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担任行政主管岗位，具备3年行政与人事管理工作经历，员工享有五险福利、节日关怀及双休制度。

岗位职责： 1、主导供应商资源的开拓与渠道建设，维系核心供应商合作关系，及时掌握其发展动态； 2、依据项目进度安排，统筹规划供应商筛选工作，保障项目各阶段顺利推进； 3、开展市场行情调研，牵头进行商务谈判，压降采购成本，实现价格与目标价（预算）匹配； 4、制定团队年度及月度工作计划，并指导监督下属高效完成各项任务； 5、负责团队内部管理，提升团队凝聚力与执行力，确保整体目标达成。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，熟练掌握常用办公软件； 2、具备扎实的采购专业能力，拥有良好的统筹协调和团队管理经验，能带领团队完成既定目标； 3、责任心强，抗压能力强，工作积极主动，执行高效，具备一定领导影响力； 4、具备优秀的语言表达与文字撰写能力，组织协调能力强，善于跨部门或多方位沟通； 5、有锂电池原材料采购、电芯开发或模组PACK开发相关工作经验者优先。

工作内容: 1、负责建筑材料的采购，保障材料品质及供货的持续稳定 2、参与采购方案的规划与实施，持续优化采购作业流程 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能与供应商保持良好的合作互动 2、具备较强的组织管理能力，可高效推进并完成各项采购工作 3、熟悉建筑行业基本情况，能够迅速适应强寅建筑的采购业务需求

工作内容: 1、开展建材行业供应商的开发与评审，保障供应资源的质量及性价比优势。 2、维护现有供应商合作体系，实施绩效考核并推动流程持续优化。 任职要求： 1、掌握采购规划方法，具备扎实的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协作能力，能够高效协调内外部合作关系。 3、富有团队意识，能在集体工作中积极贡献并协同推进目标达成。

薪资待遇： 1.综合月薪7000元 2.入职即办理五险一金 3.公司免费提供工作餐 4.工作时间：上午9:00至下午18:00，中午休息60分钟 岗位要求： 1.具备全日制大专及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先考虑。 2.拥有5年以上行政类工作经验，其中至少2年担任办公室主管或以上管理职务。 3.熟悉企业行政管理体系，了解国家相关行政法规政策，掌握办公室各项业务流程及管理方法。 4.文字功底扎实，能够独立完成各类文书材料、工作计划的撰写。 5.具备较强的组织协调与团队管理能力，能主动高效地与上下级沟通协作。 6.能准确领会领导工作意图，工作条理清晰，具备较强执行力和计划性，工作效率高。 岗位职责： 1.统筹管理公司行政、人事及后勤等综合性事务，全面负责招聘、选题、人事行政、图书系统开单以及宿舍与食堂运营等工作，保障日常运转顺畅高效。 2.招聘管理：结合公司发展规划及部门用人需求，制定招聘方案，开发并维护招聘渠道，组织实施简历筛选、面试安排及录用流程，确保人员及时到岗。 3.选题管理：统筹公司内部稿件约稿工作，依据总部发布的内容方向对接撰稿人员，按时完成稿件征集与上报任务。 4.人事行政事务：办理员工入离职、转正、调岗等手续，管理员工人事档案；负责考勤数据统计与制度执行；开展办公物资采购与日常管理；组织各类会议与活动，做好会议记录及纪要整理；参与人事行政制度的优化并推动落实。 5.图书系统开单：在图书管理系统中完成各类单据的录入与开具，保证系统信息真实、完整、准确。 6.宿舍与食堂管理：负责员工宿舍的日常运行，包括住宿分配、卫生监督、设施检修等，营造良好居住环境；监管食堂运营情况，检查食品质量与卫生条件，协调处理员工用餐问题，提升餐饮服务质量。 7.完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、与研究院及设备部门协同，明确设备采购需求，包括名称、技术参数、数量及到货时间要求； 2、联动各生产基地掌握排产进度，制定定期及长周期物料的采购计划并组织实施； 3、维护现有供应商关系，依据订单实际需求，择优选择供应商并下达采购指令； 4、跟踪已下单设备的生产全流程，涵盖排产、下料、加工、装配、调试、发货及物流调度； 5、配合各生产基地及品质管理部，协调处理生产用原/辅材料的质量问题及售后质保事项； 6、协同生产基地的生产与仓储管理，核查物资出入库操作及台账系统的规范运行； 7、负责采购合同归档管理，搭建电子化采购台账；完善供应商电子档案体系，包含资质文件、评审记录、审核资料、会议纪要、3D评审文档等； 8、比对采购申请与实际执行情况，确保采购与需求一致；就采购价格合理性与经办人沟通确认；建立历史价格数据库，对异常价格波动及时向采购部执行部长反馈； 9、审查合同中的付款条件、节点、金额、质保条款及交货期限，确保资金支付节奏与采购进度相匹配，提升资金使用效率； 10、落实财务核算相关工作，包括按合同条款登记采购信息台账；编制周度付款计划表，及时提醒经办人提交付款所需附件（如发票、验收单等）；登记付款明细，整理并核验付款资料完整性，确保符合付款条件后提交财务审批，并同步合同付款进展等相关财务信息； 11、协助财务部门及各基地仓库开展定期物资盘点与数据整理工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，熟练掌握常用办公软件； 2、具备高度责任心、良好的抗压能力，积极主动，执行力强； 3、具备优秀的语言表达与书面沟通能力，组织协调能力强，善于跨部门协作； 4、有锂电池企业原材料采购、电芯开发或模组PACK相关工作经验者优先考虑。 该岗位工作地点在孝感储能基地，位于孝感临空区，提供住宿和用餐。

