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综合维修工1-2人月结
招聘、一、工程人员一名 1、要求、、持有高压证、做六休一(三班倒八小时)、有经验者优先 2、福利待遇、薪资5000、三节福利、五险、年终奖 3、地址、红谷滩办公大楼、
南昌 红谷滩区
3月11日 19:32拨打电话
综合维修工1-2人月结
物业公司招聘:工程运营岗1名 月薪5K 职责:负责设备运行(配电房值守,大楼设备开关及设备巡检) 要求: 1、持有高压电工证,有高压工作经验; 2、年龄50以下,身体健康无不良嗜好 3、无犯罪记录。 工作时间:8小时制,三班倒(每周休息1天) 工作地点:南昌市红谷滩区北京银行南昌分行(凤凰中大道1115号万达酒店对面) 联系人:王
南昌 南昌县
3月11日 15:14拨打电话
中控员
央企保利物业招聘 晚班中控员,要求持有中控证,工程技术员,要有电工证,待遇面议,欢迎自荐与推荐,工作地点:南昌市青云谱区新溪桥一路博文路附近,入职五险、年底奖金,高温补贴,四节实物福利,监控员工作时间19点到7点,工程技术员8点半到17点半,月休4天,电话丁先生,可加我私聊
南昌 南昌县
3月11日 08:43拨打电话
综合维修工1-2人月结
物业公司招聘:工程运营岗1名 月薪5K 职责:负责设备运行(配电房值守,大楼设备开关及设备巡检) 要求: 1、持有高压电工证,有高压工作经验; 2、年龄50以下,身体健康无不良嗜好 3、无犯罪记录。 工作时间:8小时制,三班倒(每周休息1天) 工作地点:南昌市红谷滩区北京银行南昌分行(凤凰中大道1115号万达酒店对面) 联系人:王
南昌 南昌县
3月12日 05:12拨打电话
综合维修工1-2人月结
招聘、一、工程人员一名 1、要求、、持有高压证、做六休一(三班倒八小时)、有经验者优先 2、福利待遇、薪资5000、三节福利、、年终奖 3、地址、红谷滩办公大楼、
南昌 红谷滩区
3月12日 20:37拨打电话
设备电工电工低压电
项目直聘:加薪了、加薪了、增加了新岗位. 江西检验检测认证总院(象湖金沙二路) 一、形象门岗(2名) - 薪资:3500-4000元/月 工作时间:7:00-19:00,(意外险公司交)单休 - ,50周岁以下,身高175以上身体健康、责任心强,服从管理,有保安证优先 三、工程主管(1名) - 薪资:6500元/月,缴纳社保 工作时间:8:00-18:00,单休 - 要求:55周岁以下,持有高低压证、有相关管理经验,熟悉工程设备维护(技术管理岗). 四、电工/工程(两名) 薪资:4550/月单休,55周岁以下,持低压电工证.(意外险公司交) 保洁:(3名) 办公楼保洁,58岁以下,(意外险公司交)每周休一天半/月休5天半 联系人:张(注明岗位) 以上人员需16号前到岗 项目地址:南昌县象湖检验检测总站(三中对面)
南昌 南昌县
3月18日 07:26拨打电话
综合维修工1-2人月结
招聘、一、工程人员一名 1、要求、、持有高压证、做六休一(三班倒八小时)、有经验者优先 2、福利待遇、薪资5000、三节福利、、年终奖 3、地址、红谷滩办公大楼、
南昌 红谷滩区
3月12日 10:02拨打电话
设备电工电工低压电
项目直聘:加薪了、加薪了、增加了新岗位. 江西检验检测认证总院(象湖金沙二路) 一、形象门岗(2名) - 薪资:3500-4000元/月 工作时间:7:00-19:00,(意外险公司交)单休 - ,50周岁以下,身高175以上身体健康、责任心强,服从管理,有保安证优先 三、工程主管(1名) - 薪资:6500元/月,缴纳社保 工作时间:8:00-18:00,单休 - 要求:55周岁以下,持有高低压证、有相关管理经验,熟悉工程设备维护(技术管理岗). 四、电工/工程(两名) 薪资:4550/月单休,55周岁以下,持低压电工证.(意外险公司交) 保洁:(3名) 办公楼保洁,58岁以下,(意外险公司交)每周休一天半/月休5天半 联系人:张(注明岗位) 以上人员需16号前到岗 项目地址:南昌县象湖检验检测总站(三中对面)
