湖北仙桃招聘维修工，月薪5000元以上，共招5名，年龄要求30-40岁以内，学历不限，工作时间固定为8小时制，提供食宿，并签订正式劳动合同。

机修勤杂工，，50岁以内，会筒单电焊、电工即可，勤快.服从安排。包吃住，交五险，工资5000+，两个月一休共6天。

修理机器，磨刀片，锯片

1. 设备简单维修、日常机器打理 2. 货物发货、对账、安排装车 3. 磅房维护、换打印纸、调试磅秤设备 4. 采购小配件、物料，对接商家砍价还价 5. 厂区各类零散杂事统筹处理

集装箱生产工厂，生产主任招聘 一、薪资待遇 1.月薪7,000-9,000元，另设绩效奖金，依据工厂整体业绩及个人工作表现核发。 2.提供健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假、节日慰问、年度健康体检等。 二、岗位职责 1.统筹工厂日常运营事务，制定并落实生产计划，确保生产任务按时保质完成。 2.建立并优化生产管理制度、流程与标准，持续改进工艺技术，提升产能效率与产品品质。 3.科学调配生产资源，包括人员、设备和原材料，有效控制生产成本。 4.落实安全生产责任制，监督作业环境安全与员工操作规范，防范各类安全事故。 5.组织生产团队建设，开展技能培训，提升员工专业能力，实施绩效考核，激发团队积极性。 6.与销售、采购、研发等部门高效协同，及时处理生产异常，保障供应链稳定运转。 7.跟踪行业发展趋势与新技术应用，推进生产设备升级与管理方式革新。 三、任职要求 1.本科及以上学历，机械工程、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2.拥有5年以上集装箱制造领域管理工作经验，或在机械加工、金属制品等行业具备扎实的工厂管理背景。 3.熟悉集装箱制造全流程，掌握生产管理、质量管控、成本核算及设备维护相关专业知识。 4.具备优秀的组织协调能力与团队领导力，能高效推动团队达成目标。 5.具有较强的分析判断与应急处理能力，能在复杂环境中快速做出科学决策。 6.富有创新思维与变革意识，积极推动管理体系与技术工艺的持续改进。 7.工作态度端正，作风严谨，责任心强，具备良好的职业操守。 四、工作环境与团队氛围 工厂配备现代化生产车间，引进先进制造设备与完善的安全防护系统，营造安全、整洁的作业环境。团队协作高效，成员间互信互助，共同致力于打造国内领先的集装箱制造基地。企业倡导开放共享的文化氛围，鼓励员工交流心得、提出改进建议，为每位员工提供成长与发展的平台。 五、行业趋势与岗位优势 受益于全球贸易活跃度提升以及集装箱在旅游、商业等新兴场景中的广泛应用，市场需求持续扩大。加入我们，您将身处产业发展的核心位置，把握行业发展先机。作为生产负责人，您将全面主导运营管理，拥有充分的决策支持与资源配置权限，充分发挥管理专长，带领工厂实现提质增效，在业内建立标杆形象，成就卓越职业履历。 六、工作地点 [武汉市，黄陂区，武湖] 七、报名方式 请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件标题请标注“集装箱生产工厂厂长应聘-[您的姓名]”，或拨打[联系电话]咨询，联系人：[联系人姓名]

【岗位职责】 1. 根据月度/周度生产计划，合理编排PACK产线班次与人员，组织电芯分选、焊接、模组装配、BMS集成、充放电测试、老化及包装等全流程生产，确保产能利用率与订单交付率达标。 2. 负责制程质量目标达成，监控直通率、不良率、返工率等关键指标；组织质量异常分析与闭环处理，推动8D报告落实，确保产品符合GB/T、UN38.3及客户特定质量要求。 3. 严格执行5S现场管理标准，落实锂电池生产特殊安全规范。

1. 日常运营管理：全面统筹蚯蚓养殖场的日常运作，科学划分养殖区域，确保设施设备安全运行，持续优化生产流程，提升整体运营效率。 2. 技术管控：全程监控蚯蚓生长环境，根据不同生长周期精准调控温湿度等关键参数，及时处理各类技术问题，保障蚯蚓及蚯蚓粪的产量与质量。 3. 团队管理：负责养殖团队的组织与建设，开展定期培训，增强员工专业技能，合理安排工作分工，促进团队高效协同作业。 4. 市场对接：积极开发销售通路，对接客户需求，完成订单履约，维护长期客户关系，助力养殖场实现稳定收益。 任职要求：大专以上学历 岗位福利：8000～10000 行业经验：具备养殖或制造类工厂管理背景 岗位经验：8年以上

