1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

工作职责： 1、负责公寓公区及房间内设施设备的日常维修工作，包括水电、大门、天花、电梯、电子锁、墙面地面修补、家电等维修，确保住户正常使用； 2、每天核查有待维修的工程单，与住户沟通维修工作，对于当天需要加急处理的维修单，先安排进行处理； 3、负责公寓日常巡查和维护工作，每月定期对公寓大门门锁巡查和维保工作，确保大门锁和电子锁正常使用，并巡查记录登记表； 4、消防检查和安全隐患排除工作，配合所在区域的管家进行消防检查工作，每月定期对公寓楼内线路、电梯、电表等设施设备进行检测和排查，并登记巡查表，杜绝发全隐患发生； 5、根据项目要求，完成其他上级安排的工作；任职要求： 1、有电工操作证； 2、2年及以上的综合维修工作经验； 3、具备较强的工作主动性，吃苦耐劳，能够承受一定的压力； 4、思想积极，具备较强的服务意识，有责任心

1.负责工厂物业维修工作； 2.没有维修工作，参加车间生产工作； 3.工厂安排的临时性工作。 岗位要求： 1.身体健康，有健康证； 2.无不良嗜好，无不良记录； 3.工作态度积极，听从指挥，服从管理； 4.接受住厂工作； 5.成手瓦工； 6.有五年以上物业维修工作经验。 7.年龄45一55岁优先录用。 福利待遇： 1.执行月薪日计，月工资5000元，试用期一个月拿80%工资。试用期头三天为适应期，适应期工作每天工资100元。 2.每月25号开资。 3.负费提供宿舍。提供伙食补助。 4.做六休一。

岗位职责： 1.负责餐厅给排水、设备的调试与日常维护 2. 完成设备安装 3.定期巡检水电设施，及时排查隐患并处理突发故障 4. 配合工程进度，与其他工种协同作业，确保施工安全与质量 5. 做好施工记录、验收资料及工具设备的日常管理 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，有餐厅现场施工经验者优先 2.熟悉国家水电安装规范及安全操作规程 3. 具备基本识图能力，能独立完成常见水电作业 4.需持有有效电工证 5. 吃苦耐劳，责任心强 6.年龄18-55岁，要求小学以上学历 7.需提供指定地点的健康证，体检报告及本地无犯罪证明

物业工程人员招聘 招聘岗位： 工程主管、综合维修工（水电）、弱电运维员 岗位职责： 1. 负责小区/楼宇水电、消防、公共设施设备日常巡检、维修与保养 2. 及时处理业主报修，排查设备故障，保障设施正常运行 3. 遵守安全作业规范，做好维修记录与台账 4. 配合完成应急抢修、设备维保等工作 任职要求： 1. 工程主管：3年以上物业工程管理经验，懂团队管理与设备运维，有相关证书优先 2. 综合维修工：持有效电工证，1年以上物业维修经验，能独立处理水电故障 3. 弱电运维员：熟悉监控、门禁、对讲系统，有弱电运维经验优先 4. 责任心强，服务意识好，能适应轮班/应急值班 薪资福利 月薪5000-8000元（面议），五险、加班补助、免费工装，做五休二、8小时 工作地点：闵行区、普陀区

岗位职责: 1.负责承接小区内公区设施设备维修 2.负责承接小区内业主室内的报事报修; 3.负责区域网格内工程工作的协同支持 任职要求: 1.有物业工程服务经验优先 2.有低压电工操作证者优先 3.有较好的沟通和语言表达能力 4.能够高效地服从项目工作安排 5.加分项: (1)持有高压电工证/特种设备证书 (2)有过家庭维修/装修工作经验 基本工资+补贴+创收激励 奖金补贴:夜班补助、入户有偿维修激励分配

