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招万能工
综合维修工
有工作经验,踏实努力
机器设备维修
面议
机械维修社保包住1-2人月结全职工业自动化通用设备制造生产设备机床设备机加工设备电工证焊工证钳工职业资格证书
主要负责数控车床设备和冷拉型材设备的日常维护
设备操作工,检修,保养
5000-6000元/月
机械维修包住包吃6-10人
30-40周岁有一定操作设备基础,包吃包住。
物业维修工
【增城永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求: 1、高中及以上学历,年龄22-53岁,泥水维修、焊接等优先;2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。 3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证 上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴180元/天,轮班制。月大休5天,月小休4天
鄂破机保养维护
8000-9000元/月
机械维修包住包吃保险1-2人月结全职电气机械/电力设备专用设备制造生产设备机电设备机加工设备电工证焊工证特种作业操作证
每天负责机械设备的维护与保养,熟练更换易损件,
厂长/主管5-10年大专及以上注塑工艺经验AutoCAD机械加工制造经验其他成型工艺经验房地产/建筑经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责: 熟悉铝单板钣金车间,掌握单曲、双曲铝板、瓦楞板、蜂窝板、保温一体板的生产工艺,了解喷涂车间喷粉、油漆、真石漆、木纹纸、滚涂板的工艺流程,三年以上铝单板车间主任工作经验。 1.负责柒色建材铝单板生产厂的日常运营与管理工作 2.监督各生产环节,保障产品品质与生产效能 3.带领团队,增强协作水平,激发员工工作热情 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源 2.能适应高强度工作节奏,确保各项任务准时交付 3.拥有团队意识,善于配合团队成员共同达成目标 4.具备成本管控意识,持续优化工序流程与作业效率
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理
1.主持本部门日常工作,监督团队成员高效履行岗位职责,确保各项任务按时保质完成。 2.牵头组织公司调度会议,协同各相关部门推进工作衔接与落实。 3.重点抓好安全生产、现场管理及劳动防护等相关专项管理工作。 4.具备良好的组织协调能力与清晰的语言表达能力。 年龄:40-50岁左右
厂长(梭织)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服装生产生产成本管理团队管理
岗位职责: 1,全面统筹工厂筹建阶段各项工作,主导生产现场布局规划及人员配置安排,确保建设期工作有序推进。 2,负责工厂日常生产运营与团队管理,依据公司战略目标落实生产任务,对生产计划执行、工艺流程优化、品质体系把控及成本控制进行系统管理,提升整体运营效率。 3,组织实施生产排程与现场监督,科学编排生产周期与交付节点,强化车间管理体系,持续优化生产管理制度。 4,主导成本控制与效能改进,监管各环节支出,减少物料损耗,提升员工作业效率,降低制造成本,同时统筹设备维护保养工作,保障生产线稳定运行。 岗位要求: 1,服装类专业大专及以上学历,具备8年以上服装工厂生产管理经验(工厂规模不少于300人,10条流水线) 2,精通针织类服装生产工艺,熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3,熟知服装生产全流程运作,具备系统的工厂管理方法与实战经验 4,掌握精益生产管理模式,具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系实践经验 5,具备出色的组织协调能力与抗压能力,责任心强,性格沉稳,工作积极主动,作风严谨务实 6,拥有丰富的基层员工资源及班组长储备渠道,具备良好的人际沟通与社会资源整合能力 7,熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装代工网络及缝纫工供给情况,了解当地用工政策与劳动力市场特点 PS:该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作,无法接受外派者请勿报名
SiteManager
6-7万元/月
厂长10年以上本科及以上
工厂厂长,要求英语流利,有外资工厂管理经验。 1、Teamleadingandemployees'discipline.SettheKPIs,targetsandleadtheteamtoachievetheKPIsandtargets. 2、MaintainandimproveEHSsystemaccordingtonational,internationalandindustrylawsandregulationstogetherwithtechnicalrequirementsandcompanyregulations. 3、Continualimprovementofqualitytoeliminatecustomerscomplaintsandsatisfycustomers’qualityrequirements. 4、Improveontimedeliverylevel. 5、Fullycompliantwithglobal5sandshopfloormanagementstandard. 6、ImplementLeansixsigmaanddigitalizationanddrivecontinuousimprovementactivitiesandprojects 7、Sitecostmanagementandcontrol MAINRESPONSIBILITIES 1、Takemeasurestoguaranteeworkingsafety.Continualimprovementofworkingenvironment,preventenvironmental,occupationalhealthandsafetyaccidents,equipproperPPEandmonitortheiruse. 2、Understandcustomerneedsandrequirementstodevelopeffectivequalitycontrolprocessesthroughoutthevaluechain,fullyexecutingWeidmannqualitymanagementsystem. 3、Prepareandenforcepoliciestoestablishacultureofhealthandsafety. 4、Monitorcompliancetopoliciesandlawsbyinspectingmanagers,employeesandoperations. 5、Ownershipoffabricationprocesses.Maintaintheprocessesinordertoguaranteequalityofproducts. 6、Provideappropriatecapacityonstaff,equipmentandinventorytoachievethemarketneeds,ensureontimedelivery. 7、Managethesiteteamandcontinuouslydeveloptheskillsandqualificationofthestaff.WorkwithHRtobuildupandexecutesitetalentmanagementprogramme. CoordinateandcommunicateacrosstheWeidmannoperationsnetworkforbestpracticessharing 8、Managethecostofthesiteoperations.Defineinvestmentneedsandsupportprocurementteamonpurchasingexecution. 9、Maintainagoodimageofthesites,includingcleanliness,order,etc. 10、DefineKPI’stomonitortheperformanceoftheprocesses.Initiatemeasurestoimprovethelevelofperformance.Reporttheperformancetomanagement. 11、PerformandcoordinateISO9001/ISO14001/ISO45001internalandexternalaudits. 12、CoordinatewithglobalManagementteam.
