岗位职责: 1.创造具有创意的室内设计方案，并与客户高效沟通，确保设计意图准确传递并顺利落地； 2.参与现场勘测工作，配合客户完成材料选样及设计方案的整体匹配； 3.独立承担项目从设计到搭配的全流程执行工作； 4.结合项目实际需求，提出专业性的设计建议与可行解决方案； 5.持续优化和调整设计方案，保障客户需求被充分响应与实现。 任职要求： 1.具备优秀的美学素养和创新思维，熟悉各类室内设计风格特点； 2.精通CAD、Photoshop、Office等常用设计工具； 3.拥有良好的表达能力与协作意识，能与客户及团队顺畅交流； 4.对设计工作富有责任感与热忱，能在高强度工作中保持高效与创意； 5.具备独立推进设计项目的能力，确保成果质量与客户满意。

我们是一家在宜昌本地深耕15年的装饰企业，具备建筑装饰施工壹级资质，拥有经验丰富的项目经理和专业施工团队。在公司发展历程中，我们始终认为最宝贵的财富不是材料、工艺或价格，而是我们的设计团队。 任职要求： 除具备基础设计能力外，需能独立完成客户沟通与签约，有服务意识，积极维护客户关系 岗位福利：缴纳社保 薪资待遇：底薪可面议，提成比例从4%至5%起

在这里，你的设计方案将落地200+武汉家庭——我们年交付精装/旧改项目300套，客户预算集中在15-30万区间，拒绝低价内卷！ 客源保障：公司拥有10家全屋定制门店资源支持，每月稳定输送10-20组客户 核心职责 创意端：独立制定户型优化方案（需提供2-3版备选），熟练运用酷家乐/CAD/PS完成效果图设计 客户端：全程参与从需求沟通到项目交付的各个环节，客户转化率要求≥35%（公司配备标准化谈单话术体系） 协作端：与项目经理紧密协作，确保设计方案还原度不低于90% 任职要求 硬性条件（必须满足）： -精通CAD软件（需现场完成基础建模操作） -可独立完成整套施工图纸（请附1套过往作品集） 弹性条件（满足以下任意一项即可）： -具备武汉本地楼盘项目经验（如万科、保利等精装房改造案例） -擅长特定设计风格（奶油风、中古风、诧寂风等方向优先考虑） -拥有软装搭配实操能力（可参与选品并享受分成机制） 如果你正在寻找： 一个不走模板化的设计平台+拒绝无偿修改的优质客户+透明化收益的项目合作模式—— 我们期待与你深入交流！

现场获得图纸与施工队交底工作以及文字编辑文档方面工作

1.与客户深入交流，准确把握客户需求，并运用专业能力为客户解答疑问，提供合理建议。 2.具备制图能力，掌握空间布局、色彩协调等设计要点，熟练使用3DMAX和CAD软件。 3.根据客户预算推荐适宜材料，在控制成本的同时实现较优的视觉与实用效果。 4.协调客户与公司之间的对接，熟悉公司运作流程、报价体系及人工成本，有效引导客户决策。 5.施工过程中与项目经理及施工人员保持良好沟通，确保设计理念被准确理解与落地实施。 6.工程完成后，及时收集客户反馈，将问题迅速传达至公司并协助妥善解决。

岗位职责: 1.依据客户实际需求独立完成空间设计方案，准确表达设计思路，确保方案具备可实施性并满足甲方标准。 2.主动输出项目创意，并与策划及平面团队协作，共同参与方案构思与优化。 3.掌握多种施工工艺与材料特性，配合施工图设计师完成技术对接，保障设计落地效果。 4.对图纸的预算控制、结构科学性、质量水平及完整性进行把关。 5.与项目执行人员保持高效沟通与协调，确保设计方案完整落地，并支持投标汇报等相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，建筑设计、环境艺术或相关设计专业背景； 2、熟练操作SU、3Dmax、Photoshop、Coreldraw、CAD等设计类软件工具； 3、具备独立开展方案设计工作的能力； 4、拥有一定手绘基础，了解项目实施流程、制作工艺及常用材料，可独立完成方案陈述； 5、具有创新设计理念，审美素养良好，具备较强的沟通表达与理解能力； 6、能适应因项目需要产生的出差安排及阶段性高强度工作节奏。

能独立进行家装全案设计，设计及施工经验丰富。沟通能力强，有责任心。

1.民院、恩施学院，设计类相关专业 2.仅招聘实习岗位

工作职责： 1、负责团队架构优化，增强团队内部协作与凝聚力 2、制定团队绩效考核机制，确保工作任务高效完成 3、规划设计团队的工作方向与目标落地执行 4、提升设计团队专业能力与整体竞争优势 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上设计部门管理经验（优先考虑电商或图案设计相关行业） 2、有家纺或家居装饰类图案设计背景者优先录用 3、能力突出者可适当放宽任职条件 工作时间：9:00--18:00中午休息1.5小时；月休6-7天；法定节假日；节日福利；带薪年假；六险一金；年终奖等等