工作内容 1、负责食品品类的采购日常运营，确保采购流程高效顺畅 2、编制采购方案并跟踪执行，确保物资供应及时稳定 3、开展商品类别的筛选与结构优化 4、拓展并维护供应商资源，推动成本降低与效率提升 5、统筹品类规划工作，输出相关数据分析报告 6、持续改进采购机制，把控采购品质与支出成本 7、拟定商品营销策略，并落实月度推广执行 8、完成上级安排的其他工作任务 任职要求 1、年龄：25-40岁，大专及以上学历，专业不限 2、具备3年以上采购经理/主管岗位经验，有食品行业采购管理经历者优先 3、熟练操作Office办公软件，精通Excel透视表、VLOOKUP等函数进行数据处理与分析 4、具有供应商统筹管理经验，具备良好的沟通协调、谈判技巧及数据分析能力 5、工作态度严谨，责任心强，思维灵活，具备一定的市场敏感度 6、拥有良好的职业操守，抗压能力强，适应快节奏工作环境 7、对休闲食品行业有热情，富有创意且综合能力突出

岗位职责 1、负责公司生产所需外协加工产品供应商的询价、议价、付款条款协商及采购合同拟定； 2、负责采购订单下达，跟进交期，督促物料按时到货并完成入库流程； 3、积极开发新供应商资源，筛选优质合作伙伴，保障供应渠道稳定充足； 4、负责采购合同及相关单据的登记、整理与归档管理； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄26-40岁，具备机械图纸识读能力，持有C1驾驶证； 2、具有3年以上制造业或机加工行业外协采购经验者优先考虑； 3、熟练使用各类办公软件； 4、具备良好的沟通协调、计划分析能力，较强的商务谈判技巧及职业素养。

岗位职责 1、依据采购计划严格执行，确保采购及时、物资适用，有效控制库存积压，优化采购成本。 2、熟悉市场动态，遵循“质量优先、价格合理”的原则，进行多方比价，优选供应商。注重市场信息采集，定期向主管汇报价格变动及相关行情。 3、严格把控采购物资质量，主动配合相关部门，协助处理使用过程中出现的各类问题。 4、与验收及仓储人员密切配合，有义务提供科学合理的物品保管建议，避免因保管不当造成损失。 5、负责办公室日常文职事务处理。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验 2、有快消品行业从业经历者优先 3、服从安排，品行端正

