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前台文员
3000-4000元/月
前台1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料,配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求,协调各部门事务,提升办公协同效率 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
总台接待员
3000-4000元/月
前台1-3年高中投诉纠纷处理普通话标准快递寄收
青原国光超市总台招聘 因业务发展需要,国光超市青原店现面向社会诚聘总台服务人员2名,欢迎积极敬业的您加入我们的大家庭! 岗位职责: 1. 负责接待顾客,解答咨询并妥善处理投诉; 2. 办理商品退换、物品寄存及赠品发放等服务事项; 3. 接听来电并及时转接至对应部门; 4. 受理会员卡办理、积分查询及推广会员相关活动; 5. 配合应对收银区域突发情况; 6. 保持总台区域干净整洁,完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1. 年龄******,高中及以上文化程度; 2. 普通话流利,态度亲切,具备良好沟通技巧; 3. 具备较强的服务意识,细心耐心,应变能力佳; 4. 能熟练操作基础办公软件及收银系统; 5. 有商超或客服工作经验者优先,无经验者可享受带薪培训; 6. 能接受轮班制(早班7:30-15:30/晚班14:30-21:30/段班7:30-11:30,18:00-22:00),配合节假日工作安排 *福利待遇: - 薪资:底薪+绩效(具体面议) - 缴纳五险 - 带薪岗前培训+定期技能提升 - 节日福利 - 带薪年假 - 明确晋升路径(总台→主管→副总) 工作地点: 吉安市青原区国光青原店火车站旁
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃包住月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务,如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观,及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持性工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力 4. 无明确经验要求者可接受应届毕业生,有前台或行政实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎
前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:1. 负责客人预订确认、入住登记、续住、换房及离店结账等全流程前台服务,确保手续高效准确,VIP及会议客人提前安排到位。2. 提供专业电话接听与转接服务,严格管理房卡/磁卡钥匙发放与回收,规范执行身份核验及访客登记制度。3. 妥善处理宾客咨询、投诉与突发需求,及时安抚情绪、协调资源并闭环反馈,持续提升客户满意度。4. 熟练操作酒店管理系统,准确录入账单、核对日结报表,规范完成现金/刷卡/转账等各类收付款及退款操作。5. 协助办理贵重物品寄存、行李托管、叫醒服务、保险箱使用及商务支持等增值服务,保障服务安全与体验。 任职要求:1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。2. 熟悉酒店前台操作系统,有基础财务知识及信息安全意识。3. 工作细致负责,能适应轮班制,具备团队协作精神。4. 无学历硬性要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生或有志于酒店行业发展的求职者。5. 有星级酒店前台实习或工作经验者优先。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台接待 薪资:3000-4000元/月 岗位职责 1.负责酒店客人入住、退房等手续办理 2.解答客人关于酒店服务、设施等咨询 3.处理客人投诉,协调相关部门解决问题 任职要求 1.初中以上学历,酒店管理等相关专业 2.具备良好沟通能力,抗压能力强 3.熟悉酒店前台操作系统,有经验者优先 工作时间 早班8点到16点中班16点到00点晚班00点到8点
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
生猪销售岗位
6000-12000元/月
前台经验不限本科
岗位职责: 前台: 1、高效完成交付任务;根据销售计划执行准确称重与结算,强化现场管控,坚持原则,认同并积极践行企业价值观,保障廉洁自律、生物安全等方面无隐患,规范使用和维护现场设施及物资; 2、把控生猪交付质量,持续提升客户体验; 后台: 1、统筹集团日常销售计划并开展相关分析; 2、实施销售数据跟踪分析及过程风险预警管理; 3、推进集团生猪销售流程建设,优化运营体系; 4、负责各细分销售模块的日常运营管理; 5、健全内部市场行情管理机制,构建完善的市场洞察体系; 岗位要求: 1、专业不限;市场营销、经管、财会、经济、食品、动医动科等相关专业优先; 2、具备良好沟通协调能力,目标感强,具有强烈进取心和攻坚精神; 3、思维逻辑清晰,具备独立思考与结构化分析能力;
接待。
