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生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验肉制品经验
1、计划安排:制定生产排产计划,监督生产任务按质、按量、按时达成。 2、现场管理:统筹车间内人力、物料、设备及场地等资源,保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理:把控生产过程中的产品质量,协调部门质量相关事务,推动品质优化等管理措施落实。 4、员工管理:组织实施员工绩效核算,开展车间人员的日常管理与能力提升工作
厂长/主管1-3年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验钣金工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、负责统筹落实公司下达的生产任务,严格遵循技术规范、工艺流程及质量管理体系要求,全面把控产品制造质量与车间日常管理工作。 2、参与不合格品管控工作,落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度;对因管理疏漏导致的产品质量问题承担相应责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定切实可行的改进方案。 3、推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极支持并配合质检人员开展工作,确保作业指导文件有效执行,严控车间产品质量环节。 4、协同相关部门推进生产现场规范化管理,落实产品标识、检验状态标识及不合格品隔离措施,健全生产加工过程中的质量追溯记录。 5、负责车间产品产量、质量指标、原材料使用及劳动生产效率的数据统计、汇总与上报,保证数据的真实性、准确性和完整性。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具有五年以上生产管理相关工作经验,其中担任生产副总或厂长类职务满三年以上; 3、精通生产运营与管理流程,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验; 4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等领域的系统培训; 5、有印刷或包装类生产线管理经验者优先考虑; 6、需驻厂工作,工厂位于驻马店(提供住宿)
制造工艺部主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上AutoCADSolidWorks
1 工艺数据与文件管理 1.1 依据产品设计图纸及零部件清单,编制并维护四表(钢材汇总表、标准件汇总表、外购件汇总表、铸锻件汇总表)、BOM清单及发货清单; 1.2 结合生产加工能力与产品技术规范,编制并更新工艺流程卡; 1.3 根据生产设备状况、加工条件及人员技能水平,制定并维护工时定额标准。 2 作业标准建立 2.1 为保障产品质量控制与生产效率提升,通过对各加工环节的分析研究,制定并优化作业指导书,并组织实施; 2.2 针对实际加工中出现的问题进行总结分析,修订完善工艺管理制度,并落实监督执行。 3 工艺技术支持 3.1 对生产过程中出现的技术难题进行分析判断,提供有效解决方案并现场指导; 3.2 对制造现场的工艺执行情况进行检查与监督,确保工艺纪律落实; 3.3 组织开展工艺技术培训,提升员工操作能力; 3.4 参与质量问题的分析评审,协助处理并参与相关工艺技术标准的制定; 3.5 配合采购部门对关键原材料及供应商进行技术检验与审核。 4 生产现场改进 4.1 收集和分析生产过程中的浪费现象、效率瓶颈及成本数据,推动流程优化与现场改善活动; 4.2 分析现有作业方式,推进作业标准、工装夹具等方面的持续优化。 5 技术资料归档 5.1 记录并整理重点工序、关键设备的加工参数信息; 5.2 汇总并保存产品设计中重要零部件的规格型号及其生产工艺资料。
信用分期运营经理
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上肉类销售猪肉分割
1、依据市场需求与生产工艺规范,组织实施分割肉生产,确保产品质量稳定达标。 2、开展分割肉成本核算工作,全面负责分割肉业务的经营效益。 3、跟踪市场动态,拓展分割肉客户资源,构建长期稳定的销售网络。 4、管理产品进出库流程,严格执行成本控制与损耗管理措施。 5、组织员工进行生产技能提升培训,落实安全生产要求及日常运营管理工作。 6、按时完成上级领导安排的其他相关工作任务。
厂长/主管10年以上大专及以上生产计划管理质量管理成本管理ISO9001GMP规范跨部门协调团队建设与培训
工作职责 1. 全面主持药品生产工厂的日常运营工作,牵头编制年度生产规划并组织实施,确保产能稳定达标及产品按时交付。 2. 搭建并持续完善符合GMP标准的生产质量管理体系,监控各关键质量控制环节,确保药品质量安全可控。 3. 统筹管理生产设备的保养与技术改造,推进工艺流程优化,实现降本增效与生产效率提升。 4. 联动质量、采购等相关部门,协同开展新产品试制及工艺验证工作,保障新品顺利投产上市。 5. 负责生产团队的人才培养与组织建设,制定系统化培训方案,强化员工专业能力与合规操作意识。 任职要求 1. 大专及以上学历,药学、化工、生物工程等相关专业背景优先考虑。 2. 具备10年以上制药企业生产管理实战经验,精通GMP法规要求及药品生产工艺全流程。 3. 具有扎实的生产管理功底,能够独立应对和解决生产过程中的技术难题与质量异常。 4. 具备出色的团队管理与跨部门协作能力,善于整合资源推动项目高效落地。 5. 风险识别能力强,能及时发现并有效预防生产过程中的合规性风险与安全潜在隐患。