工作内容: 1、结合客户实际需求，推荐公司标准化产品服务或提供个性化解决方案，完成报价、洽谈、签约，并协同推进项目执行； 2、负责社区线下运营工作，针对重点社区实施综合性服务与推广活动； 3、配合店长开展门店日常运营及相关管理工作； 晋升途径：储备店长-店长-区总-城市负责人（各门店就近安排，江岸区、东西湖区） 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装、防水等相关行业销售、设计或施工管理经验者优先； 2、踏实肯干，抗压能力强，富有责任心，积极主动，乐于迎接挑战，善于接受新事物，有志于从事便民服务工作； 3、具备良好的沟通表达能力，拥有销售技能或潜力，服务意识突出，具备持续学习的意愿与能力； 4、具备出色的谈单技巧，了解施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、谈单与设计能力特别优秀者，学历要求可适当放宽。 薪资福利： 1、底薪+项目利润分红，综合收入10000-15000元 2、缴纳五险 3、提供专属成长培训 4、绩效达标每月可参与晋级评定 5、法定节假日享受调休 6、享有节日福利及不定期团队建设活动

武汉市江汉区武广写字楼室内招超白玻璃安装（今天下午）

双沟养猪场需要养猪工人多名，包吃住，工资4000元，一批猪出栏后可以休息带薪休息一个礼拜！要求62岁以内，也可以要夫妻工！身体健康没得疾病！目前枣阳可以安排！ 联系电话

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武汉市江夏区招装修木工

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室内设计师 岗位职责： 1、独立承担项目设计工作，涵盖工装及高端住宅家装项目，包括平面规划、方案深化、施工图审核、材料选型及软装搭配建议等； 2、与客户充分交流，精准把握其需求与预期，提供专业且具针对性的设计解决方案； 3、绘制完整细致的设计图纸，保障设计方案的精确性与落地可行性； 4、甄选适宜的装饰材料、家具及陈设品，营造独具品位的空间风格； 5、对接施工团队，跟进现场实施，确保设计意图完整呈现； 6、管控项目进程，及时应对并解决设计相关问题； 7、服从公司整体项目调配，负责项目质量与进度的全程监督与管理。 岗位要求： 1、年龄28至38岁，具有5-8年地产精装修设计领域工作经验； 2、室内设计、环境艺术设计或艺术设计等相关专业本科及以上学历； 3、具备出色审美素养与创新思维，可独立完成整体设计流程； 4、精通CAD、3dsMAX、SU等主流设计软件； 5、有主导大型空间项目经历并积累丰富案例（如售楼处、会所、别墅、酒店、高端住宅等），面试需提交不少于三个本人主导的高端项目实例； 6、关注国内外建筑与空间设计发展趋势，具备前沿设计理念； 7、具备良好的沟通理解能力，有一定团队管理经验者优先； 8、持有有效驾驶证并能熟练驾驶。 大小周工作制：周一至周五9:00-12:3014:00-18:00； 小周周六上班时间10:00-12:3014:00-16:30 职位福利：加班补助、全勤奖、带薪年假、绩效奖金、出差补贴

岗位职责: 1.根据客户实际需求制定匹配的室内装饰设计方案； 2.保证设计构思与风格取向贴合客户的期望目标； 3.科学统筹项目实施节奏及装饰材料的选用方案。 任职要求： 1.工作认真负责，能精准把握客户的具体诉求； 2.拥有创造性思维，可在方案中展现个性特色与独到见解； 3.具备良好的协作意识，善于与团队成员进行高效交流。

岗位职责: 1.协同团队成员，参与家庭装修设计方案的研讨与落地执行。 2.结合客户具体需求及空间特点，进行室内装饰与布局的创意设计。 3.与项目组密切配合，确保设计方案精准转化为可实施的施工图纸。 4.在项目推进过程中，依据实际情况对设计方案进行合理优化与调整。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与协作意识，能与项目组高效对接交流。 2.热爱室内设计工作，善于结合创意思维与美术功底为客户营造理想居住环境。 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp等专业设计工具。 4.关注设计潮流动态，具备将前沿设计理念与客户需求融合的能力。

为客户定制设计蜂窝板、碳晶板吊顶方案

招装修设计，能自主完成量房，设计，预算，效果图，能有效跟客户沟通。

岗位职责： 1.根据周、日生产计划，合理分配并下达具体生产任务至各产线作业人员； 2.统筹协调生产过程中所需的人力、设备及物料等资源，保障生产流程顺畅运行； 3.实时监控生产进度，巡查车间设备运行状况，发现问题及时调配资源处理，并配合维修团队开展设备检修工作； 4.全面管理车间内人员、设备、物料、工艺及环境要素，落实安全生产要求，确保人员与设备安全； 5.负责每日生产数据的统计整理，准确汇总并上报实际生产情况； 6.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 须持有在有效期内的叉车N1操作证

