招聘：维修工 无

维修工 ，60岁以下，有电工证儿，懂一点儿设备维修，没有不良嗜好。上24小时休24小时，8点半上班儿，第二天8点半下班儿 薪资福利:。免费提供食宿 工作地址:田家

招聘： 盘山县高中招舍务2名，65 岁以内，工资1500元，活轻松不累，时间宽松。 综合维修工1名： 负责校园设施的维修，维护。 工作时间：早7点半到下午4点半。 工资：2300 要求：服从管理，工作认真负责，无不良嗜好。有工作经验者优先。 电话：

招聘物业零星维修小工/大工 要求：25-60岁 薪资：3500元/月5000元/月 提供午饭 月休4天 工作地点：兴隆台 联系电话：

招聘: 辽东湾管委会各办公楼招聘: 1，保洁员，58周岁以下，身体健康，有办公楼工作经验者优先，上班时间白班，周休一天。 2，网络管理员，40周岁以下，负责办公楼日常网络维护，电脑维修，会议服务等。工作时间白班，周休一天。 3，综合维修工，60周岁以下，有电工证，负责办公楼内水，电等综合杂修，上24休24。 联系电话（不）。

工艺接近人类食品加工标准！具备人类食品生产相关经验者欢迎联系，需实际参与生产环节

岗位内容： 1. 协助厂长开展日常生产运营及管理工作； 2. 落实上级安排的其他相关工作事项； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备水泥制品或机械维修背景者优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 3. 能够迅速适应工作环境，积极面对工作挑战； 4. 具备较强的时间管理能力，能高效处理多项任务； 5. 熟悉Office办公软件操作。

岗位职责 1. 工艺设计与优化：依据牙雕机的技术规格，结合不同用户病例特点，制定科学的加工工艺方案，涵盖加工路径规划、刀具选型及切削参数设定。针对加工效率与精度问题（如表面光洁度、刀具磨损），通过调整工艺参数和优化流程，提升产品品质与生产效能。面对新材料应用时，测试其与设备的适配性，建立相应的工艺规范，确保雕刻质量达标。 2. 工艺文档与知识管理：负责编制切削机相关技术文件，包括工艺操作手册、使用说明及常见故障应对指南，为用户提供统一的技术支持资料。总结各类材料与应用场景下的加工经验，构建工艺案例库，用于内部学习或客户参考。系统归档工艺调试过程中的关键参数与测试数据，支撑后续持续改进工作。 3. 质量控制与标准制定：建立牙雕产品工艺质量控制标准（如表面处理要求、尺寸公差区间），在客户实际生产中监督执行情况，保障成品符合规范。针对出现的质量问题（如边缘崩裂、尺寸偏差），追溯工艺环节缺陷，提出并推动实施改善措施。 4. 牙雕机性能测试：制定切削机测试计划与测试用例，完成测试执行，并撰写测试报告，进行结果分析与反馈。 5. 用户培训与技术支持：面向客户提供牙雕机操作培训，内容覆盖工艺软件（如CAD/CAM）使用方法、参数设置原理及安全作业规程，确保其具备独立操作能力。通过远程或现场方式，快速响应客户在加工过程中遇到的技术难题（如复杂结构处理、批量生产一致性控制）。根据客户的特殊加工需求，提供个性化工艺解决方案，包括专用加工程序开发与定制化参数配置。 6. 跨部门协作与市场反馈：与研发团队保持沟通，传递客户端的工艺需求及设备优化建议（如新增功能模块），助力产品升级迭代。收集行业趋势与用户痛点信息，分析竞品工艺优势，为公司技术发展方向提供决策依据。 岗位要求 1. 本科及以上学历，接受过系统的数控加工与编程专业教育。具备英语沟通能力者优先。具有3年以上数控机床工艺调试或用户技术支持经验，或5年以上机械加工领域（如汽车零部件、模具制造）工艺岗位经历。 2. 掌握数控机床或牙雕机的机械构造、控制系统等核心参数与运行原理。 3. 熟练使用数控编程CAM软件，有使用牙科专用CAM软件WorkNC、Millbox、Hyperdent经验者优先；或熟悉通用数控编程软件如UG、MasterCAM、PowerMill等。能够运用CAM软件完成仿真模拟、刀轨设计及NC代码输出，支持2D/3D及多轴编程。了解数控系统编程语言（G代码、M代码），掌握PLC程序对机床动作的控制机制。 4. 熟知机床刀具系统（刀柄接口类型、刀库配置）及常用刀具材料（陶瓷、CBN、硬质合金）的切削特性，能根据被加工材料合理匹配刀具方案。

