岗位职责：1. 现场审核执行： 根据年度审核计划，独立或协同完成对新引入及现有供应商的现场质量体系审核。 高效执行不预先通知的飞行检查（飞检），以最直接的方式发现供应商日常运营中的真实状况与潜在风险。 审核范围覆盖食品安全体系的全部要素，包括但不限于：厂区环境、厂房布局、设备设施、人员卫生、原料控制、生产过程、仓储管理、检验能力、虫害控制、文件记录与追溯体系等。 2. 审核评估与报告： 依据公司《供应商审核标准》、国家法律法规及相关认证体系（如FSSC 22000, HACCP）要求，进行客观、公正的符合性评估。 准确识别不符合项（特别是严重项）及改进机会，并现场与供应商管理人员进行专业沟通与确认。 在审核结束后24-48小时内，出具专业、详实、证据充分的现场审核报告，明确不符合项、风险等级及整改要求。 3. 问题跟进与闭环管理： 针对审核中发现的不符项，向供应商签发《纠正与预防措施报告》，明确要求其进行根本原因分析并提供整改证据。 主动跟踪、验证供应商提交的整改措施（包括图片、记录、制度等证据），评估其有效性，确保所有问题得到真正闭环，防止复发。 对重大或重复发生的问题，进行现场复查，并向上级提供处理建议（如约谈、降级、减少订单或暂停合作）。 4. 技术支持与改进推动： 在审核过程中，为供应商提供符合法规与公司标准的技术指导与建议，推动其管理能力的提升。 协助上级对重点供应商进行专项培训或现场辅导，共同解决系统性质量问题。 收集、分析审核中的共性问题与行业最佳实践，为内部审核标准与管理流程的优化提供一线反馈。 5. 跨部门协作： 与资质审核专员紧密协作，将现场发现的资质、记录问题与文件审核环节相互验证。 为采购部门在供应商选择、绩效评估及关系管理方面提供专业的质量数据与建议。 针对审核中发现的严重质量风险，及时向内部相关部门（如采购、商品、门店）发出预警。 任职条件： 本科及以上学历，食品科学与工程、质量与安全、生物技术、农学等相关专业。 3年以上食品生产工厂现场品控/质量管理经验，或2年以上供应商审核、第三方审核相关经验。熟悉食品生产全流程及关键控制点。 具备独立主导现场审核的能力，熟练掌握HACCP原理及至少一项主流食品安全管理体系（如ISO 22000, FSSC 22000, BRC等），持有内审员/外审员证书者优先。 熟悉中国《食品安全法》及相关产品国家标准、生产规范（GB 14881等）。 优秀的观察力、判断力和沟通协调能力，能够沉着、专业地与不同层级的供应商人员进行有效沟通，包括指出问题与推动改善。 出色的报告撰写能力和逻辑思维，能清晰、有条理地呈现审核发现。 能适应高频次出差（预计出差比例 > 50%），身体健康，责任心强，原则性突出。

工作内容：负责信息的审核与确认。

正规企业！每月10号准时发放工资（结算周期为上月10号至本月9号，绝不拖欠一天薪资）！无外勤任务！ 优先考虑具备电销或销售经验者！入职后由资深员工一对一指导带教 薪酬福利：无责任底薪4000元+提成 入职即缴纳五险 工作职责：对有需求的客户进行资质审核，邀约至线下对接匹配的产品方案。客户资源均为高精准、高意向度，由公司统一分配，无需自行开发客户。提供专属方案服务，适合无经验者加入

