
打版师
8000-10000元/月
打样社保1-2人月结
岗位职责:
1、创意实现与工艺开发:与产品经理紧密协作,独立负责完成新产品的首件样品打样与制作,通过实际操作验证设计方案的可行性,形成执行的、细节明确的技术资料包;
2、打版与品质把控:完成对应产品样板开发,主导初版、复版、产前样的样板打板及调整,解决样板落地过程出现各种技术痛点,精准还原设计意图;
3、包装与工艺适配:具备包装相关工艺材质知识,对印刷品和产品制作工艺深度了解,定期走访工艺品及原材料市场,储备样板所需物料,协同工厂生产部门制定合理的工艺标准
4、材料开发与技术标准制定:根据产品设计需求,主动开发、测试与选定所需的材料、配件,负责输出详尽的材料规格书、工艺标准及验收标准;
5.设计跟踪与优化:全程跟进产品生产过程,对生产过程中出现的设计问题及时进行分析与解决,确保最终产品与样板高度一致。
任职要求:
1.大专以上学历,拥有3-5年或以摄影后期制作、框裱工艺品、、文创礼品或相关消费品的产品开发、生产管理经验,有直接负责产品从0到1落地量产的全流程成功案例者优先;
2、熟悉常见工艺品材料的特性、加工工艺及表面处理技术,具备丰富的多材质(纸品、塑料、纺织、边条树脂、陶瓷等)供应链资源;
3、具备基础设计画图能力,会运用CDR、PS等基础操作;
4、严谨细致,追求极致,具备良好的沟通能力与团队协作意识,能承受快节奏项目压力。
毛绒玩具开版师工作经验:1到3年工作薪资:6500+工作福利:含工作餐和
6000-10000元/月
打样包吃1-2人月结
工作经验:1到3年
工作薪资:6500+
工作内容:负责毛绒玩具开版样品制作等相关
工作福利:含工作餐和
上六休一扬州本地优先
工作地址扬州五亭龙玩具城耿耿刺绣
服装纺织人员
岗位定位:负责服装工艺全链条创新与优化,推动工艺标准化建设,保障生产效率与产品质量,助力品牌竞争力提升。
一、岗位职责(核心能力要求)
1.创新工艺研究与开发
主导前沿服装工艺的调研与创新研发,结合市场趋势与品牌定位,输出可落地的工艺解决方案;
牵头新工艺试产测试,协调生产、质检等部门验证工艺可行性,形成《新工艺评估报告》;
跟踪行业技术动态,定期提交《工艺技术趋势分析》,为产品研发提供技术支持。
2.工艺标准体系搭建
建立覆盖设计、打样、生产全流程的工艺标准体系,编制《服装工艺标准化手册》并推动全员培训;
制定工艺文件管理规范(如图纸审核流程、工艺变更审批机制),确保工艺文件的准确性与可追溯性;
搭建工艺数据库,沉淀工艺案例与技术经验。
3.工艺优化与落地实施
深入生产一线,识别现有工艺痛点(如效率瓶颈、质量隐患),主导工艺优化项目(如工序合并、工装改良),实现生产效率提升;
制定工艺优化实施方案,协调生产部门推进落地,监控实施效果并形成《工艺优化总结报告》;
4.工艺风险管控
建立工艺风险评估模型,对新工艺导入、材料变更等可能引发的质量、交期风险进行预判,制定《工艺风险应对预案》;
牵头处理生产过程中的工艺异常问题(如批量性质量缺陷),追溯根本原因并制定改进措施;
二、任职要求
1.教育背景
大专及以上学历,服装设计与工程、纺织工程、轻化工程等相关专业;
2.核心经验
行业经验:5年以上服装行业工艺开发或工艺管理经验,3年以上同岗位工作经历,熟悉梭织/羽绒等至少一类服装的全流程工艺;
项目经验:至少主导过2项以上工艺创新或优化项目,且成功落地并形成显著效益;
文件输出能力:独立编写过完整的《服装工艺手册》《工艺标准文件》等,具备结构化思维与文档整合能力。
3.专业技能
精通服装工艺技术(如版型与工艺匹配、面料性能分析),熟练使用CAD绘图软件(如ET、富怡)及工艺仿真工具;
熟悉ISO质量管理体系、精益生产(如IE工业工程)理念,具备工艺瓶颈分析与流程优化能力;
具备敏锐的技术洞察力,能快速理解并转化设计需求为可执行的工艺方案。
4.综合素质
工作严谨细致,善于跨部门沟通协作(如与设计、生产、采购团队对接);
抗压能力强,能适应短期驻厂跟进工艺优化项目;
有可持续工艺(如环保染色、零浪费剪裁)或智能工艺(如3D打印、自动化缝制)经验者优先。
纸样师傅
9000-10000元/月
打样包住餐补社保1-2人月结
一、学历与专业背景
-学历要求:多数岗位要求具备中专及以上学历。也有部分岗位对学历要求较为灵活,如“学历不限”或要求高中学历。
-专业要求:通常会优先考虑服装设计、纺织品设计、服装制版与工艺等相关专业的人才。
二、工作经验
-经验年限:行业对工作经验要求较高。大部分招聘岗位要求应聘者拥有3年以上的制版经验,也有岗位要求5-8年甚至10年以上的丰富经验。
-经验类型:一些岗位会特别指出,有特定类型服装(如女装、男装、童装、运动休闲装或外贸服装)的打版经验者优先。
三、专业技能与知识
