岗位职责：岗位职责 1. 负责对接各职能部门、线下门店，精准收集、整理日常采购需求，涵盖办公用品、经营耗材、门店运营物资、零星物料等品类，核对需求品类、规格、数量、使用时效，确保需求信息无误。 2. 依据职能部门、门店采购需求制定采购计划，筛选优质供应商，完成询价、比价、议价及订单下达工作，严格把控采购成本，确保物资性价比最优。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，采购管理、物流管理、工商管理等相关专业优先； 2. 工作经验：1年及以上采购相关工作经验，有门店对接采购、办公用品/耗材采购经验者优先，熟悉采购全流程及基础供应商管理流程。 3.熟练使用Office办公软件，尤其是Excel台账制作、数据统计；熟悉采购基本流程，了解市场物资价格行情者优先。

岗位职责： 1、全面统筹公司行政事务，涵盖办公环境规划、卫生管理、安全巡查等工作； 2、牵头建立并持续优化行政管理制度与流程，提高工作效率及员工体验； 3、负责固定资产及设备的登记、调配与维护，保障资产合理使用与生命周期管理； 4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发情况，确保运营平稳有序； 5、管控日常行政费用，编制预算并落实成本节约方案，提升资源使用效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业，全日制毕业； 2、具备5年以上行政管理工作经验，有团队领导及跨部门协作项目经历； 3、精通Office办公软件，能独立完成数据整理分析及文书撰写； 4、服务意识强，工作认真负责，抗压性强，具备出色的沟通技巧与应变能力。

1.供应链管理：负责品类供应商的寻源、审核及关系维护，重点开拓产地直供的优质供应渠道，整合并优化供应链体系资源。 2.市场分析：持续跟踪品类市场行情、价格走势及竞争对手动态，制定科学采购方案，提升产品市场竞争力与成本效益。 3.成本控制：通过谈判议价、流程精简及采购计划动态调整，有效管控采购支出，提升库存周转效率。 4.商品运营：结合销售表现与市场需求变化，优化商品结构，全程监控商品生命周期、库存状态及动销情况。 5.协同作业：协同销售、仓储、物流等团队，确保供应链各环节顺畅运行，推进新品上架与滞销品消化。 6.风险管理：及时掌握政策调整、原材料价格波动等内外部变动因素，提前预警并应对潜在市场风险。 任职要求 1.经验：具备3年以上商超、零售或代理渠道采购工作经验，熟悉华南区域品类产业链布局。 2.市场敏锐度：了解品类商品属性、消费偏好及价格变化规律，具有数据分析与趋势预判能力。 3.技能：熟练使用Excel等办公工具，有ERP系统操作基础；具备良好的沟通谈判能力及跨部门协作意识。 4.学历：大专及以上学历，市场营销、供应链管理等相关专业者优先考虑。

岗位职责： 1.物资管理：负责酒店日常运营所需物资的采购及日常管理工作。 2.设备与资产管理：协助开展非工程类固定资产和低值易耗品的台账登记、领用、调拨、盘点及报废流程处理。 3.文档与合同管理： 1）负责各类文件及单据（如采购单、入库单、领料单、报销凭证等）的整理、归档、保管与流转。 2）协助完成供应商合同、服务协议等资料的存档维护与信息更新。 4.行政支持与协调： 1）参与制定酒店行政管理制度，并协助监督落实执行情况。 2）协助处理部门内部行政事务，包括考勤与绩效数据统计、会议组织安排等。 3）对接外部供应商，协调日常沟通、订单进度跟踪及货物交付事宜。 5.成本控制：协助完成相关费用的数据收集、分析与初步核算，为成本管理提供依据，并提出可行的成本优化建议。 6.其他： 1）完成上级安排的其他内勤及后勤保障相关工作。 2）严格遵守酒店各项规章制度与操作规范。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，行政管理、酒店管理、物流管理、财会或相关专业优先考虑。 2.工作经验：具有2年以上酒店后勤、行政文秘或相关岗位工作经验者优先，熟悉酒店运作流程者优先。 3.技能要求： 1）熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作。 2）具备基本英文读写能力（可理解简单单据及邮件内容）者优先。 3）具备良好的沟通表达能力，能够与各部门及外部单位顺畅交流。 4）工作细致认真，责任心强，能准确处理各类数据与文档。 5）具备多任务处理能力，能合理规划工作顺序，确保按时高效完成任务。 6）学习能力强，适应力好，能快速融入工作环境。 4.性格积极主动，踏实肯干，具备服务意识和团队协作精神。