岗位职责： 1.负责室内装修木作部分的施工， 精准放样、下料、安装，确保工艺精度和施工 4.妥善使用和维护木工工具设备，遵守安全操作规范， 任职要求： 1.具备装修木工相关工作经验，熟悉各类木作工艺流程和技术标准 2.能独立完成木工放线、切割、拼装、固定等操作，手艺娴熟、细节到位 4.扣板实量实收，层高3米。板宽12公分，公母槽

恩施土家族苗族自治州恩施市招消防水、工地小工/杂工

恩施招光伏安装班组，钱活，联系电话汤先生

岗位职责： 收集、整理客户资料及档案，维护客户关系，定期沟通并处理客户问题‌，管理销售协议、合同等文件存档，跟踪订单进展及货款支付情况‌，处理客户临时需求‌（如调整交期、特急订单协调）并反馈至销售经理‌，统计销售数据、库存情况，制作月度/季度报表‌，协助制定销售目标、促销活动方案，订单跟踪及物流协调，部门文件起草、资料整理及办公物料准备‌会议组织、跨部门协调工作。 任职要求： 大专及以上文凭优先，25-40岁，熟练使用各种办公软件，有销售内勤、客服工作经验者优先。 工作地点： 恩施州科技孵化器（金龙大道中段企业服务中心） 工作时间 周一至周五8:00-17:00，周六8:00-12:00，周休一天半

岗位职责： 1.市场开发与客户维护： 通过B2B平台、海外展会、社媒推广等渠道开发新客户，维护现有客户关系。 分析目标市场（如欧美健康食品市场）需求，制定针对性销售策略。 2.订单管理： 跟进询盘、报价、合同签订、物流协调及售后问题处理，确保订单全流程顺畅。 3.市场调研与竞品分析： 监控行业动态，收集海外市场趋势、政策法规及竞品信息，为产品优化提供依据。 4.跨部门协作： 协同供应链、研发团队，推动产品定制化开发（如ODM/OEM订单）。 任职要求： 硬性条件： 1.大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 2.1至2年以上外贸相关工作经验，熟悉外贸流程（如信用证、报关、国际物流）。 3..英语CET-6级或同等水平，熟练撰写英文商务邮件及合同，口语流利（需视频洽谈客户）。 4.英语口语流利，能流畅的与外国客户进行商务沟通 5.熟练使用阿里巴巴国际站、GoogleSEO、社媒推广 软性能力： 具备较强的抗压能力和谈判技巧。 对健康食品行业有热情，了解硒元素、功能性食品者优先。 有小语种能力（如西班牙语、法语）或成熟客户资源者优先。 工作地点： 恩施州科技孵化器（金龙大道中段企业服务中心） 工作时间： 周一至六，8:00-17:00，周末休一天半，享受国家法定节假日。

金华飞米智能科技有限公司位于武义县白洋街道牡丹南路14号，该公司招聘品质经理、财务经理、电动滑板车结构工程师、采购跟单员及外贸业务员等职位。

工作职责: 1、资源开发：开展供应商资质评审、筛选，组织实施现场审核，完成商务合同与协议签署，推进新供应商导入及后续管理工作； 2、采购策略：制定年度与季度采购规划，牵头推动采购策略的执行与落地； 3、成本管理：依据物料采购需求，组织供应商询价、比价、议价，提交新物料报价方案，执行采购订单下达，并与供应商确认订单回签情况；主导材料成本分析，掌握市场动态，预判价格趋势并采取相应采购措施，拟定材料降本方案及低成本替代方案； 4、供应商管理：主导采购商务谈判，定期开展供应商QTR沟通会议，实施供应商绩效考核，维护良好的合作关系； 5、项目管理：负责新材料开发及进度追踪、资料整理，承担新项目所需材料与供应商的评估与评审工作； 6、全流程采购跟进，包括订单核对、请款等环节。 任职资格: 1、本科及以上学历，熟练使用office办公软件，具备运用表格、PPT进行数据统计与分析的能力； 2、具有成本管控意识；拥有供应商管理及供应链运作相关经验，具备项目管理实操经历； 3、具备较强的文字表达与文案撰写能力； 4、逻辑思维清晰；工作认真细致，责任心强；执行力突出；沟通协调能力强；性格积极乐观，抗压能力佳； 5、三年以上电子行业采购岗位工作经验，有封测行业背景者优先。