岗位职责： 1、全面负责厂区的日常运转及行政事务管理，直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责，监督制度落实执行情况。 3、统筹开展全体员工对管理制度、岗位职责、技术能力及安全规范的培训学习，确保应知应会。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作，对设备定期检修做出准确及时决策。 5、根据实际生产动态合理调整生产计划，保障综合回收率与设备正常运行率。 6、落实公司成本管控要求，持续降低厂区运营成本，在保证质量与提升产量基础上实现降本增效。 7、牵头完成车间经营运行情况的月度总结，整理并提交相关统计报表。 任职要求： 1、选矿类专业背景，具备大专或以上学历，累计10年以上矿业领域从业经历。 2、拥有5年以上金属矿山选矿厂工作经历，其中至少3年专注于金矿选矿实践。 3、掌握选矿设备管理专业知识，曾主导选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利：五险一金、创业公司、包住、包吃、节日福利

岗位内容： 1. 负责生产设备的运行管理，保障设备按计划高效稳定完成生产任务。 2. 编制并落实生产装置的维护方案，确保设备持续正常运作。 3. 协同相关部门推进设备优化项目，提升设备整体运行效能。 4. 落实质量、安全及环保相关规范，维护设备技术文档的准确与完整。 5. 组织开展设备操作培训，提升一线人员的操作能力与技术水平。 任职要求： 1. 具有本科及以上学历或相关专业背景。 2. 精通大型生产设备的操作与管理，具备2年以上相关工作经验。 3. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 重视质量与安全，工作主动性强，具备独立分析和处理问题的能力。 5. 了解现代化生产管理工具与方法（如TPM、Lean、Six Sigma等）。

找个押运员男女不限，干净利落，，不可以呼噜，车上做饭，150:50联系电话

田家，烧烤店1号，2号找服务员替班5点到11点，一小时十五，电话

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盘锦化工厂里扩建，用帶证架子工十人还差四个人，要安局证有来的联系高。

招聘 云南蒸汽石锅鱼 位置兴隆台地矿柴火老院子隔壁 服务员5名3000到5000， 保洁1人2800到3000 杀鱼1人的3500到5000 经理1名6000到8000 都是满勤加提成，满勤200。电话同步

信华建国酒店工程综合维修工薪资待遇：4200左右上班时间：8：30-17：30+月休4天岗位职责:1.负责酒店设施设备的日常维护与检修，确保各类系统正常运行；2.受理各部门报修需求，及时响应并处理各类维修任务；3.定期巡查酒店重点区域及关键设备，发现隐患及时处置并上报；任职要求：50岁以内（需要有电工证）2.具备较强的动手能力和问题解决能力，能独立完成常规维修任务；3.工作认真负责，有团队合作精神，具备良好的服务意识和沟通协调能力；4.具备较强的应急处理能力，能承受一定工作压力工作地点：信华建国酒店滨江路299号福利待遇：五险、工龄工资、带薪年假，员工生日福利联系电话：

招聘 写字楼 工程维修班长 工资：6000左右 上班时间： 上午8点半-11点半，下午13点-17点半 上六休一 年龄: 55岁以下 地址：地铁1号线中华门附近 联系人：王经理 电话：

物业公司招聘 客服人员1名：工资+奖励+工龄工资+福利。月休4天。 岗位要求： 40 岁左右 2、懂电脑基础知识，可以 3、性格开朗、善于沟通，有上进心，有良好的服务意识及团队精神 维修人员：55岁左右，工资+工龄工资+福利。 保安人员数名：工资+工龄工资+福利。 电话： (勿扰) 工作地点：临河城区

