招聘物业技工。要求中专以上学历，电气自动化、工程维修等相关专业，并持有低压电工操作证件。薪资为4500元以上/月。

英德市区招聘维修大工和中工，不限学历和性别。

招聘工程维修工（低压电工）。要求持有低压电工证，负责设备和机器的运行状况检查、故障诊断与深入检测，并进行定期维护、维修工作，确保高效运作并预防潜在故障。月薪4200元以上。

鑫玥户外 · 急招 惠州惠阳白石 户外家具罩/帐篷/纺织制品 车间生产管理（主管） 3年以上同厂管理经验 懂裁床/车缝/排产/控损耗 包吃住+全勤+工龄奖 8000–12000元/月（能力可谈） 沈总： 稳定订单·发展空间大·欢迎加入

全面负责工厂的生产运营管理，根据公司的经营目标和订单需求，组织、计划、协调、控制生产过程中的各项活动，确保安全、质量、成本、交付期等关键指标的达成，并持续提升生产效率和团队能力。 1.生产计划与执行管理 ·根据销售订单和预测，组织制定并审核月度、周、日生产计划，确保计划的合理性与可行性。 ·监督生产计划的执行过程，及时掌握生产进度，确保按时、按量完成生产任务。 2.安全生产与现场管理（6S） 3.产品质量控制 4.成本控制 ·协调处理生产过程中的异常情况（如物料短缺、设备故障、人员缺勤等），确保生产顺畅。 5.设备与物料管理

1、全日制大专以上学历，3年以上工厂生产管理工作经验； 2、精通装饰工程配套不锈钢等构件生产工艺，熟悉生产线流程，熟悉配套精装修工程； 3、熟悉生产规程以及生产质量标准，了解ISO质量管理体系流程和现场管理，能负责生产的全面工作，统筹安排确保生产各项工作顺利完成。 4、具有很强的质量管控意识、生产成本控制意识。 5、掌握目标控制、时间分配、人员分配等，保证任务安排，并能够有效采取综合的策略，提高工作效率和团队士气。 6、具备优秀的管理能力、沟通能力、计划与执行能力。 7、擅长团队建设和梯队建设，有团队合作精神，并有抗压能力。 8、负责项目的投标工作，保证投标工作的顺利完成。 岗位职责： 1、做好公司日常的管理工作并做好公司生产经营的管理策划，尽职尽责做好分管范围内的各项工作； 2、协助总经理对公司组织机构的策划及资源配置； 3、负责组织制定公司年度业务计划与质量目标经公司批准后实施并统计分析； 4、负责组织各部门月度工作计划的制订与实施，检查与改进； 5、按公司的生产计划组织生产，定期或不定期（指出现异常情况）召开生产、技术、品管会议，确保公司生产计划的按时完成。 6、组织领导生产部，及时解决车间生产中的工艺技术，产品质量等方面的重大问题； 7、按照公司的产品开发计划，负责组织、监督、控制新产品的试制过程控制工作； 8、对公司安全生产工作负责，及时处理突发事件。

岗位职责： 1、组织各工序段主管召开车间内部会议，针对安全、品质、生产达成、效率及异常情况进行复盘与工作部署； 2、召集相关部门人员开展QRQC会议，对生产过程中需跨部门协作的问题进行分析、跟进，确保信息传递准确，沟通顺畅，并协调所需资源； 3、定期巡查各区域的安全、品质、节能、纪律执行情况，检查设备运行状态、物料管理及生产任务完成进度； 4、与各工序段主管共同评估各项KPI指标达成情况，总结工作进展，跟踪异常问题并及时向上级反馈； 5、落实企业各项安全生产管理制度，实施常态化安全检查，管控重点关键部位，消除安全隐患，预防安全事故发生； 6、统筹安排生产计划的执行，确保产品保质保量按时交付；持续推进成本控制目标，优化流程以降低生产成本； 7、依据公司对车间的发展规划制定人员编制方案，报批后组织实施；负责员工培训，带领团队成长，深入掌握员工思想动态，采取有效措施保障团队稳定； 8、制定车间管理制度，经公司审批后在本车间推行实施，并依据公司制度及相关规定对车间人员进行规范管理； 9、带头推进车间5S管理工作，营造整洁有序的作业环境，以身作则，提升员工职业素养； 10、每日统计并分析车间生产数据，挖掘改善空间，持续提升生产效率；分析成本支出结构，制定切实可行的成本管控措施； 11、及时对主管、助理等骨干人员进行业务指导与能力培训，提升其专业水平和管理能力；主导区域重点项目的规划、推动与现场督导，监控实施成效并动态优化调整； 12、梳理优化现场CPS、品质管控、数据记录、物料流转等系统流程，确保各环节稳定高效运转； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上大型制造业基层管理经验，有锂电池或相关行业背景者优先； 3、熟悉制造生产全流程，精通生产管理知识，具有较强的品质管控、流程改善、问题分析与解决能力； 4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及强执行力；熟练使用基础办公软件； 5、普通话标准，表达清晰，逻辑思维能力强；

