河南省内乡县猪场招聘维修工，上下班需洗澡。工资为180至240元一天。

招聘小区维修师傅，年龄56岁以下，有电工证，身体健康服从管理，有工作经验的优先，工资面谈。地址仲景路与光武路附近。联系电话

牧原维修工程常年招聘大工和小工。大工日薪180至200元，小工日薪150元，每天工作9小时。提供食宿，要求年龄在60岁以下（1967年出生的人员符合条件）。每天需洗澡。 牧原洗圈岗位日薪600至700元，常年招聘，要求年龄在60岁以下。招聘范围包括南阳及县城、郑州、北京等地。

小区招聘维修工，年龄55岁以内，身体健康，服从管理，每天8小时,工资3600-3900元，4天调休，保洁员工数名，每天10小时.管住不管吃，工资2200/2400.月休2天，招门岗保安数名，每天12小时，工资3000--3200管住不管吃，月调休2天.都可以自己可以做饭，联系电话

招聘小区维修师傅，年龄56岁以下，有电工证，身体健康服从管理，有工作经验的优先，工资面谈。地址仲景路与光武路附近。联系电话

牧原维修工程常年招聘大工和小工。大工薪资为每天180至200元，小工薪资为每天150元，工作时间为9小时。提供食宿，要求年龄在60岁以下（1967年出生的人员）。每天需洗澡。

工作职责 1. 负责食品生产全过程的精益评估与价值流梳理，识别各环节中的浪费现象（如原材料损耗、设备故障停机、流程等待等），提出切实可行的优化措施。 2. 推行5S管理、可视化看板、TPM（全员生产维护）等精益工具在食品制造现场的应用，构建规范化作业流程，提升产线运行效率与产品品质一致性。 3. 牵头实施跨职能精益改进项目（如产线布局调整、换型时间压缩、库存周转提升等），统筹生产、质量、供应链等部门协作，保障项目按期达成目标。 4. 搭建精益改善成效的数据化衡量体系，监控核心指标（如设备综合效率OEE、不良品率、单位人效产出）变动趋势，推动方案持续精进。 5. 组织精益理念传播与实操培训，强化基层员工的改善意识，营造全员参与、持续优化的工作氛围。 任职要求 1. 工业工程、食品工程或相关专业本科及以上学历，掌握系统的精益生产理论知识。 2. 具备5年以上食品制造业精益管理实践经验，了解食品生产的特殊要求（如洁净环境管控、批次追溯、法规合规标准）。 3. 熟练运用精益改善方法（如六西格玛、价值流图析、SMED快速换模），并有至少2个以上在食品生产场景成功实施的精益项目案例。 4. 具备出色的项目统筹能力，可独立主导多部门协同的大型精益变革项目，实现从规划到落地的闭环管理。 5. 具备良好的沟通推动力与培训辅导能力，能够有效带动一线团队践行精益思维，促进文化落地。

岗位职责： 1. 设备维护与保养：按周期开展工厂设备的巡检、维护及保养工作，保障设备稳定运转；制定并落实设备维保方案，降低故障发生概率。 2. 故障诊断与维修：快速响应设备异常，准确判断故障原因并实施有效修复；完整记录故障现象与处理过程，提出优化建议以提升设备可靠性。 3. 设备安装与调试：参与新设备的到厂安装、功能调试与验收工作，确保满足生产需求；编制相应的操作与维保文档，并对操作人员进行培训指导。 4. 安全管理：严格执行安全作业规范，确保维修作业安全可控；定期核查设备安全防护装置，及时发现并消除安全隐患。 5. 记录与报告：详细登记设备运行及维护相关数据，按时提交维护报告；评估设备运行状态，提供可行性改善意见。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，机械、电气、自动化等专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上钣金行业设备维修工作经验，掌握常用设备的维护方法及故障应对技能。 3. 能熟练操作常规维修工具和检测仪器，具备基础计算机操作水平，可使用相关应用软件。 4. 熟知安全作业规程，具有较强的安全防范意识。 5. 有设备管理实践经验，了解设备管理流程及相关标准要求。 6. 工作认真负责，注重细节，具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调和团队合作精神。

