本岗位无需打电话，不涉及任何电话沟通，非销售性质，属于纯粹的文职类工作。 负责直播商品内容审核，日常主要观看视频完成审核任务。 当前主要进行视频内容审核工作 综合薪资 3800-5500 元，双休，每月休息8天 需具备大专及以上学历，入职时须提供毕业证书，因此不接受实习生应聘 无经验要求，可直接上岗 主要职责为审核平台上架商品的视频内容是否合规、准确，对不符合规定的部分进行标记并驳回，确保内容安全合规 多个项目同步招聘，岗位需求人数较多，具体情况可进一步咨询 [薪资待遇] 五险一金，底薪+绩效奖金+各类补贴，综合收入4.5-7K 每周工作五天，休息两天 每月享8天休息时间

没有任何外呼电话打名单的工作要求，不是销售岗位，也不是电话销售岗位！没有任何销售性质！！不会收手机！ 此岗位不要求有相同岗位或者相同行业的的实际经验，公司会提供新人带教和统一培训。会电脑基本操作，打字熟练，办公软件熟悉，乐于沟通交流，乐于学习的同学都可以尝试沟通哟。 【优先项】 有清晰的自我认知和成长意愿，愿意从基础工作做起，同时展现对管理岗的向往和潜力（如主动思考流程优化、提出改进建议）。本岗位有储备干部的性质，有晋升发展想法的朋友欢迎沟通应聘。 【岗位介绍】 审核内容：电商网店的资料、文字是否符合基础要求，需要对接客户指导操作，让客户提交对应材料或修改后提交。 行业：不是金融贷款助贷的，也不是视频审核的，不是社交平台或者游戏审核类的工作。 【工作内容】 1、主要工作使用的工具有企业微信+公司官网平台系统；审核确认官方客户（指从公司官网来访的客户）资料信息是否符合要求，通过的才进入后续服务； 2、接收客户提交的相关资料（比如网店资质、公司资质、商标专利版权等），及时接待和回复官方客户相关的问题，如果资料不完整或者不符合要求，需要进一步指导客户，提高资料提交的规范性； 3、对接好相关资料，整理成文档交付给后续部门，并遵守相关保密要求； 4、积极提出工作建议，优化工作流程。 【工作时间】 9:00-18:00，午休11:50--13:20，月休6天。 周末大小周，法定节假日正常休。不加班。 【薪资福利】 每月10号准时发薪。月结薪资。 试用/实习期=应发3700=3000无责底薪+700绩效奖金（S0职级） 转正初期/正式=应发4400=3000无责底薪+1200绩效奖金（S1职级）+100全勤+100餐补 已毕业者，购买五险一金，不是销售岗因此没有业绩要求没有提成。不是KPI。 绩效奖金对应的具体的绩效考核的内容，简单划分就是以下两种： ①岗位熟识度、适岗程度、工作效率、工作质量、工作进度、服务质量，是否出错被投诉等。个人设定每月的目标工作情况，按计划执行。 ②出勤考勤打卡、遵守纪律，有团队意识，乐于主动分享，保持学习能力，有工作责任心等等软性方面。 转正之后季度或者半年一次调薪调职级，根据平均绩效分数来确定是上升还是不变。比如从S1升到S2、3……S6、S7等职级，涨薪通过绩效奖金或岗位工资上调实现，对应综合总薪资就上升。 【面试流程】 1-2轮面试沟通，无笔试，无试题。到场面试沟通。 初试：直属主管，通过之后当场复试。 复试：直属经理。快的话经理可以直接一轮面。 通过后hr会电话联系反馈结果--确认薪资方案--预约入职时间--背调--发送入职邀请函--正式入职工作，以上流程hr全程跟进。 【发展晋升】 1、入职引导：入职就有一对一辅导带教，上级领导+老员工贴心指导，团队氛围融洽和谐，帮助尽快融入工作环境，绝不收取任何“培训费用”； 2、内部培训：公司有专门的内部讲师团队，培训内容涉及公司文化、发展历程、职业素养、业务技能等多个方面，保障员工多方面学习； 3、晋升发展： ①管理层发展：专员-组长-主管-经理-部门负责人，职级S-M-O ②专业方向发展：初级--中级--高级--专家，职级（S0-S7），对应综合薪资稳步上涨。 ③跨部门发展：根据实际工作表现和工作结果情况，在集团有新的业务组建和发展方向的时候，可以成为“创业合伙人”进入新项目进行打拼。 【任职要求】 1、大专及以上学历优先；有职场工作经验的优先经验的优先；20-28岁左右； 2、思维活跃、为人正直，具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力； 3、工作积极主动，认真负责，勤勉敬业，善于沟通，有较强的客户服务意识； 4、细心仔细，office相关电脑办公软件操作比较熟练，执行力强。