岗位职责： 1.达成公司下达的各项经营目标（包括销售、毛利等指标） 2.组织开展所辖品类的商品市场调研，进行分析与预判，优化商品组合结构 3.主导与供应商的商务谈判（如年度合同、年度促销规划等事项） 4.维护与供应商的日常沟通协作（涉及货款结算、货源保障、促销资源支持等） 5.推进新品类及新供应商的筛选、评估与引入工作 6.对各类运营数据报表进行整理、分析与汇报 7.监督商品陈列标准的落地执行 8.统筹门店商品的日常订货安排、陈列落实、到货验收及促销活动协同推进 9.配合总部各职能板块完成跨部门协作任务 10.指导采购助理完成各项具体工作执行 11.完成上级交办的其他临时性任务 岗位要求： 1.具备大专或以上学历 2.拥有3年以上大型超市/卖场采购管理经验（侧重水产、肉禽品类），具备独立操盘或华东区域运营管理经历 3.熟悉商超系统采购及运营相关业务流程 4.具备出色的谈判技巧与人际交往能力，组织协调能力强，富有团队合作精神 5.能够适应高强度工作压力 6.具有良好的职业操守与职业道德素养

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

.对体系内供应商进行日常绩效管理，确保可持续交付 2.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性； 3.负责分供方的周期性评价，保证供应商稳定与健康； 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作； 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导，帮助新员工达到岗位要求； 2.协助部门其他同事做好日常工作，确保协助工作按要求； 3.在不影响本岗位工作任务的前提下，为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程，确保相关制度、流程等有效执行； 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议，并提高建议被采纳率； 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训，确保考核通过达标； 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准，确保执行达标； 委派工作：完成公司领导委派的其他工作，确保按要求达成。 岗位要求： 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业， 3年以上制造业开发采购岗，熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话，英语读写能力 知识技能要求： 1.熟练应用office办公软件和ERP系统（SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等）； 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法； 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准，可具备内审员资质； 4.熟悉新能源汽车行业流程，熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势； 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力；具有一定的财务知识和合同法务知识；

前台接待 薪资待遇 3000-5000元/月 福利待遇 包住、包吃 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 恩施恩施市莲湖花园-三期郭场鸡三楼 职位描述 岗位职责 1.形象窗口： ◦负责来访客户、面试者接待，登记信息、递茶引导，维护大堂整洁。 ◦接听总机电话，转接分机、留言记录，确保沟通顺畅。 2.行政支持： ◦管理办公用品库存（如打印纸、名片），协助预定会议室、差旅票务。 ◦每月统计考勤、制作报表，配合HR处理入职/离职手续。 3.应急处理： ◦应对突发访客、设备故障（如打印机卡纸），及时联系相关部门。 ◦节日氛围布置（如年会签到台、圣诞装饰），提升公司形象。 任职要求 核心条件： •年龄18-30岁，形象气质佳，普通话标准，微笑服务意识强。 •熟练使用Office软件（Excel/Word/PPT），有前台/酒店接待经验优先。 •应变能力强，能处理临时事务（如快递收发、会议突发需求）。 加分技能： •懂商务礼仪（如茶水礼仪、电梯引领）、会基础英语对话。 •擅长摄影、活动策划（如公司生日会布置）者优先考虑。 薪资福利 薪资结构： •基础薪资3500-5000元+全勤奖200元，综合月薪4000-6000元。 •高端写字楼岗位（如金融/外企）薪资可上浮至6000-8000元。 福利亮点： •免费工装定制、每日下午茶，定期参与公司大型活动筹备。 •晋升通道：优秀者可转岗行政助理、招聘专员等职能岗位。 工作场景 办公环境： •酒店/展厅前台（需站立服务，提供舒适工鞋补贴）。 应聘方式 简历投递： 现场面试：提前预约，携带身份证、学历证明原件至公司前台登记。 我们需要这样的你 像小太阳一样温暖，让每位访客感受宾至如归 心细如发，能同时处理多线程任务（如接电话+登记+指引） 热爱前台岗位，享受成为公司“第一张名片”的成就感 #前台招聘#行政招聘#形象岗急聘

