行政管理：统筹人力资源安排、财务预算审核及后勤支持体系建设； 业务协调：定期检查科室运行，协调部门间合作事项，改进服务流程； 对外协作：保持政府沟通，推进医疗合作项目，增强医院品牌知名度。

岗位要求： ● 年龄18-36岁，身高170cm以上 ● 外形出众，气质良好，具备自信从容的仪态 ● 能接受出差安排，适应弹性工作节奏 我们需要一位既能胜任日常行政协调，又能代表团队形象的你！ 待遇优厚，发展空间广阔，诚邀你的加入～ 有意向者请私信发送简历，期待遇见闪耀的你

岗位职责： 1、严格执行公司采购管理制度及相关操作规范，依据采购计划实施采购任务，确保物资供应及时、配置合理、成本节约，有效控制库存积压与采购支出； 2、熟悉市场动态，优选供货渠道，持续收集行业价格信息，并定期向主管汇报市场变化及供应趋势； 3、严控采购品质量，提供样品供质检团队评审确认。主动配合相关单位处理使用过程中出现的技术或应用问题； 4、与供应商建立并维持良好合作关系，掌握其产能、交期等关键信息，推动实现互利共赢； 5、协同验收与仓储人员开展工作，有义务提供科学合理的物资存储建议，避免因保管不当造成损失； 6、参与新供应商的评估谈判及采购合同的签署工作； 7、实时跟踪库存状况与销售进度，在保障供应不断档的前提下，优化库存周转率，助力公司资金链稳定运行； 8、负责采购过程中不合格产品的处理，以及日常采购异常情况的协调解决； 任职要求： 1、具备3年以上门窗、幕墙行业相关工作经验 2、具备良好的敬业精神，能承受工作压力

管理与安排

岗位职责： 1. 结合公司产品布局及品类发展计划，制定并实施品类营销方案，推动各品类销售业绩提升； 2. 跟踪品类运营数据，动态优化商品组合，推进新品引入、爆款打造及滞销品淘汰，指导门店规范商品陈列，助力提升品类整体毛利率。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备较强的数据理解能力，能熟练运用办公软件开展数据分析工作； 2. 拥有2年以上休闲食品或生鲜领域采购工作经验，熟悉相关品类市场特性； 3. 性格积极向上，具备良好的沟通协调、商务谈判及供应链协作能力，具有经营分析意识。

工作内容： 1、负责日常行政事务，包含文件处理、资料整理及归档等相关工作； 2、参与公司内部会议，协助筹备会议材料并记录会议重点内容； 3、协调内外部沟通事宜，保障信息传递准确、高效。 岗位要求： 1、具有较强的组织与协调能力； 2、能独立开展工作，具备良好的责任心与执行能力； 3、了解行政管理相关流程及规范。

工作内容： 1、统筹公司行政事务管理，涵盖日常运营支持、员工关系维护及行政制度的拟定与落实； 2、监督行政部门日常工作运行，保障行政服务的高效性与规范性； 3、参与公司高层会议，协助规划会议安排并整理会议核心内容。 岗位要求： 1、具有优秀的组织协调能力，能有序推动各项行政工作高效开展； 2、具备良好的沟通表达能力，善于与团队成员及外部单位协作配合； 3、具备独立分析和应对行政管理中各类问题的能力。

1、认真细心，责任感强；2、残疾人优先考虑。 工作时间：8:00-12:00；14:00-18:00（单休周日，法定节假日休息） 公司薪资福利：根据各个不同的岗位，底薪加提成，分为试用期工资及转正工资。1.包吃住；2.交纳社保五险；3.工资待遇（面议）；4.年终奖；5.全勤奖；6.岗位津贴等。

1、负责公司人事行政制度的建立、修订和完善； 2、负责公司人员招聘、培训工作； 3、负责人员薪酬核算； 4、负责员工关系和绩效管理； 5、负责社保和公积金申报； 6、负责公司人员管理及日常的人事事务； 7、负责公司日常行政事务； 8、负责公司日常办公用品或后勤用品的采购； 9、负责公司日常用品的出入库管理； 10、负责公司车辆及司机的日常管理； 11、领导安排的其他工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，熟悉人力资源六大模块，有三年以以上同岗位工作经验； 2、熟悉劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规； 3、良好的沟通及协调能力； 4、有责任心，抗压能力强；

岗位职责： 1. ，年龄在35岁以内 ，身高在1米63以上，形象好，气质佳， 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度销售目标，分析经营数据，优化成本与毛利结构 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 严格执行食品安全与卫生标准，确保门店合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识 4. 责任心强，具备服务意识与团队领导力 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配 6.工资在 5000~8000之间 ，懂品酒的优先