1.操作处理：依据标准作业规范，完成注塑产品水口及毛刺的修整工作。 2.质量检查：对加工后的产品进行细致查验，确保毛边清理彻底，产品品质达标。 3.设备维护：维持设备与作业区域的整洁，落实设备日常保养措施。 带班组长在履行作业员职责的基础上，还需承担以下工作： 1.团队管理：组织并管理作业人员，科学安排工作任务分配。 2.技术指导：对作业员开展操作技能培训与现场指导，提升团队整体作业水平。 3.生产协调：统筹生产环节的各项事务，保障生产流程顺畅推进。 4.质量控制：监督产品品质状况，及时识别异常并采取整改措施。

一、工作内容： 1、承担酒店类装饰装修工程的方案图纸深化、构件拆分、订单制作及技术交底工作，具备室内外装饰设计、钣金结构设计及图纸分解的实际经验； 2、具备良好的沟通协调能力，可与设计团队及现场施工方高效对接，并参与项目现场的技术交流与协作配合； 3、负责工程项目在实施过程中的设计方案调整深化，以及竣工图纸的编制与整理； 4、需前往施工现场开展测量复核，并及时处理与施工相关的技术问题。 二、相关要求 1、具有建筑工程、装饰设计等相关专业大专或以上学历； 2、三年以上在设计机构或施工企业从事装饰施工图设计的工作经历； 3、熟练操作CAD、Solidworks/UG等设计软件，具备扎实的三维建模能力，擅长钣金设计与图纸拆解； 4、熟悉施工图绘制的标准流程及相关规范要求； 5、掌握工程制图的设计准则与技术指标，了解国家相关行业的技术规范； 6、熟知装饰装修工程中各类细部构造、节点处理及收口工艺，能独立完成施工图设计，具备现场施工实践经验，了解常用材料特性及设计概预算基础知识；

岗位职责 1.统筹车间日常生产运营，依据生产计划科学分配任务，保障生产进度按计划有序推进。 2.严控产品品质，监督各环节质量措施落实情况，快速响应并解决生产中出现的质量异常，确保产品达标。 3.持续改进生产工艺流程，提升作业效率，控制制造成本，合理调度人力、设备、物料等资源。 4.负责车间团队的管理事务，涵盖人员招募、技能培训、绩效评定及薪酬激励，调动员工积极性，提升整体专业水平。 5.严格落实安全管理制度，组织安全培训与应急演练，定期开展隐患排查，杜绝安全事故，保障生产环境安全。 6.主导设备管理，安排日常巡检、维护与维修工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命，提高运转效率。 7.加强跨部门协同配合，及时协调处理生产过程中的各类问题，确保各环节衔接顺畅。 8.推行现场6S管理，维持车间整洁有序，营造规范文明的生产氛围。 任职要求 1.年龄28-45岁，身体健康，能适应车间现场工作条件。 2.具备2年以上机加工行业车间管理经验，熟悉机加工作业流程、工艺标准及设备特性。 3.具有较强的生产组织、协调沟通和应变处置能力，能够高效应对生产突发状况。 4.熟知国家及地方安全生产、环保相关法规政策，具备良好的安全与环保意识。 5.具备优良的职业操守和团队协作精神，工作踏实严谨，责任心强，敢于承担责任。 6.可接受两班倒工作安排。

1、负责统计公司各类设备的运行数据。 2、执行每日设备巡检任务。 3、负责工器具的使用与保管。 4、建立并维护所辖区域设备保养台账。 5、严格执行“四不伤害”原则。 6、落实设备日常维护与保养要求。 7、具备识别和判断机械故障的能力。 能适应现场作业环境，动手能力突出，体力良好，具备良好的沟通与协调能力。工作认真细致，善于发现潜在问题。学习能力强，能够准确理解指令并进行逻辑分析与判断。

