生产现场管理负责人
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责：
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与管理工作；
2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率；
3.快速处理生产现场异常，提出优化建议。
任职要求
1.身体健康，能适应制造车间的工作条件；
2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力；
3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责：
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作，确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划，跟踪生产执行情况，保障产品品质与作业效率。
3、统筹各部门协作，合理调配资源，提升整体运作效能。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况，确保生产流程稳定持续。
5、推进技术革新与流程优化，增强生产自动化与智能化程度。
任职要求：
1、具有扎实的渔业生产管理背景，精通水产养殖及生产相关环节。
2、具备出色的团队领导力，能有效组织团队达成生产指标。
3、拥有较强的判断力和应急处理能力，可在紧急情形下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力，能够推动跨部门协同与项目落地。
5、持续关注行业发展变化，积极引进先进技术与管理模式，提升生产竞争力。
厂长
8000-12000元/月
厂长/主管10年以上大专HACCPGMP生产计划管理成本管理安全管理食品安全管理体系
岗位职责：
一、生产管理
1. 生产计划执行。依据订单情况科学制定生产排程，统筹安排人力、设备及原材料等资源，及时识别并解决产能制约因素，确保生产任务按期交付。实时跟踪生产进展，快速响应各类突发状况（如设备异常、物料不足），保障产线稳定高效运行。
2. 工艺流程优化。监督果汁加工各环节（清洗、榨汁、杀菌、灌装等）的标准化操作，确保工艺规范落实到位。持续推动流程改进，提高作业效率，减少资源浪费。
二、质量控制
1. 食品安全与卫生。全面落实国家相关食品安全管理体系要求（如HACCP、GMP），保持车间环境清洁达标。严格把控原料入库、生产过程及成品检测等关键节点，防止异物混入或微生物污染风险。
2. 质量监控。按标准开展产品理化指标（糖度、酸度、色泽等）和微生物项目的抽样检测，确保各项指标满足企业内控标准。
三、设备与成本管理
1. 设备维护。组织日常巡检和周期性保养工作，降低设备故障发生率；协同维修人员处理紧急故障。根据生产需要提出设备更新或技术改造建议，提升产线自动化程度。
2. 成本控制。监督水、电、气及包材等资源使用情况，合理控制生产过程中的消耗，有效降低运营成本。
四、团队建设
定期开展安全操作规程、卫生管理制度及工艺要点的培训，增强员工专业能力与合规意识，促进团队稳定性，提升整体执行力和协作效能。
任职要求：
1. 食品类或机械类相关专业，大专及以上学历。
2. 熟悉果汁类食品的生产工艺及加工流程。
3. 具备良好的团队协作意识和责任担当精神。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责：
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作，确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划，跟踪生产执行情况，保障产品品质与生产效能。
3、统筹协调各职能部门协作，合理调配资源，提升整体运作效率。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况，确保生产流程的连续与稳定。
5、推进技术革新与流程优化，增强生产自动化与智能化程度。
任职要求：
1、具备扎实的渔业生产管理背景，精通水产养殖及相关生产工艺流程。
2、拥有出色的团队领导力，能有效组织团队高效完成生产任务。
3、具备较强的判断力和应急处理能力，可在紧急情况下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力，善于跨部门协同推进工作落实。
5、持续关注行业发展趋势，积极引进先进技术和管理模式，提升生产效益与竞争力。
广告制作厂负责人
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面负责接单、生产及仓储管理工作；
2、制定生产计划并组织实施；
3、科学安排加班时段，优化生产工艺流程，提升生产效率，有效降低厂区各项运营成本；
4、落实厂区日常管理，强化劳动纪律，推行员工奖惩机制，规范作业行为，增强员工自律性与工作积极性；
5、年底分红；
车间主任
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验机械加工制造经验建材经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实钢筋桁架楼承板生产工艺标准，持续优化生产流程与效率
3.监督设备运行与维护，保障现代化生产设备稳定高效运转