【岗位职责】 1. 负责污水厂的运营管理工作，包括经营计划执行、现场人员管理、水费收取、水量达产水质达标、设备维护保养、药剂配件采购保存储备、技改技措执行、化验室管理、安全管理等方面的内容； 2.根据本项目的工艺和设备情况，制定适合本运营项目运行的节能降耗的工艺生产方案，控制生产成本； 3. 负责污水厂运营的数据统筹工作，包括日常运营数据、周月年度报表、采购计划、维修维护计划、技改技措计划、经营计划等； 4. 负责污水、污泥处理，确保出水水质稳定达标排放，及时上报异常水质监测数据，并按操作规程及时处置； 5. 负责制定、执行运营管理制度，健全、规范、生产台帐及各项厂区管理工作； 6. 负责污水厂有毒、有害、危险物品的管理； 7. 负责物品采购及生产药品和备品备件出入库管理工作，做好记录； 8. 负责编制大修、技改计划并执行； 9. 负责落实各厂区员工的各项安全生产、工艺解读、化验维修的培训等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业； 2. 5年以上污水处理厂管理工作经验，具备独立进行内部人员管理和外部关系协调处理的能力； 3. 基本技能：良好的沟通能力、组织能力、协调能力； 4. 业务技能：熟悉国家相关法律法规，熟悉污水处理工艺、原理、事故处理等； 5. 管理技能：较好的分析、判断能力、组织协调和处理问题的能力； 6. 计算机技能：熟练掌握WORD，EXCEL文字处理和办公室自动化管理； 7. 吃苦耐劳，会开车，能适应长期出差，出差地点：湖北松滋、湖北随县等项目。

仙桃市招工地小工/杂工、水电、电焊

招零工打气眼师傅一名，共4000件。工作地点在鑫合物流园，鑫航服饰。

武汉招聘网约车司机 【工作内容】 通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范，不踩坑：管理规范，不踩坑。 收入稳定，可自提不拖欠。 日流水400-700，月流水8000-15000，可自提不拖欠。 多重奖励补贴： 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多，收入稳，不画饼。 透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。 【车源配套】 网约车营运资质齐全，协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄：21-60周岁； 驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分； 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识； 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。

仙桃城区配件厂招聘！ 主要生产汽车刹车盘，刹车片，汽车涡轮等小配件 岗位有铸造，加工，包装车间，男女不限，工作简单好上手， 不需要工作经验！肯做事就可以来！ 工作时间8-8点，半个月倒班一次，月休2-4天 包吃包住，住宿环境好，WiFi，洗衣机都有 月薪6500-7500，每月10号发薪！ 另有其他日结，周结，短期临时工招聘，感兴趣联系我~

招聘人事招聘专员[庆祝][庆祝] 工作简单 发发微信朋友圈 能接受打电话 沟通能力强 有赚钱野心 工作时间 上午8：00-12：00 下午13：30-17：30 每周双休 国家法定节假日正常休息 底薪2700+绩效提成+社保福利 月入4000-8000

万能工二道街物业招聘

西宁青海大学医学院招聘维修工2名，可以轮修，工资面议联系方式：

物业公司直聘：北四环志新桥附近招聘1.工程维修人员一名，，58周岁以下，工资5000，值班费，三薪，社保。保洁员2名要求：年龄60岁左右，身体健康，形象端庄，无犯罪记录证明。白班：5:0-11:0014：00-17：00工资3600元以上岗位管住，联系电话：有家住附近的抓紧联系，欢迎您的加入！

综合维修工招聘，年龄40-50岁，身体健康无疾病，月薪5500-6000元，每天工作9小时，上保险，两人间宿舍，有空调暖气，包吃包住，会使用电动工具。 主要维修更换活动板房的墙板、地板、门窗等，活简单，方便上手。

招聘综合维修水电工，要求年龄50岁以下，具备5年以上实际工作经验。 薪资为5000-8000元/月，招聘人数2名。 员工入职后缴纳五险，提供食宿。 工作地址位于宁夏平罗工业园区太西园恒通路。

【高工价+每周预支500-1000】仙桃巨石新能源厂[烟花]【铝焊工】：白班37元每小时（407元），夜班：38元每小时（418）持证面试厂区主要生产：新能源汽车电池托盘+液冷板；年龄要求：18～45岁【上班时间】白班：8:00-20:00，夜班：20:00-8:00（月休四天）【工资待遇】：白班：18元/小时晚班19元/小时，每天按11个小时计薪；【福利待遇】：包吃，食堂免费吃两餐；面试可以安排住宿；住宿费150元/月，2人间。每个月水电费平摊；每月25号发上月工资，上满7天每个星期可以预支500元～1000元，注意：7天以上才有工时，！报名电话：同

