1.招聘喜欢销售工作，肯干，爱干，踏实干 2.高端品质行业，不拖薪不久薪。 3.提成总房款的70%，月收万起。 4.朝9晚6，每月休息4天 不限学历，但限品质

案场置业顾问的职责是： 1、积极维护企业形象，同时开展项目推广与宣传工作； 2、拟定个人销售目标与执行计划，严格执行公司规定的售价体系及交付标准推进销售； 3、开展市场调研与信息收集； 4、及时将客户反馈情况上报销售主管，协助公司动态优化销售策略； 5、具备独立处理客户售后事务的能力。 案场置业顾问的招聘条件是： 6、具备良好的沟通协调与谈判技巧； 7、掌握专业的营销方法、销售流程与客户说服能力。 应届毕业生可应聘，提供带薪培训

1. 客户接待与咨询：热情接待来访客户，耐心解答客户关于二手房买卖、租赁等方面的疑问，提供专业的房地产置业咨询服务，为客户建立详细的信息档案。 2. 房源匹配与推荐：深入了解客户的购房或租房需求，包括预算、位置偏好、房屋户型、面积等，从公司房源库中筛选合适房源，并精准推荐给客户，确保房源与客户需求高度契合。 3. 带看服务：陪同客户实地查看房屋，详细介绍房屋的结构、装修、周边配套设施（如交通、学校、商场、医院等）情况，及时解答客户在看房过程中提出的问题，帮助客户全面了解房屋状况。 4. 商务谈判：协助买卖双方或租赁双方进行价格磋商，协调双方利益，推动谈判进程，力求达成双方都满意的交易价格和条款，促成房屋买卖或租赁业务的顺利成交。 5. 合同签订与手续办理：在业务成交后，负责起草、审核并协助买卖双方或租赁双方签订相关合同，确保合同条款准确、清晰，保障双方权益；同时，陪同客户办理后期贷款手续（如协助客户准备贷款资料、与银行沟通协调等）、权属过户手续（包括产权变更登记、税费缴纳等），为客户提供一站式服务，确保交易流程的顺利完成。 6. 房源开发与维护：积极拓展房源渠道，通过线上线下多种方式（如网络平台推广、社区宣传、老客户介绍等）开发新的房源信息；与业主保持密切沟通，定期回访，维护良好的业务协作关系，及时了解房源动态，确保房源信息的准确性和时效性。

开展接待客户看房

岗位职责: 1.负责高端住宅项目的推介与销售工作 2.为客户提供专业的房地产咨询支持 3.持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和客户至上的服务意识 2.能独立达成销售目标，拥有较强的谈判技巧 3.富有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作

湄潭桃源府二期招人啦 诚聘：置业顾问10名 待遇：底薪5000+单套奖励+高额提点+丰厚福利+缴纳五险 任职要求： 1、老手新手均可，免费培训。 2、品行端正有一定的抗压能力 3、工作认真踏实上进吃苦耐劳 招聘电话/微信: （微信同号） 工作地址：湄潭县茶城大道桃源府营销中心

房地产销售案场置业顾问的职责是： 1、积极维护企业形象，配合开展项目推广与宣传工作 2、通过多种渠道开发潜在客户资源 3、按时完成日常规定的工作任务 4、遵守上级管理要求，落实各项业务安排 5、参与新人招募，提供免费培训及专人带教指导

案场/渠道销售，年龄22-35

1.负责接待到访客户，提供项目讲解，组织实地看房，推进沟通并促成签约！ 2.行业高底薪3500-4500元+丰厚提成+额外福利！ 3.发展平台优质，晋升通道广阔！

置业顾问 1、老手新手均可，免费培训。2、品行端正有一定的抗压能力。3、工作认真踏实上进吃苦耐劳。 薪资福利:底薪5000+单套奖励+高额提点+丰厚福利+ 招工人数:10名 工作地址:湄潭县茶城大道府营销中心

遵义市务川仡佬族苗族自治县招工地小工/杂工

有没有开门洞，的来一个师傅。

店员 ，年龄在28岁以上，具备销售相关经验，熟悉销售技巧与客户沟通方法。给顾客保养头发，销售产品。 薪资福利:3000元/月+提成 招工人数:2人 工作地址:绥阳鑫港城4楼1-3