岗位职责: 1. 制定并执行超市采购方案，保障产品品质与供应链稳定高效运行； 2. 维护供应商合作关系，通过专业谈判争取有利采购条件； 3. 跟踪市场变化，依托数据分析规划采购安排，合理把控采购成本； 4. 监控库存状态，确保商品供应及时且保持良好新鲜度； 5. 带领团队完成采购任务，持续优化采购作业流程。 任职要求： 1. 拥有零售领域采购流程相关丰富实践经验； 2. 熟悉谈判方法及供应商运营管理； 3. 具备数据解读能力，能制定并落实科学的采购策略； 4. 具备出色的团队管理能力和跨部门协作沟通技巧； 5. 能在团队中积极协同，推动采购环节不断改进。

广西叫酒网络科技有限公司（酒小二）成立于2015年，现已成长为国内领先的酒水即时零售平台，专注于“即饮型消费场景”与下沉市场布局，采用“互联网平台+前置仓+即时配送”模式，提供啤酒、葡萄酒、白酒、洋酒等超1100种酒类产品，实现“分钟级送达”，全面满足用户多样化即时消费需求。 目前公司业务遍及全国18个省份，建成超2200个前置仓，配备逾万名配送人员，达成平均15分钟送达的服务效率。2020年12月，酒小二成功完成A轮融资，由腾讯、红杉中国联合投资。未来，酒小二将持续深耕下沉市场，致力于打造“酒水即时零售下沉市场第一品牌”，推动行业向更高品质的用户体验迈进。 我们诚邀有志之士加入团队，携手共创即时零售新未来。 岗位职责： 1、落实总部制定的全国采购策略、商品运营方案及相关指标，负责执行推进、过程督导及跨部门沟通协作； 2、统筹本省区采购资源，开展资源整合、商务谈判、政策分配、协调报批及落地实施； 3、主导区域供应商的拓展、洽谈、关系维护及绩效评估管理； 4、配合本省品牌营销活动，协助完成备货计划、资源协调及活动执行支持； 5、组织并参与与总部的定期或临时采购会议，及时反馈并协同解决运营问题； 6、推进本省各品类ABC分级管理，负责新品引入与滞销品淘汰的沟通、协调、指导、执行及监督； 7、协同跨部门及站点间业务对接，确保采购相关工作高效横向推进； 8、定期组织开展本地市场调研及团队专业培训； 9、确保所辖岗位各项业务目标的达成； 10、完成上级交办的其他工作任务； 招聘要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上采销工作经验，熟悉酒类商品及主流品牌，有酒水电商平台或连锁商超背景者优先； 2、具备市场洞察力与趋势研判能力，拥有整体规划经验，熟悉销售策略制定及BI类项目者优先考虑； 3、逻辑清晰，数据敏感度高，擅长数据分析并转化为业务动作，能通过数据发现规律、识别问题与机会点，并推动解决方案落地； 4、学习适应能力强，执行力强，抗压性好，具备优秀的沟通协调能力、资源整合能力及项目推进能力； 5、工作地点位于贵阳，无法接受者请勿投递简历。

