岗位介绍 新楼盘即将面世，诚邀销售精英加入，携手共创辉煌业绩！！！ 工作内容 一、【岗位职责】 1、负责日常销售事务，包含客户接待、项目讲解、意向登记与后续跟进，完善客户信息档案； 2、参与各类营销推广活动，开展市场竞品调研，多渠道拓展潜在客户资源，持续维护客户关系； 3、协助客户完成认购手续、按揭办理及正式合同签署等相关流程； 4、负责已成交客户在项目交付前的咨询、投诉处理及定期回访，确保服务闭环； 5、协同相关部门开展工作，落实上级安排的其他工作任务。 二、【岗位要求】 1、具备3年以上销售从业经历，熟悉本地房地产项目者优先； 2、热爱销售岗位，具备较强的自我驱动力、进取精神和抗压能力，学习能力强，具备互联网思维，熟练操作常用APP； 3、恪守职业道德，为人诚实守信，性格阳光积极，责任心强； 4、拥有出色的沟通技巧与客户管理能力，服务意识佳，富有团队协作精神。

工作内容： 1、积极维护企业形象，主动开展本项目宣传推广工作； 2、热情接待客户，提供详尽讲解，细致解答疑问，确保客户对服务体验满意； 3、全面掌握项目在规划、设计、施工及管理方面的具体情况，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，为客户提供专业咨询服务； 4、制定个人销售目标与执行计划，严格遵循公司制定的售价政策及交付标准开展销售工作； 5、积极开拓并挖掘潜在购房客户资源； 6、开展市场调研，收集相关信息并进行分析研究； 7、严格遵守资料保密要求，妥善保管客户档案及销售数据； 8、及时将客户反馈信息上报销售主管，助力公司优化调整营销策略； 9、每日记录来电咨询与客户来访情况； 10、配合处理客户售后相关事宜； 11、销售团队成员之间应相互尊重、共同进步，始终以团队整体利益为重；

置业顾问 薪资福利:无责任底薪+开盘奖+高提成+包两餐 招工人数:若干名

加入环中口腔，开启您的职业新篇章！ 公司简介： 环中口腔，深耕口腔健康领域，始终坚持“专业、创新、服务至上”的核心理念，致力于为每一位客户打造高品质的口腔健康管理方案。我们汇聚行业精英团队，配备国际前沿的技术与设备，持续提升医疗服务水平。在这里，我们不仅守护客户的笑容，更重视每位员工的职业成长与长期发展。 招聘岗位：口腔市场专员 一、背景 1、连锁口腔正处于高速发展阶段，市场端亟需大量人才，尤其缺乏具备潜力的各级管理力量，以及有志于跨区域、跨门店发展的开拓型人才。本次招募的储备管理层，未来将有机会主导多店运营，实现跨区域管理，同步提升收入。行业变革窗口期已至，机会难得，请迅速投递简历。 2、目前拥有7家门店，其中太原市4家，榆次、原平、汾阳各1家，计划三年内覆盖山西所有地级市，单店规模达3000平方米，旨在打造山西省服务最优、价格最亲民的口腔连锁品牌，让每一位普通百姓都能安心看牙。欢迎实地参观了解。 3、岗位独特优势 （1）顾问及管理岗位发展空间广阔，个人成长与团队建设无任何隐形壁垒。能力决定高度，平台支持无限扩张。现阶段处于快速发展初期，越早加入，机遇越大；团队崇尚能者居上，不讲资历先后。 （2）市场部获得公司顶层强力支持，在山西地区属领先水平。 （3）团队氛围简单纯粹，人际关系透明高效。 （4）市场核心激励机制完善，收入上不封顶，提成力度强劲，绝不设限。 （5）致力于在山西打造一支高收入的市场管理与顾问团队。 （6）作业物料、物资保障、员工关怀、客户维护等方面支持力度行业领先，您只需专注业绩达成，其余由我们全程支撑。 （7）行业前景良好，客户资源充沛，医疗属性稳定可持续。 （8）无年龄门槛，现有业务团队成员年龄跨度广泛。 二、各级岗位薪资说明 1、市场顾问 无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成 保底6000元，上不封顶，多劳多得 2、市场主管 薪酬面议 以上岗位具体细节将在面试中详谈。 三、岗位职责说明 1、凡经市场部引荐到院的患者，可享受免费拍片、免费检查服务，后续产生的治疗费用，市场部享有相应提成。 2、工作聚焦于客户引流到店、重点客户陪同就诊及后期转介绍维护。客户到院后的诊疗转化环节由院方专业团队负责，市场部无需参与。 相当于：市场团队与医生团队协同完成整体服务闭环。 3、作业方式 （1）以社区、小区等场景为主设立展台，提供免费牙齿检查，为核心获客手段，效果显著。 （2）作业模式多元，展台推广为主，结合多种辅助形式灵活开展。 4、公司提供系统化培训支持 （1）资深人员带教2天 （2）涵盖市场综合技能与口腔专业知识的专项培训 5、主要服务对象为40-70岁中老年人群，该群体普遍存在较明显的口腔健康问题。 四、岗位要求 1、年龄不限 2、无需口腔相关专业背景 3、仪容整洁，形象得体 4、性格外向，乐于与陌生人沟通交流 5、具备学习意愿，态度积极向上 6、极度勤奋，执行力强 7、有强烈的收入提升动机 8、应聘管理岗位需具备一定管理经验 薪资模型设计初衷： 通过高额提成机制，培育一批普遍月入过万的市场顾问； 通过跨店跨区布局，孵化5-10名月收入约5万元的高级管理人才。 加入环中口腔，您将获得： 一份充满挑战与机遇的职业； 一个实现自我价值的舞台； 一群志同道合的伙伴； 一份值得全力以赴的事业！ 公司地址：[长风街与长治路交叉口西南角4楼401] 环中口腔期待您的加入，携手共绘口腔健康的美好未来！ 总结：立即投递简历，把握黄金机遇。 只要您条件匹配，行业与平台，定不负每一份努力。