播州区户用光伏业务推广

上山清林一天200有干的连系

杭州我爱我家房地产经纪有限公司 职位：高级租赁顾问 招聘人数：15名 工作地点：杭州市各区域门店 --- 【公司简介】 杭州我爱我家是中国房地产服务行业的领先品牌，主板上市企业（股票代码：000560）。我们在杭州市场深耕二十余年，拥有完善的培训体系和专业的职业发展通道。现因业务扩展需要，诚邀有志于房地产服务行业发展的优秀人才加入。 --- 【岗位职责】 租赁业务模块： 1.负责区域内租赁房源的开发、勘验与信息维护，建立个人房源数据库 2.为客户提供专业的租赁咨询服务，完成需求匹配、实地带看、谈判及签约全流程 3.执行租后客户维护，处理续约、换租等相关事宜，提升客户满意度 4.定期开展社区驻守、网络营销等获客活动 房屋托管业务模块： 1.为业主提供房屋资产托管方案，完成托管合同的签订与执行 2.负责托管房源的日常维护、维修协调与定期检查工作 3.制定科学出租策略，确保资产收益最大化 4.建立业主长期服务关系，定期提供资产运营报告 --- 【任职要求】 基本条件： 1.年龄20-35周岁，大专及以上学历 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识 3.有责任心，做事认真踏实 4.学习能力强，愿意接受系统培训 优先条件： 1.有房地产、销售、客服或相关工作经验者 2.熟悉杭州本地租赁市场者 3.持有房地产经纪人资格证书者 资格证书： 需持有房地产经纪人资格证书（未持证者可参加公司组织的统一考取） --- 【薪酬福利】 薪酬结构： ·保障底薪：3000元/月（无责任底薪，试用期6个月） ·绩效提成：45%-65%（租赁业务阶梯式提成） ·托管奖金：房屋托管服务专项奖励 ·过程激励：房源开发奖、续约奖、季度评优奖 ·年度奖金：根据全年业绩表现发放 福利待遇： ·五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金） ·带薪年假（工作满一年享受5-15天年假） ·节日福利（春节、中秋等传统节日礼品） ·培训体系（入职培训+在职提升+管理培训） ·晋升通道（专业和管理双通道发展） ·团队建设（季度团建、年度旅游等） --- 【培训发展】 培训体系： 1.入职培训：7天带薪系统培训，涵盖公司文化、业务流程、法律法规等 2.在岗培训：每月定期开展专业技能提升课程 3.师徒制度：资深顾问一对一指导，陪看陪谈 4.管理培训：储备干部专项培训计划 晋升通道： ·专业序列：初级顾问→中级顾问→高级顾问→资深顾问 ·管理序列：储备店长→门店店长→区域经理→高级管理人员 --- 【应聘流程】 1.简历投递：通过招聘平台投递个人简历 2.初步筛选：人力资源部24小时内完成简历筛选 3.面试安排：通过筛选者安排1-2轮面试 4.录用通知：面试通过者发放正式录用通知书 5.入职培训：参加公司组织的系统入职培训 6.正式上岗：培训合格后分配至门店正式工作 --- 【公司优势】 1.平台优势：上市公司，品牌影响力强，资源丰富 2.系统优势：完善的作业系统和培训体系 3.资源优势：海量真实房源，精准客源推送 4.发展优势：清晰的职业发展路径，公平的晋升机制 5.文化优势：简单务实的企业文化，积极向上的团队氛围 ---