岗位职责： 1.精准制定采购计划，明确采购物资的种类、规格、数量、质量要求以及交付时间节点，严格按照采购计划开展采购工作。 2.积极拓展供应商资源，通过多种渠道寻找潜在供应商，建立并持续更新供应商信息库。 3.询价比价，与供应商进行商务谈判，争取最有利的采购条款。 4.起草、审核并签订采购合同，确保合同条款清晰、准确、合法，明确双方的权利和义务，避免潜在的合同纠纷。 5.协同质量检验部门，参与采购物资的质量检验工作，严格按照质量标准对物资进行验收。 6.跟进采购物资的运输过程，确保物资安全、准时交付到工程项目现场。 7.密切关注市场价格波动，分析采购成本的构成和变化趋势。 8.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，采购管理、物流管理、工程管理等相关专业优先。 2.具有2年及以上工程行业采购工作经验，会开车，国企经验优先。 3.熟练掌握采购谈判技巧和沟通能力，能够与供应商进行有效的沟通和协商。 4.具备较强的责任心和敬业精神，工作严谨细致，注重细节。 5.人品老实可靠，可接受长期驻项目工作与公司调配。

一、岗位职责： 1、依据采购计划，与供应商开展对接并执行采购任务；通过销售数据分析，科学统筹产品采购安排； 2、协调货物在物流运输及配送环节的相关事宜，确保供应顺畅； 3、跟进各门店所采商品的销售情况，并开展市场动态分析； 4、统筹各门店营销活动的申报、支持及优化落地等配套工作。 二、任职要求： 1、应届毕业生可投递，无经验亦可培养；需具备大专及以上学历，*****； 2、性格积极乐观，踏实真诚，具备良好的职业道德，责任心强，能承受工作压力； 3、愿意接受长/短期外派安排（桂林、南宁、柳州、梧州、贵港）；后期发展方向为南宁外派； 4、职业发展路径：储备干部-实习采购-一级采购-二级采购-三级采购-主管。 三、公司福利： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 2、转正满三个月后，自第四个月起每月享受米、油等内部员工福利； 3、取得工号后统一配发工作服装；享有餐补、节日福利等多项关怀待遇； 4、培训体系健全，实施导师带教模式，提供多元成长机会与公开透明的晋升机制。 四、上班时间： 1、试用期为1-3个月，期间在门店进行实操学习； 2、后勤岗位工作时间为8:00-12:00，14:30-17:30，每周休息1.5天； 3、转正后薪资范围为6k-8k，具体薪档根据试用期综合表现确定。

一、岗位职责： 1、负责耗材及器械的日常采购与相关管理事务。 2、开展上游供应商的拓展与关系维护工作。 3、推进新产品引入，优化产品品类结构。 4、主导与供应商的商务谈判及常规采购执行。 5、依据公司战略方向调整采购方案，并为营销提供支持建议。 二、任职资格： 1、有器械、耗材批发领域或医药连锁企业采购经验者优先，具备一定上游渠道及商业资源更佳。 2、大专及以上学历，药学或相关专业背景；熟悉医药行业，具备行业热情。 3、具备良好的职业操守和综合素质，能适应较高强度的工作节奏。 4、责任心强，可独立承担采购任务；熟练使用采购相关办公软件；拥有较强的沟通协调与谈判能力，能与供应商保持高效协作。 5、有效控制采购成本，保障采购的经济性与合理性。 6、具备团队协作意识，能与团队成员顺畅交流与配合。 薪酬待遇： 工作时间8.30-12.00 2.00-6.00，大小周

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

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崇左市龙州县招挖机/钩机司机

崇左市江州区中元物流园17栋亿隆建材招5个焊工生手，4000到5000 工作地址：崇左

崇左市大新县招炮工/爆破。隧道开挖班管理员，控制炸药跟雷管用量，保证进尺。控制超欠挖，不用带人。二把刀请勿打扰。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责 1、负责公司日常药品销售的采购与备货工作，完成下月采购需求预测，开展新品寻源、评估及引进； 2、管理产品采退流程，跟进合作协议条款、发票开具及返利款项的及时回收； 3、依据公司采购规范拓展新供应商资源，实施询价、比价、议价流程，精准下达采购订单；维护供应商合作关系，确保库存无风险，按账期准时付款； 4、持续优化现有上游供应渠道，并开拓新增渠道资源； 5、依照合同管理要求，按时完成合同签署，跟踪订单执行进度，妥善处理采购各环节异常情况，保障药品供应的时效与品质； 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，药学、医学、化学等相关专业背景； 2、具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，富有职业热情； 3、抗压能力突出，自我驱动力强，具备追求卓越的工作态度； 4、在药品行业累计5年以上工作经验，拥有上下游商业网络或厂家资源者优先考虑；