南昌 南昌县
3月16日 09:30拨打电话
弱电工监控保安门禁安装
高新明喆集团内部招聘(买五险) 1.工程维修工 3500-4000 持证,3年经验 2.秩序维护员3500-4000 男,40岁以内,170以上,退伍军,双休 3.弱电工 5000-6000 熟悉电脑软件,3年经验 岗位职责:1、精通监控系统的维护、会议系统的维护、门禁系统维护,孰悉网 络配置及桌面运维。2.负责辖区范围内监控维护工作,及时解决问题 以上岗位电话:
南昌
3月1日 07:30拨打电话
综合维修工1-2人月结
招聘、一、工程人员一名 1、要求、、持有高压证、做六休一(三班倒八小时)、有经验者优先 2、福利待遇、薪资5000、三节福利、五险、年终奖 3、地址、红谷滩办公大楼、
南昌 红谷滩区
3月13日 20:16拨打电话
水电工月结电工证
江西南昌招1:水电工若干名,要求:56岁以下,持有高,低压电工证。工作地址,江西省第一附属医院东湖院区,地点南京西路,工资面议,,每周休息一天 ,月结,不包吃住,有意者电话联系李经理。下班时间勿打电话。
南昌 南昌县
3月18日 15:52拨打电话
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁,21-55岁; 3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车,您只需专心驾驶; 日结,双休,时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊),然后与我交换电话详聊哦!
网约车司机保险6-10人日结网约车司机双休C1照驾龄3-5年
【岗位要求】: 日流水预估240-600/天,月流水预估8000-15000,可日结,多劳多得. 全城就近分配,工作地点自由 【任职要求】: 1、男女不限。年龄21-60周岁,,身体健康. 2、持有c1或c2以上驾驶证,a本b本都可以 3、符合法律法规规定的其他条件 4、兼职、全职都可以 5、工作时间自由,双休,随时休,无限制 感兴趣可直接交换电话联系
江西南昌本厂招烫工,人,
服装纺织人员
本厂招烫工,人,
南昌
3月18日 15:47拨打电话
江西南昌招平车回针2名,上袖大身2人。电话:熊地址:创新二路北666号
平车工1-2人
招平车回针2名,上袖大身2人。 电话:熊 地址:创新二路北666号
南昌
3月18日 15:47拨打电话
保安保洁
三亚宝宏大酒店招聘: 万能工  物业工程主管 前台接待 保安 PA服务员 福利待遇:月休4-8天、法定节假日、五险一金、生日福利、年节福利等 联系电话:
三亚
3月18日 15:51拨打电话
新疆乌鲁木齐招聘鲤鱼山公园附近招维修工,保洁各一人,一家人最好,可提供住宿,做饭。有意者电
综合维修工包住包吃1-2人
招聘 鲤鱼山公园附近招维修工,保洁各一人,一家人最好,可提供住宿,做饭。有意者电话联系
乌鲁木齐
3月18日 15:48拨打电话
综合维修工1-2人月结
物业招聘工程一名.年龄45岁以下.有经验到手月薪资6000元左右.无经验到手月薪资5500元左右.有节假日.有高温补贴.无住宿.地址.温州鹿城区.联系刘主管
温州 鹿城区
3月18日 15:43拨打电话
综合维修工月结
招聘:维修员/学徒 薪资:4000.0-7000.0 职位详情: 岗位注重能力;能吃苦耐劳,责任心强,做事 积极主动;有相关工作经验者优先考虑。
深圳
3月18日 15:37拨打电话
综合维修工月结
安徽合肥招聘维修工岗位,要求应聘者年龄在50岁以内,具备高中以上学历及低压电工证/焊工证等相关操作证,薪资待遇面议,试用期为13个月。
合肥
3月18日 15:35拨打电话
跟单文员
3000-5000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结学历不限全职不需要出差月休四天文员经验机械加工制造经验