汽修厂负责人
5000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上汽修经验汽车配件管理账款管理售后管理汽修店人事管理维修管理
工作内容 -开拓业务渠道,提升维修进厂量,促进营收增长 -负责汽修厂日常运营及管理工作 -监控维修服务全过程,保障服务品质 -组织团队协作,优化客户体验与满意度 -处理保险理赔相关事务,跟进事故案件流程 任职要求 -具备较强的管理能力与客户服务意识 -能够高效应对和解决门店运营中的各类问题 -拥有良好的团队协作态度,善于带动团队积极性 -具备出色的沟通表达与协调能力 -熟悉汽车维修作业流程,具备丰富实操经验 -责任心强,能按时保质完成上级交办的工作任务
西藏林芝察瓦龙乡有没有挖机司机有的话联系一下号码
挖机司机
察瓦龙乡有没有挖机司机有的话联系一下 号码
林芝
1月14日 04:28拨打电话
西藏林芝招聘两口子拉面打杂位置。干过的优先,详细电话谈
面点
招聘两口子拉面打杂 位置。西藏林芝西藏干过的 优先,详细电话谈
林芝
1月14日 03:09拨打电话
西藏林芝需要吊车师傅一名工地有空闲的联系
吊车司机1-2人
林芝需要吊车师傅一名 工地 有空闲的联系
林芝
1月14日 03:05拨打电话
西藏林芝爆破员三班倒每周轮一次1W以上/月买五险包吃住有井下经验45以下
爆破月结
爆破员 三班倒每周轮一次 1W以上/月 买五险包吃住 有井下经验 45以下
林芝
1月14日 01:48拨打电话
西藏林芝需要几名小工愿意去的联系工期长
小工长期
林芝需要几名小工愿意去的联系工期长
林芝
1月13日 22:52拨打电话
装配工喷漆工包装工主管注塑工
新开玩具厂,生产经理1名,注塑,喷油主管各1名,包装装配主管2名,工厂地址企石莫屋,工资待遇面谈,联系电话卢
东莞
1月14日 04:32拨打电话
打磨鞋厂
地址:黄埠田富围大道 《招聘》招聘流水线,上底,拉腰,油鞋各2各,300一天。 中段管理一各,300加提成 招聘洗底,油底,补水,各1名,280一天, 招聘,油中底,油鞋面,打磨,压机,各1名,240一天, 以上光需要很熟悉,不熟勿扰, 招杂工俩名220一天, 工作地点,黄埠汽车站这,悠闲岛进来,卓壹鞋厂 以上工作时间十一个小时,必须工作到放假,工资年底结清,中途可以借支, 连线电话,
惠州
1月14日 02:51拨打电话
主管
本公司因发展需要现招聘以下人员: 加工主管1名; 三轴、五轴编程人员各2名; 三轴、五轴操机人员各4名; 公司主要产品为车灯及汽车件模具,有经验者优先录用,待遇从优,可随时上班。有意向的请联系 工作地址:台州临海沿江(临近黄土岭隧道附近)
台州 临海市
1月14日 01:12拨打电话
浙江温州潮润科技招车间CNC主管一名招驾驶员C照一名招普工35岁~42岁招普工多名
CNC主管车间C照普工
潮润科技 招车间CNC主管一名 招驾驶员C照一名 招普工35岁~42岁 招普工 多名
温州
1月14日 00:46拨打电话
摇臂钻数控普工车工
招聘: 摇臂钻钻孔一名,专业蝶阀 数控一名,熟练蝶阀 阀门立车工,闸阀蝶阀、计件 普工三名 仓库发货一名,熟练电脑 生产副总一名, 地址:温州龙湾空港新区,联系人:孙先生
温州 龙湾区
1月14日 00:12拨打电话
西藏林芝招聘:维养专员薪资:4300元以上/月1年以上工作经验;会用电脑的优先考虑
其他安装维修综合维修工
招聘:维养专员 薪资:4300元以上/月 1年以上工作经验;会用电脑的优先考虑
林芝
1月7日 00:25拨打电话
找大车汽车维修,主修陕汽,潍柴,法士特
8000-13000元/月
汽车维修工1-2人月结技术好专业师傅吃苦耐劳保养维修有机械常识
要有驾照,干过服务站的优先工资8千到15000
维修工,
综合维修工
店内维修,偶尔外出作业,不能恐高
万能维修工
4000-6000元/月
综合维修工社保1-2人月结全职
基本要求:45岁以下,持有高压,低压电工证。 岗位要求: 1,身体健康、有较强的沟通能力,工作责任心强; 2.1年以上酒店、物业或相关行业的维修工作经验,熟悉酒店设施运行; 3.精通水电维修(如灯具、插座、水管、马桶等);熟悉空调、电梯、消防系统等设备的简单故障排查;能处理门锁、家具、五金件等常见问题。 薪资待遇:4000-6000/月,购买五险一金。 工作地点:方特熊出没酒店。
生产厂长