杭州我爱我家集团|租赁运营顾问正式招聘启事 公司平台介绍 杭州我爱我家集团是中国房地产服务行业主板上市企业，拥有完善的全国性服务网络与二十余年专业积淀。我们致力于构建系统化的人才培养体系与职业发展平台，现因业务拓展需要，面向社会公开招聘租赁运营顾问。 职位核心定位 本职位专注于杭州住宅租赁市场与房屋资产管理服务，依托公司标准化运营体系与智能化管理平台，为客户提供专业、高效、可信赖的房产综合服务解决方案。 核心职责描述 1.负责责任区域内租赁房源的系统性开发、维护与信息管理工作 2.深入理解客户需求，提供专业化租赁咨询并完成全流程签约服务 3.执行房屋托管业务，包括资产日常运营、维护协调与租务管理 4.建立并维护长期稳定的客户服务关系，持续提升客户满意度 5.严格遵循公司标准化服务流程与合规管理体系 任职资格要求 ·学历要求：大专及以上学历（能力突出者可适度放宽） ·从业经验：具备1年以上销售或客户服务相关经验者优先 ·核心能力：具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 ·执业资质：需持有房地产经纪人资格证书（公司提供考证支持） ·综合素质：工作积极主动，具备责任心与团队协作精神 薪酬与福利体系 薪资构成： ・基础保障：3000元/月无责任底薪 ・绩效激励：45%-65%业务提成（阶梯式核算） ・专项奖励：房源开发奖、优质服务奖、续约贡献奖 ・年度激励：依据年度综合绩效评定发放 福利待遇： ·依法足额缴纳五险一金 ·享受国家法定节假日及带薪年假制度 ·完善的入职培训与持续在职能力提升计划 ·年度健康体检与员工关怀计划 ·团队建设经费与文化活动支持 ·专业资格证书考取补贴政策 人才培养体系 1.系统化入职培训：为期两周的带薪岗前专业培训 2.导师带教制度：资深业务专家一对一实务指导 3.技能提升计划：每月定期开展专业知识与业务技能培训 4.管理人才储备：表现优异者纳入公司储备管理人才培养计划 职业发展通道 专业发展路径： 初级顾问→中级顾问→高级顾问→资深专家 管理发展路径： 业务骨干→储备店长→门店经理→区域负责人 应聘流程说明 1.简历投递与初步筛选 2.专业能力面试评估 3.综合素质深度面试 4.录用通知发放 5.入职手续办理与系统培训 我们诚挚邀请注重长期职业发展、认同专业服务价值的人才加入，与我爱我家共同成长，在持续发展的租赁服务领域实现事业理想。 杭州我爱我家房地产经纪有限公司 人力资源部 招聘咨询电话：[请填写联系电话] 公司地址：[请填写公司地址] （本岗位均为公司正式编制，签订劳动合同，享受完整福利保障。招聘过程公开透明，不收取任何费用。）

杭州我爱我家集团|租赁业务顾问招聘启事 企业平台 杭州我爱我家集团是中国房地产服务领域的知名上市企业，拥有覆盖全国的业务网络与成熟的运营体系。我们始终秉持专业、诚信的服务理念，为员工提供规范化、系统化的职业发展平台。现为满足公司租赁业务发展需求，特面向社会诚聘租赁业务顾问。 职位定位 本职位专注于住宅租赁及房屋资产托管领域，通过我司标准化的业务流程与专业化的服务支持，致力于为客户提供安全、高效、可信赖的房产租赁与资产管理解决方案。 核心工作内容 1.负责租赁房源的持续开发、实地勘查与系统化信息维护 2.精准理解客户需求，提供专业租赁咨询并完成全流程签约服务 3.执行房屋托管业务，落实日常管理、维护与租务协调工作 4.建立并维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度与服务体验 5.严格遵守公司服务标准与合规要求，保障业务品质 任职资格 ·学历背景：大专及以上学历（专业不限，能力优先） ·相关经验：有销售、客服、房产或相关服务经验者优先考虑 ·核心能力：具备良好的沟通表达能力与服务意识 ·执业要求：需持有房地产经纪人资格证（公司提供考证支持） ·个人素质：工作积极主动，具备责任心与团队协作精神 薪酬与激励 薪资结构： ・保障性收入：3000元/月基础底薪 ・绩效收入：45%-65%业务提成（阶梯式计算） ・过程激励：房源开发奖、客户续约奖等专项奖励 ・年度奖励：根据年度综合绩效考核结果发放 福利体系： ·依法足额缴纳五险一金 ·享受国家法定节假日及带薪年假 ·完善的入职培训与持续在岗技能提升计划 ·节日福利、团队建设及员工关怀活动 ·专业资格证书考取补贴与晋升通道支持 培训与成长 1.入职培训：为期两周的带薪系统化岗前培训 2.师徒制度：资深业务骨干进行一对一实务带教 3.技能提升：定期组织专业知识与业务技能进阶培训 4.管理预备：绩优员工可进入储备管理人才培养计划 职业发展路径 ·专业通道：业务顾问→高级顾问→资深顾问→领域专家 ·管理通道：团队核心→储备店长→门店经理→区域负责人 应聘流程 投递简历→简历筛选→面试评估→录用确认→入职培训 我们承诺在收到简历后24小时内给予初步反馈。 我们诚挚邀请认同专业服务价值、寻求长期稳定发展的有志之士加入，与我爱我家一同成长，在广阔的居住服务市场中实现个人职业理想。 杭州我爱我家房地产经纪有限公司 人力资源部 （本次招聘岗位均为公司正式编制，签订劳动合同，享受完整福利保障。招聘过程公开、公平，不收取任何费用。）