真诚才是必杀技，才华横溢的你与理想生活只差一个机会！加入我们，携手共进，实现双赢！ 【薪资待遇】： 无责任底薪5000元（4000底薪+600全勤+400补贴，只要按时出勤不旷工即可全额到账）＋开单红包奖励＋15%-50%高提成＋各类奖金。（绝不随意克扣工资） 【奖金补贴】： 开单奖金、绩效激励红包、全勤奖励、话费补贴、年终奖金 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在公司平台提交的上门服务申请信息，客户沟通由主管全程跟进！（平台资源由公司提供，无需自行拓客，无需外出，办公室内固定坐班） 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零基础新人也能快速掌握工作流程 【岗位优势】： 成长空间广阔、工作内容简单易入门、入职即配资深员工一对一带教、无业绩考核压力、缴纳五险、每月定期组织团队活动、每周四下午茶准时上线，水果零食不断供，生日惊喜不断档，节日福利礼品准时发放，团队氛围轻松愉快无内卷！ 【晋升通道】： 实习岗→正式员工→小组长→主管→区长→项目负责人 每两个月一次晋升评估，晋升机会多，发展路径清晰！ 【任职要求】： 1. 年龄*****。 2. 不限性别，不限学历与工作经验。 【办公地点】： 兴隆台区盘锦金融广场B座14楼（整层均为办公区域） 团队成员以95后、00后为主，充满活力与朝气，颜值在线，氛围养眼！工作之余心情也愉悦！最最最最重要的是——不加班！！！公司倡导高效工作，鼓励下班后自由支配时间，尽情享受生活！

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发，无外出要求，主要负责信息收集与后续回访工作。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费专业培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历，可带教新人（不收取任何培训费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：办公区域宽敞整洁，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】： 9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

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任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，经济学、会计学、审计学等相关专业优先； 2. 3年以上大中型会计师事务所从业经历；持有注册会计师资格者优先； 3. 具备较强的工作责任感与团队合作精神； 4. 拥有良好的书面表达及沟通协调能力； 5. 熟悉常用办公软件操作； 6. 能够适应工作压力，接受出差安排。

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岗位工作内容： 线上审核客户资料，对符合条件的客户发起邀约到公司面谈，达成合作意向后签订合同，并进行后续服务跟进。业务流程包括资料审核、受理对接及客户沟通。公司提供精准资源支持，无需自主开发客户，无外勤要求，新人入职初期由主管带教。 工作模式灵活，前期无业绩压力，但拒绝消极应付、不主动作为的行为。 任职要求： 性别不限，具备良好的职业态度，积极进取，服从安排，性格外向，热爱本职工作，有强烈的收入提升意愿！ 福利待遇： 1、无责底薪5000元+提成15%-40%+奖金+话费补贴，每周五提供下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参加），月综合收入不低于1万元 2、依法缴纳五险一金 3、享受带薪岗前培训，所列薪资福利真实有效，入职后与描述完全一致。 无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，重要的事情说3次

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万达金街面馆招聘收银员4500—5000/月，工作时间(早点8—晚8点）服务员4500—5000/月，工作时间（早9：30晚9：30）勤杂工4000—4500/月（早9点—晚9点）小时工15/小时

工程资料的申报与审批，项目决算的复核及报送

1、 正规大学二类本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业，其他专业有志从事事务所行业工作者亦可考虑； 2、 熟悉财务、会计、审计、税务等相关法律法规及政策； 3、 良好的团队合作精神及认真负责的工作态度，较强进取心和责任心； 4、 服从上级领导工作安排，高效完成工作任务； 5、有事务所实习经验者优先考虑； 6、年龄不大于24周岁，可接受毕业实习。

【岗位职责】 1、参与内部审计项目的前期筹备工作，协助审计人员理顺审计流程，整理资料需求清单，配合完成审计方案的基础性准备工作。 2、负责审计相关材料的搜集、分类、归档，确保资料齐全、准确、符合规范，为审计实施提供有力支持。 3、承担审计所需主要数据的统计、校验与清洗任务，剔除冗余信息、纠正错误数据，确保数据源真实可靠。 4、协助开展基础数据分析，运用常规方法梳理数据逻辑关系，识别数据偏差，输出初步整理成果，辅助形成审计判断。 5、协同审计团队处理日常事务性工作，如文档录入、报表制作、会议记录整理等辅助性任务。 【任职要求】 1、学历及专业：2022届本科毕业生，财务、审计、统计或大数据分析相关专业，掌握财务、审计及数据分析的基本理论知识。 2、技能要求：熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel，能熟练使用求和、筛选、排序、数据透视表等功能，具备基础函数应用能力（如VLOOKUP、IF等）。 3、能力要求：具备一定的数据敏感性，细心认真，能够高效完成数据核对，及时发现常见数据问题。 4、素质要求：性格稳重踏实，责任心强，执行力高，具有良好的团队合作意识，能按时保质完成交办任务。 【备注】 1、实习期间提供合理实习补贴-面议（包吃住），可开具实习证明； 2、配备专业审计导师指导，系统学习企业内部审计流程，积累实际工作经验。

