
资料员
5-6千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员
1.负责工程项目安全资料的编制、收集、竖理、归档及管理工作,确保资料完鉴、规范、淮确。
2.独立完成安全台账的建立与更新,包括安全检查记录、隐患整改资料、安全教育培训档案等。
3.协助编制安全专项施工方案、应急预案等文件,并跟进
落实相关资料的签字审批流程。
4.及时收集整理施工过程中的安全技术资料、隐蔽工程验收记录等,确保与工程进度同步。
市政道路资料员
7-8千/月
资料员长期1-2人月结3-5年中专/中技全职市政资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料,配合项目进度同步更新
3.协助办理开工、竣工、验收等相关报审手续,对接建设单位、监理及主管部门
4.管理图纸、变更、签证等技术文件,建立电子与纸质双台账
5.定期检查资料合规性,及时整改问题,保障档案验收一次性通过
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员岗位经验者优先
2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案要求
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员上岗证或档案员资格证者优先
梧州万秀区过几天招架子工3.4个工资350一天八小时
300-400元/天
架子工3-5人
过几天梧州市万秀区招架子工3.4个工资350一天八小时,,需要证,没证的就不要打电话了
梧州苍梧县招腻子/大白/墙漆
10-20元/平
腻子工大白工5-14天3-5人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
梧州市苍梧县招腻子/大白/墙漆
电工小工焊工
岗位职责:
1.焊工,电工,杂工
任职要求:
1.学历不限,焊工具备 焊工证
2. 工作经验不限,责任心强,态度端正,适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
4.能够接受工作内容的多样性与灵活性
5.无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
资料员
6-8千/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职机电资料施工资料员
1、负责工程项目资料、图纸等档案收集、整理、归档
2、收集整理施工过程中所有技术变更、会议纪要、工程签证等资料归档
3、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表
4、具有良好的团队合作精神,责任心强,工作有条理,有较强协调能力
5、风力发电安装工程
资料员
4-6千/月
资料员长期1-2人经验不限学历不限全职安全资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程
2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先
资料员
8千-1万/月
资料员装修资料员长期1-2人3-5年本科全职土建资料
急招!急招!急招!
1.负责项目自开工、施工、竣工至备案全过程的工程资料收集、整理、装订与归档工作,包括规划定位图、施工许可证、隐蔽工程记录、验收备案文件等相关材料。2.管理技术类资料、规范图集及标准规程,落实收发登记、借阅传递流程,并做好有效性标识管理。
3.熟悉施工图纸,承担图纸会审、工程例会及监理例会会议纪要的编写与归档任务。
4.建立并维护施工过程中的各类台账,涵盖自检、隐蔽验收、分部分项工程、结构验收、技术交底、变更洽商及竣工图等;跟踪专业分包单位资料进展,组织施工方案报审工作。
5.定期对各工区资料情况进行指导与抽查,依据档案馆及业主单位标准进行组卷归档,确保符合北京城建档案馆的归档规范。
6.实施资料分类登记制度,完善收发、借阅手续,受控文件做到编号清晰、盖章齐全、登记规范。
7.及时将电子文件归档并刻录光盘,确保数据真实有效,报表内容完整准确。
8.根据施工进度开展资料交底,统筹编制目录,组织阶段性自查,及时督促补全缺失资料,实现土建、安装(水电,暖,消防,通风,供气)专业及装饰装修资料整编全面达标。
9.承担现场材料送检、样品封存及标养室日常管理工作。
10.完成日常文书事务,执行项目经理安排的工作任务,严格遵守公司考勤规定。
备注要求有资料员证,有过房建经验,优秀者可放宽
兼职资料上传员
100-150元/天
资料员经验不限学历不限其他资料
岗位职责:
1. 负责各类文档、图片、PDF等资料的规范整理与系统化上传
2. 核对资料完整性、准确性及格式合规性,确保信息真实有效
3. 按照指定分类和标签要求完成资料归档与命名管理
4. 配合团队完成阶段性资料处理任务,保障上传时效性
5. 严格遵守数据保密规定,不得泄露或擅自使用所接触信息
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作能力,熟悉Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,能适应兼职灵活工作安排