生产主管
6000-7000元/月
车间主任1-2人3-5年高中及以上五险周末单休不加班
负责车间生产计划安排,监督并指导生产过程中的问题处理。 职位招聘1人
设备维修主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中及以上不需要出差要求有设备维保经验焊工证电工证自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1. 设备维护与保养:按周期开展工厂设备的巡检、维护及保养工作,保障设备稳定运转;制定并落实设备维保方案,降低故障发生概率。 2. 故障诊断与维修:快速响应设备异常,准确判断故障原因并实施有效修复;完整记录故障现象与处理过程,提出优化建议以提升设备可靠性。 3. 设备安装与调试:参与新设备的到厂安装、功能调试与验收工作,确保满足生产需求;编制相应的操作与维保文档,并对操作人员进行培训指导。 4. 安全管理:严格执行安全作业规范,确保维修作业安全可控;定期核查设备安全防护装置,及时发现并消除安全隐患。 5. 记录与报告:详细登记设备运行及维护相关数据,按时提交维护报告;评估设备运行状态,提供可行性改善意见。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历,机械、电气、自动化等专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上钣金行业设备维修工作经验,掌握常用设备的维护方法及故障应对技能。 3. 能熟练操作常规维修工具和检测仪器,具备基础计算机操作水平,可使用相关应用软件。 4. 熟知安全作业规程,具有较强的安全防范意识。 5. 有设备管理实践经验,了解设备管理流程及相关标准要求。 6. 工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力,以及良好的沟通协调和团队合作精神。
车间管理储备人员
6000-7000元/月
车间主任月结经验不限学历不限车间生产储备干部
岗位职责:在车间进行为期三个月的一线实践培养,第四个月起晋升为班长岗位。 任职要求:需具备大专及以上学历,面向往届及应届毕业生,年龄不超过25岁。
车间管理储备人员
6000-7000元/月
车间主任经验不限学历不限车间生产储备干部
岗位职责:在车间一线进行实践锻炼,为期三个月,第四个月晋升为班长岗位。 任职要求:需具备大专及以上学历,面向往届及应届毕业生,年龄不超过25岁。
绿琳全屋定制家具生产岗位
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年学历不限建材
拆单、设计、生产厂长
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
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新建面包厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是面包厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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河南周口公司招聘驾驶员有意者打
货运司机B2
公司招聘驾驶员有意者打
周口
3月14日 03:48拨打电话
河南周口用两个长期合作的木工,月结,看好了,打电话
建筑木工长期1-2人月结
用两个长期合作的木工,月结,看好了,打电话
周口
3月14日 03:46拨打电话
生产经理
1-1.1万元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
建筑施工生产经理/负责人10年以上本科及以上工业建筑
我们正在招聘一名专业的土木/土建工程师,参与并统筹基础设施与建筑项目的实施工作。 工作内容: 1. 参与项目的设计方案、规划编制及成本预算工作; 2. 负责施工现场的组织管理与工程进度监督; 3. 处理施工过程中出现的技术难题与突发状况; 4. 参与工程竣工验收、费用结算及相关技术资料整理归档。 岗位要求: 1. 具备土木工程或相近专业本科及以上学历; 2. 掌握系统的土木工程理论知识,并拥有实际项目经验; 3. 熟知行业内的工程技术规范与施工标准; 4. 具备良好的协调沟通能力及团队协作意识; 5. 责任心强,能适应较高强度的工作压力。
生产经理
8000-9000元/月
生产经理3-5年学历不限
现场施工管理和配合
生产经理3-5年学历不限
温州市招旋挖机打桩负责人一名,负责旋挖机打桩现场的全面协调工作,监督管理质量安全验孔等工作,工期40天左右,待遇从优。
生产经理经验不限学历不限
新项目招聘生产经理,施工技术员,安全员,要求有相关证书或多年经验,项目在杭州萧山,需要在合肥面试,工资面议
新能源项目经理
项目经理
商务谈判,有光伏行业经验,促使客户签约emc能源管理协议
生产主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
