诚聘发型师

本店年轻客户比较多 实践机会很大现在需要一位长期的小伙伴 店里教技术 有包住有餐补 没有什么任务正常上下班 每个月15号发工资不拖欠 有意联系每周都有培训 同事都是年轻人很好相处 想发展想谋未来的来 混吃混日子勿扰 客源也很稳定

招聘店长、店员 岗位职责： 1、负责顾客进店引导、头皮检测及检查结果讲解； 2、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 3、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录； 4、店面日常维护管理 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、乐于与顾客沟通，具有服务意识； 4、学习能力强，乐观向上，做事积极，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪2500元起-3500+提成+手工费+奖金等。 工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，不包吃住 总收入:4000－8000 南宁青秀区、西乡塘区、江南区、良庆区都有店面，可以选择上班地址

岗位职责： 1. 为顾客提供专业养发护理服务，包括头皮检测、按摩、中药熏蒸、营养导入等全流程操作 2. 根据顾客头皮及发质状况，定制个性化养发方案并跟踪效果 3. 维护养发仪器及产品，确保设备安全、卫生、正常使用 4. 向顾客普及科学养发知识，提升健康养护意识与复购意愿 5. 配合门店完成客户档案管理、服务记录及日常运营支持 任职要求： 1. 热爱美业，有养发、中医理疗、美容美发等相关从业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，耐心细致 3. 学习能力强，愿意持续精进头皮健康与中西医养发知识 4. 形象气质佳，注重个人卫生与职业素养 5. 无学历限制，欢迎踏实肯干、有责任心的求职者

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，根据脸型、发质及需求定制个性化发型方案 2. 主动了解流行趋势，持续提升技艺水平，参与店内新品/新技法推广与实操 3. 做好客户档案管理与回访，维护老客关系，提升复购率与口碑推荐率 4.保持操作区域整洁卫生，规范使用及保养美发工具与产品 5.配合门店开展促销活动、会员运营及团队协作任务 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容美发职业资格证书（初级及以上） 3. 具备基础美发技能，能独立完成日常服务流程 4.学习能力强，愿意接受系统化培训与考核 5. 无不良从业记录，遵纪守法，责任心强

《发型师工作总结》 # 一、工作概述 作为一名发型师，我的主要职责是为顾客提供专业的发型设计和服务，满足他们对美的追求。我的工作目标是通过精湛的技艺和良好的沟通，让每一位顾客都能满意而归，同时不断提升自己的知名度和口碑。 # 二、工作内容和成果 1. 日常剪发与造型：熟练掌握各种剪发技巧，能够根据顾客的脸型、气质和需求，设计出适合他们的发型。平均每天为 10 位左右顾客提供服务，顾客满意度达到 90%以上。 2. 时尚发型设计：关注时尚潮流，不断学习和创新，为顾客打造时尚个性的发型。成功为多位顾客在重要场合设计了令人惊艳的发型，得到了他们的高度赞扬。 3. 顾客沟通与服务：注重与顾客的沟通，耐心倾听他们的想法和要求，给予专业的建议和指导。通过良好的服务态度和沟通技巧，成功留住了大量老顾客，并且通过他们的口碑介绍带来了许多新顾客。 4. 业绩提升：通过不断努力，个人业绩在店内名列前茅，为店铺的整体业绩增长做出了重要贡献。 # 三、问题与挑战 1. 顾客需求多样化：面对不同顾客的多样化需求，有时会感到力不从心。例如，一些顾客提出的特殊发型要求，需要花费更多的时间和精力去研究和尝试。 2. 技术提升瓶颈：在掌握了基本技能后，进一步提升技术遇到了瓶颈。需要不断学习和探索新的技术和方法，以保持竞争力。 3. 工作压力：在繁忙的工作中，有时会感到压力较大，影响工作效率和质量。 # 四、解决方案 1. 加强学习与交流：积极参加各种培训课程和行业交流活动，学习新的技术和理念，拓宽自己的视野和思路。同时，与其他优秀的发型师进行交流和学习，借鉴他们的经验和技巧。 2. 个性化服务：针对顾客的多样化需求，提供个性化的服务。对于特殊发型要求，提前与顾客沟通，制定详细的方案，并在实践中不断总结经验。 3. 压力管理：学会合理安排工作时间和任务，避免过度劳累。通过运动、休闲等方式缓解工作压力，保持良好的心态和工作状态。 # 五、团队协作 1. 与同事合作：与同事们密切配合，共同完成各项工作任务。在遇到困难时，互相帮助、互相支持，共同解决问题。 2. 团队培训与分享：积极参与团队内部的培训和交流活动，分享自己的经验和技巧，同时也从同事那里学习到新的知识和技能。 3. 团队凝聚力：通过团队活动和日常交流，增强了团队的凝聚力和向心力。大家齐心协力，共同为店铺的发展贡献力量。 # 六、自我评价 1. 优点： - 具备扎实的专业技能和丰富的经验，能够为顾客提供高质量的服务。 - 有较强的责任心和敬业精神，对待工作认真负责。 - 善于沟通和交流，能够与顾客和同事建立良好的关系。 2. 不足： - 在时间管理方面还有待提高，有时会因为一些琐事而耽误工作进度。 - 创新能力不足，在发型设计上有时缺乏新意。 - 对一些新的技术和工具的掌握还不够熟练。

1. 养发师 / 养发护理师 薪资：综合 5K–12K+（底薪 + 手工提成 + 奖金） 要求：18–35 岁，形象亲和、沟通好；不限学历、不限经验，可接受应届生 / 零基础（带薪培训） 工作：头皮护理、养发 SPA、接待咨询、客户维护 福利：门店五险一金、包住 / 餐补、全勤奖、带薪年假、团建 2. 养发学徒 / 养发学习员 薪资：学徒期 4K 左右（带薪培训 15–20 天），转正后 5K 起 要求：零基础可报，带薪培训 + 师带徒，美容 / 美发 / 养生经验优先 联系电话： 工作地址：深圳福田区

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年龄25-45岁，有上进心，有服务意识，团队精神

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岗位职责： 1. 为客户提供基础保健服务，包括健康监测、日常护理及康复辅助 2. 指导客户进行科学养生、合理膳食与适度运动 3. 协助开展健康档案管理与定期回访工作 4. 配合医疗机构或健康管理团队完成相关支持性任务 5. 保持服务环境整洁安全，遵守职业伦理与隐私保护规范 任职要求： 2. 年龄要求：30-50周岁 3. 学历要求：不限 4. 经验要求：不限，生熟手均可 5. 具备良好沟通能力、责任心强，热爱健康服务行业。 工资3000-10000元

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