执行生产任务安排，推进人员技能培训，解决现场突发问题

仙桃巨石新能源厂（高薪、高薪）【铝焊工】：白班37元每小时（407元），夜班：38元每小时（418）持证面试厂区主要生产：新能源汽车电池托盘+液冷板；年龄要求：18～45岁【上班时间】白班：8:00-20:00，夜班：20:00-8:00（月休四天）【工资待遇】：白班：18元/小时晚班19元/小时，每天按11个小时计薪；【福利待遇】：包吃，食堂免费吃两餐；面试可以安排住宿；住宿3-5人间，住宿费100元/月，每个月水电费平摊；每月25号发上月工资，上满7天每个星期可以预支500元～1000元，注意：7天以上才有工时，！。

有能力 有经验

招聘：氩弧焊工4500-5500+五险一金薪资：4500-5500元/月任职要求1.具备高中及以上文化程度。2.拥有1年以上生产企业维修工作经验，持有焊工证者优先考虑。3.熟悉氩弧焊等焊接技术，具备良好的操作能力和责任心。4.具备良好的职业道德和团队协作精神，服从管理安排。5.能适应一定的工作强度，具备较强的学习能力和问题解决能力。6.持有相关职业资格证书者优先，具备良好沟通能力。

招聘：氩弧焊工（月薪5000-6000+包吃住）薪资：5000-6000元/月岗位职责：1、根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接；2、进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除，必要时进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量；3、焊接完成后，检验夹渣、未焊透现象，及时进行补焊、重焊；4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格：1、持有焊工证；2、二年以上焊工经验；3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。、薪资待遇：5000-6000元/月+包吃住

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜及自动化系统的装配、接线与调试工作 2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、布线及功能测试 3.配合质检人员进行出厂前检验，确保装配质量符合标准 4.记录装配过程问题并反馈优化建议，参与工艺改进 5.严格遵守安全操作规程，做好现场6S管理 任职要求： 1.熟悉常用电气元件（如断路器、继电器、PLC模块等）的型号与功能 2. 能看懂电气原理图、接线图及装配工艺文件 3.具备基本电工知识，持有有效低压电工操作证者优先 4. 动手能力强，细致耐心，具备良好的质量意识和责任意识 5. 吃苦耐劳，服从安排，适应制造业生产节奏

1、操作主机设备 2、带领班组完成生产任务 3、人员的培养 4、车间的管理

一年以上设备维修经验，适应两班倒

【岗位职责】 1. 设备前期管理（规划与引入）： 1.1 参与新设备的规划、选型与技术论证，进行投资可行性分析，编制《设备技术规格书》。 1.2 参与设备采购的技术谈判与合同签订，并主导新设备的安装、调试与竣工验收工作。 1.3 负责新设备技术资料的接收、归档，并组织操作与维护培训，完成技术移交。 2. 设备后期管理（效率与改进）： 2.1 监控并分析关键设备的综合效率（OEE），识别设备六大损失（故障、换型、空转、降速、缺陷、开机损失），并撰写分析报告。 2.2 基于数据分析结果，主导或参与制定并执行设备持续改进方案，以提高设备利用率、降低故障率。 2.3 协助部长推行全员生产维护（TPM），制定、优化并监督执行设备的预防性维护计划与点检标准。 3. 技术支持与项目管理： 3.1 为维修团队提供复杂设备故障的技术支持与指导，参与重大故障的根本原因分析。 3.2 负责设备相关技术文件的编制与修订，如维护规程、操作要点等。 3.3 承担中小型设备技改项目的管理与实施工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：机械工程、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验： 2.1 具备5年及以上制造业设备工程相关经验。 2.2 同时具备设备前期规划/项目引进与后期效率提升/持续改进的复合经验者尤佳。 3. 专业技能： 3.1 熟悉设备全生命周期管理流程，精通机械传动、液压气动或电气自动化之一，并了解其他领域。 3.2 能够熟练运用OEE、MTBF、MTTR等指标分析设备状态，并据此提出改进措施。 3.3 能熟练使用CAD等工程软件，具备良好的技术文档（技术规格、分析报告、改进方案）编写能力。 4. 综合素质： 4.1 出色的跨部门沟通协调能力和项目管理能力。 4.2 具备强烈的责任心、成本意识和持续改进的思维。 4.3 能深入生产现场，解决复杂技术问题。 【优先条件】 1. 有压力容器、焊接气瓶、汽车零部件等金属成型行业经验者优先。 2. 有独立负责设备管理全流程项目（从规划到验收再到效率提升）经验者优先。 3. 熟悉TPM、精益生产等管理体系者优先。 【公司介绍】 1. 行业地位：成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。 2. 规模平台：在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，业务覆盖全球50个国家，为您提供能够全面发挥技术与管理才能的稳定平台。 【福利待遇】 1. 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪酬、绩效奖金、年终奖金、五险、带薪年假、节日福利及完善的培训体系。 2. 发展机会：直接参与公司最关键的设备决策与改进活动，向技术专家或管理岗位发展的路径清晰而广阔。