-软件操作能力:必须熟练使用专业的打版软件,如ET系统是行业内较为普遍的要求。同时,也需要掌握Excel等办公软件进行工艺单制作、生产制造单处理等工作。
-制版与工艺知识:精通各种类型服装的纸样制作、版型修改与完善、推板(放码)、排唛架等专业技术。需要对面辅料特性、服装生产流程、车缝工艺等有深入了解。
-审美与沟通能力:具备良好的时尚嗅觉和服装审美能力,能够准确理解设计师的设计意图并将其转化为纸样。同时,需要具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,以便与设计师、车版师傅及其他部门顺畅协作。
四、综合素质
-责任心与抗压能力:工作需要高度的责任心和耐心,注重细节。能够承受一定的工作压力,并具备吃苦耐劳的精神。
-学习与适应能力:愿意不断学习新的技术和知识,以适应不同款式、面料和市场需求的变化。
绍兴诸暨市江龙工业区成鑫绣花招聘烫钻工,共招聘二十名工人,时薪十八元,工作内容简单易上手。
4000-8000元/月
服装纺织人员高温补贴包吃11-20人月结
诸暨江龙工业区成鑫绣花招聘烫钻工,共招聘二十名工人,时薪十八元,工作内容简单易上手。长期稳定的生意,灵活的工资结算方式,诚邀应聘者加入详聊。
吉林吉林丰满区招电梯安装收尾大工(康力电梯),工资400/天,包吃住。要求一次成活不干返工
400-500元/天
安装电梯15-30天11-20人周结
吉林市丰满区招电梯安装收尾大工(康力电梯),工资400/天,包吃住。要求一次成活不干返工活。
服务员面点餐饮学徒
招聘,
服务员2人,工资3500,满勤200,有酒水提成菜品提成,一个月5000以上,
招聘面食,主要包饺子,不需要和面,工资5200,休息2天
厨房学徒工2人,工资面议
地址江湾路森鼎附近,
电话,王
吉林吉林春节前主推好岗位:老员工返厂福利多,干到腊月二十六一把清。骏通汽车熟练二保焊工20
9000-11000元/月
二保焊焊接包住包吃加班补贴11-20人月结
春节前主推好岗位:老员工返厂福利多,干到腊月二十六一把清。骏通汽车熟练二保焊工20名,提供住宿,年龄18-48岁,厂里福利餐厅,每小时28,加班30,综合薪资9000-11000元;打螺丝,组装,下料普工,30名,每小时18元,加班20元,综合薪资5400-6000元。订单充足,工资发放及时!测试横缝竖缝,主要焊接机器人完成不到部分,汽车侧厢,副梁,小件,要求吃苦耐劳,技术熟练,会调试焊机,焊缝光滑均匀,丰满成型。(工资发放食堂就餐需农业银行卡)。
护工月结
夜里能接受尿次尿的。。一室一厅六楼半自理,工资4000,每月两天休息,年节假日共八天83岁。扶着去厕所独居。。喂饭。。照顾老人生活起居。。
样衣工
招样衣套口工,要求:身体健康,会套16针(20-22针盘)成衣,有套样衣的工作经验,懂品质要求。
地址:桐乡市梧桐工业园区秋实路343号2幢3楼源本服饰
联系人:钟
嘉兴桐乡市诚招:卫衣、T恤样衣工2名,要做长期(能做外套优先)工作点在。联系电话:
样衣工1-2人
诚招:卫衣、T恤 样衣工2名,要做长期(能做外套优先) 工作点在桐乡。联系电话:
平车工样衣工质检员
招工
拼缝 10名
平车 10名
拷克 5名
质检 5名
打眼订扣 一组
做样衣 1名
可年后上班,工资月开
地址:华豫17排3号
☎:
浙江温州瓯海区诚招:熟练样衣工2名1.薪资:底薪+计件(6.5K-10K+,有单休,有食堂
6500-10000元/月
样衣工包吃社保1-2人月结
诚招:
熟练样衣工2名
1.薪资:底薪+计件(6.5K-10K+,有单休,有食堂)
(也可做临时样衣,按300元 /天算 包吃)
地址:瓯海区 东方南路28号 浙江迪亚服饰
☎()
机械维修库管缝纫工
吉林龙井开山屯千人服装厂
※诚招机修1名,要求了解针织梭织,精通各种特种机
※版师1名,要求技术过硬,有开发能力
※业务员2名,要有足够的条理性以及责任心
※仓库统计员1名,要求熟练Excel表格
※招聘裁剪师傅1名
欢迎加入我们团队
联系电话
吉林吉林招开口机长干的挡车工新车伟焕长年织大平板四点150元零点180元14台袜机
150-180元/天
挡车工
招开口机长干的挡车工 新车伟焕 长年织大平板 四点 150元 零点180元 14台袜机
裁剪工
该招聘启事针对特定工种招募长期稳定的员工,职位包括裤子整件制作、尾部打包装、剪线头等,工作地点位于吉林龙潭万年西一号业楼。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉林样衣工人才招聘在线招聘信息,主要招聘吉林样衣工相关人才。作为样衣工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解样衣工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。