4.管理车间团队，开展员工培训、绩效考核与安全生产教育
5.协同研发、采购、售后等部门，推动技术落地与客户交付闭环
任职要求：
1. 具备制造业车间管理经验，熟悉钢结构或装配式建筑构件生产者优先
2.有焊工证、叉车证优先
3. 具备良好的组织协调能力与问题解决能力，能适应生产一线管理节奏
4.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有相关管理认证者更佳
5.责任心强，执行力突出，认同“精益求精，价值共享”的企业价值观
惠宜选招聘仓库主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存控制流程质量管控物流承运商管理仓储行业团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统发货收货库存管理
一、【岗位职责】
1、仓储日常运营管理：
①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。
确保所有操作流程（SOP）得到严格执行，保障作业效率和准确性。
②处理日常运营中的异常情况，如货物差异、破损、系统数据不准等。
2、库存管理：
①确保库存准确性，组织并监督定期与循环盘点。
监控库存周转率，协同计划部门控制库存水平，避免缺货或过高库存。
②管理滞销品、临期品和退货商品，及时上报和处理。
3、团队管理：
①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。
②激发团队士气，提升员工的操作技能和工作效率。
4、安全与6S管理：
①全面落实仓库的消防安全、作业安全（如叉车操作）、货物安全制度。
②维护仓库的整洁、有序（推行6S管理），确保符合各项检查标准。
5、成本控制：
①控制仓库的运营成本，如人力成本、耗材成本、能耗等。
②提出效率提升和成本节约的改进方案。
6、系统与数据：
①熟练使用WMS（仓库管理系统），确保系统数据的实时性和准确性。
②分析运营数据（如每日出入库量、工时效率、错误率等），撰写运营报告，并向仓库经理汇报。
二、【任职要求】
1、学历与经验：
①通常要求大专及以上学历，物流、供应链管理等相关专业优先。
②3-5年以上仓储管理经验，有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队（10人以上）的经验是必须的。
2、专业知识与技能：
①精通仓储管理流程（WMS），熟悉物流配送各个环节。
②具备良好的库存管理知识和经验。
③了解物流设备（如叉车、PDA、 conveyor等）的基本操作和维护。
④熟练使用Office办公软件，尤其是Excel进行数据处理和分析。
3、核心素质与能力：
①强大的执行力与抗压能力： 零售物流节奏快，节假日或大促期间工作强度大，需能适应加班和高效处理多任务。
②出色的沟通协调能力： 需要与上级（经理）、下级（员工）、平级（运输、采购、计划等部门）以及外部客户（承运商）频繁沟通。
③问题解决能力： 能快速发现运营中的问题并找到根源，提出切实可行的解决方案。
④团队领导力： 能够带领团队完成目标，激励员工，处理团队冲突。
三、【薪资待遇】
①范围：根据不同城市、仓库规模和个人经验，综合月薪7-10K。
②构成：通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI（如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等）强相关。
③福利：享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。
原标题：《仓库主管/经理》
生产主管
6000-8000元/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
镀锌风管加工厂厂长 招聘
岗位职责
1、精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺，看懂图纸、会下料排版，把控生产技术和产品质量。
2、全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度，抓产量、抓交期、控材料损耗。
3、管理车间设备维护、安全生产、现场6S，对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。
4、带教工人、管理班组，优化生产流程，控制生产成本与报废率。
任职要求
1、25-45岁，有风管加工行业车间主管/厂长从业经验，熟整套工艺。
2、会看工程图纸，懂风管下料、制作、质检全流程，能处理现场技术难题。
3、懂车间管理、会带人管团队，执行力强，责任心强，做事稳重。
4、能对接工地与客户，沟通协调能力好，可长期稳定干。
5、有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。
薪资福利
薪资：计件，上不封顶。
福利：、包住包中+晚餐。
工作地点：三亚田独中寥村
有意者直接电话联系面谈。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责：
1、负责生产部门的生产计划制定，监督、检查各项制度在各班组的执行情况；
2、根据生产计划组织车间作业，保障生产任务按时推进；
3、指导并监督各班组日常生产安排与现场管理工作；
