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销售专员餐补6-10人1年以下学历不限地推销售阶梯式提成
业务员 语言沟通能力强者优先,(有无经销均可),年龄18周岁~55周岁。销售项目;种子,化肥农药,(除草剂、叶面肥、增产植保) 薪资福利:薪资待遇好,油补午餐补,年节有福利待遇,底薪提成(提成分阶梯式)
销售专员11-20人经验不限大专及以上代理商销售不接受居家办公快消品互联网/科技无经验要求
海伦招聘:饿了么BD岗 公司:饿了么饿了么外卖 岗位:饿了么到餐团购业务,外卖到家业务 业务:客户入驻推广,外卖商户对接 要求:热爱互联网行业,热爱销售,有责任心,性格开朗,有向上发展的动力,有挑战高薪的决心。 招聘人数:5-10人 待遇:3000-4000 加入我们:收入与努力正相关,成长与发展晋升正相关 :
销售专员包住包吃五险一金年终奖餐补20人以上经验不限高中及以上
要求: 1.年龄22周岁-28周岁以下。形象好、有责任心,人品好,素质优,有大局观、有野心,有坚韧不拔精神。能长期稳定,想干一番大事的人,有业务基础优先。 2、工作模式,是在全国各大城市设立工厂直营办事处,目前在全国24个省份设有办事处,500名销售精英。业务人员驻地针对餐饮渠道销售,需能适应省外驻外!需能适应省外驻外!需能适应省外驻外! 3.会驾驶。 4.需要征信良好。 5.学历:大专以及上 待遇: 1、面试通过后,免费带薪培训。。 2、入职人员试用期三个月,免费提供住宿,试用期间有底薪保障8000元/月(含补助),另有餐补1200元/月,提成1000元/吨。试用期间人均月薪过1.5万。目前业务收入均在25000元以上。 3、业绩达成享受高额分红 4、试用期间由资深区域经理辅助开展业务,掌握销售技能及产品知识。使其迅速成长,早日独立开展工作。 5、重视人才培养,广阔的发展空间。2023年,销售系统基层领导年薪超200万。 6、朝阳行业、发展中的企业,目前企业为全国同行业前三甲企业。平台稳定、重视人才、正能量、无勾心斗角。 7、年终奖金。 公司面试地址:宾县宾西技术开发区
销售专员
6000-8000元/月
销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限高中及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜课程/培训类产品
职位描述: 1.按照学校招生标准,与学生家长进行有效沟通,邀请其参与学校组织的体验课程。 2.协助有报名意向的家长完成相关入学流程及手续办理。 岗位要求: 1.热爱教育事业,愿意在教育领域长期发展; 2.具备良好的亲和力和语言表达能力; 3.性格积极乐观、思维灵活,具有较强的服务意识与责任感; 4.优秀应届毕业生可优先考虑; 福利待遇: 1.底薪+提成+各类奖金+商业团险+五险+年假+节假日福利+晋升空间; 2.办公地点临近公交站、地铁站,出行便捷; 3.工作环境整洁舒适,团队氛围轻松融洽; 4.定期组织团队聚餐、集体活动及生日会等团建项目; 5.公司为各岗位配备系统化培训机制与职业发展规划; 6.每四个月一次晋升机会 培训体系: 1、新人阶段:专业主管一对一指导+营销技能专项培训+全面的产品知识学习; 2、成长阶段:每周开展营销专题课程+职业素养提升培训+明确的职业晋升路径。 提供公开透明的晋升机制,新员工最快四个月可晋升管理岗位,发展空间广阔,前景可观! 【面试通过后就近分配校区】 龙江校区:博物馆马家街87号; 道里校区:建国街92-1号(哈药路建国街交口); 哈西校区:北兴街67号(和谐大道与北兴街交口,西城红场后身)
快速消费品销售
5000-9000元/月
销售专员经验不限学历不限快消品面销/陌拜批发/零售出差