岗位职责： 1.负责传统礼品、文创礼品及企业集采类商品的供应商开发、比价谈判与合同管理 2.执行采购计划，跟进订单交付、验收入库及异常处理，保障供应链稳定高效 3. 维护并优化采购台账与供应商档案，定期评估供应商质量、服务与成本表现 4.协同设计与销售团队，参与新品选品、成本测算及批量采购方案制定 5.处理日常采购单据、对账付款及跨部门协作事务，确保流程合规、信息准确 任职要求： 1. 学历不限，有采购、供应链或快消/文创行业经验者优先。有银行、保险、烟草等平台集采经验者优先。 2. 具备基础办公软件操作能力，责任心强，细致耐心 3.具备良好的沟通协调能力与成本敏感意识 4.了解礼品行业特性，熟悉企业福利采购场景者更佳 5.诚实守信，具备基本职业道德与保密意识

一、岗位职责1、严格遵守公司各项管理规定，秉持廉洁从业原则，负责火电厂检修维护项目所需物资的采购组织工作，制定并落实采购方案，确保项目物资供应及时、流程合规。 2、牵头开展重点物资的集中采购实施，规范执行采购程序，合理控制采购支出，助力降本增效；负责采购合同的拟定、审查及履约跟进，保障采购全过程合法合规，防范合同与执行风险。 3、承担供应商资源的开发、评审、准入及日常管理工作，构建并持续优化稳定可靠的供应商体系，确保供应能力与火电厂检修维护物资需求相匹配。 4、组织物资到货后的验收、交接及相关问题处理，确保所采物资在质量、数量和交付时间上符合合同要求，支持账实相符和库存高效运行。 5、建立采购数据统计分析机制，定期对采购价格、交付周期、成本结构等核心指标进行汇总分析，提出改进措施，推动采购策略持续优化。 6、按月编制采购执行情况报表、成本分析材料及其他相关文档，保证数据真实、准确、完整，并按时报送上级及有关职能部门。 7、参与积压、废旧或剩余物资的评估处置工作，结合实际情况提出采购调整建议，防止重复采购和资源闲置浪费。 8、根据项目实际需要，服从短期出差或现场驻点安排，完成领导交办的其他采购相关工作事项。 二、任职资格 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、机械工程、电气工程或电力类相关专业优先；年龄不超过40周岁，身体健康。 2、具有6年以上物资管理或采购领域工作经验，其中至少3年从事电力或建筑行业（火电厂优先）采购工作经历。熟悉火电厂检修维护常用物资种类、技术规范及市场动态者更佳。 3、掌握工器具与耗材管理流程，具备丰富的现场管理经验，沟通协调能力强。 4、具备强烈的廉洁自律意识和职业道德，无违法违纪行为及不良从业记录。 5、能适应阶段性外出差旅及高强度工作节奏，具备较强的抗压能力、沟通能力和跨部门协作意识。 6、精通采购全流程操作，涵盖需求对接、比价询价、招标组织、合同签署、履约监控及供应商管理；了解电力行业采购法规、招投标政策及相关合规要求。 7、具备良好的成本管控意识与谈判技巧，能够通过市场研判、供应商优化及流程改进实现降本目标；具有一定供应商关系维护能力和市场洞察力。 8、熟练使用办公软件及ERP系统或物资管理平台，可独立完成采购计划、合同文本、报表资料的编制与数据提报。