职位概要： 通过对生产现场人、机、料、法、环的管理，并贯彻EHS与IATF16949方针政策，为按时、保质、保量完成生产目标和任务，并完善部门制度流程，加强团队建设，提高生产效率，完成交期、成本、质量、效率指标。 2.主要岗位职责： 2.1负责本科室全面贯彻落实EHS、安全生产及IATF16949方针政策； 2.2负责根据生产计划合理调配安排人员、机台、物料等，保障生产计划保质、保量并及时达成； 2.3负责重点关注并督促生产经营目标/指标达成，包括但不局限于直通入库率、OEE目标达成； 2.4负责关注客户产品品质要求，并加强品质培训，控制并提升产品品质，并确保客户货期达成； 2.5负责成本管控，减少及控制生产过程中的各项浪费（人员，材料，能耗等）； 2.6负责健全与完善生产部门制度体系、作业流程，并保持其时效性； 2.7负责部门团队建设工作，以及员工培训与梯队建设，促进员工队伍整体素质提升； 2.8负责主导推动生产工艺改良与效能提升，并持续优化； 2.9负责本部门员工计件、计时定额的标准制定、修改优化及报审后的执行与监督工作； 2.10负责及时提报相关品质、产量、交期等生产计划完成情况的数据与报表； 2.11负责完成上级交办的其它临时工作任务。 3.任职资格： 3.1基本条件： 3.1.1教育背景：大专或以上学历，机电、自动化、数控相关专业优先。 3.1.2工作经验：有制造业200人以上工厂5年以上生产主管/经理经验，熟知五金、注塑产品之生产工艺流程，有知名企业生产现场管理经验，了解精益生产者尤佳。 3.2综合素质： 3.2.1具有较强的学习、组织、统筹、计划、控制能力； 3.2.2具有较强的沟通和表达能力、执行力，原则性强； 3.2.3具有较强的成本意识、品质意识，有一定大局观； 3.2.4具有较强的领导力、突发事件处理能力、应变能力、抗压能力。 3.3技能要求： 3.3.1熟悉注塑机等相关机台设备的运作原理及生产工艺； 3.3.2对精益生产、QC七大手法等有一定认知； 3.3.3了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等相关管理体系 3.3.4熟练使用办公软件，如WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等； 3.3.5对劳动合同法、安全生产、职业健康安全等法律法规有一定的认知。

此岗位工作地：湖北黄冈 岗位职责： 1，统筹管理工厂整体运作，全面负责生产现场调度、人员配置及生产布局安排。 2，主导工厂日常生产运营与团队管理，依据公司目标推进生产任务，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化管控，提升工厂整体运营效益。 3，组织制定生产计划并落实现场执行，合理规划生产周期与交货进度，强化生产过程监管，优化车间管理制度。 4，推动成本控制与效率改进，监督各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本，同时负责生产设备的基础维护，确保产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装工厂生产管理经验（工厂规模300人左右，拥有10条流水线） 2，熟悉冲锋衣类产品生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3，精通服装生产全流程管理，具备系统的工厂运营管理方法与实践经验 4，掌握精益生产管理模式，具有丰富的生产组织、成本管控及品质管理实战经验 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，踏实敬业，工作积极主动

1、数据采集与归档：生产环节涉及大量信息的记录与汇总。需按规范完成各项数据的采集整理，涵盖产出数量、产量数据、不良品比率、设备维保记录、人员工时利用及出勤情况等。需熟练运用各类工具与方法，保障数据真实可靠、完整无遗漏。 2、报表编制工作：根据企业实际需求，编制多种统计类报表，例如日度生产报告、绩效考核报表等，确保信息及时准确呈现。 3、生产进度监控与协调：实时跟进生产执行情况，快速识别异常并协助处理。保持与一线员工、班组负责人及主管的有效沟通，掌握现场动态，依实际情况对生产安排进行合理调整。 4、文档管理与资料存档：承担文件资料的日常管理工作，包括分类整理、归档存储、定期备份等操作，保证文档系统安全规范，便于后续查阅与调取。 5、统计产品良品率，编制半成品月度汇总表，以及原材料消耗与成品产出的月度统计报表。 6、具备制造行业生产统计或文职助理相关经验者优先考虑

岗位工作内容 1、积极对接客户需求，提供满意的定制家居设计方案； 2、配合销售完成洽谈、现场量尺、图纸绘制、订单提交及安装进度跟踪。 岗位要求 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通与表达能力； 3、具有3-5年定制家居设计相关工作经验； 4、熟练使用CAD与酷家乐设计软件。 不接受外出量尺或对项目有选择性者勿扰，谢谢。 薪资福利：综合收入8000+，含奖金、五险、团队建设活动、节日福利。 目前公司在武汉各大家居卖场设有近10家自营门店，可就近分配工作地点。

岗位职责： 负责维修班组的日常管理及安全环保生产工作；组织并监督班组成员开展专业巡检、设备检维修、维护保养、技术改造安装、计量管理等各项作业；推进班组在安全生产、技能培训、制度执行和劳动纪律等方面的计划落实；完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 大专及以上学历；具备三年以上化工行业自动化仪表维修、维护与安装工作经验；掌握DCS、PLC系统及相关仪表的结构原理，具备独立高效处理故障的能力；熟练使用Office、CAD等办公软件，能识读相关图纸；了解化工企业安全环保风险，安全意识扎实；持有“化工自动化控制仪表作业”危险化学品安全作业证，且至少完成一次复审。