无责底薪+高额提成，冲击月入过万！ 薪酬优厚：高底薪搭配可观佣金，收入无上限，表现优异者月薪轻松破万！ 带教体系：0基础？无需担心！专业团队全程一对一带教，快速掌握房产销售核心技能。 福利全面：带薪培训、节日礼遇、定期团建、清晰晋升路径，助力职业发展加速！ 工作便捷：时间自主，就近安排，家门口即可开启高收益职业生涯！ 岗位职责： 1. 拓展客户资源，推广优质房源，推动房产交易达成； 2. 提供专业房产咨询服务，精准匹配客户需求，完成既定销售任务； 3. 维系客户关系，优化服务流程，保障长期稳定合作。 任职要求： 1. 年龄25-42岁，学历不限，具备良好沟通能力与亲和力； 2. 能承受工作压力，追求高收入，热爱销售工作； 3. 具备团队合作意识，执行力强，适应高效工作节奏。 把握机遇，加入我们，开启你的财富新篇章！

【薪资福利】： 1.大专底薪7000元，本科底薪8000元： 正常干 ：7000-12000元/月； 努力⼲ ：12000-30000元/月； 拼命⼲ ：50000元/⽉以上（上不封顶）； 2.超⾼提成：租赁统提35%，全行业租赁最高提成；买卖15%-45%，同行最高的开单率； 3.员工季度旅游（亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度旅游（美国/欧洲各国行）、部门团建活动（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、员工生日会等等，超nice公司福利； 4.提供员工宿舍（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全）； 5.亲情游，与父母一起在国际会展中心共进晚餐，且报销往返路费。 【培训晋升】： 1.理论与实践相结合的带教体制：同行业最完善的带薪培训体系，真实的最负责任的一对一带教； 2.每月3~4次学习机会，全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)；哪怕您从未接触过房地产行业，只要您够努力，就没有不可能； 3.完善的职业晋升计划及空间：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，奉行：能者上，平者让； 我们提供的不仅是一个职业，而且是一份成就自我的事业！ 【岗位职责】： 1.主要以面谈、网络、电话的方式沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务； 2.根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源，并作专业介绍； 3.为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订房屋买卖合同； 4.为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【任职要求】： 1.大专及以上学历。相比学历我们更看重您的能力和态度； 2.******，男女不限。有无经验均可，我们只看你是否有意愿； 3.有良好的服务意识和综合素质，有服务行业经验者更加适合； 4.能吃苦耐劳、有强烈的企图心，征信记录良好，无不良嗜好； 5.退伍军人优先考虑，团队合作与毅力是我们最看重的精神； 6.应届生一视同仁，我们会是您融入社会，学习成长的优秀平台； 【公司实力】 1.中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力高； 2.业内专业强大的培训体系——太屋大学，被誉为业内真正“黄埔军校”； 3.全上海第一家房产经纪公司，深耕上海30年，门店650家，覆盖全上海； 4.人均业绩和人均收入同行最高，业务竞争力优秀； 5.到2021年底，上海二手房市场占有率12.98%，排名前二； 6.蝉联全部17届房产经纪“金桥奖”； 7.爱党于心，实践于行：始终坚持做社区公益，以爱心回报社会； 8.2021年总计1534件好人好事、60余起重大突发事件救援、挽救7条生命； 【求职小贴士】 如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历或直接来电、在线咨询，我们会优先为您安排面试！本公司自招，无需缴纳任何费用，请求职者放心沟通，主动者优先安排面试！ 工作区域：浦东商业正中心区域，出行便利，安排住宿，欢迎咨询。 ----------------------------------|||职位招聘5-8人

职位详情 不打电话！！！不外出！！！可玩手机的坐班客服岗位！ 1.主要负责线上知名品牌宣传与推广工作 2.公司提供客户资源，通过微信在线沟通解答问题，使用标准话术，上手简单，全程无需外呼电话 3.公司配备办公电脑，工作环境舒适，空调全天开放，纯室内办公 4.不限制学历，欢迎应届毕业生投递 5.底薪4000元+高额提成，综合薪资8K以上上不封顶，新人月均综合收入可达13000+ 6.工作时间9:00—17:00，不用早起，团队氛围年轻活跃，无出差要求，入职即享一对一带教培训 双休，每日下午茶，保底工资待遇

