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产地水果采购
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年学历不限国内采购
负责前往产地进行水果采购 能接受长期在产地出差
水果采购经理/主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科水果 市场采购
岗位职责: 1、负责门店水果等商品的采购工作,确保生鲜品类正常供应与销售; 2、严格监督采购过程中生鲜产品的品质标准; 3、准确反馈所购生鲜商品的市场价格信息; 4、掌握沈阳地区水果市场的动态行情; 5、具备高碑店采购市场工作经验者优先考虑。 任职资格: 1、年龄要求35至45周岁,可接受早班及晚班工作安排; 2、具备较强的责任心,能承受工作压力,踏实肯干; 3、有两年及以上相关工作经验,愿意在公司长期发展并接受住宿安排者优先。 薪资福利: 1、提供五险一金(包括养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金); 2、享受员工福利餐,公司设有内部食堂; 3、享有法定节日福利待遇; 4、提供交通补贴; 5、配备公司集团号; 6、公司统一安排员工宿舍,提供带薪旅游机会及良好的职业晋升通道; 7、薪资水平具有行业竞争力,处于同行业前列。
百货采购专员
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专礼品/玩具成品/样品百货采购
职位描述 岗位职责: 1、配合上级开发并维护优质百货类供应商,负责指定区域的供应商关系管理; 2、参与构建相关部门的商品结构体系,落实商品选品工作,制定商品陈列方案; 3、按周期制定采购计划,统筹超市节假日期间的促销商品采购及执行落地; 4、负责所辖区域商品结构的日常管理与调整,定期分析销售数据、毛利率及库存周转情况,持续优化品类配置; 5、与门店运营团队保持有效协作,推动采购流程的改进与效率提升; 6、协助采购主管完成各项日常采购事务; 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、拥有2年以上连锁百货或相近领域采购工作经验,有义乌市场采购经历者优先,具备自主前往当地采购能力者优先; 3、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件,掌握基础网络应用技能; 4、熟知采购全流程操作,了解采购合同签署的相关规范; 5、具备较强的沟通协调能力,工作主动性强,具备良好的团队协作意识; 6、作风踏实严谨,诚信正直,积极进取,能适应工作压力; 7、可接受外派出差进行采购工作者优先,具备供应链资源者优先
采购管理
5000-8000元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购集中采购
岗位职责: 1. 负责集团各部门采购需求的审核工作,确保采购申请合理、预算符合规定,提升采购流程的标准化水平; 2. 统筹供应链运作,管理供应商资源库,定期开展供应商在价格、交付周期及服务品质方面的评估,持续优化供应体系; 3. 借助U9系统实现采购订单全生命周期管理(包括订单生成、执行跟进、对账及付款提报),保障数据准确与及时性; 4. 持续关注市场动态与价格走势,搭建并维护价格信息数据库,按期进行数据更新; 5. 拆解物料成本构成,通过比价、询价及招投标等方式实现采购成本优化; 6. 制定差异化采购策略,针对重点物料开展成本模型构建与价格趋势预判,降低采购不确定性; 7. 结合历史采购数据、业务发展需要及市场走向,预判物资需求,编制月度/季度计划性采购方案; 8. 推行战略采购与计划性采购模式,兼顾库存成本与供应时效,确保物资准时到位; 9. 处理各类采购异常情况(如价格大幅波动、交货延误、质量争议等),协调供应商迅速响应并完成闭环处理; 10. 定期编制采购成本分析、供应商表现评估、市场价格走势等专项报告,为管理决策提供数据支持; 11. 协同推进采购制度与流程优化,助力数字化采购管理水平提升; 12. 完成上级安排的其他相关采购工作。 