3. 具备良好的沟通理解能力,能准确领会上传规范与要求
4. 有资料整理、数据录入或线上协作经验者优先
5. 遵守职业操守,无不良信用及违规记录
资料员
5-7千/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职兼职市政资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2. 编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文件,并按时提交相关部门
3. 协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续,对接住建、档案等主管部门
4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立动态台账并实时更新
5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入工作
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业基本流程
2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书或档案员资格证者优先
水利资料员
5-6千/月
水利资料1-4天1-2人月结1-3年大专全职施工资料员建筑工程类专业
河道整治项目,要求熟练水利资料完善,验收程序,会整理试验台账,会完善安全资料,要求工作认真负责。
文员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专软文写作经验文员
具备良好的文字表达能力,掌握公文写作规范,熟练使用电脑办公软件,有档案管理相关工作经验者优先
财务/会计助理
4-5千/月
财务助理1-3年中专/中技应收应付结算总账成本资金管理收入账财务分析房地产/建筑
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 配合编制月度/季度财务报表,整理会计档案并确保资料完整规范
3.协助税务申报、发票开具与管理,跟进纳税情况及政策更新
4.参与银行对账、资金流水核查及基础财务数据分析
5.支持财务部其他行政性及流程优化类事务
任职要求:
1.财务、会计或相关专业背景,学历不限,有基础财务知识者优先
2.熟悉Excel及主流财务软件(如用友、金蝶),具备基本数据处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通与学习能力
4. 无经验可培养,欢迎应届毕业生或转行人员投递
5. 遵守职业道德,保守财务信息秘密
合适的话直接电话联系
公司财务,税务。
5-6千/月
税务3-5年大专税收返还
岗位职责:
1.负责企业日常税务申报、缴纳及年度汇算清缴工作,确保及时性与合规性
2. 开展税务风险识别与评估,提出优化建议并协助落实税务筹划方案
3.对接税务机关,处理税务稽查、纳税辅导及政策咨询等事务
4.维护税务档案及台账,定期开展内部税务自查与流程梳理
5.协同财务部门完成发票管理、进项税认证及税收优惠政策适用申报
任职要求:
1.熟悉国家税收法律法规及最新政策动态,具备扎实的税务实务基础
2.具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力,能独立完成税务分析报告
3.工作细致严谨,责任心强,具备较强沟通协调与抗压能力
4.持有税务师、注册会计师或相关资格证书者优先
5. 熟练使用财务软件及办公软件,具备基本财税系统操作经验
文员大专
行政文员:有从事司法工作经验的优先,熟悉办公技能,优秀的沟通能力,出色的文书能力,有制作短视频网络宣传经验。
本项目找一个资料员,是边坡支护和桩基工程
6-7千/月
资料员1-2个月1-2人月结土建资料
本项目地点在岑溪龟鹤,是一个边坡支护和桩基工程,找一个熟手资料员,也可承包资料,要求对桩基及支护开工报审,隐蔽验收,检验批等工序资料熟练,可独立完成项目至归档
费用会计
3-4千/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.负责账务处理,确保会计核算真实、客观、准确,独立完成财务业务工作,展现专业财务素养。
2.及业务付款相关票据,保证手续完备、单据齐全、流程规范,严格把控财务风险。
3.整理、归档保管会计档案,规范会计资料调阅流程,保障财务资料的完整性与可追溯性。
4.完成上级领导交办的其他任务,积极响应并高效落实各项工作安排。
任职要求:
1.财务、会计等相关专业,持有会计资格证,具备会计任职资格,拥有2年以上会计实操经验,专业能力扎实。
2.熟练掌握用友或金蝶等财务软件操作,能高效运用工具开展工作。
3.具备较强的独立学习和工作能力,工作踏实、认真细心、积极主动,展现高度的责任心与执行力。
4.拥有良好的职业操守及团队合作精神,具备较强的沟通、理解和分析能力,能有效协同团队开展工作。
栏目概述
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