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护办公环境秩序,及时反馈设施异常情况 4.配合完成会议安排、资料整理及基础数据录入等辅助工作 5. 保持良好服务形象,展现企业专业、亲和的品牌风貌 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境 4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先 5.普通话标准,具备基础英语问候能力者更佳
前台1-3年大专汽车维修汽车保养汽车理赔
岗位职责: 1、设定相应工作目标,落实并达成公司服务指标(涵盖客户满意度、零部件及车间业务销售,以及持续提升客户服务品质); 2、在遵循公司管理制度的基础上,依据厂家规范优化服务流程,持续提升服务水平,按照集团标准与客户需求组织并核查产品召回及保修事项的处理; 3、调动团队积极性,定期开展员工沟通交流,推动内部培训实施,策划并落实服务改进措施,促进跨部门协作,规划并监督标准化作业流程,统筹6S管理执行情况,并及时向上级反馈实际进展; 4、建立健全并严格执行公司规章制度,落实企业政策及上级交办任务,具备良好的团队组织协调能力与沟通谈判技巧,坚持以客户为导向,提供专业咨询服务,记录并追踪客户投诉问题,监督前台操作合规性及整改执行情况; 5、组织开展厂家服务营销项目的培训与落地执行,制定并推进符合本店实际的服务推广方案; 6、牵头拟定前台接待人员的培训计划,并负责具体实施与落实; 7、负责服务接待区域的现场运营管理; 8、定期组织员工开展技能知识培训及相关等级考核; 按时完成上级交办的其他工作任务及跨部门协作事宜 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利
江西新余南昌高干燕子私房菜餐饮诚聘配菜一名工资5000-6000具体面议电话
配菜1-2人
南昌高新余干燕子私房菜餐饮诚聘配菜一名工资5000-6000具体面议电话
新余
6月8日 01:01拨打电话
长白班啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 啤酒厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在南京
江西新余有顶班的吗。
临时工
有顶班的吗。
新余
6月7日 23:25拨打电话
工厂焊工包住包吃20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊.420一天包吃住,不要证,年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
前台接待
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制次日4-8点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包住餐补全勤奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2.处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 3.有前台或行政类实习经验者优先 4. 学历不限,中专/技校及以上优先
前台经验不限学历不限行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险五险一金节假日福利年终奖周末双休文字功底扎实掌握基本财务知识掌握基本人力知识大专及以上学历普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
此岗位:无责底薪7800,包住单人间,月休4天,如果月休也上班,一天补300,上满一个月到手工资9000 岗位:前台 工作: 1、负责公司前台工作,提供优质的客户服务 2、处理日常前台工作,确保前台区域的整洁与专业形象 要求:无经验要求、身高165及以上即可、接受应届毕业生 时间:上午11点到晚上7点(工作8小时) 待遇: 1、无责底薪7800+月休4休、如果月休也上班一天补300,上满一个月到手工资9000 (可双休、无责底薪6600,其他不变) 2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全 其他福利:双休/单休(可选) 工作8小时,法定节假日正常带薪放假,五险一金,包住
前台前厅接待
健身房招人 工作时间 8:30-5:30 12:30-9:30两个时段轮班 工作内容:前台接待,收银,场地卫生。不需要营销,不需要打电话,未来有工作餐。 1月休4天 工资:3500+五险一金 有意向。。
岳阳
6月7日 22:27拨打电话
餐饮前台
8000-9000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.普通话标准,具备基础英语问候能力者更佳
前台接待
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住五险一金节假日福利有空调加班费月休四天熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访宾客的迎送、引导与登记工作,展现专业得体的形象与服务礼仪 2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录与转达 3.维护接待区域整洁有序,确保环境温馨、规范、有温度 4.协助会务接待、活动支持及临时性行政事务配合 5.妥善处理宾客疑问与简单投诉,及时向上级反馈异常情况 任职要求: 1. 形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与应变能力 2.熟悉基本商务礼仪与接待流程,有相关经验者优先 3.具备较强的服务意识与责任心,细致耐心、积极主动 4. 学历不限,普通话标准,具备基础办公软件操作能力 5. 身体健康,能适应轮班或弹性工作安排