一、岗位职责1、严格遵守公司各项规章制度，恪守廉洁从业要求，负责火电厂检修维护项目所需物资的采购管理，制定并落实采购计划，确保物资供应及时、合规。 2、牵头开展主要物资的集中采购，规范执行采购流程，合理控制采购支出，助力降本增效；负责采购合同的拟定、审查及履约跟进，保障采购全过程合法合规，防范合同与履约相关风险。 3、开展供应商的开发、评审、准入及日常管理工作，构建并维护高效稳定的供应商体系，确保其供给能力满足火电厂检修维护物资需求。 4、组织物资到货验收、交接手续办理及异常情况处理，确保所采物资在质量、数量和交付时间上符合合同约定，保障账实相符与库存高效运行。 5、建立采购数据统计分析机制，定期对采购价格、交货周期、成本结构等关键指标进行跟踪分析，提出改进措施，持续优化采购策略。 6、按月编制采购执行情况报表、成本分析报告及相关材料，保证数据真实、准确、完整，并按时报送上级及有关部门。 7、参与剩余、废旧或积压物资的评估处置工作，结合实际情况提出采购调整建议，防止重复采购和资源闲置。 8、根据项目实际需要，配合短期出差或驻场安排，完成领导交办的其他采购相关任务。 二、任职资格 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、机械工程、电气工程或电力类相关专业优先；年龄不超过40周岁，身体健康。 2、具有6年以上物资管理或采购工作经验，其中至少3年在电力或建筑行业（火电厂优先）从事采购工作；熟悉火电厂检修维护常用物资种类、技术规范及市场动态者更佳。 3、掌握工器具与耗材管理流程，具备丰富的现场管理经验，沟通协调能力强。 4、具备较强的廉洁自律意识和职业道德，无违法违纪记录及不良从业行为。 5、能适应阶段性外出工作及高强度工作节奏，具备良好的抗压能力、沟通能力和跨部门协作意识。 6、精通采购全流程操作，涵盖需求对接、比价议价、招标组织、合同签署、履约监控及供应商管理；了解电力行业采购法规、招投标政策及相关合规要求。 7、具有较强的成本控制意识和谈判技巧，能够通过市场研判、供应商优化及流程改进实现降本目标；具备一定供应商关系维护能力和市场洞察力。 8、熟练使用办公软件及ERP系统或物资管理平台，可独立完成采购计划、合同文本、报表资料的编制与数据提报。

岗位职责： 1.负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 3.定期开展档案库房巡检，做好防潮、防火、防虫、防盗等日常维护 4. 配合相关部门完成档案鉴定、销毁及移交工作，确保符合国家档案管理规范 5.协助建立和完善档案管理制度与操作流程，提升档案管理标准化水平 任职要求： 1. 熟悉《中华人民共和国档案法》及相关行业档案管理规定 2.具备良好的责任心和细致耐心，具备较强的信息归纳与文字处理能力 3. 能熟练使用办公软件及档案管理系统，有电子档案管理经验者优先 4.具备基本的沟通协调能力，能独立完成档案日常管理工作 5.无学历及经验硬性限制，热爱档案事业、学习能力强、稳定性高者欢迎投递

1.负责物料采购交付管理，订单下达及排程交货跟进，交期 风险预警及入库检验跟进； 2.采购未交合理性分析与厂商一致性确认； 3.跟进不良品判定及退货处理； 4.库存管理，严格管制厂商依排程需求进料，防止超交、提 前交货； 5.参考排程交期下单，管控已购未进； 6.处理分管领导指定的其他事项。

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策、法规及市场动态信息 2.负责招商租赁合同、运营数据资料、物业合同文件等的归档管理与日常调用 3.配合公司统一档案管理要求，定期向档案管理人员移交相关文档资料 4.承担本部门公文的起草、录入、打印及相关文书处理工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行力、责任感和服务意识 3.熟悉商业领域基本业务知识和行业背景 4.熟练操作CAD绘图软件及常用办公软件 5.具备扎实的计算机应用能力，熟练掌握办公自动化工具，具备优秀的文字组织与写作水平

