岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督。 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率。 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力。 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序。 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议。

负责门店日常销售管理工作，完成业绩目标

【招聘岗位】中餐厅店长/合作运营团队【薪资待遇】8000＋，能力优秀者，上不封顶【岗位要求】有3年以上中餐管理经验，懂门店运营与成本管控！（个人店长、运营承包团队均可洽谈）【联系电话】【工作地址】吉水县-------------------------

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月休2天，工资待遇从优，包食宿，空调+WiFi。

招聘：农山哥黑毛土猪肉分店店长薪资：3500元以上/月1.？负责门店/销售整体运营管理，门店日常管理、人员调度；？2.？产品销售、库存管理，对接线上线下客户及日常维护；？3.？会做短视频、宣传推广优先，拓展本地客户；4.要有极强的沟通能力，对接及洽谈本地餐馆业务及餐馆日常的维护？5.？把控门店货品、成本、业绩，完成销售目标。

招聘，招聘，招聘 招合伙人，招‬店长，招护‬理师，招‬学徒[鼓掌][鼓掌] 想改‬行，想上班，有上进心，有‬责任心，能吃苦耐劳，零基础也‬可以，适合你‬就来[握手] 新人可以免‬费培训‬，包教‬会，让你获得一门终身受‬益的技术，学‬会养生保养，健康管理，有工作经验者优先，工资‬面谈[握手] 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向上级提交经营分析报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 具备基础财务知识与数据分析意识，熟练使用办公软件 4. 有责任心，服务意识强，能适应轮班或节假日工作安排 5.学历不限，有经验者优先

衬衫老罗招聘简讯 招聘岗位 店长、导购（搭配顾问） 任职要求 1. 店长：沟通能力佳，3年以上销售经验优先；擅长团队管理，可独立统筹门店运营、落实上级工作安排。 2. 导购：1年以上服装导购经验；沟通洽谈、协作适应能力强；身高160cm以上（优秀者放宽），年龄45周岁以内。 薪资福利 - 薪资：导购综合5000-7000元，店长7000-10000元 - 工时：每日8小时，每月休息4天 - 福利：节日福利、团队团建活动 联系方式 联系人：张文华 电话：

超市主管/副总全日制大专及以上，35岁以下，大专或以上，有相关零售行业管理岗位工作经验优先考虑。负责超市/卖场日常运营管理，后续负责相应管理岗位薪资福利:薪资面议招工人数:2名备注：原岗位名：营运副总；薪资面议；自营员工有五险一金、年终奖、带薪培训、生日福利、带薪年假、节日福利、快速晋升通道等；同步；社保:五险一金｜班制:白班工作地址:江西省吉安市吉水县吉水国光电影院店人资部

吉安市青原区招工地小工/杂工

【江西小丽电子厂】 1.企业优势 入职即充饭卡，花园式电梯宿舍水电全免，全部坐班，普通工衣 2.【薪资待遇】 市外户籍工价 A. 高工价模式一： 11-12月份按照23元/小时（每月25号在职补上月差价） 以上（含餐补及所有补贴） [發]高工价支付到12月底 B. 纯工价模式二： 11-27年1月份按照21元/小时 （每月15号固定补差价，） 以上（含餐补及所有补贴） [發]纯工价支付到27年1月底 市内户籍工价 A. 高工价模式一： 11-12月份按照22元/小时（每月25号在职补上月差价） 以上（含餐补及所有补贴） [發]高工价支付到12月底 B. 纯工价模式二： 11-27年1月份按照20元/小时 （每月15号固定补差价，） 以上（含餐补及所有补贴） [發]纯工价支付到27年1月底 3.【招聘要求】 男女不限，男18-45周岁，女18-48周岁 4.【吃住情况】 入职充饭卡260元先吃后扣，包住不包吃。免费住宿，水电全免。 5.【工资发放】 每月十号企业发薪，银行卡只接受（工商，农业，建设，中国，浦发，九江）六大银行的银行卡。 6.【面试时间】 早上8：00--下午4：30