开拓人员薪资标准及绩效如下: 一、开拓人员薪资由浮动底薪与开发奖励构成。 1、开拓经理若未开发新客户,月执行底薪为4000元。 2、开拓经理开发新客户达10个及以上(含10个),月执行底薪为5000元。每成功开拓一个新客户,奖励30元/家(以客户二次进货且货款金额超过120元为判定标准)。 3、开拓经理开发新客户达15个及以上(含15个),月执行底薪为5500元。新客户开拓奖励为30元/家(以客户二次进货且货款金额超过120元为准)。 4、开拓经理开发新客户达20个及以上(含20个),月执行底薪为6000元。新客户开拓奖励30元/家(以客户二次进货且货款金额超过120元为准)。 二、开拓经理出差期间每日补助120元,按实际出勤天数核算。 出差补助随工资按月统一发放。 三、市场开拓岗位人员每月享有4天带薪休假。 四、开拓岗位试用期为三个月。 五、本薪资方案自2024年07月01日起正式实施。 六、上述内容解释权归公司所有。
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责共享充电宝产品的市场推广与销售工作; 2.研究分析市场需求,挖掘潜在客户资源; 3.为客户提供专业的咨询及售后支持服务; 4.定期参加销售例会,汇报市场动态与反馈信息; 5.开展地面推广活动,扩大客户覆盖范围。 任职要求: 1.热爱销售岗位,具备较强的抗压能力; 2.拥有良好的语言表达能力和团队协作意识; 3.工作踏实认真,能够自主推进销售目标达成; 4.乐于迎接挑战,持续提升个人综合能力。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限区域销售较多外勤销售额提成
负责销售冷鲜牛羊肉,成品串,公司培训带着成长,待遇丰厚
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验其他行业
按个人居住地就近安排工作门店 薪满意足 团队氛围:一群志趣相投的伙伴,乐于互助的同事,丰富的下午茶时光与充满惊喜的生日会,等你来体验! 薪资福利: 1.无责任底薪3500-4000+高提成(5%-12%)+分公司激励+五险一金; 2.完善的培训体系——利真大学; 3.广阔的职业发展平台,清晰的晋升通道; 4.每年平均2次团队旅游; 5.节日福利,生日关怀。 晋升路径: 销售顾问(职能发展)——内训师——培训经理——培训总监 销售顾问(业务发展)——销售经理——销售总监——分总——区域总 岗位职责: 1.负责面对面销售,向车主推介事故补偿类产品; 2.维护经销商渠道合作关系; 3.推动销售达成并完成后续客户信息整理。 任职要求: 1.****以下(大专及以上学历); 2.善于表达,渴望高收入; 3.思维敏捷,服务意识佳; 4.懂礼节、亲和力强、笑容亲切、注重气质 岗位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、定期团建、出国游 岗位亮点:就近分配,非保险类岗位,年轻化团队14
销售专员包住经验不限学历不限宝妈早九晚四底薪一直有房地产就近分配或者提供住宿
全哈尔滨200家门店就近分配,无住处者可享受免费住宿支持! 【薪资待遇】底薪最高4000元,新员工入职即享6000元新人补贴,全程有专人带教,公司配套提供房源与客户资源 【上班时间】上午九点至下午六点,宝妈可选早九晚四弹性班制,每日早晚打卡,其余时间自主安排 【公司位置】 哈尔滨全市超200家门店,根据住址就近分配,需住宿的员工可免费入住公司宿舍! 【岗位职责】 1、接待客户并提供专业咨询,解答顾客在房产方面的各类问题; 2、分析客户实际需求,推荐匹配的房屋资源,陪同看房,推动租赁及买卖交易达成; 3、跟进业务流程,协助办理合同签署、产权过户等相关手续 具备同行业经验的优秀人才,一经录用可直接申请更高职级岗位!