【岗位职责】 通过人工与智能系统协同作业，对用户发布的内容（包括文字、图片、视频等）进行合规审核，及时识别并处理涉及政治敏感、色情低俗、暴力恐怖等违规信息，保障平台内容符合国家法律法规及社区管理要求； 【任职要求】 1、大专及以上学历，有广告相关业务经验者优先； 2、具备良好的职业道德； 3、工作认真、严谨、务实，具有较强的细致度和责任意识

岗位职责：核实抖音平台内容，处理后台事务，无销售性质，使用电脑，办公室坐班，不外出，工作简单无压力，团队年轻化，晋升途径广，下班事务绝不带回家 上班时间:早九晚六，月休6-7天，可调休，五险一金 任职要求：大专及以上(学信网可查)，小白可来 岗位福利：五险一金、节假日福利、带薪年假，提供住宿

综合薪资4-5K！双休！入职即缴纳五险一金！ 【职位描述】 1、负责某知名论坛平台的图文与视频内容审核，识别并处理违反法律法规及平台规范的信息，保障平台内容安全； 2、依照既定流程与标准高效完成内容处置，优化用户使用体验； 3、及时汇总并上报审核中发现的异常情况，协助推动产品优化与规则完善。 【任职资格】 1、具备大专及以上学历； 2、拥有半年以上互联网行业内容审核或视频审核相关工作经验，熟悉时事政策； 3、熟悉知乎社区，认可其价值观与团队文化； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应高强度工作节奏，并具备良好的时间规划能力； 5、能够接受轮岗排班及倒班安排。

岗位职责： 1.负责数据的采集、归类与分析，保障数据的准确性与可用性 2.对客户信息进行基础性筛选与分类 3.提升数据操作的效率与工作质量 薪资待遇： 无责底薪6000＋奖金＋提成 定期组织团建活动，提供下午茶，缴纳五险 上班时间： 早九晚六，周末休息，法定节假日休息，春节享有20天带薪假期

岗位内容： 1.制定内部审计计划和时间表，并确保执行 2.审计公司各项业务，建议和跟进改进措施 3.协调内部和外部资源，保证审核和财务报告的准确性 4.及时更新和完善内部控制流程和文档 任职要求： 1.本科及以上学历，至少6年外部审计工作经验 2.熟悉审计流程和方法，熟练运用办公软件和ERP系统 3.具有较强的组织和领导能力 4.身体健康，能够适应出差

岗位职责：负责线上审核客户信息，审核完成交接给后续部门就可以了。没有销售性质，简单的客服工作。职位要求：接受小白！！入职就有培训，工作内容简单，上手快！有老员工一对一带。不用风吹日晒，办公环境舒适，甲级写字楼，全天空调开放！！！还有下午茶、和生日会哦。不包吃住哦，可提供实习证明和三方协议！周末双休！！薪资待遇：无责底薪4000+提成奖金+节日福利+年终奖新人综合薪资在6k左右，转正后8-20K.上班时间：8.50-18.30。到点就跑，没有加班文化~

岗位职责： 1、协助审计团队开展各项审计工作； 2、参与审计底稿的编制，确保内容准确完整； 3、协同团队完成审计所需数据的收集与分析； 4、配合做好审计材料的整理与归档，保障资料齐全且可查； 5、根据客户实际需要，协助整理和提供相关文档资料。 任职要求： 1、掌握审计或财务领域的基本理论知识； 2、熟悉常用办公软件，尤其擅长Excel，具备较强的数据处理能力； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、工作细心负责，具有较强的敬业精神和保密观念； 5、能适应高强度工作节奏，具备优秀的时间规划能力。

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甘孜藏族自治州理塘县招工地小工/杂工

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岗位职责： 1.协助审计项目经理完成财务报表审计、内控审计及专项审计的底稿编制与资料整理工作 2.核对会计凭证、账簿及原始单据，执行穿行测试和控制测试程序 3.参与现场审计工作，收集、整理并初步分析审计证据，及时汇报异常情况 4. 协助撰写审计发现问题清单、管理建议书初稿及相关说明材料 5.配合团队完成审计报告归档、电子底稿系统录入及客户沟通支持工作 任职要求： 1.财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称者优先 2.具备1-3年事务所或企业内审实习/工作经验，熟悉审计流程及常用准则 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，能快速学习审计作业系统（如鼎

