
五金机电店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职从事过五金行业者优先
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.从事五金行业2年以上,具备门店运营管理经验,有五金零售行业背景优先
2. 具备良好的沟通协调能力,能独立承担经营压力
3. 熟悉基础财务指标与进销存流程,具备数据分析意识
4.责任心强,执行力突出,适应灵活工作时间安排
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
理货员
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职能力优秀者可以培养成店长
岗位职责:
1.负责门店日常接待、理货,拣货出餐,商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁,保持营业环境整洁有序
4.配合促销活动执行,主动推荐应季商品,达成个人及团队销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营与服务流程
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 工作认真负责,具备基础计算机操作能力
5. 具备团队协作精神,服从门店管理与工作调配
门店副店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职茶店茶馆茶艺销售
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识及信息系统操作能力(如POS、ERP系统)
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
移动厅店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
海口美兰区海甸岛超市招聘!!
1000-3000元/月
营业员1-2人月结兼职
超市招聘!!
一、岗位及工作时间
接菜小时工
4:30-9:30
二、工资待遇
20元/小时,工资月结,发放准时
三、工作要求
18~55岁,持有食品健康证,能长期稳定做;家住附近、有力气、做事踏实。
四、工作地址
海口美兰海甸岛五西路
五、联系方式
微信/电话
拉原木,工资一万三左右,工作轻松上手
1.2-1.6万元/月
货运司机包住月结A2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业健康证其他平板车不需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航
有稳定资源,吃苦耐劳,熟悉车辆保养,工资按时发放
海南儋州招聘拉电缆人员,要求47岁、53岁,男女不限。工作地点在炼油厂。有意者可报名。
小工
招聘拉电缆人员,要求47岁、53岁,男女不限。工作地点在炼油厂。有意者可报名。
腻子工大白工1-4天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
儋州市招腻子工,刮大白打磨上油漆包工包料每平方17元,顶喷黑漆包工包料每平6元,共200多平左右,要求四天。
店长
AI.琳女装永川万达店即将开业招聘有缘人[烟花][烟花][烟花][烟花]导购:4人店长:1人班次;上二休一不谈理想,只管搞钱人才引荐[抱拳][抱拳][抱拳]有销售经验优先有销售管理经验优先
店长
【地素DAZZLE品牌北京招聘】门店位置:五棵松万达,丰科万达,通州万达(导购/店长)时间:导购:做一休一,店长做六休一导购:底薪4000+提成(6个月新店蜜月期)+团达,综合6k-8K店长:底薪6500+店提+团达,综合10-15K福利:法定加班费,入职五险一金、不定期销售激励,免费工服要求:38周岁以内店员:女装销售经验店长:门店管理经验联系:高女士()欢迎自荐&推荐
店长理货员防损员收银员
[玫瑰]宏远上铖超市招聘:1、营运经理:45以下,大专及以上学历,具备较强的统筹规划能力、抗压力,有零售行业营运管理经验;双休+社保2、门店店长/课主管岗(储备):45以下,大专及以上学历,具备较强沟通能力、抗压力,有门店行业管理经验优先;双休+社保3、门店理货员/收银员:50岁以下,初中及以上学历,踏实,认真负责,服从管理;早晚轮班+社保4、防损员:55岁以下,初中及以上学历,持D驾照会开三轮车(没有驾照公司出去考),服从管理;早晚轮班+社保待遇:管理干部岗面谈(市场行情),门店理货员/收银员/防损员2200-3000工作地点:就近门店安排联系电话:
店长店员
门店火热招聘中本店诚聘店长、店员数名薪资福利•基本工资+岗位补贴++满勤奖•每月固定月休4天联系电话:
店长月结
储备干部学历:大专以上,有特长可适当放宽;要求:无食品行业禁忌疾病;有亲和力,自律性强,吃苦耐劳;无不良嗜好。为顾客提供真诚热情的服务,负责店面运营。薪资福利:(试用期:1-3个月4000元/月)店经理10000-14000元+年终奖励免费提供食宿缴纳社会保险工作满1年可享受带薪年假,年终奖励有广阔的晋升和发展空间工作地址:广东深圳、珠海、东莞、广州、顺德、惠州、中山、佛山
促销员
1、儋州瑞盛昌贸易有限公司(金龙鱼品牌)2、岗位:临促3、岗位要求∶年龄四十五岁以下,责任心强,有销售经验优先4、工作地址:八一润家超市、鑫物米超市5、工作时间-6、联系人及联系方式:孙女士,同步
营业员
【招聘】海花岛二号岛美宜佳招聘员工一、要求1、年龄:20-40岁,身体健康(性格开朗,乐于沟通,做事谱靠的)二、工作描述:1、接待顾客咨的询,了解顾客需的要并达销成售;2、负责摆好物品销售、盘等点工作3、上列陈架摆放、补货、联电系话:(同号)
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,帮客人点菜,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化并具备团队领导潜质
店员1-2人
联系人:赵士联系电话:招聘美宜佳便利店店员1人。工作内容:收银、陈列、卫生、理货、检查产品日期、退货等。工作要求:年龄20-40岁,女,性格开朗,有服务意识。工作时间:两班倒(7:00-15:00,19:00-3:00)。不上通宵工作薪资:3000+休息休假:月休两天面试地址:洋浦东部生活服务区东横十三路中交·洋浦雅郡小区西门美宜佳工作地址:洋浦东部生活服务区东横十三路中交·洋浦雅郡小区西门美宜佳上岗时间:9-11号。
导购
3000-5000元/月
销售导购1-2人
岗位职责:
1.负责协助店铺完成日常销售目标。
2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。
3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。
4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。
5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。
任职要求:
1.喜爱数码零售行业工作。
2.对数码产品有独特见解。
3.形象佳、有活力、年轻时尚。
4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。
5.能严守店铺、商场的各项规章制度
营业员
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]福万家生鲜超市招聘营业员,库工若干名包吃包住,公休两天有经验者优先,工资面谈联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供儋州门店店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘儋州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。