​​华夏城控·【内渠销冠】加入我们！​​ ​​职位：内渠销售（5-9名）、内渠主管（1名） ​​薪酬：​​无责底薪2000元+高额提成平均年收入20w↑+节日福利+晋升通道 寻找：沟通谈判强、抗压能力棒的你！ 有外渠销售经验优先！ 是否不甘于固定工位的束缚？ 是否擅长用真诚与专业链接客户？ 是否渴望靠实力赚取无上限高薪？ 现在，[华夏城控]向你发出诚挚邀请——加入我们的内渠销售团队 以城市为职场，用脚步丈量商机，让每一份努力都收获超额回报！ ​​速联：周生(微信同号)​​ 华夏城控招聘#高薪诚聘#销售精英#置业顾问#百色工作机会

岗位职责: 1. 为客户提供建筑地产购置及投资方面的专业咨询服务； 2. 主动接待客户，挖掘客户需求，匹配适宜的房产资源； 3. 持续跟进客户咨询进展，整合内部协作资源，推动交易达成； 4. 整理市场相关资料，定期维护与更新房源信息库。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效响应并处理客户诉求； 2. 熟悉房地产行业基本情况，能够及时掌握市场变化趋势； 3. 具备较强的市场洞察与分析能力，可提供科学合理的购房建议； 4. 具有良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通与配合。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房地产购置与投资咨询服务； 2. 主动接待客户，挖掘客户需求，匹配适宜的房产资源； 3. 持续跟进客户咨询，整合内部支持资源，推动交易达成； 4. 汇集市场信息，定期维护和更新房源数据内容。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能高效响应并解决客户疑问； 2. 熟悉房地产市场基本情况，及时掌握行业趋势变化； 3. 具备较强的市场洞察与分析能力，可提供精准的购房建议； 4. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅配合交流。

1.接待客户，回访客户，维护客户 2.给客户讲解户型

【广西富美达营销策划有限公司】 电话：林总 ▷招聘：置业顾问 ▷薪资：2500-3500元|综合补贴|年终奖金|奖励计划|销售奖金|休假制度 ▷工作地点：广西百色靖西市 点击链接投递简历：↓↓↓ 查看更多岗位 井号:

岗位职责： 1. 提供专业的房地产咨询服务，精准把握客户需求，匹配适宜的房产项目； 2. 组织客户实地看房，全面讲解房源详情，及时回应客户咨询，推动成交达成； 3. 持续维护客户关系，定期进行回访，提升客户满意度与长期信赖； 4. 配合完成销售合同签署及相关手续办理，保障交易流程顺利推进。 任职项目：百色市益众玺樾。当前项目处于顺销期，销售情况稳定。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识，善于赢得客户信任； 2. 熟悉房地产市场动态及相关政策法规，具备一定行业认知； 3. 工作认真负责，能适应一定强度的工作节奏，积极达成业绩指标； 4. 富有团队协作精神，勇于面对挑战，有意向在地产领域长期深耕发展。

燃气灶销售

一、岗位职责 1、负责公司所经营产品（农作物病虫草害农药肥）的推广销售工作； 2、负责广西划分区域销售线路经销商布点、拓展工作； 3、规划制定好销售线路及计划，确保完成销售目标； 4、按要求签署销售合同、及时对账，按财务要求时限提交对账单； 5、客户关系维护：建立销售关系、保持客户联系与拜访、建立与维护线路客户群等； 6、客户订货、收发货手续办理与发货、客户收货跟进。 二、任职要求 1、有车、有驾照且开车熟练； 2、有亲和力，具有较强的推广、沟通、表达能力； 3、有责任心，能够吃苦耐劳；有团队精神，善于挑战自我； 2、能接受每月至少20天广西区内出差时长，有销售经验者优先。 三、薪资待遇 2200-2500无责底薪+400绩效+提成(2-5%)+出差食宿补助130元/天+油补0.7元/公里+奖励，。不出差在公司上班时有出勤餐补，试用期1-3个月，综合工资6000元以上。 四、夏季上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00； 冬季上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30；（出差则时间比较弹性。） 五、公司福利： ，每年一次员工体检、节假日礼品/过节费、各类团建活动、旅游（视盈利情况而定）、每年2次探亲往返路费，可提供住宿。 【晋升路径】业务员→线路副经理→线路经理→片区经理→销售经理→地方区域总经理， 升职加薪空间巨大，只要有能力，敢于挑战，我们期待你的加入！

岗位优势：公司提供新客户资源及老客户资源支持，全面助力自主开发客户。 薪资待遇：无责底薪+绩效+高提成+销售月度奖金+年终奖，综合收入8k-1.5w，earnings上不封顶。 晋升渠道：销售专员-销售代表-销售主管-销售经理-大客户经理-公司合伙人 上班时间：上午8:30-11:30，下午13:00-18:00，周日休息，节假日正常放假。 工作内容：依托公司分配的客户资源，通过微信与电话方式进行线上沟通，持续跟进并促成订单成交。 任职要求： 1.公司欢迎零经验人员，提供带薪培训及专人指导。 2.具备进取心，渴望通过努力获得高收入。

