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岗位名称：综掘机维修工；综掘电工；刮板机维修工。 岗位要求：1.技术过硬；2.年龄在55岁以下；3.身体健康。 薪资待遇：1.综掘机维修工：每班500元。2.综掘电工：每班450元。3.刮板机维修工：每班400元。

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岗位名称：钣金师傅、焊框师傅、胶合师傅、油漆师傅（锌合金烤漆门、不锈钢烤漆门、铝卡门相关岗位）; 岗位要求：1. 具备相关门业制作经验，熟悉锌合金烤漆门、不锈钢烤漆门、铝卡门的制作流程；2. 熟练掌握钣金、焊框、胶合、油漆等专业技能；3. 具有良好的团队合作精神和职业素养。 薪资待遇：钣金师傅、焊框师傅、胶合师傅：保底薪资8000～12000元；油漆师傅：薪资范围10000～13000元。其他待遇：包吃包住，提供空调洗衣机、热水器等宿舍设施。具体待遇面议。

岗位名称：白光技术员/白光工程师（长白班）; 岗位要求：1. 负责样品或产线白光配比调试；2. 新产品开发或量产导入问题点跟进处理；3. 2年以上白光配比类工作经验。 薪资待遇：薪资8.5-9.5K，具体根据面试情况而定。

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技术工 年龄30岁以下，本科以上学历，白酒酿造或生物发酵专业，有较强的专业能力、沟通能力，耐心、细致。 薪资福利:试用期2个月，试用期间工资2600元/月；转正后营销人员年薪约10 - 15万元，其他岗位人员年薪约6万元；条件优异者薪资待遇可面议；入职签订劳动合同，依法缴纳社保，并有机会解决职工福利住房一套；公司实行8小时工作制，每周双休，享国家法定节假日、年休假、婚丧假、产假等；享有系统培训和在职学历(硕士班/博士班)提升等机会，每年享有晋升加薪机会。 招工人数:3名 工作地址:安康市汉滨区环城南路1号

自动焊（两班倒） 22 - 50周岁，面试需携带身份证原件，不可穿拖鞋、五分裤、短裙 薪资福利:白班22元/小时，夜班23元/小时，站班，上班统一将手机存入手机柜，每月25日准时发放上月工资，

技术主管/技术员/助理工程师（环卫车整车设计方向） 1.学历专业：本科及以上，机械设计、车辆工程、汽车制造、专用车等相关专业；2.工作经验：3年以上环卫车/专用车整车设计经验，熟悉主流环卫车型结构；3.软件技能：熟练使用CAD、SolidWorks/ProE/CATIA，能独立建模、出图、装配仿真；4.专业知识：熟悉机械加工、钣金折弯焊接、液压气动、电气控制及整车装配流程；5.法规认知：了解国家公告法规、3C认证、环保标准等相关要求；6.综合素质：责任心强，能适应驻车间、短期出差，具备良好沟通协作能力；7.优先条件：有环卫车公告申报、项目负责人经验者优先。（一）整车及上装设计：1.独立完成环卫车（压缩式、勾臂式、餐厨、洗扫、抑尘等）整车总体布置、结构设计、三维建模及二维工程图绘制；2.负责上装机构（压缩机构、举升机构、液压系统、电气控制）方案设计、强度校核与运动仿真；3.优化整车布局、重心、轴距、通过性与作业性能，满足公告、法规及客户需求。（二）BOM与ERP管理：1.搭建、维护整车及上装BOM，确保物料编码、用量、版本准确；2.完成ERP系统BOM录入、变更、审核，同步图纸与物料一致性；3.配合采购、生产、工艺部门处理BOM差异、缺件、代用等问题。（三）生产现场技术支持：1.跟踪装配、焊接、钣金、涂装、总装过程，解决图纸错漏、尺寸偏差、装配干涉；2.出具技术变更单、工艺优化建议，指导现场整改；3.参与质量问题分析，提出设计改进措施。（四）试制试验与资料归档：1.参与新车型试制、样车装配、调试、路试及作业试验；2.记录试验数据，编写试验报告、整改方案并跟踪验证；3.整理设计图纸、计算书、说明书、合格证、公告资料等技术文件并归档。（五）技术改进与降本增效，持续优化结构、材料、工艺，提升可靠性、降低成本、缩短研发周期。（六）参与专利申报、技术论文撰写及标准化工作。 薪资福利:1.年薪6 - 15万（根据岗位及经验定薪）；2.，节日福利等；3.公司为员工提供宿舍，内配置空调等基本生活设施；4.公司设有职工食堂，提供一日三餐，并享有餐费补贴。 招聘流程：提交应聘个人简历表并附带证书（技能证书、职业证书等），公司对符合条件的应聘人员进行统一面试，面试合格者办理试用期手续。1.简历投递邮箱：；2.报名时间：2026年3月19日至4月19日；3.面试时间：递

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