招聘家装销售员/全职/长期均可/最好有电话销售地推经验 薪资待遇:月结 要求:长期 每月4天休息 工作时间9:00-12:00.14:00-18:30 工作地点:万柏林区新晋祠路12号山西省展览馆东院 工资待遇底薪+高额提成 工作要求:踏实勤快..认真负责，有家装经验优选 联系电话同

岗位职责： 无需外出开拓市场，无需拜访客户，无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供 1、协助客人根据已拍摄的套系，完成看样服务及推荐工作； 2、帮助客户筛选出最优质且合适的照片用于制作放大件和相册； 3、引导客户进行后续产品选购与消费。 （提供中餐和晚餐）

一、岗位职责：· 1. 客户关系的维护、管理及新客户开拓； 2. 网点布局的拓展与日常运营维护； 3. 新产品的市场推广与落地执行。 二、任职要求：· 1. 本科及以上学历； 2. 能接受山西省内工作调配； 3. 市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先考虑； 需服从山西全区域工作安排

不限经验！欢迎新手小白加入！ 岗位福利： 1.无责任底薪5000元+提成，阶梯提成区间15%-40% 2.奖金+带薪岗前培训 3.试用期薪资全额发放，无责任底薪真实保障 4.缴纳五险 5.享受法定节假日及公司规定的带薪假期 6.定期安排下午茶；部门团建、聚餐；每月举办员工生日会，发放生日礼品及团队活动经费 7.拥有健全的晋升机制（公开透明，晋升不空降） 岗位职责： 1.对精准客户进行电话回访，确认客户资料，初步掌握客户需求，协助制定服务方案 2.通过电话邀请客户到访公司，进一步审核客户资格，无需拨打白名单，无外勤要求

00后专属的高薪机会轻松月薪破万时间自由掌控 好好干，收入无上限 岗位职责： 1.负责太原区域内的房屋租赁业务，涵盖房产买卖与出租相关事宜。 2.通过多元渠道拓展新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与黏性。 3.掌握本地市场行情及房源信息，为客户提供专业、精准的置业建议。 4.工作时间自主安排，可根据市场变化及客户需求灵活调整工作节奏。 任职要求： 1.需为00年后出生，热爱房地产行业，愿意长期发展。 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能适应一定的工作挑战。 3.有责任心，工作积极主动，具备自我驱动力以实现个人业绩目标。

岗位职责： 1、为存在婚恋需求的高净值客户提供专属婚恋规划及咨询服务。 2、负责高端婚恋服务项目的推广与成交（包含电话邀约及面对面洽谈）。 3、持续维护客户关系，并与后续服务团队高效协作推进服务落地； 4、公司统一分配优质客户资源，无需外出拓展或应酬，客户资源由企业直接提供。 任职要求： 1、具备顾问型销售经验者优先考虑； 2、沟通表达能力强，形象端正，气质出众，情商较高，拥有较丰富的社会经验； 3、具有较强的抗压能力，对挑战高收入目标有强烈意愿。

来个挖机司机几个月的活，二把刀勿扰

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山西永济招支木模工2名，能熟练施工，吃苦耐劳。联系电话：吕

七彩盐湖急需要2个 小工穿线一天8个小时160元干的联系

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置业顾问，有较强的语言沟通能力，做事认真踏实，有从业经验优先。

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

岗位职责： 新人前期主要工作是发掘、积累业主客户，维护好客户，积累越多，续签越多，绩效也越高，且工作越轻松，往更高职位发展 网络渠道寻找租户，带客户看房；跑盘或挂盘地产公司 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