万能工 工作地址:齐齐哈尔玉玲珑集 早8:30-次日8:30 做一休一 2800-3300+ 具备基础技能即可，公司可以提供培训

厂务维修长白班23/时，8小时六休一，长白班维修宿舍楼下水管道疏通门窗维修，门锁更换等基础设施维修会墙面维修更佳55以内

1、计划支持与跟进：配合制定具体生产方案，监督执行过程，确保任务准时、定量完成。 2、资源调配：统筹现场生产运作，协调人力、设备、材料等资源，快速应对生产中的短缺或突发状况。 3、进度控制：管理生产节奏与排程安排，推动均衡生产，针对进度偏差进行分析并落实改进措施。 4、现场6S执行：落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求，维持作业场所整齐有序，提高效率与安全性。 5、团队管理：协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训，促进团队专业能力提升。 6、数据汇总：采集产量、工时、物料使用等相关数据，编制生产相关报表。 7、协同沟通：配合车间各班组运作，并与生产、技术、品质等部门协作，推动跨部门问题解决。

某物业招聘： 1、客服班长1名，要求有经验，管家2名。 2、办公室行政人员1名。 具体要求电话联系 福利：免费提供工作餐、、法定假日、节假日福利等。 工作地点：双台子区 联系电话：

木门，订单沟通，下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责： 熟悉木门制作工艺流程，负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后，反馈给客户确认。 客户确认完毕，下达生产指令至工厂车间。

[烟花][烟花]物业招聘岗位：【倒班保安员】1人，50岁以下，上24休24。【消防员】2人，上24休24；50周岁以下，消防需持消防证件上岗，有相关工作经验。3.【会服】1人；35岁以下，身高1.65以上，有相关工作经验。4.【电工】1人；【工程班长】1人；需持有电工证上岗，50周岁以下，有相关工作经验。5.【保安班长】1人，48岁以下，上24休24，有相关管理工作经验。6.【秩序主管】1人，薪资5000+，48岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有2年以上相关管理经验。7.【工程主管】1人，薪资5000+，50岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有3年以上相关管理经验。五险，提供免费工作餐。工作地点：兴隆台:同步

招聘：程序班长薪资：面议招聘人数：10人招聘单位：盘锦三和物业管理有限公司职位描述：无

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定相应管理规范并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产作业计划的实施进展，定期组织召开生产会议，识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍，保障生产均衡及计划达成； 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题，确保生产流程顺畅推进； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设； 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况，定位问题根源，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理体系，提升设备使用效率，控制制造成本，合理配置资源，同步推进基层管理人才梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系，明确各生产基地及相关人员职责权限，实现管理规范化； 8、落实公司成本管控要求，主动降低各类生产开支，在保证品质与增量的同时持续压降制造成本； 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业的相关信息； 3、熟练使用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通协调能力。

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

物业招聘岗位： 【倒班保安员】1人，50岁以下，上24休24。 【消防员】2人，上24休24；50周岁以下，消防需持消防证件上岗，有相关工作经验。 3.【会服】1人；35岁以下，身高1.65以上，有相关工作经验。 4.【电工】1人；【工程班长】1人；需持有电工证上岗，50周岁以下，有相关工作经验。 5.【保安班长】1人，48岁以下，上24休24，有相关管理工作经验。 6.【秩序主管】1人，薪资5000+，48岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有2年以上相关管理经验。 7.【工程主管】1人，薪资5000+，50岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有3年以上相关管理经验。 五险，提供免费工作餐。 工作地点：兴隆台 ?:同步

岗位职责： 1.负责销售订单的接收与处理，确保信息准确无差错。 2.与生产团队保持协作，保障订单按计划顺利执行。 3.监控订单生产各环节进度，及时协调解决过程中的异常情况。 4.定期与客户联系，反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。 5.准确维护订单相关数据，确保系统内信息完整且实时更新。 任职要求： 1.具备较强的沟通与组织协调能力，能高效完成订单管理工作。 2.了解销售订单全流程操作，有同类岗位工作经验者优先考虑。 3.具有良好的团队意识，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 4.熟练掌握基础办公软件操作，具备一定的数据录入与系统管理能力。

工作内容 1.原材料投入 2.成品打包 3.车间卫生打扫与维护