岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务体验 2.承担电话接听及转接任务，保障通讯联络顺畅高效 3.配合人事团队开展员工关系相关支持工作 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够有条不紊地完成前台各项日常事务处理 3.拥有市场部门工作经历者在同等条件下优先录用

懂电脑操作，做事踏实认真

岗位职责: 1. 负责公司前台日常接待，为来访人员提供专业、周到的服务； 2. 接听电话、收发信函，并及时准确地将信息传递至对应部门或个人； 3. 协助开展办公室基础文职工作，如文件归档、资料分类与整理； 4. 配合公司内部及外部会议与活动的筹备，支持相关事务的顺利实施。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能妥善应对客户各类咨询； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3. 拥有较强的统筹安排与协作能力，可在多任务环境中高效作业； 4. 掌握基本商务礼仪规范，能够融入高要求的办公环境。

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岗位职责: 1.负责物业辖区的日常运营及客户沟通工作； 2.协调处理各类物业管理事务，快速响应并处置突发情况； 3.按时完成物业费用的收缴任务。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与组织协调能力，能妥善应对客户意见与需求； 2.熟悉物业管理基本流程，可对服务团队进行指导与监督； 3.具备良好的抗压能力，适应快节奏工作环境；

工作内容： 1、迎接到访客户，提供专业周到的服务体验； 2、负责来电的接听与转达，保障通讯高效顺畅； 3、保持前台区域的整洁有序，维护良好的企业形象。 岗位要求： 1、具备优秀的表达能力及主动服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常工作事务； 3、有同类岗位从业经历，适应高效工作节奏。

岗位职责: 1. 负责客户来访的引导与接待，保障服务体验优质顺畅； 2. 组织并优化前台接待工作流程，确保信息传递准确高效； 3. 及时回应客户问询，协助提供相关行政事务支持； 4. 保持前台环境整洁有序，维护良好的职场形象。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与高度的服务意识； 2. 工作踏实认真，能够细致完成各项任务安排； 3. 熟练使用常用办公软件，具备较强的事务处理能力； 4. 具备独立应对问题的能力，同时注重团队协作配合。 薪资：无责底薪4000k 上班时间 早上：9：00至12：00 下午14：00至18：00

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岗位职责： 1、负责来访人员的接待及电话接听与转接，确保接待流程规范且态度友好； 2、维护前台区域的整洁有序，展现公司良好的对外形象； 3、协助完成日常行政工作，包括文件传递、资料归档等相关事务； 4、配合团队活动及会议的筹备工作，做好物资配备与现场支持； 5、及时完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、仪表得体，具备良好的职业操守和较强的亲和力； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能应对突发状况； 4、做事认真细致，有责任感，注重团队协作； 5、具有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责客户来访的接待与引导，提升服务体验； 2.处理前台日常事务，如电话接听、转接及相关记录； 3.承担邮件收发、分类及文件归档等文书工作； 4.配合团队完成各类行政支持任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟练使用常用办公软件及基础办公设备； 3.具备良好的组织协调能力与执行力； 4.工作细致认真，责任心强，能高效处理前台各项事务。

薪资：11000-15000 招聘15名前四后八自卸车货车司机，包吃包住。爱惜车辆，要求有责任感负责的司机，驾驶过百吨王司机优先，年龄不超45岁。每月保底112车。不足112车，算112车，超出部分按实际运输次数计算，每月工资在10000-15000之间

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补6名工人。20~40岁。

在隆里砍树，只要按尺寸锯好放原地就行，不用搬，所用工具和油自带，按立方结算，每立方25元，包住，有意都来电，无意者勿扰

岗位职责： 1、负责公司内部宾客接待、引导及服务工作； 2、保持服务区域的整洁与秩序，确保高标准的服务环境； 3、协助完成公司活动及日常运营中的各项服务支持； 4、及时响应宾客需求，提供细致、周到的服务体验； 5、会茶艺 任职要求： 1、具备良好的仪态和亲和力，服务意识强； 2、沟通表达清晰，具备基本的应变与协调能力； 3、工作认真负责； 4、有相关服务经验者优先，接受适度的体力工作； 福利待遇:单休，包吃住，法定节假日照常休息