工作内容 1.负责生产厂的日常运营统筹,涵盖生产计划编排、生产流程监管及质量检验等工作; 2.快速识别并处理生产环节中的各类异常,保障生产进度与产品品质稳定; 3.组织设备的定期保养与维护,同时开展员工操作技能培训,持续优化生产效能; 4.熟练掌握SolidWorks、CAD软件应用,具备钣金或机械相关领域实践经验者优先。
厂长/生产主管
3000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
岗位职责: 1、依据公司战略规划及市场实际需求,制定并落实工厂年度生产计划与经营指标; 2、全面统筹工厂生产运营工作,涵盖生产安排、品质管理、成本管控及安全作业; 3、持续优化生产工艺流程,提高生产效能,保障产品准时保质完成交付; 4、搭建并维护工厂管理制度体系,推进ISO等质量认证运行,确保规范合规经营; 5、带领团队发展,强化员工专业能力与工作热情,营造高效协同的组织氛围; 6、跟踪分析生产数据,识别运行中的问题,制定并执行有效的改善方案; 7、与供应链、销售等相关职能部门密切配合,保障信息畅通,助力公司整体业务推进。 任职要求: 1、具备制造业管理背景,有厂长或同等岗位工作经验者优先考虑; 2、了解医疗器械领域生产流程及相关行业标准; 3、具有较强的领导才能和团队管理经验,能有效激励团队达成业绩目标; 4、具备良好的判断力与应变能力,能在高强度工作环境中稳定应对挑战; 5、拥有出色的沟通技巧和协调能力,可与内外部协作方建立顺畅的工作联动。
耕德电子厂招聘
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责周口耕德光电有限公司的日常运营事务 2.协同团队成员,保障生产目标按期达成 3.持续改进作业流程,提高整体运作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源 2.富有团队协作意识,可快速融入团队工作氛围 3.具备较强的学习能力,能持续吸收新技能以应对动态工作挑战
图纸设计师
2000-6000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限本科及以上全职
主做模型图纸拆解,熟悉使用各种3D绘图软件
屠宰技术班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责: 1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本及效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成; 2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态与工艺流程的系统化管理,持续优化品质体系,增强产品市场竞争力; 3、交付管理:负责车间生产计划的编制与执行,协调生产至发货各环节工作,及时排除异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑); 3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力; 在这里,您可以成长为: 1、团队领袖:精通管理,擅长运营,成长为带领团队高效前行的核心管理者; 2、解决方案专家:深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,实现产品价值最大化; 3、行业专家:深耕专业领域,独立担当重任,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇: 7-15K 五险一金 提供住宿
项目经理
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中及以上住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑内装熟悉工程清单造价商用建筑连锁店面5年以上工作经验
岗位职责: 项目前期: 1、参与项目方案规划 2、搭建施工执行团队 3、组织材料与设备筹备 项目实施阶段: 1、把控施工质量 2、推进进度管理 3、落实成本管控 4、执行安全监督 5、协调客户与团队间的沟通协作 项目后期: 1、组织竣工验收工作 2、对接后续维修事宜 任职要求: 1、具备建筑装饰相关专业背景 2、熟练掌握施工工艺及作业流程 3、了解常用装修材料特性与应用 4、具备丰富的行业实践经验,能针对突发状况快速制定有效应对方案 5、具备良好的沟通协调素质,出色的组织管理能力,独立处理问题的能力以及较强的抗压性
耕德电子厂招聘
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行 2.协同团队成员推进工作进度,保障生产任务按期达成 3.持续改进作业流程,提高整体运作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部协作资源 2.富有团队意识,可快速融入团队工作氛围 3.具备较强的学习能力,能持续吸收新技能以应对动态工作挑战
门窗订单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年中专及以上不需要出差ERP系统经验文员经验
根据客户需求绘制门窗图纸,整理相关数据,持续优化设计; 协调生产流程,跟进进度,保障产品按期完成生产; 与客户保持顺畅沟通,快速响应并处理各类问题。
文员
2000-4000元/月
工厂文员1-2人月结全职
,会沟通,
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