商务车司机保险高温补贴20人以上日结全职兼职C1照
要求驾龄三年以上,男女不限,年龄21-60岁,C1及以上驾照,身体健康,无犯罪记录(包括驾驶员相关) 车辆是私家车即可,车辆注册未满8年,不限制车辆所有人为本人,车牌为当地号牌。 原标题:《招带车司机,月薪1-1.5万,私家车》
黑龙江绥化有伐木的工人吗,松木50一吨
砍伐工
有伐木的工人吗,松木50一吨
绥化
1月4日 04:06拨打电话
厨工月结
万达招聘 后厨工人 工资2700➕300➕提成 早9晚9 每月2天休息,长期 电话☎
绥化
1月4日 03:59拨打电话
服务员配菜传菜员
—— 兰西老厂烧烤店 —— ⬛⬜ 扩店•诚聘•精英 服务员三名:3800➕满勤200➕酒水内提, 传菜员二名:3100 ➕满勤200➕奖金 抓串员一名: 3300➕满勤200➕奖金 月休四个半天 ☀提供吃 地址:东二道街春祥检车站院内老厂烧烤 岗位.薪资.有弹性.能适应2班倒,要求长期稳定.18至57周岁 服从领导安排 人品端庄 须正能量. ☎ 电话:
绥化 兰西县
1月4日 03:49拨打电话
绥化兰西县兰河乡今晚用个替班,电话
挖机司机
兰西兰河乡今晚用个替班,电话
绥化 兰西县
1月4日 03:49拨打电话
黑龙江绥化招聘后厨小时工,长期活电话
厨工
招聘后厨小时工, 长期活电话
绥化
1月4日 03:41拨打电话
置业顾问包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成保障月薪带薪培训带薪年假提供住宿租房优惠购房优惠新房实地看房客户开发销售经验房屋买卖
你好,如果你想逆天改命,请花一分钟认真看完: 我们是一家只做一手房交易的公司,与市面所有房产公司都不同,工作流程和模式也不一样,福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣,从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州,到目前完成4800套一手房交易,成交3.5亿,成为苏州实力较强的一手房公司,公司5年的沉淀,业绩每年都是增长,大部分员工半年买奔驰宝马奥迪,公司会在未来五年到十年继续扎根长三角,将带出上百位管理层,2025年会有5人500万以上年薪,20人年薪200万以上,30人年薪100万万以上管理层,50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况:我先讲一下工作内容,首先前期进行5-7天的基础培训,因为必须要了解什么房地产市场,以及所卖的地方有什么优势,就像建高楼大厦必须把地基打好,然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主,并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识,客源公司统一派发,无须担心开发客户的问题,后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看,当然也要综合个人能力。 工作内容: 1.负责在公司提供的网络平台上(幸福里、安居客)发布房产类广告,客户会主动咨询,做好登记(公司会提供端口,费用全部公司出) 2.负责电话邀约与日常维护,邀约客户实地看房(每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励) 3.负责客户的谈判,签约,协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜(经理协助,亲自带) 4.从客户开发到邀约以及谈判成交,我们分三个部分组成,分工合作,所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇: 1、薪酬福利:无责任底薪4千-8千,额外还有现金奖励,业绩提成25%至40%起,平均薪资一万以上非常轻松(平均月薪1.5万~3万元,优秀者月薪3万~5万,上不封顶) 正常干:1.5万--3万月收入 努力干:3万--5万月收入 拼命干:5万至10万以上月收入,上不封顶(公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房,只要你敢想敢干,一切都有可能) 2、公司提供网络端口与精准客户,新人不用担心前期没客户,开不了单的问题,平均开单周期一到两周一单,一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手,7天带薪培训就可以上岗了 任职要求: 1:22岁以上,学历,户籍不限; 2、有责任心,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;做事认真踏实,为人正直诚恳 3、有理想,有抱负。有极度的赚钱欲望,不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷,善于学习,具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪?你是否担心自己做不好?你是否害怕自己不适合?为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情!想想万一做好了呢!买车买房,让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱,热爱销售,不甘于平庸,想要搏一搏未来,我们可以从零基础开始教你,提供充足的客户资源,无论你是行业老手,还是新手
置业顾问社保交通补助五险一金高温补贴学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC
岗位职责: 1.开发与维护房源:寻找新房源,核实信息,并进行实勘。 2.接待与匹配客户:接待咨询,了解需求,为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约:陪同客户看房,协调双方价格,协助签订合同。 4.跟进交易流程:协助办理贷款、过户等后续手续,维护客户关系。 任职要求: 1.高中或中专以上学历,有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强,有亲和力,具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公,有交通工具(如电瓶车)者更佳。 薪酬福利: ·“底薪+高额提成”,多劳多得,收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结:寻找客户和房源,促成房产交易,收入靠业绩。