百事饮品管培生
4000-6000元/月
文员经验不限本科
任职要求: 1、2022-2025年毕业的本科毕业生 2、性格开朗,具备进取意识,工作态度积极 3、对快消行业有浓厚兴趣,需自备交通工具,能够胜任日常拜访工作,愿意从基层岗位做起 工作时间:面议 薪资福利: 月薪4000元,入职即办理六险一金,享受春节、端午、中秋三节福利,夏季提供高温补贴,冬季发放取暖补贴,享有午餐补助、车旅补贴、通讯补贴及交通补助。公司定期组织岗位技能提升培训
储备干部
6000-12000元/月
文员经验不限本科半导体制造跨部门协作工艺优化
工作职责 1. 深入参与公司核心技术领域(涵盖工艺、开发、品质、设备、IE、暖通、动力、安全、环保、IT等方向)的实践学习,全面掌握制造全流程中的关键节点与技术要点。 2. 协助开展与所学专业匹配的日常事务,包括但不限于工艺改进、材料研发、设备保养、系统建设、能源管理、成本控制、安全环保等相关工作。 3. 参与多部门协同项目,运用专业知识输出优化方案,助力技术实施与运营效率提升。 任职要求 1. 面向2026届理工类(材料、化学、物理、机械、自动化等相关专业)本科及以上学历毕业生。 2. 对触控显示产业有浓厚兴趣,有志于在工艺、品质、设备、IE、网络运维、系统开发、暖通动力等领域长期发展。 3. 具备良好的专业理论基础,学习适应能力强,能较快融入不同岗位的工作节奏。 4. 态度积极,具备优秀的沟通协作能力,自我驱动意识强。 薪酬:本科生 :8.5--12W/年,硕士:14-20W/年, 工作地点:江西新余 备注:二本院校名额已满,一本及以上院校还有少量岗位
办公室助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专混合办公国内院校优先活动/会议组织档案管理物品采购/领用企业文化建设文书起草熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
项目合同对接,文件审核,营收账款催收,资料打印。有出纳,会计从业经验优先。
文员经验不限高中个人客户
【岗位职责】 1、以电话沟通为主要方式,开展面向个人客户的销售服务,主要负责客户转保业务,同时视情况安排部分续保任务,支持员工自带客户资源,公司同步提供充足且精准的客户名单支持。 2、主营业务聚焦车险领域,因车险属于国家规定的强制性保险,市场需求稳定,客户认可度高,展业相对顺畅; 3、每日设有明确的通话数量与时长考核标准,这是岗位必备的基础能力要求,也是实现业绩增长和收入提升的关键路径,达成电话指标后通常可实现朝九晚六的工作节奏。 4、偶有其他类型保险产品的推广任务,但核心仍以车险业务为主。 6、入职初期配备专职培训导师、固定培训时段、专用培训场地及设备,并执行专项保障薪资计划,全力协助新人顺利度过适应阶段。 【工作时间】 上午:8:30—12:00 下午:13:30—18:30 月休5-8天,享受所有国家法定节假日休假安排。 【任职资格】 1、年龄在20至35岁之间,具备基础电脑操作能力,能使用普通话进行交流; 2、性格积极外向,态度乐观,富有进取心,学习理解能力强; 3、做事细致严谨,具备较强的责任意识,品行端正,诚实守信。 【福利待遇】 1. 入职即办理五险一金,为新员工提供住宿支持及为期三个月的餐卡补贴; 2. 享有超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利礼品,国内外学习交流机会,带薪专业培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金;组织境内外旅游活动,定期开展团队建设与聚餐,生日会、年度晚会等员工活动丰富多样; 3. 作为单位,晋升体系公开透明,发展通道多元畅通,每季度开放晋升评定,全年共四次晋升机会,符合条件者可获得职位晋升与薪酬调整,鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%以上的管理岗人员均从内部员工中选拔产生。 客户专员﹣客户经理﹣储备主管-主管﹣团队经理﹣区域经理-部门经理-大区经理-处长-总监……
综合内勤
5000-8000元/月
文员1-3年本科食堂管理宿舍管理采购事务两年相关工作经验
1、负责场内食堂运营、宿舍日常维护及6S标准落实 2、负责本地物资采买及场区生产安全监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行等人事事务 4、直接对接饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘需求 5、组织场内生产员工的技能培训及文化娱乐活动实施
办公室坐班+五险