乐东黎族自治县招工地力工

乐东黎族自治县招工地力工 招做饭的男女不限 做东北饭菜 饭菜简单好做 一定要干净卫生 有十几个人吃饭 3000一个月

主要工作内容清除剪力墙上止水螺杆头，招3-5名，班组优先，

乐东人民医院需要一个女护工，300一天抽20，电话号码。哪里人都可以。

乐东黎族自治县招水电预埋（自建房）

岗位职责： 1. 全面主持采购部门的工作安排及团队日常运作管理； 2. 健全采购管理体系，优化作业流程，把控采购品质与成本支出； 3. 拓展优质新供应商资源，为新产品研发及产能提升提供保障； 4. 制定部门阶段性工作规划，编制并提报预算方案，配合财务完成审核与成本管控； 5. 研判市场动态与各部门物资使用情况，掌握供应趋势，合理确定采购需求与时机； 6. 推行降本增效措施（如周期性议价、账期协商、拓宽供应渠道等），增强采购成本优势； 7. 牵头大额采购项目的商务谈判，监督合同履行与执行落地； 8. 跟踪物料与设备的物流状态，杜绝非必要性采购与浪费行为； 9. 结合资金流转节奏和库存实际，科学实施预采购策略； 10. 组织开展供应商的评审、资质认定、日常管理与绩效考核，维护稳定共赢的合作关系； 11. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 统招大专或本科及以上学历，入职需通过学信网信息核验； 2. 具备5年以上压铸类制造企业锌合金、铝合金材料相关工作经验，其中至少2年采购团队管理经历； 3. 熟练掌握寻源策略、供应商开发及成本控制方法； 4. 具备良好的职业道德，为人正直、诚信可靠； 5. 有强烈的责任意识、敬业态度及团队领导能力。

岗位职责； 1. 制定并落实LED显示屏原材料、半成品及成品的采购计划，保障生产与项目供应需求。 2. 开展供应商开发、评估、议价及合作关系维护，构建稳定高效的供应体系。 监控市场动态，实施成本分析，持续推动采购成本优化，实现公司设定的成本管控目标。 3. 调配内外部资源，解决采购过程中的异常问题，确保物料按时交付且品质可靠。 4. 健全供应商管理体系，定期开展绩效评价与供应商结构优化工作。 5. 负责采购相关数据的汇总与分析，为采购策略调整和管理提升提供依据。 6. 完成部门下达的各项采购指标及上级安排的其他相关工作。 岗位要求； 1. 大专及以上学历，供应链管理、商务管理、电子工程等相关专业优先。 2. 具备3年以上采购管理经验，有LED显示屏、电子制造等行业背景者优先考虑。 3. 熟悉采购及供应商管理全流程，具备较强的数据分析与谈判能力。 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应一定强度的工作压力。 5. 可高效达成公司下达的采购任务与绩效考核目标。 薪酬福利 试用期薪资：8000-9000元/月+全勤奖200 转正后薪资：10000-12000元/月 工作时间：5天8小时工作制 公司提供完善的福利待遇及职业发展空间

岗位职责； 1. 制定并落实LED显示屏原材料、半成品及成品的采购计划，保障生产与项目顺利推进。 2. 开展供应商开发、评估、议价及合作关系维护，构建高效稳定的供应网络。 监控市场动态，实施成本分析，持续推动采购成本优化，实现公司下达的成本管控目标。 3. 协调内外部资源，解决采购过程中的异常问题，确保物料按时交付且品质可靠。 4. 健全供应商管理体系，定期开展绩效评估与供应商结构优化工作。 5. 负责采购相关数据的整理与分析，为采购策略调整和管理提升提供依据。 6. 完成部门内各项采购指标及领导安排的其他相关工作。 岗位要求； 1. 大专及以上学历，供应链管理、商务管理、电子工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上采购管理经验，有LED显示屏或电子制造行业背景者更佳。 3. 熟悉采购全流程及供应商管理机制，具备较强的数据分析与商务谈判能力。 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作积极主动，抗压能力强。 5. 能够高质量完成公司设定的采购任务与绩效考核目标。 薪酬福利 试用期薪资：8000-9000元/月+全勤奖200 转正后薪资：10000-12000元/月 工作时间：5天8小时工作制 公司提供完善的福利待遇及职业发展空间

岗位职责： 1、负责数据中心机电设备及相关安装、调试服务的采购工作，涵盖合同签订前后各阶段的全流程采购事务。 2、统筹采购需求管理，规范需求提报流程并制定相应的采购计划。 3、开展供应商全周期管理，推动供应链体系持续完善与能力提升。 4、建立采购成本基准机制，实施采购成本管控与动态优化。 5、执行采购合同全过程管理，有效识别并控制采购相关风险。 6、负责采购款项支付及采购文档归档管理工作。 7、完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验，专业为供应链管理、工程管理、工程造价、机电工程等相关领域者优先。 2、具有数据中心行业相关机电设备，如高压配电设备、柴油发电机组、UPS电源系统、精密空调等采购背景者优先，熟悉市场价格趋势。 3、具备良好的组织规划、沟通协调、商务谈判、问题解决及自主学习能力。 4、擅长供应商账期谈判，具备较强的抗压能力和应变能力。