岗位职责： 主持电磁兼容试验室运作，统筹实验室的规划布局、日常运营及团队管理，保障检测工作有序推进，确保任务按时完成并实现既定业绩指标。 任职资格： 1. 本科及以上学历，理工类专业背景（如电气工程及其自动化、电子信息等相关方向）； 2. 具备3年以上医疗器械EMC检测经验，熟练掌握GB 9706.102及相关系列标准； 3. 能独立开展检测流程，准确编制并提交检测报告； 4. 具备标准解读能力，可针对检测中发现的问题提出可行性改进建议或整改措施。

任职资格 1. 学历年龄：大专及以上学历，执行力强，能长期稳定任职。 2. 核心经验：3-5年以上钢制家具或制造业车间生产管理经验。 3. 管理能力：精通车间现场运作、人员绩效考核、损耗控制，具备扎实的品质异常与生产问题应对能力。 4. 优先条件：具备大型工厂运营背景、外贸订单执行及客户验厂经历、精益生产降本实践者优先考虑。 5. 基本要求：无重大安全、质量事故记录，掌握工厂安全与环保合规规范，具备较强抗压能力。 岗位职责 1. 主导钢制家具生产基地的全面生产运营，统筹钣金、焊接、喷涂、组装、包装等各环节管理，制定并执行生产排程，确保订单按时交付，高效响应紧急插单、变更及返工任务。 2. 推进生产成本控制，优化钢板开料、喷涂作业与人工使用等环节的材料损耗，实施降本增效措施，严控报废率与返修率，达成公司设定的各项生产目标。 3. 建立并推行全流程质量管理体系，监督来料、过程及成品检验标准，及时处理质量异常与客户反馈，提升产品一次合格率，配合客户验货、第三方检测及工厂审核工作。 4. 负责车间团队建设、绩效评估、技能培训与人员配置，维持队伍稳定性，落实5S管理制度，规范物料、设备与场地运作秩序。 5. 全面管理厂区安全生产、设备保养与环保合规事务，执行日常安全巡查与培训，防范安全事故，保障喷涂线、激光切割机、折弯机等关键设备正常运转。 6. 协同业务、采购、技术等部门，推进物料供应衔接、工艺改进与新产品试制，定期汇总生产数据，编制报表并汇报运营进展。

市区某酒店招厨师一名，主要负责酒店早餐供应。工资面议，联系电：

一品源粮油食品招聘送货司机。岗位为司机送货员，薪资模式为底薪加提成，综合到手约6000元。主要负责粮油货品配送，工作稳定，为长期岗位。工作地点位于南阳市卧龙区王村盈泰粮油市场。有意者可报名。

招聘保安因工作需要，南阳市保安公司，现面向社会招聘安保人员。要求：男士年龄在18到35周岁，身高1.77米以上。要求身体健康，五官端正，形象好，气质佳，工作责任心强，政治合格，能接受半军事化管理，复退军。薪资待遇:行政班3000元招聘公司：南阳市保安服务有限公司报名电话:面试工作地址:南阳市便民服务中心附近。

南阳市邓州市招电焊，年龄要求40岁以下的。

南阳市邓州市招石膏板吊顶

高新区项目，综合维修，要求高低压有效证。上一休三，3500每月10号发放。要求服从管理。踏实肯干。活轻松。现缺本月班。联系电话

工程招聘50岁以内，工作认真负责。工作内容工程维修。持有健康体检报告，无犯罪记录证明。电工证。管吃不管住。上六休一，长白，早8晚5。工资试用期两个月4500，试用期过后4800。地址：北京市东城区王家园胡同16号写字楼。联系电话.