招聘条件: 1、学历要求:本科及以上学历,供应链管理、物流管理、经济学、国际贸易等相关专业优先考虑; 2、工作经验:具备5年以上采购管理或供应链领域工作经验,有制造业、快消品、零售等行业背景者优先; 3、具备价格谈判、成本分析、供应商议价等实际操作经验,拥有成功降本案例者优先; 4、系统技能:熟练使用U9系统或同类ERP系统(如SAP、Oracle),熟悉采购模块的操作功能; 5、市场敏感度与成本管控: • 对市场变化和价格波动具有高度敏感性,能够主动跟踪、分析并预测价格走向; • 精通成本分解、比价方法及谈判策略,具备较强的议价能力; • 能运用数据建模、历史价格分析等手段制定有效的采购成本控制措施; 6、沟通与谈判:具备良好的跨部门协作能力和供应商谈判技巧,能高效推动问题解决; 7、责任心与抗压能力:工作认真细致,能在多任务并行及高压环境下保证采购工作的效率与合规性。
采购经理/主管1-3年大专
岗位工作职责: 1、销售推进:推动厂商任务达成(进货指标)、POS目标达成、品类目标达成及月度业绩目标达成。 2、订单管控:订单计划确认、执行过程跟踪、库存控制、周转管理、订单满足率监督及异常订单协调(对接厂商与门店)。 3、盈利管理:负责品牌利润统筹、毛利率核算、投入产出分析、损耗管控及费用结案跟进。 4、业务规划:主导厂商洽谈、合同落实、资源政策争取、定制产品沟通、新品引进上架、广告位协商及促销方案制定。 5、采购协作:档期安排(销量预估、促销力度、时间节点)、价格调整追踪、商品上架部署、陈列协同设计及营销活动对接。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效联动供应商及内部成员。 2. 拥有较强的市场洞察力与商业敏感度,可精准捕捉市场变化趋势。 3. 熟练掌握谈判策略,具备成本管控思维。 4. 具备出色的组织协调与工作规划能力。 5. 熟悉零售运营模式,有采购管理相关工作经验者优先考虑。
家具建材采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购建筑材料原材料零配件大中型企业采购经验
岗位职责: 1.负责家具建材类物资的采购执行,保障材料品质及供货的持续稳定 2.开展供应商的开发与关系维护,实现采购成本的有效管控 3.跟踪市场行情变化,为公司提供专业化的采购分析与优化建议 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,能高效推进采购流程。熟悉基础财务知识者优先,熟练使用速达软件者更佳 2.富有团队协作意识,能与团队成员协同完成项目目标 3.熟悉家具建材领域相关情况,具备较强的市场适应与应变能力
采购经理/主管5-10年本科采购策略制定供应商管理成本控制
****前期需至湖北荆门或广东惠州学习3-6月,可接受者投递**** 学历要求: 本科及以上 1、供应链战略规划 - 制定并落地公司采购战略,统筹电池结构件核心原材料与关键设备的供应布局,确保供应稳定性和成本优势; - 跟踪全球市场供需变化,设计风险应对与应急采购方案,提升供应链韧性。 2、供应商全生命周期管理 - 主导战略供应商的开发、评审及长期合作关系维护,建立高质量供应商资源库,实施绩效分级管控; - 搭建供应商协同体系,提升交付响应速度与库存周转水平。 3、成本优化与合规管理 - 牵头年度降本目标实施,通过集中采购、技术替代和商务谈判达成节约指标; - 确保采购流程符合国际经贸规范及企业合规标准,有效识别并规避供应链潜在风险。 4、跨部门协同与创新 - 联动研发与生产团队参与新品开发,推动物料选型优化与技术标准升级; - 推进采购数字化建设,增强流程透明度与运营效率。 5、团队建设与决策支持 - 负责采购团队管理(含人才引进、绩效评估、能力提升),打造专业化高效组织; - 向管理层提供数据驱动的采购分析报告,支撑战略决策制定。 任职要求: 1、教育背景 - 本科及以上学历,供应链管理、材料科学、化学工程、工商管理等相关专业,具备MBA或硕士学历者优先; 2、工作经验 - 5年以上制造行业采购管理经历,其中3年以上团队管理经验,有锂电池/新能源领域背景者优先; - 具备全球供应链规划经验,熟悉电池结构件原材料进出口规则者优先。 3、核心能力 - 掌握战略采购工具(如卡拉杰克矩阵、成本模型分析),具备千万级采购项目谈判实操能力; - 熟悉SAP/ERP系统及数据分析软件(Power BI、Python),了解供应链金融工具应用; - 持有CPSM(注册供应链管理师)、PMP或同等资质认证者优先。 4、素质要求 - 具备宏观战略思维与敏锐商业洞察力,善于风险预判与资源整合; - 领导能力强,擅长跨文化沟通与高层对接,能适应高强度工作节奏及短期出差。
超市采购主管