1.电话沟通客户需求 2.跟踪到店服务 3.接待及陪同设计师签单

招聘要求：招聘实习生，可签订三方协议，提供住宿安排 上班时间：上午9:30-18:30，午休2至3小时 岗位职责：负责校区推广与家长接待工作，协助安排试听课程！带薪岗前培训，全程有资深员工指导带教 薪酬待遇： 1、综合收入=4.5k底薪+高额奖金+行业顶尖提成，上不封顶（缴纳五险一金） 2、完善的晋升机制，每四个月组织晋升考核，流程公开透明 3、享21天带薪年假！8月额外享受7天高温假期！每年两次公司组织的免费旅游 4、团体商业保险，全国多家医院就诊可报销90%医疗费用 5、团队氛围融洽，倡导协作互助的工作文化 岗位要求： 1、年龄18-30岁，学历不限 2、具备较强的学习能力与沟通表达能力 3、积极主动，热爱挑战，性格亲和，易于与人交流 4、学习意愿强，态度踏实专注，愿意通过努力实现个人成长 5、具备良好的语言理解与表达能力，普通话清晰即可！

公司直招，专为00后打造的活力职场，氛围轻松，工作开心！ 欢迎应届生！欢迎零经验！入职即安排住宿 相比资历，我们更重视你的积极性与学习能力！ 薪资：4500+高比例提成+月度激励＋季度激励＋年度激励＋成长激励＋社保（综合月薪10000起，上不封顶！） 奖励：每日、每月、每年均有（现金、旅游、数码产品等） 1. 免费提供员工宿舍； 2. 集团每年组织两次以上国内出游，内部聚餐、野外生存、户外拓展、节日旅行、生日会、带薪年假Party等； 工作时间：9:00-18:00！享节假日休息； 关于发展：内部晋升通道畅通！可向管理层发展（晋升后福利全面提升，无空降管理！）； 薪资范围：底薪4500＋提成 综合收入：8000~12000 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：绩效奖金，高温补贴，年终奖，日周月奖励、个人及团队奖励、销售冠军奖励 非中介，企业直聘，全程不收取任何费用！ 公司地址：武汉市武昌区武珞路亚贸广场B座写字楼18层1868室

【岗位职责是什么？】 1、将公司优质的医疗资源与养老资源精准匹配有需求的客户群体。 2、具体工作：组织客户参观公司旗下高端自营实体，如三甲医疗机构、楚园养老社区及热门文旅打卡地，在品鉴美食、轻松交流的过程中，完成老客户的深度服务与新客户的拓展。 【你需要具备什么?】 1、具备老板思维，能独立思考与决策 2、偏好自主安排工作节奏 3、期望通过合规渠道实现高收入 4、向往提前实现财务自由 5、追求事业与家庭平衡发展 6、自信、坚韧、有执行力 7、具备长远职业发展规划意识 【职业前景】 1、在实践中拓宽视野与认知边界 2、迈向财富自由与生活自主 3、深度挖掘自我潜能，实现个人成长 4、晋升通道多元且清晰 5、无年龄限制困扰，25岁至50岁皆可收获惊喜 【薪资福利详情】 1、薪资构成：基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖（入职满18个月可享“新人业绩奖金”） 2、工作时间：8:45—12:00，法定节假日休息，周末双休，每周近半时间可自由支配！ 3、额外奖励：季度奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖及公司不定期发放的各类激励福利 4、额外保障：配备意外险、养老险与医疗险，享受定期免费带薪国内外五星级旅游 5、办公区位优势显著，坐落于地铁三阳路A口直达，汉口核心商圈，毗邻武汉新天地、壹方购物中心，入驻五A级江景写字楼，全市三镇办公点均可灵活打卡，资源支持全面覆盖 职位亮点：自由自律，剩者为王！