4、优化人员与设备配置，调整车间布局及产能负荷，提升生产效率；
5、实时掌握生产过程中的质量状况，协调相关部门协作沟通，快速处理突发问题；
6、落实生产现场人员纪律、环境整洁及物料有序摆放，推行目视化管理与6S标准，营造整洁有序的作业环境；
7、组织实施车间安全培训、规范操作及预防措施，强化安全管理，确保生产安全无事故。
任职要求：
1.大专及以上学历，具备5年以上生产管理相关经验；
2.熟悉车间计划调度、生产运作、质量管理及人力资源调配等专业知识；
3.具备良好的组织协调能力、沟通能力、应急处理能力及团队管理能力；
4.善于总结工作成果，持续反思改进，具有较强的责任意识与自我驱动能力。
开荒1-4天1-2人完工结算
明天9点三亚市海棠区海棠湾镇海棠悦府2期130平精细开荒带吸尘器两个人到手590+10好评截图/35742
隔墙板完工结算
三亚市海棠区超级地中海.嘻悦招装配式隔墙板安装22元/㎡，工程完工，人走帐清
生活费3000一5000元
劳务公司招房建负责人1名，要求长期在中建劳务公司干。
1-1.2万元/月
生产经理10年以上大专
劳务公司招房建负责人1名，要求长期在中建劳务公司干。有二级建造师，十五年以上工作经验。
项目生产管理人员
8000-10000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责：
1、统筹土建工程项目的生产管理，制定施工生产计划、进度方案；
2、统筹协调现场施工班组、机械设备、建筑材料等各类资源，优化施工工序，合理调配人力物力，解决生产过程中的各类突发问题，提升施工效率；
3、合理规划施工进度，有效协调各方资源，把控施工成本，确保项目按期完成；
4、协调项目各方关系，沟通协调处理施工现场各类情况，确保按合同履约要求完成施工管理工作。
岗位要求：
1、 大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业，有一级建造师（建筑）证、中级职称、b证等相关专业证书优先。
2、有3年以上建筑生产管理同等职位经验优先。
4、责任心强，工作严谨细致，能勇于承担岗位职责。
5、具备较强的图纸解读、技术分析能力，熟练使用办公软件，能完成生产计划、进度报表、管理资料等的整理及上报工作。
6、 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和执行力，能妥善协调与班组、监理的沟通事宜，高效推进工作。
7、 能吃苦耐劳，能适应工程项目现场驻场工作。
生产经理
9000-11000元/月
生产经理5-10年大专管理、施工
施工内容：高边坡护坡防护、土方工程、绿化工程。
招聘生产经理1名：熟练使用RTK等测量仪器、土方收方（断面法、方格网、三角网）、CAD制图、锚固挂网喷播草籽施工经验丰富、施工、管理经验充足。
工资：9000-11000
生产经理职责：
1.对单位工程的技术全面负责，负责单位工程的质量目标及质量保障措施并组织落实。
2.负责工程的测量、定位、抄平及放线工作。
3.负责施工图纸修改，竣工图修订，出具测量成果，技术交底
4.组织学习施工图纸，负责向施工人员及有关班组进行技术及安全交底。
5.组织隐蔽工程验收及分部分项质量验收。
6.参与工程资料的管理和审核工作，达到齐全、及时、完整。
7.组织对项目的初验和验收工作。
市政道路工程生产经理
8000-12000元/月
生产经理
全面负责市政道路项目现场施工组织、进度管控，统筹路基、水稳层、沥青路面、雨污管网、人行道、挡土墙交通配套全工序施工；根据总工期编制月/周施工计划，分解作业任务，合理划分作业面，解决雨天、征地拆迁、管线迁改等现场阻工问题，保障工期节点落地。
项目经理学历不限
岗位职责：
1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中的技术问题
4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求
5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作
任职要求：
1.土建总工！土木工程、工民建等相关专业，学历不限
2.具备土建相关工作经验，经验不限
3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备10年以上土建技术经验。管理经验。6、土建预算！资料、总包商务经理（必须懂得预算。造价。）
机电项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
或大型项目，做项目总负责人，能熟悉项目管理流程，有二级建造师证书以上。还有项目管理提成。具体面谈。
蛋鸡养殖场场长
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经验机电设备经验
1、具备3-5年及以上规模化蛋鸡场饲养管理实战经验；
2、精通蛋鸡养殖过程中育雏育成、生物安全防控、光照管理、环境控制、营养配比、饮水管理及设备运维等相关工作；
3、具备优秀的沟通协作能力，有团队带领经历，擅长跨部门或场区内部的工作协调；
4、具备较强的人员管理与人才培养能力，能制定并执行绩效考核机制，推动团队高效运作；
5、了解蛋鸡养殖上下游业务环节，包括蛋品销售渠道、财务运营管理、有机肥处理与资源化利用等；
美妆生产主管-海南三亚
9000-15000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位职责：