1.2-2万元/月
采购经理/主管3-5年本科生鲜食品休闲食品调味品有大型超市采购经验
工作职责: 1.主导合作厂商的开发、评估与日常管理,建立并维护长期稳定的供应关系,推进商品的自主开发; 2.统筹年度合同签订及对账事宜,组织实施工厂实地考察,审核供应商资质与合规情况,保障食品与品牌安全; 3.具备产品运营意识,能指导并提升门店销售能力,推动部门内品类业绩目标的实现。 任职资格: 1.本科及以上学历,需具备3年以上知名连锁商超在生鲜、食品、快消品或日化等领域的采购工作经验; 2.具备厂商开发、评估及管理经验,擅长构建长期合作关系,拥有独立完成商品开发的能力; 3.具备产品经营思维,能够开展商品销售相关的培训与赋能; 4.具备扎实的市场数据分析能力,善于从销售数据中挖掘业务价值; 5.抗压能力强,可高效达成业绩指标,能适应短期出差安排。
采购主管
3000-4000元/月
采购经理/主管3-5年大专机械制造品
1、依据生产任务编制采购计划,并推动落实执行。 2、按照采购方案,开展市场调研与比价,确保性价比最优。 3、健全供应商管理体系,优化供应资源。 4、掌握机械加工领域相关知识与行业动态。 5、精通配套电气元器件的采购流程与技术要求。
淘货部主管
5000-6000元/月
采购经理/主管1-3年本科国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品成品/样品
岗位职责: 1. 商品开发支持: o 协助上级开展重点品类(如快消品、日百、休闲食品)的市场调研与信息整合; o 通过线上及线下渠道发掘新品、热销商品和高性价比货源,汇总供应商及产品资料。 2. 供应商对接: o 配合联系供应商,推进样品获取、价格对比及初步合作沟通; o 建立并维护供应商信息档案,定期更新商品目录、报价数据及合作细则。 3. 采购数据管理: o 在系统中录入采购订单,跟进货物到仓及库存流转情况; o 汇总销售表现与竞品变动信息,为采购策略提供数据分析支持。 4. 部门协作执行: o 联动仓储、门店等团队处理采购商品相关事宜(如缺货、滞销等问题); o 落实上级安排的采购流程辅助工作及其他临时性任务。 任职要求: 1. 学历经验: 全日制本科及以上学历,具备1年以上采购助理、电商选品或零售运营经验者优先; 2. 熟悉Excel基础功能(函数、数据整理),能快速掌握采购管理系统; 3. 对市场信息有敏锐洞察力,擅长通过多种渠道搜寻并比对商品价格; 4. 工作细致认真,具备良好的沟通协调能力与抗压能力; 5. 诚实守信,具有成本控制意识和服务意识; 6. 能适应高效工作节奏,接受合理范围内的加班安排。
沈阳沈河区招水电
2000-3000元/月
水电工1-2人
沈阳市沈河区招水电
沈阳 沈河区
4月10日 09:43拨打电话
工地小工/杂工1-4天包吃1-2人完工结算
辽宁工业展览馆今天开始招小工一名,上午八点半到下午四点半,一天130,提供午饭,能干三天,有意者联系
沈阳 和平区 展览馆
4月10日 09:43拨打电话
沈阳铁西区宝马旁边缺一个消防水大工3天左右活,
消防水1-4天1-2人
沈阳铁西宝马旁边缺一个消防水大工3天左右活,
沈阳 铁西区
4月10日 09:43拨打电话
辽宁沈阳用电工,,自己联系,朋
电工
沈阳用电工,,自己联系,朋
沈阳
4月10日 09:42拨打电话
厨师月结
沈阳洗浴中心寻求铁板烧厨师,待遇优厚,包括7000元工资、三天休息及提供食宿。联系方式为李厨,地点辽宁沈阳。
沈阳
4月10日 09:42拨打电话
采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管1-3年大专药房采购
采购主管/经理/总监(各一名) 岗位职责: 1、落实总经理下达的工作任务,协调团队成员,保障工作高效推进; 2、统筹采购团队的人员管理、绩效考核与岗位调配; 3、主导供应商的接洽、谈判及合作协议签署; 4、组织制定、实施、监控并优化采购计划; 5、负责商品库存管控,对滞销品、临近效期、过期及积压库存进行管理; 6、提升商品库存周转效率,优化库存结构; 7、确保所采商品毛利率符合各业务环节的利润要求。 任职要求: 1、药学类相关专业,大专及以上学历,能力突出者可放宽专业与学历限制; 2、具备5年以上采购相关工作经验; 3、熟悉医药产品品类,拥有广泛的采购资源网络; 4、掌握处方药渠道资源者优先,具体细节可面议。 【薪资福利】 6k-20k 根据岗位与能力定薪 享受法定节假日福利 【工作时间】 8:30-17:30,周末双休 【上班地址】 青羊区温哥华广场6楼