岗位职责： 1、负责数据中心土建及电力工程项目相关的工程、货物与服务采购，涵盖合同全流程的采购实施与管理。 2、统筹采购需求管理工作，规范需求提报流程并科学制定采购计划。 3、开展供应商全周期管理，推动供应链体系持续完善与能力提升。 4、建立并维护采购成本基准，持续推进采购成本优化工作。 5、落实采购合同执行管理，有效识别并控制采购过程中的各类风险。 6、负责采购款项支付安排及相关档案资料的归集与管理。 7、完成公司及上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验；优先考虑供应链管理、工程管理、工程造价、电力/电气等相关专业背景。 2、具有工程建设领域采购经验者优先，尤其熟悉土建、电力工程类项目，掌握相关材料与人工市场价格动态。 3、具备良好的组织规划、沟通协调、商务谈判、问题解决及学习能力。 4、擅长供应商账期谈判，具备较强的抗压能力和应变能力。

懂电脑！能做表格！

工作内容： 1、统筹公司行政事务，涵盖日常运营管理、员工关系维护及行政制度的制定与落实； 2、监督行政团队工作执行，保障行政服务的高效性与规范性； 3、参与公司高层会议，协助规划会议安排并整理会议纪要。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力，能有序推动各项行政工作高效开展； 2、具备良好的沟通表达能力，善于与内外部人员建立顺畅协作关系； 3、具备独立分析和解决行政管理中各类问题的能力。

没有海南市场生鲜标品采购经验的勿扰！ 工作内容: 1、负责标品类商品的采购工作，优化并管理采购流程，保障供应链高效稳定运行 2、牵头开展供应商筛选与评估，确保产品品质及供货能力符合公司高标准要求 任职要求： 1、熟悉海南本地市场，拥有海南区域相关资源； 2、大专及以上学历，具备3年以上供应链或相关领域工作经验； 3、具备优秀的商务谈判能力，能高效对接供应商，协调内部团队与外部合作方，推动良好协作关系建立； 4、具有团队协作意识，能在集体中积极发挥作用，协同完成项目目标

岗位职责： 1，基于O2O前置仓模式线上即时零售超市的商品需求，定向拓展海南本地优质供应商资源，科学构建供应渠道体系并实施动态管理与优化，确保商品供应的持续性与稳定性； 2，跟踪本地快消品市场趋势与供需变化，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖品类的商品组合优化与采购成本控制，提升整体商品盈利水平与市场竞争力； 3，负责在售商品的品类丰富度维护与结构升级，围绕平台用户偏好及运营团队提出的新品需求，积极引入高性价比新品，拓宽选品范围，助力品类销售增长； 4，主导与供应商的合同签署、对账开票、费用核结等商务流程，协同内部相关部门处理商品相关事务，保障供应链高效运转； 任职要求： 1，统招大专及以上学历，具备海南本地零食、酒水饮料等快消品渠道资源者优先； 2，5年以上快消行业招商引进及商品选品实操经验； 3，有B2B供应链平台、社区团购、大型商超或连锁便利店从业背景者优先录用； 4，具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立开展商务谈判的能力

1、职位：行政主管 2、年龄要求：25岁及以上 3、相关专业毕业 4、有3年以上类似工作经验 5、薪资：4500-13000（具体面议） 6、前期会在铺前船厂办公，稳定后在海口办公 1、公司治理与变更实操能力 具体能力：能独立或主导完成工商、税务、银行、资质等各类变更备案；精通印章、证照、档案的规范化管理流程。 2、制度与流程建设能力 改变过去松散状态，实现标准化、可控化管理。 具体能力：具备从0到1搭建或整合制度体系的经验（如行政、人事、OA审批）；能设计权责清晰的流程，确保母公司管理要求有效落地。 3、高强度沟通与协调能力 具体能力：出色的向上汇报、横向协调、向下安抚能力。能作为公司管理层代言人，清晰传递政策；能稳定核心团队，并妥善处理与政府部门、物业、供应商的关系。 4、风险扫描与合规意识 规避历史遗留问题带来的法律与财务风险。 具体能力：对用工风险、合同漏洞、资产权属有敏锐嗅觉。能系统排查接管中的历史问题（如未签合同、），并协同法务、财务部门处理。 5、团队管理与项目执行力 确保各项整合指令不折不扣地执行到位。 具体能力：能管理行政团队，具备强大的项目推动力，能同时处理多项紧急任务，确保关键节点按时完成。

