厂质量部门的日常管理工作。 任职资格: 1. 统招大专及以上学历，年龄28-40岁； 2. 具备3年以上机械制造行业专职体系管理相关工作经验； 3. 熟悉质量管理体系标准要求，具有体系文件编写、培训实施、审核执行及内/外审实操经验； 职位待遇：早八晚五，单休、带薪年假、加班补助、五险、有班车、员工食堂

一、岗位职责： 1.严格依照公司验货标准，细致检查家具成品质量，确保每一件出厂家具都达到高标准； 2.深入工厂各工段，监督生产流程，重点把控关键环节，助力工厂质量持续提升。 二、岗位要求： 1.25-35岁，优秀者年龄可适当放宽； 2.有车，方便灵活安排工作，公司提供油补； 3.能吃苦耐劳，责任心强，工作务实勤恳； 4.学习能力强，能迅速掌握实木家具质量标准与工艺流程； 5.分析判断能力出众，对原材料、工艺细节敏感，能精准识别问题并提出改进建议； 6.执行力强，快速响应上级/部门任务，推动工作高效开展； 7.沟通协调能力良好，能与团队紧密协作。 三、岗位关键考核指标 1.验货额 2.质量改善绩效 四、岗位发展路径：质检-中级质检-高级质检-质检组长/质检专家-储备主管-主管-区域经理 五、薪资待遇： 1.每月10号准时发放上月工资，试用期3个月（优秀者可提前转正），试用期薪资5000元（优秀者面议）； 2.转正后享受底薪+绩效+奖金，综合薪资6000-10000元； 3.提供餐补、油补，入职即缴五险一金，还有年终奖、每月团建、丰富节日活动及节假日调休等福利。 六、工作时间：8：30~12：00；13：00~17：30 工作地址：大连市普兰店区于家窑河西街河西街1号大连兴森木业/大连市金州区二十里堡十三里村大连日发家具（西北门)

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