一、日常销售工作 1、根据销售任务，进行所负责区域的业务开发／ 测量／资料收集，并对接建档工作； 2、负责终止／变更电站的物料对接／撤回盘点等 工作； 3、负责区域合伙人开发及关系维护； 4、负责对外供电所关系的维护； 二、其他临时性工作 1、协助技术部门处理电站技术运维工作； 2、领导安排的其它临时性工作。 任职资格： 一：性别不限，大专以上学历，年龄＊****,1-3年招商、销售工作经验，有户用光伏项目经验，适应出差。 二：市场调查能力、信息分析能力、商务谈判与签约能力 三：良好的沟通协调能力、良好的执行能力、抗压能力、学习力

招聘、有卤味行业售卖员4名、年龄18—45岁张湾长安市场附近联系电话

公司为集研发、生产、销售于一体的船用线缆制造企业，此岗位需经常出差，主要负责与设计院进行业务对接。 上班时间：08:30-17:30，双休，法定节假日休息，提供午餐 岗位职责： 1、通过实地拜访形式与设计院客户建立联系，推广公司产品，开展业务沟通。 2、深入掌握客户实际需求，制定个性化销售策略，推进项目合作，确保销售目标达成。 3、持续维护客户关系，定期回访已合作客户，促进复购及客户推荐机会。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，理工科相关专业。 2、具备较强的团队合作意识，责任心强，学习能力突出。 3、通过大学英语四级或以上水平。 完善的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建活动、年度健康体检

科尔精密科技有限公司招聘 钻工2名会操作摇臂钻床，会识图，两班倒八小时月平工资6000以上，40岁以下身体健康。 加班有加班费有食堂及福利。 地址：红卫工业园 联系电话：

急招：快递员若干名 福利待遇：缴纳保险，薪资6000-12000，高温补贴，夏季防暑物资发放，薪资水平整体高于行业其他快递公司 工作内容：1、按照公司要求安全、快速、准确的完成日常收派件工作；2、做好客户快件的运输及包装工作。 任职要求：48岁以下，自备车辆，有责任心，吃苦耐劳，能熟练使用智能手机，有相关物流经验优先！期待长期稳定有高薪需求的加入，努力就能看到回报！ 面试地址：十堰茅箭区东利洋物流园圆通速递 联系电话：温：

招聘：汽车零部件质检员需有经验 3200元/月 缴纳社保，上班时间(8.5小时） 地址：白浪南山 电话：

有集成吊顶师傅没来二人，

十堰市茅箭区招工地小工/杂工、工地打磨工

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿

不穿正装，不地推，不打电话，公司提供房源 【敲重点】 底薪+提成200--1000/单+月度奖金+代房奖1000，综合薪资8000-20000 【工作优势】，租金可月付、季付，房源类型多，单间、整租、租金500--2000不等，金三银四租房旺季 【晋升优势】租房专员--储备主管--部门主管---业务经理 【学习优势】入职当天开始算工资， 【福利优势】免费宿舍+团建+公费旅游+超长假期+节日礼物+带薪培训+优秀员工奖 公司特殊的提成制定，让很多小伙伴没有签单也有钱拿，你可以通过提供客户信息，分享提成，真正实现坐着收钱。 上班地点： 双流空港国际城1期7栋2单元1405 宗申赛维纳129栋801 节日礼物、团建聚餐、带薪培训、优秀员工奖、现金奖金、公费旅游

岗位职责： 新人前期主要工作是发掘、积累业主客户，维护好客户，积累越多，续签越多，绩效也越高，且工作越轻松，往更高职位发展 网络渠道寻找租户，带客户看房；跑盘或挂盘地产公司 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

房产销售招聘 岗位职责 1. 客户接待咨询，提供专业房产置业服务 2. 依托精准数据开发新客，电话沟通促成成交 3. 定期回访，做好客户维护与售后 任职要求 1. 18-34岁 2. 学历、经验不限，带薪培训 3. 热爱销售，沟通、学习能力强 4. 应变承压能力佳，有责任心与事业心 薪资待遇 - 无责底薪：销售3500（包吃住）/储备经理5500/销售经理7000 - 综合薪资：底薪+提成+奖金，1W-5W上不封顶 - 福利：带薪节假日、节日/生日福利、聚餐旅游 工作时间 9:00-19:00，不加班，每周一休息 额外福利 节日福利、生日蛋糕+红包、品牌奶茶、月度团建、季度PK奖