岗位内容 1.制定与优化企业管理制度及业务流程，提升整体运营效率 2.承担公司日常行政与人力资源事务，涵盖企业文化塑造、办公环境管理、人才招聘配置、员工入离职办理、绩效评估执行等 3.策划并实施各类团队活动与专项培训，推动员工发展与组织凝聚力提升 4.识别并研判管理中的各类问题，提出切实可行的改进措施，助力管理水平提升 5.科学激励团队成员，营造积极向上的团队氛围，及时应对并化解团队内部矛盾 6.落实上级安排的各项任务及突发事件的协调处理 7.达成公司规定的各项工作目标与考核指标

办公室主任 (海口） 岗位职责及任职要求： 1、本科以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业，形象好、气质佳； 2、掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识，掌握人力资源管理相关知识 并具备一定的管理能力； 3、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作； 4、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强； 5、有企业活动的策划和组织能力，有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力； 6、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力； 7、有3年以上行政人事管理经验，熟悉国家相关法律法规与企业行政管理、公共关系管理； 8、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强； 9、有责任心，能承受较大的工作压力。

没有海南市场生鲜标品采购经验的请勿投递！ 工作内容： 1、负责标品品类的采购执行，优化并管理采购流程，保障供应链高效稳定运行 2、牵头开展供应商筛选与考核工作，确保产品品质及供货能力符合公司标准 任职要求： 1、熟悉海南本地市场环境，拥有海南区域相关资源者优先； 2、大专及以上学历，具备3年以上供应链或相关领域工作经验； 3、具备优秀的商务谈判能力，善于与供应商沟通协作，组织协调能力强，能有效推动内外部协同； 4、具有良好的团队意识，能在集体中主动担当，积极配合团队推进各项工作落地

寻 “米” 高手！大米采购经理岗位热招中 嘿，未来的 “米业操盘手”！ 冻品云 —— 海南生鲜供应链头部企业，现面向全网招募精通大米供应链的核心人才！ 无论你是资源整合型采购能手，还是具备全局视野的运营高手，只要熟悉大米品类、掌握渠道资源、擅长供应链管理，这份掌“米”实权的职位，非你莫属！ 我们需要这样的你： 1. 手里有“米”： 无论是东北粳稻、南方籼米，还是进口香米，只要你拥有稳定的大米供应渠道和扎实的议价能力，欢迎加入我们！ 2. 脑子有“货”： 不仅会采买，更懂链路——从原产地到仓储配送，从成本核算到品质把控，你能统筹全流程，并具备优化体系、降本增效的能力。 3. 年龄学历不设限： 40岁以下，统招本科（学信网可查），若实战经验丰富，学历条件可适度放宽！ 4. 学得快、转得快： 市场瞬息万变，你需要快速响应、灵活调整，偶尔深入产地调研、通宵跟进物流也不退缩——放心，公司全程支持！ 来了干啥？ - 主导冻品云平台大米品类的采购策略，一手抓源头资源，一手控运营成本； - 搭建并维护高效稳定的大米供应链网络，确保供应不断档、品质有保障； - 与产区基地、加工工厂、物流团队紧密协作，靠资源与沟通打通关键节点； - 通过数据分析与市场洞察，助力公司在大米赛道实现高效增长。 为啥选我们？ - 冻品云是海南生鲜供应链领军企业，平台规模大、行业资源丰富，给你充足的施展空间； - 薪酬开放面议，你敢提，我们就敢给； - 团队年轻务实，拒绝内耗，崇尚结果导向，成长速度超乎想象；

所属部门：唐久便利集团——海口公司——产品部 工作地点：海口唐久便利（狮子岭工业园） 岗位职责： 1. 依据公司产品布局及品类发展规划，拟定品类营销方案，推动各品类销售业绩提升； 2. 跟踪品类运营数据，动态优化商品组合，主导新品引入、爆款打造与滞销品淘汰，督导门店执行标准化陈列规范，助力提升品类整体毛利率。 任职资格： 1. 全日制大专及以上学历，具备良好的数据敏感度，能熟练运用办公软件开展数据分析工作； 2. 拥有1年以上生鲜类商品采购相关工作经验； 3. 性格积极向上，具备良好的沟通协调、商务谈判及供应链协同能力，具有一定的经营分析逻辑。 我们为您提供： 入职五险一金+周末双休+法定节假日+年节福利。 行业内具有竞争力的薪资和福利待遇。 广阔的职业发展空间和学习机会。 友好和谐的工作环境和团队氛围。 我们期待您的加入，共同开创美好未来！