财务审计岗位职责及要求 一、岗位名称 财务审计专员（多项目统筹岗） 二、岗位定位 负责公司旗下数十个小区项目的财务合规管控、日常账务核查、结算审核及薪酬核算等工作，保障各项目财务数据真实准确，流程规范高效。 三、核心工作职责 1.  - 统筹各小区物业费、停车费、公摊水电费等营收款项的结算核对，确保收费数据与系统台账、实际到账一致； - 审核小区外包服务（保洁、安保、绿化等）结算凭证，核对服务量与费用标准，把控结算合规性； - 跟进业主欠费催收核对，协助财务部门完成营收数据汇总上报。 2. 日常账务审计 - 定期抽查各项目财务台账、记账凭证、银行流水，核查收支业务真实性、票据合规性及账务处理准确性； - 监督小区备用金使用情况，审核备用金报销单据，杜绝违规支出； - 排查财务风险点，针对异常账务及时提出整改建议并跟踪落实。 3. 报销与费用管控 - 负责各项目员工及外包单位报销单据的初审，核对报销事由、金额、票据完整性，确保符合公司财务制度； - 把控项目费用支出标准，优化报销流程，减少重复审核或不合规报销情况； - 汇总报销数据，形成费用分析报表，为成本管控提供依据。 4. 工资结算审核 - 核对各项目员工考勤数据、薪酬标准，协助完成月度工资核算，确保工资发放准确无误； - 审核小区临时用工、兼职人员薪酬结算，核对工时与薪酬计算逻辑； - 整理薪酬结算相关凭证，归档留存，配合内外部审计查询。 5. 财务合规与优化 - 协助完善公司财务审计制度及多项目财务管控流程，适配小区分散管理需求； - 定期出具多项目财务审计报告，总结问题并推动跨项目财务规范统一； - 配合外部审计、税务检查，提供各项目财务相关资料。 四、任职资格要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称优先。 2. 经验要求： - 2年以上财务审计或物业/多项目管理行业财务相关工作经验，熟悉物业行业财务核算特点者优先； - 具备多项目财务统筹或跨部门协作经验，能高效处理分散式账务管理工作。 3. 专业技能： - 熟练掌握财务软件（用友、金蝶等）及Excel函数运用，能独立完成台账编制、数据核对与报表制作； - 熟悉国家财务法规、税收政策及物业行业财务制度，具备扎实的账务审计、凭证审核能力； - 具备较强的细节把控力，能快速识别账务异常及合规风险。 4. 综合素质： - 抗压能力强，能适应多项目并行处理的工作节奏； - 沟通协调能力突出，可高效对接各小区项目负责人及财务部门； - 原则性强，具备良好的职业操守和保密意识。 五、其他说明 - 工作地点：公司总部（需定期前往各小区项目现场核查，根据项目分布合理安排行程）； - 核心要求：需适应多项目分散管理的工作模式，具备独立解决跨项目财务问题的能力。

岗位职责： 1、开展部分业务流程的审核与巡查，在流程前期及执行过程中识别并防范潜在风险。 2、编制相关业务流程的稽核指导文件，规范操作标准。 3、识别和评估特定业务领域的风险点，构建清晰的风险分布图谱。 4、依据内部控制体系要求，梳理相关业务流程，评估其合规性、有效性与适用性，推动流程监督与优化落地。 5、承担部分业务的集权与分权设计、系统权限配置及流程架构规划工作。 6、组织开展关键控制点（KCP）及相关流程的宣贯与培训工作。 完成上级安排的其他临时性工作，并按期向上级进行工作反馈与汇报。 任职要求 1、具备中大型制造企业1-2个领域内控体系建设实际经验； 2、掌握会计准则及所在领域相关的合规管理要求； 3、具备良好的沟通协调与组织推动能力； 4、深入理解业务运作模式； 5、熟练操作相关专业工具软件； 6、具备使用英语作为工作语言的能力； 熟悉1-2个业务领域所涉及的信息系统应用。

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