招聘综合维修3名，白夜休休班次，5300/月，第三方劳务派遣。

建筑工地生活区物业经理

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强制要求：低压电工证+健康证 岗位职责： 1. 负责酒店各种设施的日常维修和检查，确保设施正常运作； 2. 及时处理紧急维修事宜，最小化对客人的影响； 3. 定期对酒店设施进行保养，延长设施使用寿命； 4. 与供应商沟通，确保维修物资及时供应； 5. 记录维修和保养工作，编制设施维护日志。 任职要求： 1. 具备良好的机械、电子或相关领域的专业知识； 2. 有良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 能够适应弹性工作时间，包括周末和节假日； 4. 2年以上酒店维修工作经验者优先。 5.身体健康、无任何职业疾病、可以干重活。 岗位福利: 1.五险一金 2.不定期团建

唛哆哆诚招多个岗位，包括五线工、四线工和平车工若干名，工作地点位于湖南益阳白关工业园二期三栋二楼。

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益阳市资阳区招光伏安装，整镇推进，活多。不用接电不用报装

益阳赫山招水电，安装灯具插座等，需要带手动工具

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招协调员、物业经理，有兴趣了解的私聊哦。海南海口

招聘：物业品质主管薪资：7000元以下【工作内容】-定期组织现场巡查，发现并记录服务过程中存在的问题，提出整改建议并跟踪落实情况；-针对项目中存在的品质薄弱环节，制定帮扶整改方案，推动相关责任部门进行优化改进；-汇总整理检查数据，形成月度或季度品质分析报告，为项目管理提供依据和改进建议；-参与物业服务流程的优化与完善，推动标准化、规范化管理落地执行。【任职要求】-大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业，具备物业品质管理或现场服务经验者优先；-具备3年以上物业相关工作经验，熟悉物业服务流程及品质管理体系，有项目现场品质检查与整改经验者优先；-熟练使用办公软件（如Excel、PPT等），具备基本的数据分析能力和文字表达能力。

招聘：物业主管 薪资：4000.0-4000.0 职位详情： 物业主管

西藏厦航餐饮服务管理有限公司：拉萨火车站 现招聘：物业管理职业经理1名工资6000-8000：餐厅大堂经理一名工资6000-8000：厨师二燥7000千至8000千1名，领班一名6000—7000；占板6000-8000千1名，包子工一名5000-6000：服务员3名工资面议3500-5000 保安10名：工资:2800—3500-身高要求175普通话会写字！退伍军，有保安证的优先 保洁5名—工资：2800-3200 电话: 手机

展厅工作，年龄22至28岁，，五官端正，身材均称，无犯罪史和仲裁史！

湖南华艳生物科技开发股份有限公司 姜部长 综合维修 1 桃花江镇高新区金牛路 其他 4000 5500 "任职要求： 1、电气自动化专业，精通设备结构原理，熟练识读机械图纸； 2、掌握钳工基础技能（如测量、拆装、焊接）及故障诊断办法，需具备电工证，电焊证等相关职业资 格证书 3、2-3年以上设备维修、保养工作经验； 4、责任心强，具备团队协作与抗压能力； 5、良好的逻辑分析能力，能快速响应突发故障 6、工作认真负责，吃苦耐劳，服从公司管理"

工程部主管 有大中型企业 3 年以上管理经验；英语四级以上；管理学专业或光电相关专业优先。 薪资福利:10000-15000 元/月 招工人数:1 名 福利待遇一：员工购买保险，享受国家法定假日;传统节假日发放福利，员工发放生日礼物。福利待遇二：免费提供三餐，自购食材，保证食品卫生安全。福利待遇三：舒适的住宿环境；免费提供住宿，配有空调、WiFi、24 小时冷热水直接供应。温馨提示：以上岗位具有时效性 最终岗位薪酬以劳动合同 实际约定的工资待遇为准 工作地址:益阳市资阳区长春经济开发区利达路 07 号