建材采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专商务采购
一、岗位职责 1. 需求对接:与仓库、订单、销售等部门沟通,明确板材采购需求,制定合理的采购计划。 2. 采购执行:跟踪采购交期,确保物料按时按量到位,满足生产及业务需要。 3. 内部协作:协同质检与仓储完成来料验收与入库,联动财务完成对账付款,解决内部物料相关事项。 4. 供应商管理:维护现有供应资源,应对质量与交付异常,保障供应链稳定运行。 5. 基础事务:规范整理采购台账、合同文件,完成采购数据的统计与归档工作。 二、任职资格 1. 基本条件:大专及以上学历,具备2年以上建材或板材领域采购工作经验。 2. 专业要求:熟悉同行业板材采购流程者优先,掌握采购各环节操作更佳。 3. 核心能力:具备良好的沟通协调能力,擅长跨部门协作,细致认真,执行力突出。 4. 技能要求:熟练操作Office办公软件,具备基本的数据处理能力。 5. 职业素养:品行端正,责任心强,具备较强的抗压能力和职业操守。
采购经理/主管5-10年本科生鲜食品调味品
岗位职责: 1、市场分析:定期搜集并研判市场动态,掌握价格走势与供应变化,为业务决策提供数据支持; 2、供应商管理:拓展并维护优质供应资源,组织实施资质审查与实地考察,健全供应商信息管理体系; 3、采购执行:依据销售需求、库存状况及市场预判,制定并推进采购方案落地; 4、质量管控:掌握品类规范与验收流程,配合质检团队,构建冻品质量可追溯机制; 5、成本优化:通过议价、招投标及供应链路径优化,持续降低采购支出。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、5年以上供应链采购相关工作经验; 3、具备2年以上食品或餐饮行业多品类采购或销售经历,熟悉本地及进口市场情况,拥有稳定的供应商网络,且有2年以上采购团队管理经验; 4、熟练操作常用办公软件。
采购主管
7000-8000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限生鲜食品休闲食品调味品
1. 搭建食材采购体系,依据学校、医院的食材需求(如新鲜果蔬、肉类、粮油、调味品等),甄选并评估优质供应商,建立合作关系,完善供应商档案,定期实施考核(涵盖质量、价格、交货时效、售后服务),持续优化供应商结构,确保供应稳定且成本合理。 2. 制定科学采购计划,结合各项目订单及库存动态,精准预估采购数量,控制采购支出,避免浪费,同时保证采购价格具备市场竞争力,平衡品质与成本。 3. 监督采购食材质量,协同供应商落实检验检疫措施,确保所有食材符合国家食品安全规范及客户特殊要求(如无农残、无添加剂、新鲜度达标),严禁不合格产品进入供应链。 仓储与分拣管理 1. 统筹仓储中心建设与运营,制定仓储管理制度,规范食材入库、储存、出库流程,按冷藏、冷冻、常温分类存放,执行定期盘点与台账登记,保障库存准确、食材安全,防止变质、遗失或损耗。 2. 管理食材分拣作业,依据学校、医院订单内容,制定分拣标准与操作流程,监督分拣人员高效、准确完成任务,确保所供食材规格、数量与订单一致,降低操作差错率。 3. 负责仓储及分拣设备的日常维护与管理,保障设备正常运行,提升作业效率,降低运维成本。 配送与售后管理 1. 管理配送团队与运输车辆,规划最优配送路线,合理调配运力,确保食材按时送达指定单位,并全程保障食材新鲜与完好(含冷链过程管控)。 2. 对接学校、医院收货负责人,处理配送中突发状况(如交通延误、货物破损),快速响应协调,保障服务顺畅与客户满意。 3. 承担售后对接职责,收集客户反馈与建议,及时追溯问题原因(如食材品质、配送服务),制定并执行改进措施,建立售后记录体系,推动服务质量持续提升。 成本控制与业绩达成 1. 全面管控供应链运营成本,涵盖采购、仓储、配送及人力等环节,制定降本方案,优化流程,减少损耗,增强整体盈利水平。 2. 定期分析运营数据(如配送效率、损耗率、成本变动、客户满意度),形成分析报告,提出改进建议,不断优化供应链运作效能与服务质量。
采购经理
4000-7000元/月