置业顾问
置业顾问
内环内从事二手房、租赁等业务,
置业顾问包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC保障月薪带薪培训提供住宿租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.开发客户与房源,负责房产的买卖或租赁业务。 2.带客户看房,进行价格谈判,促成交易。 3.跟进交易流程,协调签约、过户、交房等手续。 4.维护客户关系,提供专业的市场咨询。 5.遵守行业规范,完成公司安排的各项任务。 --- 任职要求: 1.高中或以上学历,有销售经验者优先。 2.沟通能力强,有服务意识和抗压能力。 3.具备房地产经纪人资格证(按当地规定)。 4.会使用电脑和手机办公软件。 5.有驾照、熟悉本地市场或有资源者优先。 --- 我们提供: ·底薪+高提成+奖金 ·专业培训与师徒带教 ·清晰的晋升通道 ·社保与其他福利
住房管家
7000-8000元/月
置业顾问五险一金20人以上经验不限学历不限
可以兼职不用坐班,公司提供租房意向客户资源 本岗位为集团旗下新模式住宅租赁业务板块,对于房屋出租过程中,可以免费为租客垫付租房押金和租金给房东,租客只需要每个月支付房租就可以,减轻租客资金压力,提高租房的成功率。 工作模式:根据公司提供的意向客户,对接房屋中介公司,为客户匹配合适的房源,并为租客提供免押付一服务,促进客户租赁签约。 岗位职责: 1、对接房源方和租客方,维护与房屋中介、房源平台以及租客之间关系。 2、为租客提供专业的住宅租赁咨询服务,匹配合适房源,促成租赁合同签约; 任职要求: 1、熟悉房屋租赁市场,1年以上住宅租赁、房屋中介相关经验者优先; 2、熟练使用办公软件积极主动,有责任心,能够自我驱动完成工作目标。 工作时间: 早九晚六,月休6天(可调休),法定假日正常休息 薪资待遇: 全职综合底薪4000++租赁服务费提成10%-20%+社保公积金 兼职模式:
销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保3-5人经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务农业
招聘岗位:销售经理5名 薪资范围: *试用期:底薪4000元/月+出差补助200元/天约等于10000元/月+高额提成 *转正录用后:底薪4000元/月+出差补助200元/天+行业顶尖提成+多项福利+晋升中高层机会 *录用后享有五险+销售奖金+多重五五分红机制+创新激励奖金 *对表现突出员工提供亲属家庭旅游+新车奖励+手机配备+华夏学院商业研修学习等
销售专员经验不限学历不限
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪3500~5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
地产中介社保经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】 1、无责任底薪:本科8000元/月,大专7000元/月,退伍军人6000—8000元/月;租赁提成35%,买卖提成15%-45%,另享住宿补贴或就近安排房源+多重奖金激励 2、保险支持:完善的社会保障机制,公司提供太平洋基金保障,全面呵护员工权益 3、奖励机制:设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项荣誉激励 4、晋升机制:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,所有管理岗位均从内部提拔,杜绝空降 5、团队氛围:我们是一个温暖的集体,同事如家人,彼此支持、协作紧密,营造和谐融洽的工作环境 6、企业理念:专注简单,全心投入。坚持付出必有回报! 7、日常活动:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富团建活动,节日惊喜礼物不断,优秀员工可享家庭出游福利,感受归属与温情 【录用要求】 1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中或中专学历,不限户籍、专业和性别 2、经验不限,欢迎应届毕业生及退伍军人加入,优先录用 3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态阳光开朗 4、工作细致认真,为人诚实守信;责任心强,具备优秀的团队协作意识 【入职后工作内容】 1、新员工到岗后,快速熟悉所在门店周边商圈情况;门店与服务区域一体,无需频繁奔波 2、接待上门客户,对接公司分配资源,深入沟通客户需求,精准匹配房源信息 3、参与商务洽谈,推动房产租赁与买卖交易达成;从带看至成交全程由师傅或店长一对一指导 4、始终秉持客户第一原则,用专业、贴心的服务赢得信赖,持续获得老客户推荐 【公司介绍】 1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六 2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区 3、上海本土老牌房产经纪机构,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著 4、门店平均业绩连续五年位居前列,高峰期可达同行第二名的三倍 5、自建专业培训平台——太平洋学院,业内公认的人才培养“黄埔军校” 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” 7、人际关系简单透明,团队凝聚力强,打造高效协同、战斗力突出的专业队伍
海伦饿了么招业务
3000-4000元/月
销售专员11-20人经验不限大专及以上代理商销售较多外勤不接受居家办公其他产品/服务互联网/科技无经验要求
海伦招聘:饿了么BD岗 公司:饿了么饿了么外卖 岗位:饿了么到餐团购业务,外卖到家业务 业务:客户入驻推广,外卖商户对接 要求:热爱互联网行业,热爱销售,有责任心,性格开朗,有向上发展的动力,有挑战高薪的决心。 招聘人数:5-10人 待遇:3000-4000 加入我们:收入与努力正相关,成长与发展晋升正相关