杭州我爱我家|正式招聘租赁资产顾问 公司平台 作为行业领先的上市房地产综合服务商，杭州我爱我家凭借专业的服务体系与成熟的运营网络，致力于为员工提供稳定、规范的职业发展环境。我们持续深耕租赁与资产管理领域，现面向社会公开招聘租赁资产顾问，期待与优秀人才共筑长远事业。 岗位定位 本岗位专注于住宅租赁与房屋资产托管服务，通过标准化的业务流程与专业化的服务体系，为客户提供安心、可靠的居住与资产管理解决方案。 主要职责 1.执行租赁房源的开发、维护与信息管理工作 2.为客户提供专业咨询与需求匹配，完成签约全流程 3.开展房屋托管业务，落实资产日常运营与维护 4.建立并维护长期、稳定的客户服务关系 5.配合执行公司标准化服务流程与品质管控 任职要求 ·学历：大专及以上（条件优秀者可适度放宽） ·经验：有销售、客服或相关服务经验者优先 ·能力：具备良好的沟通表达能力与服务意识 ·资格：需持有房地产经纪人资格证书（可入职后协助考取） ·素质：踏实肯干，具备责任心与团队协作精神 薪酬体系 薪资构成： ・保障底薪：3000元/月 ・绩效提成：45%–65%（阶梯式核算） ・过程激励：房源开发奖、续约服务奖等 ・年度奖金：依据全年绩效考核综合发放 福利待遇： ·规范缴纳五险一金 ·带薪年假及各类法定假期 ·系统化岗前与在岗培训体系 ·节日福利与团队文化活动 ·证书考取支持与补贴 成长支持 1.入职启航计划：为期10天的带薪岗前培训 2.师徒带教机制：指派资深顾问一对一辅导 3.技能提升培训：定期开展专业知识与技能训练 4.储备人才培养：表现优异者纳入管理后备梯队 发展通道 专业路径：顾问→高级顾问→资深顾问→租赁专家 管理路径：业务骨干→储备店长→店长→区域经理 应聘流程 投递简历→资格初审→面试评估→录用确认→入职培训 我们将在收到简历后24小时内与合适人选联系，安排面试沟通。 我们诚邀注重长期发展、认可专业服务价值的优秀人才加入，与我爱我家共同成长，在持续稳定的租赁赛道中实现个人与事业的双重提升。 杭州我爱我家房地产经纪有限公司 人力资源部 （本岗位为正式劳动合同岗位，享受完整福利保障，招聘过程公开透明，不收取任何费用。）

杭州我爱我家招聘：租赁服务经理 企业背景 杭州我爱我家是中国领先的房地产综合服务商，深耕行业二十余年，凭借专业的服务体系和成熟的运营模式，持续为员工提供稳定、规范、有前景的职业发展平台。 职位概述 本职位专注于房产租赁与房屋托管业务，通过专业的市场洞察与服务体系，为客户提供安全、高效、可信赖的居住解决方案。 工作职责 1.开展租赁房源开发、维护及数字化管理 2.为客户提供专业租赁咨询服务，完成全流程交易 3.建立并维护业主与租客长期服务关系 4.执行房屋托管业务，提供标准化资产管理 5.配合团队完成市场分析及服务优化任务 任职条件 ·学历：高中及以上学历，专业不限 ·经验：有销售、客服或相关经验者优先（无经验可培养） ·能力：具备良好的沟通表达与学习能力 ·资格：需持有房地产经纪人资格证（可入职后协助考取） ·素质：踏实认真，具有责任心和团队意识 薪酬结构 ・底薪保障：3000元/月 ・业绩提成：45%-65%（阶梯递增） ・奖金激励：开单奖、续约奖、季度绩效奖 ・年度奖励：依据全年表现综合评定 福利保障 ·规范缴纳五险一金 ·带薪年假及法定节假日 ·系统化入职与在岗培训 ·节日福利与团队活动支持 ·证书考试补贴与晋升通道 培训体系 1.入职带薪培训（7-10天） 2.师徒制一对一业务带教 3.月度技能强化培训 4.储备管理岗位专项训练 发展路径 专业发展： 专员→高级专员→资深顾问 管理发展： 储备干部→店长→区域负责人 应聘流程 1.简历投递→2.面试邀约→3.综合面试 2.录用确认→5.培训上岗 我们欢迎有意在房产服务领域踏实发展的人才加入，与我爱我家共同成长，实现个人价值与职业理想。 杭州我爱我家房地产经纪有限公司 招聘中心 （本岗位签订正式劳动合同，享受公司完整福利，招聘全程公开透明。）