采购经理1-3年高中机械制造品国内采购原材料零配件供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判,优化采购流程,确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库,定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门,保障供应链高效协同与库存合理管控 5.分析市场行情与价格趋势,提出降本增效方案并推动落地 任职要求: 1.具备采购相关领域工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先 2. 熟练掌握采购流程、合同管理及供应链基础知识 3.具备良好的沟通协调能力、谈判能力及数据分析能力 4. 责任心强,具备较强的抗压能力与职业道德素养 5.具备ERP系统操作经验,持有CPSM/SCMP等专业认证者优先
医药采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购医疗设备药品采购熟悉法律法规知识
岗位职责: 1、结合企业经营实际及市场变化,科学制定采购方案。 2、依据采购方案,对接供应商并开展沟通协调工作。 3、确保所购药品及供应商资质符合国家相关规定,核实供应商销售人员的合法身份。 4、对供应商提供的各类资质证明材料进行审核与评估。 5、与供应商签订采购协议,明确药品运输方式、送达时限等具体要求。 6、在采购过程中,综合比较不同供应商的报价、产品质量等因素,择优选择合作单位。 7、定期开展药品质量跟踪调查,掌握质量变化趋势,对质量存在波动的品种重点监控,问题严重者停止采购。 任职要求:大专及以上学历,药学相关专业,熟悉药品采购操作流程,掌握相关法规政策,具备严谨的工作态度和较强的责任意识。
档案管理经验不限学历不限弹性工作制
档案管理 内部直招,非中介 工作内容: 1.主要负责员工入离职档案归档管理,资料整理、表格制作、辅助经理办公室内工作 2.试用期3500+200满勤单休转正后4000+200满勤双休 法定节假日正常休息,不定期团建旅游 上班时间:早9-晚6 3.缴纳五险一金,免费提供住宿,节假日礼品(不定期)
派单员
4200元/月
文员
岗位职责:好公司主要做游戏搬砖业务,给公司代练人员派单子,从公司总部要单,派发给代练人员打单,会简单的表格制作。 薪资制度:无责底薪4200+300满勤+提成+奖金 工作时间:上午9:30----12:00中午休息一小时,下午13:00---晚上18:30周末单休,法定休息正常。 公司会不定期的团建或者户外旅游活动,气
采购主管/专员
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科国内采购国外采购食品饮品
岗位职责: 1、制定并执行线上小程序商品的采购方案; 2、参与优质供应商的开发与建设,完成商品筛选及日常供应商关系维护; 3、负责线上商品品类结构的管理与调整,定期分析销售数据、毛利率及库存周转情况,持续优化商品组合; 4、协同运营相关部门协作,提升采购流程效率与工作质量; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备2年以上零售或线上产品采购经验,有食品类采购背景者优先考虑; 3、掌握食品安全法规及相关法律知识,具备一定的食品专业基础; 4、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件,具备基本的互联网应用能力; 5、了解采购全流程,熟悉商品季节变化规律、产地分布等信息,知晓采购合同签署流程; 6、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,能适应管理要求; 7、作风严谨,品行端正,责任心强,具有进取精神和抗压能力; 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、员工旅游、节日福利
美容接待专员
4000-6000元/月
前台经验不限高中前台接待
年龄在25岁以下,具备本科及以上学历,专业不限,熟悉商务礼仪者优先考虑。 身高1.63米以上,形象良好,气质出众,性格开朗大方,具备较强亲和力。 职位福利:包吃、定期体检、定期团建、节日福利、包住