1.协助经理管理部门事宜2.沟通客户提供协助解决问题3.要良好的沟通能力、亲和力4.有销售经验，带过销售团队的5.形象气质佳，在165左右

有前台工作经验优先，有一定的外在形象和气质，普通话标准，有良好的沟通能力和服务意识 岗位职责: 1.热情接待来访客人，提供详尽的信息咨询与引导服务； 2.负责接听电话，准确记录并及时传达重要信息； 3.管理公司访客的登记与接待流程，确保服务质量； 4.维护前台区域的秩序与整洁； 5.协助处理日常行政事务，提高办公室工作效率。 任职要求： 1.具备良好的职业形象和沟通表达能力； 2.能够处理各种接待相关事务； 3.注重细节，确保工作准确无误； 4.熟练掌握办公软件的使用，具备基本的文件处理能力； 5.具有较强的团队合作精神，能够适应高效的工作环境。

1.接待2.文件整理3.日常考勤

岗位职责: 1.负责来访人员的接待、初步咨询及引导，注重礼仪规范，展现专业形象； 2.负责信件、快递、报刊以及各类文件的收发与整理工作； 3.负责接听前台电话，对重要信息准确记录并及时转达，确保信息传递无遗漏、无延误。 任职要求： 1.形象良好，举止得体，性格开朗热情； 2.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 3.熟悉前台接待流程，能高效完成日常事务性工作。

1、负责来访人员的接待工作，提供周到且专业化的服务； 2、及时处理电话、邮件等各类咨询事项，确保信息传递准确高效； 3、保持前台区域的干净整洁与有序环境，塑造优质的初始形象。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能灵活应对不同客户的需求； 2.有相关岗位工作经验者优先，同时欢迎应届毕业生投递； 3.形象良好，气质端正，具备责任心及良好的团队协作精神。

主要职责 1、协助完成公司日常行政、人事及后勤相关工作 2、具备拍摄与视频剪辑能力，可独立制作短视频内容 3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备 4、负责公司规章制度的落实与日常管理，监督考勤执行情况 5、负责公司资产、办公用品、劳保物资等采购与管理工作 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 月休4天

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的支持与协调，保障办公环境高效有序运转； 2、负责文档的整理与管理，包括文件起草、复印、分发及归档等具体事务； 3、接听电话，接待来访人员，及时准确传递信息，展现公司良好风貌； 4、协助开展内部会议及活动的筹备工作，如场地安排、资料准备及后续整理； 5、按时完成上级交办的各项行政相关工作，确保执行效率与质量达标。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘类专业者优先； 2、熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、具备良好的沟通能力与服务意识，能兼顾多项任务并保持工作细致； 4、具有团队协作精神，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 5、有行政或相关领域工作经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务体验； 2.管理日常考勤记录，保证信息真实、准确无误； 3.保持前台区域的整洁有序，维护良好的办公形象与接待环境。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，能高效处理前台各项事务； 2.面对突发状况能够冷静应对，具备较强的应变处理能力； 3.工作积极主动，乐于奉献，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

1、负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌； 2、接受办公室工作安排并协助同事做好各种行政工作； 3、记录各项数据和信息，做好统计汇总； 4、核对考勤，核算工资； 5、办理入离职； 6、完成上级领导交办的其他工作。