【职位描述】 负责液化石油气钢瓶工厂的生产运营，包括生产计划、生产人员管理、生产质量控制、生产设备维护和智能制造的实施。 【岗位职责】 1. 制定和执行生产战略，与公司长期和短期目标保持一致。 2. 管理200人以上的生产团队，包括生产计划、现场管理、设备维修保养、质量控制等关键职能。 3. 推动精益管理的实施，持续优化生产流程和工作环境。 4. 推动智能制造的实施，包括自动化、数据化、物联网等应用。 5. 确保生产过程和产品质量符合GB和ISO等国际标准。 6. 管理生产预算，控制成本，提高部门经济效益。 7. 应对突发事件，如设备故障、生产延误或安全事故，确保生产的连续性。 8. 与供应链管理合作，确保原材料和组件的及时供应。 【岗位要求】 1. 强大的领导力和团队管理能力，能够激励和指导大型团队。 2. 深厚的专业背景，了解压力容器的生产流程和工艺技术。 3. 出色的生产规划和执行能力，能够实现生产目标。 4. 强大的质量控制能力，确保产品质量符合国家、国际标准。 5. 成本控制和预算管理能力，优化资源分配。 6. 危机和风险管理能力，能够应对突发事件。 7. 出色的沟通和协调能力，能够与各级员工和管理层有效沟通。 8. 环境、健康和安全（EHS）管理能力，确保生产过程符合法规和标准。 9. 供应链管理能力，优化库存和物流。 【基本要求】 1. 机械工程、工业工程或相关领域的本科及以上学历。 2. 至少10年以上压力容器或相关机械制造行业的生产管理经验，包括至少5年的管理经验。 3. 熟悉ISO9001/14001/45001等管理体系。 【优先考虑】 1. 有过焊接气瓶类压力容器的生产管理经验。 2. 熟悉工业自动化和智能制造技术者优先。 3. 深入理解精益生产原则和6S管理，能够实施流程优化。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 广阔的职业晋升空间、大量学习机会包括内外培训。 3. 积极的团队文化。 【关于公司】 1. 大立钢瓶成立于1989年，位于中国湖北省仙桃市，在液化石油气钢瓶行业拥有超过30年的制造经验。大立公司是中国头部的液化石油气瓶企业，拥有国家市场监督管理总局颁发的制造许可证，也是中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任成员。 2. 大立钢瓶在中国有三个生产基地，分别位于湖北、甘肃和贵州省，每月产能40万只钢瓶，产品服务全球超过47个国家。大立钢瓶通过了ISO9001、ISO14001和ISO45001等国际体系认证，取得了全球产大部分国家的产品认证，例如美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS和斯里兰卡SLSI等。

【岗位职责】 1. 负责起草并审核生产管理相关的文件，包括本公司及CMO公司的小试、中试、工艺验证、设备验证等生产相关文件。 2. 负责按照生产计划，与受托方进行生产的对接。 3. 负责生产用原辅包等生产物资的采购申请单制定；负责与受托方进行原辅包验收、贮存等工作交接，确保其采购、验收、贮存等符合GMP要求。 4. 负责委托产品生产现场监督，能及时发现问题并及时处理。 5. 负责衔接好与受托方其他部门的工作，确保委托产品在规定的时限完成生产。 6. 负责生产管理部的相关培训工作。 7. 对偏差和变更中生产板块内容进行处理、跟踪和审核。 8. 完成领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 药学、药物制剂、制药工程、生物工程、生物制药、化工类等相关专业大专及以上学历，不少于5年药厂生产管理相关工作经验。 2. 从事过药品生产管理等方面工作，熟悉无菌制剂工艺，主要是小容量注射液生产工艺。 3. 熟悉GMP、《药品生产监督管理办法》、《已上市化学药品药学变更研究技术指导原则》等相关法律法规、指导原则。 4. 有较强的沟通能力，文字和语言表达能力较强，能独立撰写生产相关的文件。 5. 熟悉相应剂型设备的基础知识。 6. 能适应短期出差。