招出门维修活工人，联系

招聘维修工1名，，60-65岁，工作地点密云城区，四天休，薪资面议，联系电话：

招聘综合维修机修电工岗位。提供五险、食宿及节日福利。薪资为5000-7000元/月。岗位职责包括负责生产的综合维修工作，确保设备正常运行；执行机修电工的相关任务，包括设备维护和故障排除；参与团队合作，与同事共同完成维修项目。任职要求为具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员协作；能够按时完成上级交付的维修任务；具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境。

工作职责 1. 全面主持药品生产部门的日常运营工作，确保各环节严格执行GMP标准及国家药品生产相关法律法规。 2. 组织编制年度生产规划，科学配置人力、设备与原材料资源，保障各项生产目标按时优质完成。 3. 牵头推进生产工艺升级与技术革新，持续提高生产效能、节约制造成本，维护产品品质稳定可靠。 4. 建立健全生产管理体系和标准化作业流程，开展岗位培训，增强员工专业技能与安全生产意识。 5. 联动质量、研发、供应链等职能部门，高效处理跨部门协作事项，确保生产运行平稳有序。 任职要求 1. 本科及以上学历，药学、化学、生物工程等相关专业背景，具备GMP培训认证者优先考虑。 2. 具备5年以上制药行业从业经历，其中至少3年担任生产管理岗位职务。 3. 熟悉药品制造全流程、GMP规范及质量管理体系，能够有效应对生产异常和质量问题。 4. 拥有良好的团队领导力与沟通协调能力，能推动团队高效执行并达成既定目标。 5. 掌握生产设备运维、成本管控及安全管理相关专业知识。

工作内容： 1、掌握生产运作及日常管理流程，负责生产规划相关工作（包括设备配置、工艺流程、生产制度制定及人员培训等）； 2、组织实施生产计划，开展成本分析与内部管控工作； 3、落实生产过程中的安全管理和质量控制措施； 5、负责生产团队的组织建设与管理工作； 6、持续推进生产制度的优化与完善； 生产经理任职要求： 1、年龄在35至45岁之间，具备CAD及其他绘图软件操作能力者优先；学习能力强，善于分析研究；有仓储货架、电力金具、其他电力器材制品、精密锻造、机械制造等行业工作经验者优先考虑； 2、至少具备焊接、冲压、机加工等三项及以上相近领域的生产管理经验（具有锻造管理经验者优先），熟练使用基本办公软件，需拥有5年以上生产管理经历，擅长团队搭建，能适应高强度工作，具备责任担当意识； 3、具备较强的安全生产、成本控制和质量管理意识，能够严格执行生产标准，并有效收集整理企业运营资料； 4、具备良好的组织协调能力，擅长生产计划制定与调度安排，须有5年以上生产计划管理相关实际经验，工作条理清晰； 5、具备一定管理魄力，能做到奖惩分明，敢于承担责任，行动果断。

方城【桦阳电子】招聘:工程师（4500元/月）要求:大专及以上学历，会sop职责:对接产品功能异常处理异常；工程师助理（4000元/月)职责:责治具雕刻，雕刻岗位电脑排版机器自动执行比较简单俩三天可以上手比较清闲的工作工作时间:上六休一，8:00-18:30以上岗位有无经验均可！电话

【公司介绍】 1、牧原集团自1992年创立，于2014年成功上市，目前市值超2000亿元，拥有员工15万人，2024年生猪出栏量突破7160万头，屠宰产能达2900万头，业务覆盖全国24个省份，全年营收达1379亿元，实现净利润189亿元。已构建从饲料生产、生猪养殖到屠宰加工的完整产业链，实现一体化协同发展； 2、您所应聘的牧原肉食是牧原集团在2019年设立的新兴事业部，发展迅猛，布局遍及全国20省76个城市，屠宰规模位居全球前三，致力于建设全球领先的智能化屠宰生产基地。 【生产管理岗】 一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场作业流程，确保产出品质满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备运行、人员配置与物料供应，保障生产任务达成，并兼顾质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时识别问题、跟进处理，提出优化建议并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业背景，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决问题，具备良好的组织协调与沟通能力； 4、经验：具有1年以上制造业车间生产管理相关工作经历。 【薪资待遇】 1、薪酬面议，一人一薪制，综合月薪范围10-15K+（车间班长年薪12-18万，主管年薪20-30万，子公司经理年薪50-100万）； 2、福利：提供免费住宿，五险一金（试用期即正常缴纳）； 3、卓越薪酬体系=基础工资+绩效激励+奖金+股权激励+各类福利。 【工作环境】 需适应车间内血腥及异味环境，有屠宰行业从业经历者优先录用； 【工作节奏】 每月休息4-6天，接受适度加班安排，如会议、培训或因生产高峰期业务需要；企业处于快速发展阶段，工作节奏较快，同时提供丰富的晋升机会； 【晋升发展】 晋升机制完善：每季度组织竞聘晋升，一年四次晋升窗口，晋升路径清晰—— 专员→主管→子公司经理，支持后台纵向与横向多通道发展。

