:保洁员兼维修，工作量不大，，60岁之内，交五险，工资2570，60岁至65岁，工资2300元。工作地点:新玛特附近联系电话:4

黑龙江大庆市江北区大庆北路急需招聘工程人员。工作时间为早八晚五，采用做六休一工作制。薪资待遇面议。

招聘万能工。要求：，年龄50周岁以下，无案底及纹身。需具备水暖维修等相关经验。维修班组负责楼内所有维修工作，包括水暖、下水、桌椅、外墙及设施维护等。薪资福利：月薪3200元，入职后到手约2700元。提供工作餐。工作时间：早八点至晚五点，双休。法定节假日需轮流值班。

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☎固定电话： 三、维修工/电工 1、电工：负责项目电路设备的日常巡检、故障维修、安全排查，熟悉电气规范，需持有电工相关资格证。 2、万能维修工：综合维修岗，涉及给排水、土建、空调、小型设备等多类维修工作，要求动手能力强、掌握多工种基础技能，需持有电工相关资格证。 薪资结构： 试用期3300元/月 转正3500元/月 手机（）

物业招聘保洁、保安、维修、万能工保洁多干多得可以干完就走工资面议联系方式:

办公楼招聘： 龙凤地区 1、电工1名，万能工1名，年龄18-65周岁，保安员若干名，年龄18-60周岁，身高170以上，有保安证优先 工资2500-3000，联系电话

:1，保洁员兼维修，维修工作量不大，，60岁之内，交五险，工资2570，61岁至65岁，工资2300元。工作地点:新玛特附近2，保安，，上24小时休24小时，身体健康，有一定的沟通能力，60岁之内交五险，61岁到65岁之内，工资1900元。工作地点:万宝一区。联系电话:

物业公司急聘维修工57周岁以下，身体健康，无不良嗜好，有物业维修经验。提供食宿薪资待遇：2800/月+工龄工资工作时间：8：00-17：00，月休4天，轮值夜班。电工要求：57周岁以下，身体健康，无不良嗜好，有物业维修经验。薪资待遇：有电工证：3200元/月+工龄工资带保险工资2800元/月+工龄工资工作时间：8：00-17：00，月休4天，轮值夜班。提供食宿。电话：工作地点：大庆市实验中学附属学校工作地址：大庆

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鼎丰柴火铁锅炖招聘长期钟点工下午4.30—8.3019号20号21号全天的钟点工电话地址：让胡路创业城

招聘水罐车司机B2驾照，市区内给洗浴送热水，月薪5500，电话，

新村东城领秀华溪御景找替班厨师五点到七点下班，替一天280元，粥铺，明天开始，王厨

大庆新村招聘厨师一名，狗肉馆，一天没有几个炒菜，活好干，老板没啥事，工资6000元，联系电话，

招聘服务员底薪3800砧板底薪5500包饺子工底薪6000前厅主管底薪5000以上被录用员工，有业绩提成，满勤200，公休四个半天学生工，100～120刚开业不忙另找展板替班180一天每天联系电话同步

转发信息，自己核实西铁营地铁站附近招聘中级维保一名，有证就行，不需要经验，年龄45周岁以下，时间8点到17点，工资5000加400饭补，联系电话

【招聘启示】①工程维修人员，要求年龄45周岁以下，持有相关从业证书，有相关经验者优先。②写字楼内咖啡吧操作员♀年龄35周岁以下，身高165cm以上，会使用半自动咖啡机、制作简单果茶，有相关经验者优先。福利：提供早、午餐、入职即缴五险、各项福利、双休，享受年休假。工作地点：北京路与尹家渠交叉路口电话：

宽创物业（中医院项目）招聘：低压电工1人初中以上文凭、低于56岁身体健康（持证上岗）上24休48，月薪3500元另外有餐补200元万能工一人初中以上文凭身体健康低于56岁（要求有工作经验）上24小时休息24小时早8：00接班月薪3000+餐补300室外保洁1人男女不限初中以上文凭身体健康低于56岁（要求有工作经验）早7：30-16：30月休4天月薪2160元含餐补联系电话：（孙先生）地址：宽城区青年路与北欣大路交汇中医院综合体符合要求的周一至周五8：30-11:0013:00-16:00到中医院门诊522室