1、负责场内食堂运营、宿舍运营及6S规范执行 2、负责本地物资采买及场内安全生产监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事事务 4、直接主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、负责组织生产员工的技能培训、文化娱乐活动等团队建设工作 6、需具备行政管理相关工作经验

岗位职责： 一、行政职责： 1、负责内部员工日常行政后勤的支持工作，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与分发、固定资产管理、员工关系等，确保行政工作高效的运行； 2、负责落实公司制度的维护、执行与监管工作； 3、负责公司文件的流转、登记、存档等工作，确保文档、资料的完整性和保密性； 4、负责公司前台接待工作，接听来电及传递信息等，沟通内外联系，维护公司形象与利益，保证上情下达，下情上报； 5、配合人事主管进行员工的入转离等工作； 6、领导交办的其他相关工作任务。 二、出纳职责： 1、负责日常现金及银行款项的收付操作，登记银行日记账，打印回单、对账单，做到日清月结，确保资金流动的准确性和安全性； 2、负责票据的开具和保管工作； 3、制作记账凭证，合理录入对应的费用类型。打印、整理、装订每月记账凭证，确保财务记录的准确性。 任职要求： 1、25-35周岁，大专及以上学历，形象气质佳； 2、3年及以上行政或财务相关工作经验，熟悉相关财务和行政管理流程； 3、熟练使用office及其他办公软件； 4、良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够高效处理多任务； 5、注重细节，具备较强的责任心和职业道德；具备快速学习和解决问题的能力。 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-5000元； 2、福利：入职缴纳五险一金、带薪年假等。

工作职责 1、负责场区物资运送、消毒、浸泡 2、场区区域采样及物资搬运 3、服从场区工作安排 任职要求 1、不对消毒水过敏 2、吃苦耐劳

岗位职责： 负责场区行政、人事、食堂及采购相关工作 岗位要求： 1、******，大专及以上学历； 2、具备行政人事同类岗位工作经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，服务意识强； 4、不接受封场管理模式者请勿咨询。 福利： ① 节日礼金（春节、中秋、端午、三八妇女节）； ② 子女大学入学奖励：考取国家统招本科，给予5000元/人奖励； ③ 生育双胞胎奖励：发放2万元奖金； ④ 设立爱心基金，帮扶困难员工； ⑤ 缴纳社保，提供餐补、免费住宿、工作服及劳保用品； ⑥ 场区实现WIFI全覆盖，定期组织员工团建活动及培训学习； ⑦ 配备KTV、桌球、乒乓球、羽毛球、篮球、象棋、跳绳等娱乐设施 备注：该岗位实际为仓管员，仓管员，仓管员，有仓管相关经验且对该岗位感兴趣者可联系我***********，非行政综合岗

岗位职责： 1. 负责猪场夜间巡查，保障生猪健康与场所安全 2. 观察猪群动态，及时识别并反馈异常状况 3. 落实企业相关规范，保持猪场正常运转秩序 任职要求： 1. 具备较强的观察能力和应急处理能力 2. 沟通顺畅，确保信息传递准确无误 3. 工作踏实，具备较强的责任意识和纪律性

1.负责场区衣服清洗 2.负责场区员工食堂就餐 3.场区公共卫生打扫 认真踏实，吃苦耐劳。

岗位职责： 1、统筹公司各类行政事务，涵盖办公环境规划、卫生管理、安全巡查等工作； 2、牵头建立并持续优化行政管理制度与流程，提高工作效率及员工体验； 3、负责固定资产及设备的全周期管理，确保资产合理配置与定期保养； 4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发情况，保障运营平稳有序； 5、管控日常行政费用支出，拟定预算方案并落实成本节约举措，提升资源使用效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，须为全日制，行政管理或相近专业优先； 2、具备5年以上行政领域工作经验，有团队管理与多项目协调实践经验； 3、精通Office办公软件操作，能熟练进行数据整理分析及报告编制； 4、服务意识强，工作踏实负责，具备良好的沟通技巧、应变能力与抗压素质。