【薪资待遇】 综合月均收入：8000元 - 20000元+ （买球鞋、换手机不愁钱） 年度收入范围：10万 - 30万+ （早买房，早躺平） 薪资构成：底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 现金奖 【在这里上班是什么体验？】 没有代沟：团队全是90后、00后，没有油腻的说教，没有复杂的办公室政治。大家都是兄弟姐妹，有话直说，老板甚至可能比你还年轻，不懂什么PUA，只懂怎么带你赚钱。 工作自由：不用穿西装打领带（除非你想帅一点），不用天天开枯燥的早会。我们看重结果，只要业绩好，你怎么舒服怎么来。 玩乐兼顾：赚钱是为了更好地生活。我们经常组织下午茶、剧本杀、聚餐、唱K。工作拼命，玩耍也尽兴，拒绝做只会干活的机器。 **【工作内容】 撸猫逗狗可能顺便看个房：很多出租房里都有宠物，工作环境温馨有趣； 聊天带看：和客户像朋友一样聊天，顺便把房子租了； 拓展人脉：认识各行各业的朋友，说不定还能脱单； 房东托管：帮房东管理房子，做个负责任的“二房东”。 **【我们需要这样的你】 脑回路清奇，拒绝无聊，能和年轻人玩到一块； 性格开朗，不管是社牛还是慢热，只要有沟通欲望； 拒绝玻璃心，面对客户的拒绝能迅速满血复活； 想搞钱，想独立，不想靠爸妈养活。 **【公司支持】 门店就在热门商圈或小区，交通方便，吃喝玩乐全都有； 手把手教，不玩虚的，来了就能上手，小白也能变大神； 只要你有能力，晋升通道完全打开，哪怕你年纪轻也能当店长。 如果你不想做个无聊的打工人，想加入一个有爱、有钱、有趣的团队，快来找我们玩！顺便把钱赚了！

惠耳听力-十堰听力中心是杭州惠耳听力总部直属的分支机构，因业务发展需要，现面向十堰地区公开招聘 招聘职位：销售主管 招聘人数：5人 工作地点：车站路惠耳听力助听器 上班时间：8:00-17:00 招聘要求： （1）具备高中或中专及以上学历，电子、医疗、生物工程相关专业者优先； （2）年龄在28至38周岁之间； （3）性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，善于人际交流，富有亲和力与责任感，能熟练使用计算机； （4）有零售行业产品销售经验者优先考虑； （5）愿意长期投身听力健康服务行业，具备良好的团队协作意识。 待遇：月薪5000-10000元，享受双休、带薪年假，按规定缴纳五险一金，享有国家法定节假日及节日补贴

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，每天发. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休

年龄25至40岁，具备良好沟通能力，执行力强，服从管理，有销售经验者优先考虑

销售环卫环保产品业务员

岗位职责：通过公司提供的客户资源，以线上电话形式与客户沟通，协助并邀约客户到公司办理相关业务。 任职要求：年龄20~40周岁 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力及一定的抗压性 性格开朗，善于与同事协作互动 教育背景：高中及以上学历 行业经验：欢迎无经验应届毕业生投递 有相关从业经历者优先录用 岗位福利：底薪4500元＋最高35%提成奖励 全勤奖、话费补助、团队建设活动、生日关怀、年度旅游、社会保险等

岗位要求：具备销售工作经验者优先考虑，无经验者可享受免费培训；普通话流利。 薪资待遇丰厚，团队氛围融洽，办公环境舒适，成长空间广阔，福利体系完善。 1.工作内容： 主要通过线上方式与目标客户对接，完成订单确认及相关跟进工作。 2.上班时间： 上午8:40—12:00，下午1:40—6:00 每周一至周六在岗，周日固定休息，享受法定节假日。 3.薪资待遇： 3500元无责任底薪+500元（新人奖励）+提成（具体方案面谈）+绩效奖金+员工福利，月综合收入4000—7000元