洗沙场生产主管 岗位职责： 1.全面负责洗沙场日常生产运营，确保设备高效稳定运行及砂石产量质量达标 2. 统筹调度生产人员、机械与物料，优化作业流程，降低能耗与损耗 3.执行安全生产管理制度，组织安全培训与现场巡查，及时排除隐患 4.监督环保措施落实，确保废水、粉尘、噪音等符合环保监管要求 5.编制生产报表，定期向上级汇报产能、成本及异常情况 任职要求： 1. 有洗沙、制砂或矿山类生产管理经验者优先 2.熟悉洗沙工艺流程、设备（如洗砂机、筛分机、输送带等）及常见故障处理 3.具备基础机械/电气常识，能协同维修人员快速响应设备问题 4.责任心强，具备现场协调与团队管理能力 5.身体健康，能适应户外及粉尘环境作业

岗位职责： 1.负责夜班生产计划的制定、人员调配、进度管理及现场执行，确保生产效率达标； 2.统筹生鲜商品在收货、拣选、上线、领料等环节的现场运作节奏与流程管控； 3.及时协调并解决收货、拣货、投线、领料各环节中出现的突发问题； 4.针对现有业务流程提出优化建议并推动落地实施； 5.推进仓库6S管理，落实可视化作业标准与执行监督； 6.建立夜间作业管理制度与操作流程，定期组织培训与绩效评估，提升团队专业能力与作业效能； 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上物流或仓储配送生产管理经验，有团队管理实践经历。 3.熟悉生产作业流程，具备较强的沟通协作与问题处理能力。 4.责任意识强，结果导向，能高效应对突发事件与工作压力。 岗位福利： 1.提供良好的职业发展通道； 2.拥有稳定且专业的运营团队

熟悉CAD，拥有驾照。 负责对接工地项目，管理分配厂内生产，货物出库等。

清远单带2岁小孩，不带睡，简单小家庭，煮一个人饭，工资4000月休8天（周末双休），有国假。要求55岁以下不限户籍，性格好，持健康证或体检报告。欢迎推荐电话:

工作经验丰富，组织能力强，熟悉仪器等

。A2单驾清远芜湖3天一圈4人3车15000/人联系电话

销员140/天+提成工作场地：顺盈时代广场店要求：主动积极卖货，灵活一点干活（，飞机党，做事拖拉请勿扰）上班时间：1点到十点电话：陈

广东清远清新区夜宵店诚聘：夜宵师傅1名，30～45岁，能够长期合作，有责任心，好沟通，，讲究卫生，对菜品要求高，没有实际技术，做事情不踏实，斤斤计较的请不要打扰以免浪费大家时间，店里每天营业额2000～3000元，工作比较轻松，包吃包住，8500～9500，重庆四川师傅优先，有意者请在下午3点以后来电

银行招聘工程人员（综合维修、空调运行），，年龄63岁以内，工资4000，五险一金，管三餐（餐标高），工作地点市南区佳世客附近。电话，

时代物业：保安\清洁工\管家\水电工维修工************鹤山沙坪坚美园招聘：保安/门卫4000-4500元要求：中专及以上学历，12小时制，月休4天福利：包住、伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴工作地址：鹤山市沙坪街道坚美园2号门物业服务中心联系人：袁先生

物业公司招聘工程维修师傅电工、水工（万能工）3名；要求:60周岁以下，身体健康，踏实肯干。工作时间:倒班制月薪：面议以上岗位提供工作餐及各项福利工作地点：哈西联系电话：

海潮文化招聘综合维修1、懂电，有接线布线基础。2、协助安装广告道闸、门禁设备、以及车辆识别硬件安装。3、22-42岁身体健康，会开手动挡车；熟练使用角磨机、冲击钻、扳手等工具；4、吃苦耐劳，工作认真负责；无不良嗜好；5、服从领导安排。6、不会愿意学习，考核有标准，通过可以涨工资。工作时间8:30-18:00，午休一个半小时，试用期3000，转正3800+贴广告提成，需要，法定假日休息，10号发工资，世纪港湾附近。免费下午茶和零食，公司提供交通工具。。

招聘综合维修工2名年龄要求50岁以内，要求有电工证（低压证/高压证）薪资待遇5000-6000元/月，附近的优先入职，提供五险住宿餐补（有经验的优先）物业管家2名年龄要求25-35岁，要求有销售经验。薪资待遇5000-6000元/月，附近的优先入职，提供五险住宿餐补（有经验的优先）保安2名年龄要求55岁以内，形象良好。薪资待遇3800-4200元/月，附近的优先入职，提供住宿。工作地址:平阳县海西镇工业园区联系电话：