合规监督部部长 1. 政治素质好，坚持贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，遵纪守法，清正廉洁，作风正派；2. 认同和遵循广晟控股集团和广东省具身智能科技有限公司的发展战略、文化理念、管理体系、规章制度，服从广东省具身智能科技有限公司的工作安排，积极践行FAITH经营理念；3. 具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，工作有激情有干劲，敢于担当、敢于负责，敢闯敢试、勇于创新，有较强的组织领导、沟通协调能力；4. 业务工作能力强，具有与所报名岗位相关的专业知识、专业技能和履职经历；5. 身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不存在违法违纪违规等影响聘任的情形；6. 符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定的有关资格条件。报名部门正职的应为广晟控股集团总部高级主管、广晟控股集团二级企业中层正职（含同职级）或任广晟控股集团总部主管、广晟控股集团二级企业中层副职（含同职级）满2年以上人员；广晟系统外部报名人员应为大中型企业相当层级、职务的人员；7. 报名参加选拔的，应为50周岁以下，即1976年2月（不含）之后出生；8. 任职年限、年龄计算时间截至2026年2月28日；9. 特别优秀的人才经公司研究同意后，可适当放宽条件；10. 大学本科或以上学历，法律、审计、人工智能等相关专业优先；11. 党员；12. 具有8年以上纪检、审计、法务风控、合规等方面管理经验，熟悉党纪法规、企业会计准则、相关法律法规及企业合规管理体系建设要求；13. 持有法律相关资格证书，拥有经济类高级职称优先。负责统筹纪检、审计、法务、合规、风控等方面工作；负责开展日常监督、问题线索核查、纪律教育宣传工作；负责企业内部审计制度体系建设；负责合同管理，参与重大合同的谈判、起草和审核；负责公司风险管理体系的建立与完善；负责合规管理工作，组织开展合规检查与考核。 招工人数:1名 公开选拔按发布公告、报名、资格审查、综合面试、考察、审定、聘任的程序进行。报名参加公开选拔，每人只可报名1个岗位。报名时应同时提交《报名岗位工作提案》（需本人亲笔手写）。提案内容：请结合训练场定位和广晟控股集团FAITH经营理念，围绕所报岗位，谈谈作为公司创业团队成员之一，如何担负“

招聘一名审计项目经理，要求3-5年以上同岗位经验，做过上市公司、事业单位项目者优先考虑。 1.证书要求：中级以上职称、税务师证，有注册会计师优先考虑。 2.工作时间：8:30-12:00 13:00-17:00 周末双休节假日休 3.会开车能够熟练驾驶 具体薪资面议

岗位职责： 1、构建并优化审计管理机制，拟定企业内部审计策略、制度与操作流程，健全业务风险管控体系及相关流程，搭建风险识别、监测、预警及预防机制。 2、编制内部审计工作规划及年度实施方案，依据计划高效推进审计测试、报告撰写、整改跟进等任务； 3、组织开展公司日常经营审计，针对重大经济事项及突发重要事件实施专项审计，涵盖价值审计、财务审计等内容； 4、对公司高风险业务流程进行审查与监督； 5、主导投资项目及可行性研究相关专题审计工作，开展年中、年末财务情况核查； 6、负责审计报告与审计意见的起草，向管理层提供专业建议，协调内外部审计沟通与对接； 7、能够提出具有可操作性的审计改进方案，推动审计结果及建议的有效执行，跟踪处理内部审计发现的问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2、持有CPA、CIA或具备中级会计师职称者优先考虑； 3、五年以上在大中型企业、会计师事务所或专业机构从事审计或内控管理工作经验； 4、精通财税法律法规、审计规范及企业财务管理运作流程； 6、具备强烈的责任感，品行端正、坚持原则，拥有良好的职业操守、团队协作能力以及组织协调和管理能力，能接受短期出差安排。

该岗位负责公司各类合同全流程执行审计，防范采购环节财务风险，确保采购合同履行符合公司财务制度与成本管理要求。 岗位职责： - 审核合同签批内容是否与招标评审资料保持一致； - 建立并维护采购合同执行台账，对已完成履行的合同进行归档装订及妥善保管； - 依据采购合同条款，核对实际到货物资的品名、单价、数量等信息是否相符，并出具相应审核凭证； - 对到货情况与合同约定存在差异的情形，有权提出拒收或扣款处理意见； - 对采购环节涉及的发票开展税务合规性初步审查，不符合规定的可拒绝接收； - 负责审核过程中产生的原始单据及相关材料的分类归集与存档管理； - 完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： - 本科及以上学历，财会类相关专业背景； - 具备1至3年财务或审计领域工作经验，有成本管控实践经验者优先； - 熟悉税收政策及相关法律法规； - 熟练操作财务软件及常用办公应用工具； - 坚持客观公正的审计立场，切实维护企业财务利益。

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合伙人 薪资福利:工资面谈，时间相对自由，可以一个星期上两天休息一天，想工资高点可以月休2天至3天 02月10日发布 工作地址:福龙名都

工作内容：负责内容审核与标注，无需电话沟通，不涉及销售任务，主要对视频、图片等内容进行合规性审查，确保信息准确合法。 【薪资福利】 1、薪资：新人待遇3800-5000 2、缴纳五险 3、入职首日即签订劳动合同，无试岗期！ 工作时间专注完成岗位职责，下班后无需处理工作事务！ 该上班时专心工作，该休息时安心放松！ 晋升机制公开透明，每年提供多次晋升机会（含横向与纵向发展通道）