生产跟单,进出库,质量检测
包装组长
6000-7000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年学历不限全职孵化器生产团队管理农业电子/半导体
<div>任职资格:</div><div>性别不限,工作认真细心,踏实肯干,负责任,有一定的工作经验即可</div><div>岗位职责:</div><div>1、负责包装当天安排的出货订单,并认真的按订单要求核对信息并监督小组成员完成包装。</div><div>2、在包装散单和配件时针对订单要求认真核对信息达到准确无误。</div><div>3、掌握包装进度及做好测试记录,,及时向上级领导反映包装异常情况,并按出货时间做好管控工作。</div><div>4、负责员工的岗前培训,及各项规章制度的培训宣导。</div><div>(随时了解员工的思想动态,及时与员工良好沟通,保持管理与员工的良好工作关系,工作细心,认真负责,服从上级管理人员的指导,并按领导的指示处理其他工作。)</div><div>薪资:6k~7k保险包食宿工作时间:8:00-17:00(时间周一到周六,单休)</div><div>地址:南昌市昌东工业园LED产业园</div>
主管质检员
风时制衣(昌东产业园内),因业务扩大加流水线诚招车间主管2名,流水线上巡查QC2名,经验丰富,责任心强,有效沟通,有诚者请联系
南昌
3月8日 12:20拨打电话
家具跟单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结3-5年中专及以上五险月休四天不加班
1:负责工厂各生产订单的物料跟进,包括五金配件、出货进度及安装环节的全程追踪。 2:每日需在内上报订单记录表及相关排单信息,及时更新出货与安装的执行情况。
生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休文员经验建材经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,确保交期准确、单据完整 任职要求: 2.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强 4.具备基本的数据统计与文档管理能力,可适应生产型企业的节奏与协作需求 5.工资待遇面议
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上体外诊断试剂
岗位职责 •参与公司医疗耗材与实验试剂产品(如组织固定液、染色液、缓冲液等)的配方设计、工艺开发及性能验证工作。 •负责新产品在实验室阶段的小试、中试实施与样品检测,完整记录实验过程数据,进行数据分析并提出优化建议。 •针对现有产品开展配方调整与工艺升级,增强产品品质稳定性并优化生产成本。 •关注医疗耗材及体外诊断领域前沿技术进展,收集分析竞品信息,为研发策略提供技术支持。 •协助完成产品注册所需资料准备,整理技术文档、检验报告及相关申报材料。 •协同生产团队完成技术交接与工艺落地,解决量产过程中出现的技术难题。 •配合开展专利信息检索及专利申请相关辅助工作。 任职要求 •本科及以上学历,化学、生物化学、生物技术、医学检验、药学或相近专业背景。 •掌握扎实的化学或生物学理论基础,熟悉常规实验操作流程(如移液、配制样品、滴定、pH调节等)。 •具有体外诊断试剂、医疗耗材、病理类试剂或化学品研发经历者优先;应届生具备相关科研项目经验亦可接受。 •熟悉医疗器械注册法规文件(如《体外诊断试剂注册与备案管理办法》)者优先考虑。 •具备良好实验记录规范和文字表达能力,能独立撰写研发报告与技术文档。 •学习适应能力强,工作态度认真细致,具备良好的团队合作精神与责任意识。
干洗厂技术负责人
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产设备管理化工服装/纺织/鞋包