江西吉安招聘钻孔值机员3名，综合薪资5500-7500。

吉安市青原区招工地小工/杂工

【吉安南亚科技】 【企业优势】 [强] 免费包吃住，不是流水线 [强] 工作轻松、操作自动设备 [强] 新厂房，4人间豪华宿舍 [强]每月可达300个小时以上！ [烟花]【薪资待遇】 ️正式工：购买五险一金[烟花] 月薪折合约—元/时 底薪1950元/月 ，加班按劳动法，平时加班16.37元/时，周六周日21.83元/时， 法定节假日32.75元/时，工龄奖 0-250元/月，全勤奖 200元/月，岗位津贴0-300元/月,绩效奖0-600元/月，夜班补贴20元/晚，月综合工资5500~7000元. 【招聘要求】：不限户籍！ ‍♂️男女不限，18-45岁 【吃住情况】包吃包住.中晚餐各休息半小时 宿舍4/间 水电平滩 【工资发放】 每月15号发上月工资. 【面试时间】 早上8:00-11:30 下午13:30-16:30 7️⃣【注意事项】 不可穿拖鞋，凉鞋中裤来面试.会认写26个英文字母！ 两班倒、走动式站班，坐班少量岗位，半个月转一次班！ 入职资料：3张身份证复印件，3张照片，合格体检单 【公司简介】 线路板原材料

超市招聘水果主管：7000+8000+提成猪肉师傅：7000-8000工作手机：

招聘：店长一名4600包包子工一名3000其余具体事宜面议。地址：长兴园三期西门联系电话：

招聘：西林中学｜零售店长（五险）薪资：4200-10000元薪资：4500-10000元岗位职责：统筹门店日常经营运转，合理安排店内人员工作，做好货品陈列、库存核对管控以及门店环境维护；带领团队达成门店销售目标，持续做好客户维护和客情跟进，及时妥善处理门店各类突发问题，落地总部下达的各项运营工作安排。任职要求：拥有鞋店或者零售行业门店管理经验，具备不错的销售能力、团队管理能力与沟通协调能力，责任心强，能够统筹协调门店各项事务，服从总部统一安排。岗位待遇：

招聘｜服装店长工作：门店统筹、带团队、陈列、盘货、冲刺业绩、维护老客要求：有服装店长经验，懂销售管理，执行力强上班时间：9:00-4:302:30-22:00地点：龙南博美悦城薪资：首月保底5500联系人：徐徐电话：有意再联系，非诚勿扰！

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收银理货员18~45岁，能吃苦耐劳，服从安排，有责任心招工人数:1名

招聘，五金卫浴店员2名需熟悉操作电脑，30至45岁，能吃苦耐劳，日工作时间9小时，月休2天。试用期2个月，试用期工资2700元，试用期过后月工资3200元并买社保，有五金店工作经验者优先上班地点，安福县雍和府斜对面西门步行街电话()

经验不限，年龄不限，只要有勤劳吃苦。

【高薪招聘】100-500元/天上不封顶（保底100元+奖金+提成），缺钱者优先考虑！。永丰【名品家居广场七喜家居】即将举办《决战双11·工厂批发节》活动，现诚聘：临时促销人员20名，年龄18-50岁工作时间：8小时制（具体上班时间以通知为准）无需经验，性格开朗，积极上进，善于沟通，想挣钱即可。面试时间：下午3点准时开始地址：永丰家居建材市场正大门右边2楼名品家居广场(七喜家居)报名电话：李经理

江西省吉安市店长：配合班组完成当天任务。月到手10400-13000，完工即结，缴社保，身体健康，年龄18-50岁；自带常用工具

招聘：见习营销岗薪资：5K-7K岗位职责1、所辖区域经营业绩达成，对门店经营情况进行实时跟进，区域内业绩诊断与分析，对销售业绩未达预期门店提供提升方案并指导落地；3、公司营销活动指导门店落地执行，提升门店销售；4、制定区域内门店促销推广、商圈渗透、新店开业活动的策划与组织；5、负责全渠道营销活动的落地执行与追踪赋能（例如外卖营运、私域营运：拉新、留存、促活、转化等方面提高门店用户粘性）6、负责区域内门店开发、迁址翻新及门店升级工作；7、对区域所有门店进行巡检稽查，负责终端门店标准化操作管理与赋能。岗位要求1、2024-2026届全日制本科毕业生（必要条件）2、有连锁行业督导或销售岗位工作经验优先3、有较好的沟通协调能力、分析及总结提炼能力4、自我驱动力较强福利待遇1、福利：餐补、节日福利、防暑防寒、生日福利、团建活动2、入职缴纳五险一金+补充商业保险3、工作时间：9:00-12:0013:30-17:30，大小休，法定节假日需外勤和出差哦，能接受再投递哦！

吉安县国光超市招聘长期临促一名：工资待遇:100元/天上班时间:每个周未上班地点:吉安县老街国光任职要求:员工，20-50岁积极主动叫卖试吃，声音响亮，认真负责，服从管理，有相关促销经验者优先联系电话：

收银理货员18~45岁，能吃苦耐劳，服从安排，有责任心招工人数:1名