放明天白班BYD450，福州路充电站交接3点对3点，

兼职代驾 C1及以上驾照，3年以上驾龄；23 - 55周岁，无犯罪记录。上班时间自己定，有空就上线接单赚钱，按劳分配，时间自由地点自由，免费培训快速上岗 薪资福利:￥4500+ 工作地址:仁怀，赤水，习水，桐梓

上海直招网约司机;开公司车辆，负责接送乘客，完成公司派单工作，不需要买车、租车那些乱七八糟的，公司免费提供车辆和住宿 任职资格： 1、年龄18-60周岁，C1本，2年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动挡小车；　 2、无酒驾，无重大交通事故，具有较强的安全意识 3、能接受异地工作；　工作地点在上海 4、熟悉使用导航。 5、无经验要求，不是多么困难复杂工作，前期会有人教，熟悉一天就会了 薪资福利： 1，固定底薪8000+2000电费补贴月综合收入提成，流水自提，相对来说比较灵活，工作时间自由安排，提成多劳多得 2、公司包住宿，安心工作生活保障问题不用担心， 3，公司每月组建车队人员聚餐，每月针对优秀司机给予奖励、等等福利 4、工作属实，诚聘司机，公司不锁流水

贵州军盾保安公司 招聘：消防保安双证人员（道真县电信公司） 要求：18-50岁，形象气质佳，男女不限 工作时间：行政班（周末双休） 薪资待遇：月薪3200左右 联系方式：徐总

贵州军盾保安公司 招聘：消防保安双证人员（道真县电信公司） 要求：18-50岁，形象气质佳，男女不限 工作时间：行政班（周末双休） 薪资待遇：月薪3200左右 联系方式：徐总

开发客户，带客户看房

招押运员公司在务川那边，工资大概5000千左右，联系电话

招聘出租车驾驶员信息 长白班幸福城交接班或者大班，自由组合，比亚迪450。 广汽埃安圣城华府紫郡交接班，长晚班一名。

岗位职责： 1.负责查票，验票，咨询服务，安全检查等工作（跟车乘务餐吧列车员等岗位） 2.站内咨询服务，安全检查，内勤，后勤等（站内安检VIP接待站务咨询等岗位） 3.身体健康，能从事倒班工作 4.责任心强，有良好的团队合作精神，吃苦耐劳、服从安排 工作时间： 1.跟车岗位：上一休一，上二休二 2.站内岗位：8小时倒班制月休6-8天 岗位要求： 1.中专及以上学历，专业不限，不限工作经历 2.无违法犯罪或违反治安管理的记录，可提供无犯罪记录证明 3.年龄18-28岁（含）以下，身上无明显伤疤 工资架构： 基本工资+奖金+绩效+全勤+五险一金+补助，平均每月税后6000+，全年收入7-9万，每年年终奖1-2万不等 福利待遇： 1.入职后按照国家规定缴纳五险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险 2.国家法定节日发放相关福利及过节费用（中秋、国庆、元旦、除夕…） 3.每年6-9月份发放防暑费，11-12月份发放取暖费 4.免费提供每季度工服、鞋子、手套等劳保用品 5.统一安排入驻员工宿舍，小区式住宿环境，水、电、暖气、空调等齐全

放明天以后白班比亚迪秦，二职高附近充电站交接。 ☎：