1、负责洗护工厂日常运营管理工作,确保完成公司下达的各项任务指标。 2、统筹洗涤生产计划执行,提升生产效率与质量管控水平,保障运营效益达成。 3、主导团队建设与人员培养,落实安全生产责任制,确保厂区安全运行。 4、组织实施成本管控及预算管理,优化资源使用效率。 5、掌握布草洗涤行业相关规范与技术标准。 6、具备5年以上洗涤工厂生产或综合管理岗位工作经验。
繁育主管
2-3万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验繁殖母猪场农/林/牧/渔经验猪场子公司负责人
1、繁殖部各工段生产指标改善,生产计划达成,成本降低;2、优化流程、标准及考核方案;3、落后场区帮扶、异常指标复盘追踪;4、繁殖部优秀案例总结、培训并复制推广;5、繁殖部人才梯队建设,人才培养,后备人才输出;
冲压课长
1.2-1.4万元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
【工作内容】 - 负责冲压车间日常运营管理工作,确保生产任务按计划有序推进; - 指导并监督冲压工艺实施过程,持续提升生产效率与产品品质; - 组织团队协作,优化作业流程,有效控制生产成本; - 参与设备的维护保养及改进工作,确保生产设备正常稳定运行。 【任职要求】 - 具备较强的沟通协调能力及团队管理背景; - 熟悉冲压工艺规范及设备操作流程,具备相关行业经验者优先; - 思维条理清晰,具有良好的问题分析与实际解决能力; - 工作态度认真负责,能承受一定工作压力,乐于迎接挑战; - 有笔记本电脑或平板类外观件生产相关经验者优先
厂长/主管5-10年大专及以上
生产辅助与计划执行 协助厂长拟定年度及季度生产战略规划,整合生产部、设备部、品控部等多部门数据,编制各类生产报表(涵盖产量、质量、成本、能耗等方面),为管理决策提供有力数据支撑。 监控生产计划实施进度,每周汇总各产线实际执行偏差,开展原因分析并提出可行性优化建议,协同生产部协调跨部门合作事项,推动生产任务按期完成。 参与起草生产管理制度,监督制度落地执行情况,定期组织专项检查,促进车间管理标准化、规范化运行。 质量与安全协助管理 配合厂长推进质量管理体系完善工作,参与质量审核、内审评估等活动,跟进质量问题整改进展,确保各项质控措施有效执行。 协同安全管理部门落实车间安全巡查(每月至少1次),识别潜在风险点,督促相关单位限时整改,建立并动态更新安全隐患记录台账。 协助处置生产过程中发生的质量或安全事故,收集整理事件资料,参与事故分析会,跟踪后续整改措施落实情况。 成本与设备管理支持 协助厂长开展成本控制工作,采集生产环节中的成本信息(如原材料损耗、设备维修支出、人工费用等),分析变动趋势,提出降本增效建议(如调整采购频次、降低设备空转率等)。 配合设备部制定设备维保方案,监督维修进度,协调设备大修期间的生产调度事宜,保障设备高效运转,减少非计划停机带来的损失。 参与新设备选型、工艺升级项目的调研与技术论证,协助编制项目可行性分析报告,并跟踪项目实施过程。 行政协调与文档管理 协助厂长处理日常行政事务,负责组织厂长办公会议,撰写会议纪要,督办决议事项执行进度,畅通厂长与各部门之间的沟通渠道,确保信息高效流转。 负责厂长相关文件及生产类档案(包括生产计划、质量报告、设备资料等)的分类、归档与保管工作,建立档案管理清单,保障文件调阅便利、存储安全。 协助策划公司级生产主题活动(如生产动员会、技能比武、安全生产月等),统筹活动筹备与现场执行,增强团队协作氛围。 突发情况应对与汇报 协助厂长应对生产中出现的突发事件(如自然灾害引发原料断供、重大设备故障、产品质量异常等),参与应急方案制定,调配资源快速响应,并实时向厂长反馈处理进展。 定期汇总生产、质量、安全、成本等核心指标达成情况,形成分析报告,提出改进方向,为厂长优化管理策略提供依据。
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