工作内容： 1、通过电话沟通邀约意向客户到店进行拍片检查及诊疗；进入大型商超、社区开展驻点公益口腔义诊活动，登记并整理客户资料； 2、协助处理客户的常见口腔问题，回应客户咨询与疑问，工作内容清晰、易于掌握，配备专人指导。 职位要求： 1、具备基础销售经验，学历不作硬性要求 2、年龄范围为23至38周岁，性别不限 3、思维灵活、语言表达流畅，拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧，态度亲切友善 4、具有一定市场洞察力与判断力，注重客户体验与服务品质 5、富有团队合作意识，乐于接受挑战性任务 工作时间： 早班8:50-12:0014:00-18:00 无责底薪3500+500绩效+提成5%-8%+五险+单休+节假日福利

有没有二衬师傅玩着的，广西百色有活，

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急招 因加大产量 急加人手 现招以下工位 单身排板多名 翻板1名 过胶2名 做边1名 压板2名 以上工人都要带排板工 假，无三级，空调宿舍 厂在云表 昕春木业 ☎

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销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责： 新人前期主要工作是发掘、积累业主客户，维护好客户，积累越多，续签越多，绩效也越高，且工作越轻松，往更高职位发展 网络渠道寻找租户，带客户看房；跑盘或挂盘地产公司 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

置业顾问，有较强的语言沟通能力，做事认真踏实，有从业经验优先。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

→→本岗位为门店驻点销售，无需自行开发客户 工作地点：广缘丰田、小鹏、名爵等合作门店 工作时间：9:00-17:30（月休4天，带薪年假5天，可自主安排） 薪酬：无责任底薪3000-3500（真实有效）+5%-12%高比例绩效提成+激励奖金，上不封顶 福利：五险一金+月度激励+境外旅游+带薪休假+节日礼品+专业培训 工作职责： 1、在4S店现场推广延保服务及事故补偿方案，客户资源由公司统一提供，无需外出展业。 2、配合我司客服团队完成车辆保养预约支持工作。 3、规范打印合同文件，按时收集并上传客户资料。 任职资格： 1、大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中/中专，需能提供毕业证明），年龄22-34岁，喜爱汽车行业，个人征信良好； 2、具备良好的沟通表达能力与技巧，能够准确把握客户需求与实际情况； 3、拥有积极的团队协作意识，学习能力强，性格阳光向上，乐于接受新事物，具备强烈的成就动机和集体荣誉感； 4、对销售岗位有热情，了解销售基本逻辑，愿意长期稳定发展，责任心强。

工作内容： A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标； B积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； C认真做好日报、周报及月度工作计划； D了解产品知识、掌握销售技能及技巧； E完成公司下达的其他任务。 F负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。

主要工作内容： A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标； B积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； C认真做好日报、周报及月度工作计划； D了解产品知识、掌握销售技能及技巧； E完成公司下达的其他任务。 F负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。

销售酒水

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在这条路上，你将直面初期的辛苦与挑战，经历成长的历练，接受市场的严苛检验，随着时光积累与实战沉淀，逐步成长为能够独立掌控市场格局、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 双通道发展路径：管理与专业并行晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期培养体系：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段个性化培训课程，融合理论与实践，夯实专业能力；③多元岗位锻炼机会，助力价值输出；④健全的人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，未来可期。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休制。

公司主要经营客服外包的业务，针对各大主流电商平台的商家提供一站式7X24小时全天候服务，覆盖更多客户咨询时段，减少漏单率，提升店铺评分，确保商家线上店铺的服务质量，为商家降低运营成本！ 岗位职责: 1.通过电话和微信进行客服业务的销售(公司提供电话卡及微信号) 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.口齿清晰，积极主动，抗压能力强 2.按时认真完成公司每天安排的工作量 3.上班把工作做好，休息好好休息，不用加班不用加班不用加班 4.有无经验均可，欢迎有想法有冲劲的精英加入 薪资待遇: 1.薪资4000+10%提成+2%续费提成+月度奖金+季度奖金+带薪培训+法定节假日休息 2.月休四天，每周日固定休，拒绝加班 3.拒绝画饼，认真工作5000+，努力工作8000+ 4.定期团建吃吃喝喝，原创团队，主打上班开心，下班快乐

岗位职责: 1、负责市场开发、推广和销售,完成销售的任务指标; 2、制定销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 3、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先： 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

开展销售工作，达成即定销售任务，维护客户关系，提供专业化销售服务支持，研判市场变化，为公司优化销售策略提供参加建议。配合团队协作，合力促进销售业绩增长

任职要求： 工作内容 1、开展房地产项目相关中介服务，涵盖客户咨询、房源推荐及交易流程支持等工作 2、持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具有较强的沟通能力与客户服务理念 2、能独立完成房产中介各项事务，熟悉相关业务知识并具备实操经验 3、熟悉本地房地产市场动态，具备较强的学习能力与市场应变能力

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。