宝湾国际招聘安全员2名，年龄50周岁以内，需持有安全员证或电工证，负责检查园区商户用电情况。薪资5000/月，每月休息四天。工作地点位于天水路宝湾国际建材市场。

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.负责每日到项目部签施工作业票 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，执行力强、原则性强 5.有建筑施工行业安全管理工作经验者优先

招安全员/安全负责人，工资5500-7000，年龄30-55岁，电话，信息不一定能及时回

宝湾国际招聘安全员2名，年龄50周岁以内，需持有安全员证或电工证，负责检查园区商户用电情况。薪资5000/月，每月休息四天。工作地址位于天水路宝湾国际建材市场。

合肥市包河区招安全员/安全负责人

合肥蜀山招安全员/安全负责人

合肥长鑫二次配招安全经理质量安全监工普工工期长加班多真空系统打电话不

招安全员一名。要有交安c证的，工资8千。有意向加我好友。

合肥市招安全员/安全负责人

合肥市包河区招安全员/安全负责人

电梯岗位招聘带班人员，工作地点在5里庙，薪资为130元一天，连续工作四天。

面试入职快当天上班 轻松无压力的 一对一教的男女不限的新手也可的 工作地点在安徽滁州

招聘做大面（粉刷）的工人。工作地点为两栋门面房，共两层，每户两层上下均设有卫生间，并包含包扬大厅，面积较大。具体细节需与老板详谈。老板给出的价格为：上层每平方米6.5元，下层高4米多，每平方米7元。后期还有二万多平方米的地下室，以及6栋II层公共部位需要粉刷。有意者可报名。

合肥工地招聘通风小工3人，要求能上高，明天能出发的人员优先。有意者可联系。

合肥市肥东县招泥瓦工现在能来的联系

盐城市射阳县招安全员/安全负责人工资200元一天包吃包住，开早班会，工地旁站整理材料

漠河地区招聘注安工作人员，月薪税后13000-18000元，月休三天可累计，入职一个月后购买五险。要求具备生产一线生产负责工作10年以上经验，熟悉掘进、支护、喷浆等施工实地组织工作。

邯郸项目招聘安全员一名，要求会做安全资料。提供五险，具体待遇面议。

新疆库尔勒水利工程招聘施工管理组织架构人员，具体岗位及薪资如下： 1. 项目经理，薪资25000。 2. 技术负责人，薪资20000。 3. 水利水电工程师（一级、二级资质），薪资20000。 4. 预算员，薪资20000。 5. 质量员，薪资9500。 6. 安全员，薪资9000。 7. 资料员，薪资9000。 8. 材料员，薪资9000。 9. 机械员，薪资9000。 10. 施工员，薪资10000。 11. 财务员，薪资10000。 工作地点位于新疆库尔勒。

新疆哈密煤矿项目招聘安全员1名，要求持有井下安全作业证，月薪约11000元。另招聘爆破员1名，无井下安全作业证要求，月薪8000-9000元。提供食宿，缴纳五险。工资于每月15号左右发放，不拖欠。有意者可报名。

【合肥维信诺厂商】 工期到10月底+人走账清 无需面试+坐岗为主 员工点对点200/天 员工点对点200/天 男女不限，18—35岁 工作岗位: 手机检测员 工作内容：主要生产笔记本液晶显示器，大部分坐岗，需要穿无尘服。 吃饭自理，厂区有食堂 上班时间:8—20点

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3.做好设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S管理 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，落实两班倒排班安排 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，适应制造业一线工作节奏 2.身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 3. 能接受两班倒工作制（早班/晚班轮换） 4.无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力 5. 学历不限，有相关操作经验者优先

一、岗位名称：理化实验员实习生 二、拟聘人数：2人 三、薪资待遇：2K-3K月，提供全勤奖和日程表现绩效 四、岗位福利：弹性工作、包住 五、岗位职责： 1. 执行光学器件的测试方案与流程。 2. 撰写化验报告，汇总并管理实验数据及相关资料。 3. 针对自主研发的光谱仪器开展光谱数据解析，进行设备精度验证与性能调优。 六、任职要求： 1. 具备物理、光学等相关专业背景，本科或以上学历。 2. 掌握数据分析方法，具备良好的统计与结果解读能力。 3. 能自主完成工作任务，具备积极的学习态度和良好的团队合作意识。 七、公司简介： 安徽中科谱康科技有限公司是一家专注于工业过程分析检测的整体解决方案提供商，业务范围涵盖了自主研发和生产的多系列高端近红外光谱分析系统。 为满足当前化工、医药制造和食品加工等领域产业升级到迫切需求，公司致力于智能化工业在线监测所需的高品质光谱分析设备的研发、生产、销售及技术支持，为客户提供优质稳定可靠的智能化分析技术、设备及整体解决方案。 职位福利：包住、弹性工作制