1、依据生产订单与物料准备情况，结合产线实际产能，科学制定生产排程，确保订单按时交付。
2、按照生产计划开具领料、退料及入库单据，落实物料全流程管理。
3、跟踪生产执行进度，动态掌握人员配置，协调解决生产过程中的异常问题，保障计划顺利达成。
4、组织本部门各类报表、数据及考核指标的汇总、分析与上报工作。
5、负责车间现场安全、环境卫生、工艺纪律以及设备的日常监督与管理。
6、开展新入职生产人员的岗前培训与实操指导。
7、完成公司及上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 具备大专及以上学历。
2. 专业方向为食品、药品、生物等相关领域。
3. 拥有2年以上化妆品生产管理经验，了解化妆品生产设备及生产工艺流程。
4. 熟悉化妆品生产质量管理体系，具备良好的生产计划与过程控制能力。
工地现场主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
有钢结构及铝板安装制作经验，能熟练绘制CAD图纸，具备与现场甲方及施工人员沟通协调能力
生产主管
6000-8000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验房地产/建筑经验AutoCAD
岗位职责
1、精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺，看懂图纸、会下料排版，把控生产技术和产品质量。
2、全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度，抓产量、抓交期、控材料损耗。
3、管理车间设备维护、安全生产、现场6S，对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。
4、带教工人、管理班组，优化生产流程，控制生产成本与报废率。
任职要求
1、25-45岁，有风管加工行业车间主管/厂长从业经验，熟整套工艺。
2、会看工程图纸，懂风管下料、制作、质检全流程，能处理现场技术难题。
3、懂车间管理、会带人管团队，执行力强，责任心强，做事稳重。
4、能对接工地与客户，沟通协调能力好，可长期稳定干。
5、有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。
薪资福利
薪资：计件，上不封顶。
福利：、包住包中+晚餐。
工作地点：三亚田独中寥村
有意者直接电话联系面谈。
联系人小雅
项目经理学历不限
岗位职责：
1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中的技术问题
4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求
5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作
任职要求：
1.土木工程10年以上经验大型项目、项目经理！一级建造师。工民建等相关专业，学历不限
2.具备土建相关工作经验，经验不限
3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强，有担当。能适应施工现场工作环境6、资料员（外包）
车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专现场管理
岗位职责:
1、负责车间6S执行、环境整洁、员工着装合规及设备卫生维护。
2、防范异物混入与交叉污染，实施车间清洁消毒及日常巡查。
3、组织班组排班、考勤管理、绩效评定、技能培养与人才储备。
4、衔接班组长、操作人员、维修人员与品质管理人员协作，强化团队作业效率。
5、维持人员稳定性，控制离职率，处理现场纪律问题及基础冲突。
任职要求
1、具备1年以上食品生产现场管理经历，掌握食品加工工艺流程。
2、具有饮料、烘焙、肉制品或调味品等行业背景者优先考虑。
3、有班组管理实践经验。
4、具备良好的生产调度、现场应对与人力协调能力。
5、工作踏实认真，能承受工作压力，适应倒班、加班及生产高峰期负荷。
6、沟通顺畅，执行到位，坚持原则，处事公正。
7、熟练操作常用办公软件（Excel、Word）。
8、持有有效健康证明。
带证项目经理
200-500元/天
项目经理经验不限初中及以下
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行
3. 协调设计、施工、监理及甲方等多方关系，及时解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，动态优化资源配置与风险应对措施
5.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上）
2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3.有3年以上施工现场管理经验，独立担任过中型以上房建或公建项目负责人者优先
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准，具备较强的组织协调与抗压能力
5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
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