岗位名称：前台接待；岗位要求：1.年龄35岁以内；2.形象气质佳；3.责任心强，无不良嗜好；薪资待遇：月薪3500-5000元，包食宿，月休6天，五险，法定节假日，过节福利，生日补助。

负责网吧前台收银、会员办理、商品售卖、设备登记与日常卫生维护，热情接待顾客，处理上机、下机及充值业务，维护网吧秩序，确保收银账目准确无误。

年龄不限，月休6天，可调休，包吃住。 需要，前台，文员，客服 无责底薪5000

【要求】18-32岁，要求能做2个月以上；身高150以上，能接受穿高跟鞋（可微胖）； 【待遇】7000保底+提成，包吃包住，免费培训，人性化管理，宿舍家电齐全，小区公寓电梯房，单间 有五险一金，工资十天一结； 【条件要求】可接受新人零基础，公司有免费的岗前培训，不需要模卡等这些，也没有变相收费！公司直招！公司直招！！！

具备门窗图纸绘制经验，或熟练使用电脑基础操作。工作细致，责任心强。

轮班工作制，上一天休一天，负责办理客人入住登记，电话接听， 退房等，要求年龄20 + 形象气质佳，沟通能力强，普通话标准，责任心强，会电脑基础，能熬夜。薪资待遇面议 员工福利 餐补 全勤奖

备案资料，并网资料。

酒店前台收银员，具体到店详谈

岗位名称：酒店客房服务员；酒店前台。 岗位要求：客房服务员：1. 年龄30-50岁；2. 做事勤快、手脚麻利；3. 服从管理，有客房保洁经验者优先。 薪资待遇：客房服务员薪资3000-3200元。岗位名称：酒店前台。 岗位要求：1. 形象大方；2. 普通话标准，沟通表达顺畅；3. 具备良好服务意识，有酒店前台经验优先录用。 薪资待遇：酒店前台薪资3000-3200元。福利待遇：薪资面议，包吃包住，团队氛围融洽，晋升空间稳定。

要求22-29岁左右，形象良好，化点淡妆，威宁

负责访客接待与电话事务。 做好来访人员登记、引导及接待工作，确保接待礼仪规范；及时接听、转接来电，妥善处理咨询与投诉事项，重要信息准确记录并迅速传达。 文件及快递收发管理。 负责公司信件、快件和文件的接收、发送，落实登记、归档与数据统计，保障信息流转无误。 办公环境与会议保障。 维护前台及公共区域环境整洁，统筹会议室预订安排、设备检查调试以及会议相关记录工作。 日常行政支持工作。 执行办公用品的采购计划、库存管理和物资发放；协助完成考勤汇总、员工入离职流程办理；承担差旅预订、费用报销等后勤服务事项。 内部协调与应急响应。 促进部门间沟通协作，高效传递通知与文件资料；能够快速应对突发事件，如客户投诉的初步安抚或临时来访人员的接待处理。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持； 2、负责来电接听与信息传达，保障内外沟通顺畅高效； 3、维护前台工作区域秩序，确保环境整洁及形象规范； 4、配合完成日常行政工作，助力整体运营效率提升。 任职要求： 1、具备优良的职业气质与仪态，体现企业良好风貌； 2、拥有出色的表达能力和客户服务意识，善于建立客户信任； 3、熟悉常用办公软件操作，可快速处理各类文书任务； 4、具备协作意识，能与团队成员紧密配合，持续优化服务水平。

行政管理：这是最基础的部分，比如管理办公环境、办公用品采购、固定资产管理、车辆调度等后勤保障工作。 •协调沟通：作为上传下达的枢纽，需要协调公司内部各部门之间的关系，处理内外的沟通事务，确保信息畅通。 •会议与活动：负责组织安排公司的各种会议和重要活动，从筹备、通知、记录到会后跟进，都需要统筹。 •文书与档案：管理公司的各类文件、合同和档案，确保资料的规范、安全和可查。 •团队管理：如果手下有行政或后勤团队，还需要负责团队的日常管理、任务分配和人员培养。

招聘：酒店前台 薪资：面议 轮班工作制，上一天休一天，负责办理客人入住登记，电话接听， 退房,处理好客人的投诉等相关问题，要求年龄20 + 形象气质佳，沟通能力强，普通话标准，执行力责任心强，会电脑基础，能熬夜。薪资待遇面议 员工福利 餐补 全勤奖