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险社保,新人提供住宿安排、餐补; 2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金、年终奖金;享有国内外旅游名额,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动一应俱全; 3.平台晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,一年四次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,提供多元化职业成长方向,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升产生; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁,发音标准,普通话流畅,具备良好的语言表达能力; 2. 性格外向开朗,擅长与各类人群沟通互动,拥有较强的交流能力; 3. 有明确的职业发展目标,工作态度认真负责,具备敬业精神,做事坚持到底,有销售从业经验者优先考虑; 4. 接受实习生(实习期3个月以上),可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,多劳多得,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1、性质,纯办公室作业,常白班制,无需加班,无外勤要求,依据公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理(车险为车辆刚需,有车用户需每年续保); 2、客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户,工作内容轻松,办公环境优越; 3、公司组织带薪岗前培训,零经验者也可快速上手开展工作。
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,新人可享住宿安排、餐费补贴; 2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习机会、带薪培训,月度激励奖金、季度奖金、年终奖金;享有国内及海外旅游名额,团队建设、聚餐活动丰富,生日会、年会等员工活动定期举办; 3.平台,晋升机制公开透明,发展空间广阔,每季度开放晋升通道,一年共计4次晋升机会,达标者即可获得职级提升与薪资调整,提供多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升而来; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.年龄20-40岁,发音标准,普通话顺畅,具备良好的语言表达能力; 2.性格开朗,擅长与各类人群交流,拥有较强的沟通协调能力; 3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑; 4.接受实习生(实习期需满3个月及以上),可协助开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1.性质,纯办公室作业,正常班制,无需加班,无需外出拓展客户,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户对接,完成业务办理(车险为车辆必备保障,客户每年均有投保需求); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发,工作内容清晰,办公环境优越; 3.入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程,顺利上岗。
酒店前台月结全职
【欢迎加入华住怡莱酒店】 招聘岗位:前台服务大使一名 薪资待遇:全职底薪+会员卡提成+优秀员工奖+全勤奖 工作时间:上二休二 要求:25—38岁,有酒店前台工作经验者优先 联系人:钟 工作地点:站前西路1号怡莱酒店(原大富豪)
酒店前台月结全职
和君小镇三度书院:酒店前台接待2名 职务说明: 1、主动积极地接待来客,保持基本礼貌;能安排客房,安排预约,团体客人的住房、退房需求,需要持续学习带客人参观讲解小镇。 2、前台空闲时间兼职餐厅服务,接待客人在酒店吃饭、住宿、游玩的周到服务,打扫卫生。 3、遵从公司的各项制度,服从管理,完成每天的任务 需要早中晚三班倒,熟悉电脑操作 形象气质佳,五官端正,普通话标准 薪资2000-4000,缴纳五险一金
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
普通话标准 形象好气质佳 热情大方,灵活主动 应变能力强 会基本的电脑操作 具备较强沟通能力与表达能力 待遇:提供吃住宿,月休三天 工作时间8:30-16:30(白班) 16:30-23:30(中班) 23:30-08:30(夜班)
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位名称:前台接待 工作内容: 负责接待招聘 ,接待一下来公司人员,然后在各大平台上发布一下招聘信息,然后通过聊天介绍下公司内容,邀约面试即可 工作都比较简单(有人带,可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 晚上:18:00-21:30 薪资待遇:4000底薪提成,综合月收入6-8千以上,月休4-6天(自行调休),法定节假日休息 年龄25岁以内(男女不限) 福利待遇: 节假日放假,每月公司组织团建,行业前景好,公司都是90后00后小帅小美,有良好的晋升空间,快来加入我们吧!
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鱼泡直聘为工人提供新余酒店前台人才招聘在线招聘信息,主要招聘新余酒店前台相关人才。作为酒店前台工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店前台的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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