【杭州房产精英招募｜高提成+双业务线+月入过万】 【平台优势】 上市集团直营 | 杭城租赁托管双TOP品牌 | 全渠道房源数据库 【薪酬架构】 无责底薪3000-6000元 + 阶梯提成（45%-65%） 新人综合月薪：8000-12000元 资深顾问月均收入：15000-25000元 年度总收入：10W-30W+（上不封顶，真实案例：入职半年员工最高月提佣4.2W） 【核心职责】 1. 房源开发：通过社区驻点、线上平台等渠道拓展优质房源 2. 需求匹配：分析租客/业主需求，提供精准租赁/托管方案 3. 签约服务：主导谈判、合同签署及后续交接流程 4. 资产维护：定期回访客户，建立长期合作关系 【晋升通道】 房产顾问 → 储备店长 → 区域总监（每季度评估晋升，管理岗享团队提成） 【我们期待的你】 有强烈赚钱欲望，拒绝躺平心态 能承受业绩压力，善于转化挑战为机遇 执行力强，遵守"今日事今日毕"准则 诚信正直，用专业赢得客户信赖 【福利体系】 √ 前3个月保底收入计划（未达标补足差额） √ 师徒制一对一带教（店长亲自辅导） √ 弹性工作制（每周单休，可协调调休） √ 年度体检+节日礼金+高温补贴 √ 季度团建（烧烤/露营/真人CS等） √ 工龄满1年享10天带薪探亲假

多劳多得工作自由

专职司机 薪资福利:底薪3000元/月；假期福利：周末双休，法定节假日带薪休假；公司硬件福利：书画室、音乐室、高尔夫模拟室、台球、乒乓球、健身房、棋牌室、茶吧、品酒吧、电影KTV室；一般常规福利：月团建、季度团建、年假等 招工人数:1名 正常工作时间每天5小时，同时根据工作内容时间弹性调整；公司办公环境优美，位于黄河1号旅游专线、大天鹅湖畔 工作地址:平陆县张村镇（三湾）天鹅风情小镇广场3楼

高薪诚聘外勤安装人员 公司提供精准客户资源 非电销岗位！ 无需陌生拜访！ 无需自行开发客户资源！ 全职、代理均欢迎加入 招聘POS机工作人员，全年项目持续不断，月收入轻松过万 工作内容：负责POS机上门安装，无需地推陌拜，操作简单，提成丰厚 1、工作内容： 与客户预约时间后上门办理，流程简便，快速上手 每成功安装一台，享永久分润，收益终身跟随！ 2、接受零经验人员，新人配备专人指导，团队协作模式，系统化培训，快速掌握业务 3、无需每日到岗，资源主要通过线上分配，工作时间与地点灵活，每月可休四天

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 5、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 6、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

招聘公告： 山西视维眼睛有限公司业务范围，主要是预防提升视力，还近视眼人员光明靓丽的前程。现招聘如下员工：电话营销工作人员五名 1：了解眼视光技术人员3名 2：熟悉网路技术人员3名 3：普通话能力及沟通能力强人员4名 工资待遇优惠 公司地址：盐湖区安邑南街 联系电话：

大量招聘光伏推广业务员，年龄25-55周岁，身体健康，男女不限，工作时间自由，可兼职，可专职，待遇优厚，，具体薪资面谈

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招聘启事：茶叶销售专员 因业务发展需要，现诚聘数名热爱茶文化、富有销售热情的茶叶销售专员，与我们共同成长，共享发展成果。 一、岗位职责 ·负责门店/渠道的茶叶销售与推广工作； · · 二、任职要求 ·年龄20-40岁 ·具备2年以上销售或相关工作经验（有茶行业经验者尤佳）； ·性格开朗，沟通表达能力强，有良好的服务意识； ·对茶叶有浓厚兴趣，愿意学习茶文化知识。 三、薪资福利（高提成，收入上不封顶） 我们提供极具竞争力的“底薪+高额提成”薪酬结构，您的收入完全由您的实力决定！ ·基本底薪：2000元/月 ·销售提成： ·月销售额在10,000元以内按业绩的10%计提 · · ·若月销售额为10000元以上，则月收入=2000+(10000×业绩的15%)。 ·若月销售额为20,000元以上，则月收入=20000+（20000✕业绩的20%）。 ·能力越强，收入越高，轻松过万，上不封顶！ 四、工作时间 ·每天工作8小时，具体班次面议。 诚邀您的加入！ 如果您对茶叶销售充满热情，并渴望一份高回报的工作，请立即联系我们！ 联系电话：

对接建房客户，交流客户需求，维护潜在客户关系。

岗位名称：代驾司机； 岗位要求：1. 具有代驾相关资质和经验；2. 熟悉各类支付平台操作，如支付宝、腾讯出行等；3. 具备良好的驾驶技能和安全意识； 薪资待遇：具体薪资待面试后详谈。