【岗位职责】 1. 负责机加工车间的日常生产管理工作 2. 协调车间各工序，确保生产任务高效完成 3. 监督生产流程，提升产品质量和生产效率 【岗位要求】 1. 熟悉机加工相关流程及设备操作 2. 具备良好的组织协调能力和问题处理能力 3. 工作认真负责，具备较强的责任心和执行力

您将承担以下职责： 1、负责食醋酿造工艺的规划与落地执行； 2、通过优化流程，实现生产成本控制与人员效能提升； 3、参与新产品的研发试验，并提供专业技术支持与改进方案； 我们希望您具备以下任职资格： 1、在恒顺、紫林、海天、千禾等知名醋类企业拥有5年以上生产管理或工艺技术相关经验； 2、本科及以上学历，主修食品工程、生物发酵或相关专业； 3、具备较强的现场管控能力，善于沟通协作并融入团队工作； 薪资待遇和福利： 1、本岗位薪酬将结合个人资历与综合能力核定； 2、公司提供健全的福利保障，包括五险一金、节日慰问、年终奖金、免费工作餐等； 3、企业注重人才成长，积极构建学习型文化，为员工提供多元化的培训资源与发展通道； 公司将给予匹配贡献的薪酬回报及充分的职业晋升机会，诚邀有志于调味品行业发展的优秀人才加入，携手传播高品质风味，共绘未来发展蓝图！

【岗位职责】 1. 负责生产相关文件的整理、归档及信息录入，确保数据准确及时； 2. 协助生产计划的传达与跟进，反馈生产进度情况； 3. 处理生产部门日常文书工作，包括报表制作、数据统计等； 4. 配合各部门完成生产流程中的信息对接与沟通协调； 5. 完成上级交办的其他文职支持工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和执行力，能高效完成交办任务； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文字处理和数据整理能力； 3. 工作细致认真，有较强的责任感和团队协作意识； 4. 能适应一定的工作节奏，具备基础抗压能力。

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调车间各环节工作衔接，及时处理问题，提升生产运作效率； 3. 落实生产现场安全管理措施，监督各项质量控制标准的有效执行。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3. 掌握生产过程中品质管理与安全生产的基本要求，并有实际操作经验。

岗位职责： 生产管理 具备立库货架、平库货架、钢平台、仓储货架等行业背景者优先 1. 落实全厂的经营方针、目标及战略部署，保障运营方向统一。 2. 统筹掌握本厂订单情况，科学制定计划、合理排产并下达指令，监督各车间按时达成生产任务。 3. 主抓产品质量检验工作，提升首检合格率，确保产品符合质量标准。 4. 结合设备运行状况，制定周期性维护与采购方案，及时更新车间工装及工具器具。 5. 定期组织车间人员开展生产技能培训，强化安全生产意识教育。 6. 严格执行各项管理指标，负责员工思想引导与团队建设工作。 生产实施 1）依据营销部订单需求，编制原材料及辅料采购计划，制定生产排程，并组织实施生产任务。 2）按照部门生产流程，对每日生产进度进行跟踪、协调与支持，确保计划如期完成。 3）协同人力资源部门优化内部管理制度，动态调整岗位职责，匹配企业发展需要。 4）从原辅材料品质、产品规格、工艺执行、后续加工及质量检测等环节入手，持续健全质量管控体系。 5）规范物资管理流程，严控仓储出入库环节，从源头减少物料损耗。 6）将产品质量、过程表现与产量指标与员工绩效联动，实行奖惩结合机制，构建高效激励模式。 熟悉金属制品领域，具有仓储货架、钢平台类生产管理经验者优先录用。

后台处理岗位，工作轻松，八个小时工作制，无销售性质。 【福利待遇】 1. 交社保 2. 提供宿舍 3. 下午茶 4. 不定时团建等