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岗位职责： 1、负责营销中心客户来电、来访的接待工作，做好日常服务； 2、掌握客户需求，匹配并推荐合适的房产资源； 3、带领客户实地看房，协助推动成交达成； 4、跟进客户进展，提供合同签署、回款等全流程支持； 5、维护客户关系，建立长期稳定的协作基础。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上，形象端正，性格热情、亲和力强； 2、具有一年以上房地产销售工作经验，有海口本地从业经历者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达能力，积极乐观，敢于追求高收入目标； 4、熟练操作计算机基本办公软件； 5、责任心强，富有工作激情，具备良好的抗压能力和团队精神。

岗位职责: 1、场内消防巡检、安全检查、秩序维护、礼宾接待; 2、停车引导管理。 3、具备强烈的责任感和服务意识，对工作认真负责，有高度的警惕性; 4、严格落实上级主管下达的各项工作指令和工作安排; 5、在工作中善于发现问题并及时上报，与各岗位保持良好的沟通; 6、详细记录巡查中发现的问题并上报处理，发现可疑人员和事物要礼貌地进行盘查、监控; 任职要求: 1、年龄18-40岁，净身高175cm以上，身体健康，五官端正； 2、对物业有一定的认知且有良好的物业服务意识; 3、有较强的责任心、团队意识和个人管理能力; 4、退伍军人或有工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-40 周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先 工作时间：十二小时倒班制

厂区保安，顺丰快递转运站

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3.维护责任区域内秩序，协助处理纠纷、引导访客、保障重点部位安全 4. 熟练使用监控设备、消防器材及通讯工具，做好日常检查与记录 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应急处置能力 3. 有保安员证者优先，退伍军人或有相关从业经验者可适当放宽学历要求 4. 学历要求：不限 5.经验要求：不限

【急招】三亚崖城酒店招安保员1名，包吃包住，月休6天，春节有红包 薪资：安保员4000元/月 要求：年龄45岁以内，身高170以上，相貌端正，服从分配管理 工作时间：12小时 ---------------------------------- 【急招】三亚市大东海酒店中控员1名，安保员2名，包吃包住，月休4天，春节有红包 薪资：中控员5500元/月 安保员4000元/月 要求：年龄50岁以内，身高170以上，相貌端正，服从分配管理 【中控员要求必须有中级消防设施操作员证】 工作时间：12小时 工作地点：三亚市大东海星级酒店 ----------------------------------- 三亚国寿嘉园逸境招聘厨师4名，月薪6000元，包吃包住，月休四天，过年初一初二初三双薪，要求有经验，可做几十人团餐

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4.维护责任区域内秩序，劝阻违规行为，保障人员与财产安全 5. 完成交接班记录及日常安保台账填写，确保信息准确可追溯 任职要求： 1.无犯罪记录，身心健康，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，纪律性强，有团队协作精神 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人优先 5.学历不限，经验不限，接受岗前培训

别墅区保安工作轻松，月休3天，工资4700。工资发放及时。有意者联系。

招聘 酒店保安5人 要求：18-48岁。身高168以上！能够长期工作的！ 工作时间：8小时三班制 月薪3500元，休4天，包吃住包工装，提供上下班班车！ 入职需要食品卫生健康证 地址：亚龙湾

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置业顾问，有较强的语言沟通能力，做事认真踏实，有从业经验优先。

销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

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招聘保安员、中控人员。

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