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位要求: 1、大专及以上学历,食品类相关专业,具备三年以上食品加工行业工作经验,有厂长任职经历者优先,接受过生产管理相关系统化培训; 2、熟悉产品制作全流程及工艺管理,掌握各生产环节的关键控制点; 3、精通生产成本管控与整体运营,熟悉生产操作流程及工艺规范; 4、具备较强的效益意识、成本意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验; 5、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力; 6、分析消费者产品需求,协同市场团队共同拟定新产品开发计划; 7、了解行业发展方向,掌握国内外市场动态与产品发展趋势; 8、具备生产设备基础知识,能够进行设备调试与日常维护。
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责钢制办公家具生产工厂的日常运营与管理 2.保障生产流程高效运转,及时处理生产过程中的各类突发情况 3.监控产品质量,确保产品达到规定标准及客户需求 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效推动跨部门协作 2.工作认真负责,执行能力强,可按时达成既定目标 3.适应高强度工作节奏,具备较强的应急处理能力
五金模具维修工
机械维修月结
五金模具维修工,工资可面议。
机械维修包吃
(一)职位描述:生产性机械故障分析、设备维修、日常维护与保养等设备维修工程师 (二)任职要求:1 年以上维修经验,或机械 / 机电相关专业;会机械维修、具备钳工技能;有弱电 / 控制维修经验、持焊工证(有电焊经验)者优先。 (三)薪酬福利:薪资面议;免费工作午餐;缴纳五险。
厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上休闲食品经验烘焙食品经验自动化设备经验机电设备经验
职位描述: 1、制造能力建设:主导制造工程技术战略的规划与实施,推动先进工艺、自动化装备及数字化生产管理系统的落地应用,持续提升制造中心的工程水平与运行效率; 2、生产、质量、成本管理:建立全球统一的生产标准与操作流程,确保各生产基地符合质量规范与监管要求,保障产品品质与生产效能;统筹全球制造成本管控,通过资源高效配置实现降本增效; 3、生产交付:协同供应链各职能模块,确保物料供应、物流调度与生产排程高效衔接,及时响应异常状况,增强供应链稳定性和应变能力; 4、流程优化:基于生产数据分析,定位流程瓶颈,挖掘改善空间,推动实施持续性优化项目; 5、团队管理:负责生产制造团队的建设与培养,提升团队专业能力与整体执行力。 任职资格要求: 1、本科及以上学历,工科背景优先考虑; 2、熟悉生产运作体系,具备对工程、品质、生产等职能部门的综合管理经验; 3、具备出色的计划制定、工作指导、跨部门协调与决策能力,具有较强的组织统筹与管理推动力; 4、拥有良好的团队协作意识; 5、抗压能力强,具备高度的敬业精神、事业追求与责任担当。
工程设备主管
1.1-1.3万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上
1.负责设备组年度目标、预算及工作计划的落地执行、过程监督与阶段性总结; 2.组织实施设备组年度培训计划,并进行跟踪检查与效果评估; 3.推进设备技术员能力提升,提供日常技术指导与支持; 4.负责点胶机、喷涂机、灌胶机及其他生产设备的台账建立与管理; 5.开展点胶机、喷涂机、灌胶机等设备的工艺研究、验证及制费控制工作; 6.制定并督导落实各类生产设备的保养计划,提供技术支持与现场协助; 7.汇总分析波峰焊机的CMK、OEE等关键指标数据,编制并提交分析报告; 8.为喷涂机、点胶机等设备的编程与操作提供技术支撑,参与编程实施; 9.编制和输出生产设备相关体系文件,涵盖空压机、环保设备、用电控制等内容; 10.制定DIP生产及配套工装的配件需求计划,监控库存并按计划组织采购; 11.收集整理设备故障等异常信息,开展数据分析,形成故障率分析报告; 12.推动生产设备与工装的自动化改进与技术改造,配合工艺优化工作; 13.完成上级领导安排的其他工作任务。
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