请直接电话联系2、电工亚金写字楼综合维修1两班倒9-18:00/12-21:0045岁以下，有低压电工证，有物业维修经验优先上六休一前7000上五休二6500，无保险住宿6000亚洲金融大厦：北京市朝阳区天辰东路附近报名热线

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育才中学招聘维修师傅一名，工资1860元周六休息，年龄60-65.联系电话

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1、熟悉生产流程，协助生产主管完成各类生产资料的编制与记录工作，依据发货安排，整理并制定相关跟车文件 薪资：底薪+绩效 综合薪资：4000-5000元/月

银河太阳城六期物业招聘：物业管家：月薪3500，交五险，包午餐，上班时间早八点到晚五点，月休4天，节日串休，要求年龄28-40周岁之间。联系人：程主管：。

育才中学招聘维修师傅一名，工资1860元周六休息，年龄60-65.联系电话

水木华庭物业招聘万能工，月薪3500元，带薪休假4天，有电工证的优先，联系电话

办公楼招聘： 龙凤地区 1、电工1名，万能工1名，年龄18-65周岁，保安员若干名，年龄18-60周岁，身高170以上，有保安证优先 工资2500-3000，联系电话

全季酒店招聘客房服务员一名，工程一名有想换个环境的与我联系福利待遇好，联系电话（）

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据既定生产计划，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：严格按照工艺规范与产品标准指导现场作业，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，持续提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：统招大专或本科以上学历 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑 3、能力要求：执行力突出，能扎根车间一线发现问题并推动解决；具备良好的组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理工作经历者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐 晋升路径： 晋升快：提供明确的职业发展通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过高额奖金激励人才成长与机制完善，薪资待遇优厚

一、岗位职责1、依据公司农牧业务发展战略，制定并落实年度技术研发规划。全面统筹新产品、新工艺的研发项目，主导关键技术路径的规划与执行，确保技术开发与实际业务需求高效协同。 2、负责研发团队的日常运作与团队建设，包括工作安排、过程督导、技术带教、绩效考核与激励机制实施。持续提升团队专业水平与项目推进能力，着力培养核心技术人才。 3、牵头或深度参与具体产品的技术方案设计、试验研究、工艺开发及参数优化。主导从实验室研究到中试放大，再到规模化生产的转化与工艺定型工作。 4、结合市场信息与一线运营数据，持续推进现有产品及生产工艺的技术改进、品质提升与成本优化，主导重点产品的技术升级与迭代开发。 5、密切关注微生物技术、绿色农业、循环农业等领域的前沿进展，评估新兴技术在企业内的应用潜力，并组织小规模试验、中试验证及技术导入的前期工作。 6、在上级领导下，对接农业科研机构、高等院校及产业链技术合作方，承担合作项目的日常联络、实验配合、数据汇总与阶段性成果汇报，保障合作项目顺利推进。 7、确保研发活动符合国家及行业相关法规、标准和技术管理体系要求。负责研发过程中各类技术文档的编写与归档，协助完成专利、软件著作权等知识产权材料的整理与申报准备。 8、为生产、市场及客户服务团队提供专业技术支持，针对具体技术问题开展分析与实验，提出切实可行的解决方案。 二、任职要求 1、硕士及以上学历，农学、土壤学、微生物学、生物技术、植物营养、环境工程等相关专业背景。 2、5年以上农牧行业技术研发工作经验，其中至少2年研发团队管理或项目管理经历。具有生物肥料、土壤调理剂、微生物制剂等产品从无到有成功开发经验者优先。 3、熟练掌握微生物菌种筛选、发酵工艺调控、有机肥/生物肥生产技术、土壤修复技术等一项或多项核心技能。具备较强的实验规划、数据解读及复杂技术问题处理能力。 4、有独立承担或作为主要成员完成完整研发项目的经验。参与过市/省级科技项目或企业重点产品开发项目者优先考虑。 5、具备良好的团队领导力、项目推动能力及跨部门协作意识，能有效整合资源，保障研发任务按时高质量交付。 6、对农业可持续发展技术有强烈兴趣和自主学习能力，能在实际研发中提出创新性构想与应对策略。 7、拥有一定农业科技领域资源或产学研合作背景者优先。熟悉行业技术发展方向及主要竞争者技术布局。 8、作风严谨踏实，责任心强，具备出色的执行力、抗压性与质量观念，热爱技术研究工作，重视细节与成果转化。