采购经理/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1.根据图纸中的主材标注,提供材料及软装搭配建议,涵盖餐饮店排烟新风系统、空调设备、照明方案、桌椅配置、装饰材料、烤肉专用设备、后厨器具、炉具及食材展示灯等 2.协助客户挑选合适材料,并讲解相关材料特性与应用知识 3.负责订单录入与后续进度跟进 4.具备客户需求洞察力,能够主动挖掘潜在营销机会 任职要求: 1.熟悉装修材料种类、规格、性能及施工流程 2.熟练使用Excel等常用办公软件 3.有装修公司主材推荐经验者优先考虑
经理助理学历不限
岗位职责: 1、接替总经理完成一些日常工作:如房屋软装布置、查遗补漏、备品盘点统计等等; 2、对房屋拍照、录视频、运镜、剪辑等; 3、协助房屋交接、签约; 4、参与公司政策制定和执行; 5、总经理交办的其他工作事项; 任职要求: 1、不限身材和容貌; 2、毕业三年内但不限学历和专业; 3、极强的自律性、执行力、自学习能力; 4、三观正、内心向往成功并落在实处努力! 工作时间及待遇: 1、早9:00-18:00,月休4天,节假日正常 2、工作地点:皇城酒店公寓(南市场地铁口) 3、2000-3000+提成/奖金, 4、中午供饭、可提供住处
文员经验不限学历不限审核文员不接受居家办公
根据公司提供的客户资源,负责与客户沟通并审核相关资料,完成客户资料的整理与移交工作 底薪8500元+五险+提成 注:公司提供带薪培训;入职后按规定缴纳本地五险;本公司直招岗位;整个入职流程不收取任何费用 请注意!本岗位办公地点位于市图书馆附近,为公司自有办公场所,非图书馆内部工作岗位
文员经验不限中专/中技法定节假日全休年终奖无业绩要求
【工作职责】 无需自行开发客户资源,工作以办公室内电话沟通为主,全程无需外出。 无经验者亦可加入,提供带薪培训,助力快速掌握工作流程! 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备良好沟通表达能力,普通话标准,熟练使用基础电脑操作 3、具备一定抗压能力,工作积极主动 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月安排休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+奖金,收入上不封顶 (2)新人阶段综合收入3500-4000元,转正后平均薪资6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,发放年终奖金 (4)享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假权益 本公司人事经理直招岗位,岗位真实有效。 因日常事务繁忙,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
行政人事专员
4000-6000元/月
文员5-10年大专
岗位职责:一、人事管理全流程推进 1、负责人员招聘2、员工关系维护3、考勤与假期管理4、绩效管理与奖惩执行 二、行政与后勤保障 1、公司日常行政工作2、后勤协调3、卫生管理4、生产协同与制度建设5、对外对接与临时事务 任职要求: 学历与经验​ 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;​ 1-3年行政人事相关工作经验,有制造业行政人事综合岗经验者优先,熟悉员工招聘、考勤管理、绩效核算等全流程。​ 专业能力​ 掌握人事管理相关法律法规(如劳动合同法、社保政策),能规范处理员工入职、离职、合同签订等流程;​ 具备基础数据统计与分析能力,能准确汇总考勤、绩效、订单工时等数据,熟练使用Excel等办公软件,有管家婆系统操作经验者优先;​ 了解行政后勤管理逻辑,能统筹卫生检查、车辆管理、后勤协调等事务,具备基本财务审核意识(如报销单据审核)。​ 综合素质​ 具备较强的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部单位,妥善处理跨部门事务与对外关系;​ 有责任心与执行力,能严格把控工作细节(如意外险办理时效、绩效数据准确性、卫生检查标准),跟进事务闭环;​ 具备一定的制度建设与落地能力,能协助完善公司管理制度,推动监督执行;​ 抗压能力强,能同时应对多类工作(如招聘、考勤、绩效、行政事务),灵活处理临时性任务。
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