一、工作内容： 1. 负责开展客户认证审核相关工作； 2. 组织并推进认证审核的实施，对审核结果提出认证决定建议； 3. 协调处理认证审核过程中出现的各类问题； 4. 汇总并整理审核过程中的技术事项，及时向相关部门或审核人员反馈案卷质量情况。 二、工作要求： 1. 具备CCAA国家注册外审员资格； 2. 拥有食品生产、食品安全管理或食品检测等相关领域的从业经验； 3. 工作细致严谨、条理清晰，具备良好的观察分析能力、判断力、沟通协调能力、学习能力及团队合作意识，具备风险防控意识； 4. 具备较强的自我管理能力，自律性强，严格遵守公司规章制度，维护企业利益； 5. 掌握基本的计算机操作技能； 6. 身体健康，能够适应常态化出差安排。 机构位于安徽合肥，项目覆盖全国，可就近分配任务，拥有独立百人业务团队，项目资源稳定！

岗位职责: 1. 负责管理体系审核工作的执行，涵盖文件审查、现场核查及后续跟进任务； 2. 依据认证标准规范完成审核过程中的记录整理与报告撰写； 3. 协助开展内部技术评议及审核计划的制定工作； 4. 参与审核环节的沟通对接，保障审核流程合法合规且高效运行； 5. 按照统一部署参与持续优化及专业技能提升相关活动。 任职要求： 1. 具备CCAA对应领域正式/实习审核员资质，储备岗位可通过公司考核培养，拥有多体系双资格者优先考虑； 2. 满足CCAA注册条件，无不良从业记录，具备良好职业操守，熟练操作常用办公软件； 3. 具备良好沟通能力，能独立完成审核任务并按时提交资料，接受工作调配； 4. 身体状况良好，能够承担全国范围长途出差，积极参与公司组织的专业培训。

1. 构建并维护公司QEHS管理体系，统筹各子公司及部门开展手册、程序文件与第三层级文件的编写，确保符合IATF16949/ISO45001/ISO14001标准规范； 2. 组织实施集团对各子公司的滚动式过程审核，编制审核报告，并跟进子公司完成整改闭环； 3. 策划并协调第二方审核工作，跟踪第三方审核结果，支持新产品开发项目的顺利推进； 4. 运用客户满意度反馈、审核发现、数据统计分析、纠正与预防措施以及管理评审等手段，推动质量、环境及职业健康安全管理体系持续优化； 5. 负责质量、环境、职业健康安全管理体系日常运作中的沟通与协调事务； 6. 组织集团层面的管理评审活动，参与集团与各子公司业务流程的重构与提升； 7. 根据企业发展需求，主导社会责任体系及信息安全管理体系的搭建与认证工作。 要求： 1、年龄35岁以内，本科及以上学历，具备3年以上汽车行业体系管理相关经验。

1、配合工程师开展有机合成实验操作，记录实验过程中的现象，完成实验报告编写，并按时提交工作进展汇报； 2、协助工程师开展项目所需材料的性能测试，做好数据记录，并承担初步的数据整理与分析任务； 3、协助工程师收集和归集产品相关信息，完成调研资料的汇总与报告撰写。 任职要求： 1、有材料研发、品质检测等实验室相关工作经历者优先考虑； 2、具备化学合成、医药合成或化妆品研发合成经验者优先。

1.负责产品过程检查2.质量体系维护和监督3.日常客诉4.生产出货报告

一、工作内容 - 主要生产手机、平板、笔记本液晶显示屏 - 岗位：屏幕检测、功能检测、外观检测、质检品质抽检等岗位。 - 环境：恒温无尘车间，冬暖夏凉，有坐班、有站班，部分岗位穿无尘服，轻松易学 二、招聘要求 - 年龄：18-40周岁，男女不限 - 学历：初中/中专/高中及以上即可，认识26个字母 - 能接受两班倒，无明显纹身、无犯罪记录 - 有无经验均可，入职统一培训 三、工作时间 - 两班倒：白班8:30-20:30，夜班20:30-8:30 - 每天计薪10小时，月休4-8天，上六休二为主 四、薪资待遇 - 综合月薪：5000-8000元 - 结构：底薪+加班费+绩效+夜班补贴（35元/天）+全勤+岗位津贴 - 每月15号准时发薪，不拖欠 五、吃住福利 - 住宿：免费4人间，空调、热水器、WiFi、独立卫浴，拎包入住 - 餐饮：公司有食堂，餐补/包吃，吃饭便宜又方便 - 入职免费体检，入职即缴五险一金 - 带薪假期、节日福利、工龄奖、晋升通道齐全

1.1 牵头组织企业ISO9001与ISO14001两大体系的运行及持续优化相关工作。 1.2 定期策划并提出体系内部审核方案，参与实施内审活动，配合完成外部审核任务。 1.3 参与体系文件的编制工作，统一管理文件的归档、分发、作废等流程，并落实登记备案。 1.4 在企业组织架构或资源配置发生变动时，提出针对两体系修订与改进的可行性建议，提交管代审批。 1.5 配合文件编制与修订部门，依据标准要求完成体系文件的更新（含版本更换），并规范登记与管控。 1.6 协同责任部门针对体系日常运行及内外审中发现的不符合项，制定纠正与预防措施，并跟进验证整改成效。 1.7 协助部门负责人对接相关认证机构，做好沟通协调与联络事宜。