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，精准介绍企业服务百项产品及一站式解决方案 2. 挖掘客户需求，匹配合适服务项目，推动意向客户转化与签约 3. 维护客户档案及沟通记录，定期跟进回访，提升客户满意度与复购率 4. 协同销售团队完成月度/季度业绩目标，及时反馈市场与客户需求信息 5. 学习公司新产品与服务政策，持续提升专业话术与销售技巧 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有电话销售、客服或企业服务类经验者优先，无经验可带教培养 3. 普通话标准，声音亲和，抗压能力强，目标感与执行力强 4. 熟练使用办公软件，能快速适应数字化销售工具与CRM系统 5. 认同企业服务行业价值，愿意长期在销售领域深耕发展

1. 熟悉门店所在社区及周边小区环境，掌握房屋租赁相关业务知识，了解房屋租赁交易全流程 2. 通过线上互联网平台与线下实体门店相结合的方式，开展房源与客户的开发及日常维护管理 3. 通过电话联系客户预约看房，带领客户实地看房，进行面对面业务沟通，推动房屋租赁或买卖交易顺利完成 4. 负责房屋租赁合同的签署及相关后续服务工作的跟进 工作要求： 1. 年龄20-45周岁，对销售岗位有热情 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅 3. 积极进取，具备较强的学习意愿，敢于设定目标并实现自我突破 4. 服务意识强，为人诚信正直，踏实肯干 晋升空间： 见习经纪人——资深经纪人——店长——（股权/期权）合伙人 薪酬待遇：底薪3000+提成+奖金（阶梯式提成，平均月薪5000以上，表现优异者可过万，上不封顶） 工作地点： 市区门店，可按住址就近分配

负责日常和店里业务相关的销售工作，能够踏实肯干，有责任心，有良好的沟通能力，能完成市场开拓，寻找潜在客户。 按时完成店里的销售任务，服从日常的工作安排。 有图文或广告行业工作经验者或有优质客户渠道者优先。

公司拥有大量精准的一手客户资源，核心优势在于优质资源的优先获取（领先于同行），无需自行开发客户，提供广阔晋升通道，有能力者欢迎加入我们。 《月薪3w也只是起点》 主要工作内容：将线上提交融资申请的客户邀约至线下完成后续流程，操作简单，快速上手。 我们的优势： ① 客户数据精准（每日8-10条高质量客源）； ② 试用期底薪行业领先（业内顶尖水平）； ③ 团队氛围融洽（90后、95后为主，话题共鸣多）； ④ 员工收入分层表现优异（月入五位数、六位数员工占比远超同业）； ⑤ 无需外拓，内部资源充足且持续不断； ⑥ 不强求服务态度差、不配合的客户，工作更有尊严； ⑦ 每月设有现金激励与电子礼品奖励（含苹果全系列产品）； ⑧ 晋升机制透明，无空降管理层，内部成长空间大； ⑨ 金融赛道相较传统销售更具收入稳定性与不可替代性，成单率高，回款迅速，告别传统电话销售模式； 任职资格： 1、年龄20-33岁，性别不限，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、对销售岗位充满热情； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力与抗压能力； 5、具备团队荣誉感，有事业心、责任感及积极向上的工作态度； 6、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 【福利待遇】 1）薪酬结构：4000底薪+提成（15%—40%）+季度奖金+年终奖（3000-30000）+开单红包奖励，收益多元，多劳多得； 2）提供高于行业均值的薪资标准与激励方案； 3）月度提成+各类奖金，人均月收入3W+，包含个人奖、团队奖（现金、团建、旅游等），定期组织公司集体活动，如旅游、轰趴、拓展训练、聚餐、KTV、球类运动等； 4）办公地点位于交通便利的写字楼内，工作环境舒适，团队年轻化，氛围轻松； 5）入职即享专业培训：涵盖业务知识与技能提升课程； 6）快速晋升通道：业绩达标每季度自动晋级，表现突出者可越级晋升至主管、经理岗，有抱负的年轻人速来加入！