招聘：工程经理 薪资：7千-8千 【岗位职责】<br/>1、负责酒店所有设施设备的日常维护、保养及维修工作，确保其正常运行；<br/>2、制定并执行预防性维护计划，定期检查设备状态，降低故障率；<br/>3、管理工程部团队，分配工作任务，监督工作进度，确保高效完成维修任务；<br/>4、处理突发性设备故障，快速响应并组织抢修，减少对酒店运营的影响；<br/>5、控制工程部预算，合理采购维修材料及设备配件，降低运营成本；<br/>6、协调与外部供应商及承包商的关系，确保外包服务的质量和效率；<br/>7、负责酒店节能降耗方案的制定与实施，提高能源利用效率；<br/>8、确保所有工程操作符合安全规范及环保要求，杜绝安全隐患。<br/>【岗位要求】<br/>1、具备扎实的工程维修技术能力，熟悉酒店设施设备（如空调、电梯、水电系统等）的维护与管理；<br/>2、有较强的团队管理能力，能够带领工程团队高效完成工作任务；<br/>3、具备良好的问题分析与解决能力，能快速应对突发设备故障；<br/>4、熟悉工程预算管理及成本控制，有节能降耗相关经验者优先；<br/>5、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力；<br/>6、具备良好的沟通协调能力，能与各部门及外部供应商有效合作；<br/>7、持有相关职业资格证书（如电工证、制冷证等）及有万豪相关工作经验者优先。

益阳口味王科技发展有限公司 黄女士 综合维修工 2 益阳市桃江县金牛路与金盆北路交叉路口往东北约260米 大专 5500 7500 &quot;1、负责厂区范围设备检查、故障排除、安装机械或电气配件，保证机械设备的正常运行； 2、大专含以上学历，机电专业，5年以上机械设备维修工作经验，持有效低压电工证。&quot;

医院物业经理

招聘:南磨房路与武圣路交口 综合维修 工作日夜间上一休一 17 点至次日 7 点半，逢周末和节假日需上白连夜上一休一， 年龄 56周岁以下，有低压电工证 有员工餐，可提供宿舍 薪资 4500 元/月

岗位职责： 1.负责分管区域内的质量管理体系运行，严格执行公司质量方针，确保标准落地； 2.牵头组织分管部门落实项目管理制度，监督执行效果并推动持续优化； 3.对所辖业务板块的质量指标达成负责，协同完成公司下达的各项考核目标； 4.统筹项目现场的重点业务模块（如设施设备维护、装修管控、安全防范、环境保洁等），确保日常运营秩序平稳； 5.统筹配合品质监查工作，落实整改方案并在规定期限内闭环反馈； 6.协助项目经理开展团队建设、绩效考核及跨部门重大事项协调。 任职条件： 1.35岁以内，全日制大专或以上学历，4年以上住宅物业项目管理经验，持物业经理上岗证； 2.熟悉物业管理法律法规，熟悉ISO9001\14001体系运行与维护； 3.具备独立分管装修、安全、环境、工程等至少2个专业模块的能力； 4.具备较强的现场统筹意识与执行力，能在授权范围内独立处理业务问题； 5.具备良好的沟通协作能力与补位意识，能有效配合项目经理开展工作。 面试地址： 东莞市南城区东莞大道世纪城集团

要求有高压低压电工证，服从工作安排。工作认真负责。

王佐镇中央民族大学项目招聘综合维修工，年龄55岁以下，工作时间：8：00-17:30，每月休息4天。任职要求：1、了解给排水、机电、土木类维修保养专业知识2、须持有特种设备操作证（电工证）；3、具有同岗位工作经验一年以上或相关职称者优先。薪资待遇：基本工资5000+加班费+节假日福利+包住，上五险，吃学校食堂每月大概500左右。有电工证优先

要求：有物业经理证，年龄不超过50岁，身体健康无基础病症。 （1）有住宅物业管理相关经验，独立管理住宅项目至少2年。 （2）具备较强的沟通协调能力，能独立处理客诉，并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 （3）具备较强的文案功底，能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识，能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 （4）具备基础的人事管理相关经验，能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 （5）了解基础的工程维修相关知识。 （6）具备基础的识图知识，能看懂图纸。 （7）手机24小时开机，随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇：包食宿，中午晚上两餐，地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月，试用期税前3000/月。转正后税前4000/月，节假日三倍工资。 工作时间：早8：00-17：30，周末双休。