代驾司机有提成月结
安行代驾公司:招聘优秀男女代驾司机,年龄23—40周岁驾,驾龄超过三年,工作时间短,底薪1700-加提成,代驾上单服务有专车接送,报名热线:
绥化
12月26日 17:56拨打电话
绥化商超运营专员
3000-8000元/月
渠道销售1-2人1-3年大专及以上
正大集团~黑龙江正大食品招聘:绥化KA业务1名 要求: 1、大专及以上学历,年龄适龄,具有快消品销售背景,熟悉商超渠道(主要为华辰商超等)的开发、维护与运营管理,了解系统操作流程(如订单处理、结算方式、促销执行)者优先; 2、优秀统招本科应届毕业生亦可考虑; 3、具备良好的沟通与表达能力; 4、需自带车辆。
地产中介社保生日福利经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】 1、无责任底薪:本科8000元/月,大专7000元/月,退伍军人6000—8000元/月;租赁提成35%,买卖提成15%-45%,另享住宿补贴或就近分配,plus多项奖金激励 2、保险支持:完善的社会保障体系,公司通过太平洋基金为员工提供坚实后盾 3、多元奖励:涵盖新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项激励机制 4、晋升机制:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,坚持不空降管理岗,晋升通道透明公正 5、工作环境:团队如家,彼此关爱,氛围和谐融洽,互助协作,营造温暖积极的工作体验 6、企业理念:专注简单,全心投入,坚持付出必有回报,奋斗成就未来 7、丰富生活:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等团建活动,节日专属惊喜礼物,优秀员工可享家庭旅游福利,感受归属与温情 【录用要求】 1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中或中专学历,不限户籍、专业及性别 2、工作经验不限,欢迎应届毕业生及退伍军人加入,优先考虑 3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态乐观开朗 4、做事踏实细致,为人正直真诚;责任心强,具备团队合作意识与职业素养 【入职安排】 1、新员工到岗后,系统学习所在商圈情况;门店与服务区域一体化布局,无需频繁奔波 2、负责接待来访客户,维护公司分配资源,深入挖掘客户需求,实现信息精准匹配 3、参与商务洽谈,推动房产租赁与买卖成交;从带看至签约全程由师傅或店长一对一指导;始终秉持客户第一原则,赢得信赖,带来持续转介绍 4、为客户提供专业、细致、有温度的置业解决方案,打造优质服务体验 【公司概况】 1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六 2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区 3、上海本土老牌房产经纪机构,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著 4、门店平均业绩连续五年位居前列,巅峰时期达同行第二名三倍水平 5、配备业内领先的培训平台——太平洋学院,被誉为房产经纪领域的“黄埔军校” 6、连续17届荣获行业权威奖项“金桥奖” 7、人际关系简洁高效,团队凝聚力强,打造战斗力出众的专业队伍
销售专员包住社保包吃餐补经验不限大专及以上区域销售门店销售农资销售会销面销全职
一、基本要求: 1、品行端正、能力突出,具备诚信、务实、进取的品质; 2、年龄在30周岁以内,身体健康,能适应长期外出工作; 3、具备大专及以上学历,若拥有丰富实践经验或为退役军人,学历可放宽至高中或中专层次; 4、符合下列条件之一者优先考虑: ①在校表现优异者:如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等; ②退伍军人:服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者; ③社会人才:具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利: 1、试用期无责任底薪:根据学历及工作年限差异,范围为6000-8600元/月; 2、提供食宿安排,差旅期间食宿补贴依地区不同,标准为4800-7400元/月; 3、入职满2年且负责市场工作的员工,年度平均收入可达20万元以上。 三、岗位职责: 1、业务方向:从事农药产品渠道销售工作; 2、工作模式:驻地开展业务; 3、主要职责: ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理,达成销售目标; ②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动; ③开发大型种植户并提供专业技术支持与服务; ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售管理工作; ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域:根据业务需求动态调配。
业务员
3000-8000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
棱金商贸有限公司 主要经营酒水饮料牛奶食品 招聘本地推广导购客户维护业务1名 有经验者优先 工资待遇3500--10000 只要你有工作能力 月入过万不是问题 联系电话:
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鱼泡直聘为工人提供绥化置业顾问人才招聘在线招聘信息,主要招聘绥化置业顾问相关人才。作为置业顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解置业顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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