岗位职责: 1. 熟悉各类组装设备的操作规范，确保产品组装过程符合质量标准； 2. 负责生产线上组装环节的协调与监督，保障生产任务按时完成； 3. 及时处理组装作业中出现的技术问题，维持产线稳定运行； 4. 持续改进组装工艺，提高生产效率与产品品质。 任职要求： 1. 具备扎实的产品组装实操经验，能熟练使用各类组装设备； 2. 具有较强的团队协作意识，善于与同事沟通配合； 3. 工作态度严谨踏实，能在高强度环境下保持稳定高效； 4. 具备快速响应和解决现场问题的能力，确保产线连续运转。 我们做母婴用品，一般用到的机器为：过塑机，压塑机，奶嘴打孔机，包装机等

甲油胶研发 岗位职责： 1.在上级指导下，开展职责范围内的技术研究工作，规范记录实验过程及样品测试数据，确保研发进度有序推进； 2.掌握公司现有产品及相关检测标准与方法，制定新产品检测方案，并协同质检部门完成技术对接与交接； 3.负责新进原材料的性能评估与测试汇报，深入了解原料特性，持续扩充原料知识储备； 4.执行产品稳定性测试任务，做好全过程跟踪记录，并及时提交测试结果报告； 5.统筹实验室样品管理及研发用订单的分发与登记，确保流程清晰、记录完整； 任职要求： 1.硕士及以上学历（优先985/211院校），化工类相关专业； 2.具备涂料、油墨、胶黏剂或树脂合成等相关领域研发工作经验者优先； 3.实验操作能力突出，具备较强的学习能力和创新意识； 4.思维活跃，责任心强，具有良好的团队协作精神； 优秀应届毕业生亦可考虑。 福利：包三餐，包住宿，实验室环境良好，配备篮球场、羽毛球场，享节假日福利及带薪年假。

一、岗位职责 -质量管理：严格执行国家食品安全相关法规及公司质量标准，监督生产各环节工艺规范的落实；组织开展车间质量检测与监控工作，及时发现、分析并处理质量异常问题，降低不合格品率，保障产品质量安全。 -团队管理：负责车间员工的日常排班、考勤管理及绩效考核，建立合理的激励机制，提升员工工作积极性；组织员工开展技能培训、安全培训及岗前培训，提升团队整体专业素养与操作水平，营造和谐高效的团队氛围。 -安全与设备管理：落实车间安全生产责任制，定期开展安全巡查、消防隐患排查及应急演练，杜绝安全事故发生；负责车间生产设备的日常维护、保养及调试管理，协调处理设备故障，确保设备正常运行，提高设备利用率。 -成本控制：监控车间原材料、能源消耗及物料库存，优化生产流程，提出降本增效方案，合理控制生产成本；定期统计生产数据，编制生产报表，向上级汇报生产进度、质量及成本情况。 -统筹车间人、机、料资源，组织日常生产，确保生产任务按时保质完成，保障流程顺畅。 -严格执行食品安全法规及质量标准，监督工艺落实，排查质量问题，保障产品安全。 -负责车间员工排班、考勤及绩效，组织技能与安全培训，提升团队效率与凝聚力。 -落实安全生产责任制，排查安全隐患，管理设备维护保养，确保生产安全与设备正常运行。 -监控物料消耗与库存，优化流程降本增效，统计生产数据并上报。 -配合相关部门协作，完成上级交办的临时任务。 二、任职要求 -30-45岁，身体健康，能适应车间工作环境及合理倒班。 -中专及以上学历，食品、管理类相关专业优先。 -3年以上食品厂车间管理经验，熟悉生产流程、质量控制及现场管理，相关食品行业经验优先。 -熟悉《食品安全法》及相关管理体系，了解设备维护要点，能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。 -具备较强的领导、协调及执行能力，原则性强、责任心重，能应对突发问题，抗压能力佳。 三、薪资待遇 月薪4500-7500元（面议），享绩效奖金、节日福利、带薪年假、员工体检、社保等；提供晋升空间及内部培训。

工作职责 1. 全面负责汽车零部件（以隔音防噪类产品为主）生产车间的日常运作，科学调配人力、设备及物料资源，确保生产任务按时高质量完成。 2. 根据隔音防噪产品的工艺特点，制定并落实标准化质量控制流程，有效减少不良品产生，确保产品满足汽车行业高标准的质量要求。 3. 推行车间精益管理模式，通过实施5S管理、TPM等持续改进措施，优化作业流程，提升设备运行效率与整体产能水平。 4. 负责班组人员的日常管理，涵盖技能培养、绩效考核与安全教育，营造安全有序、协同高效的工作氛围。 5. 协同技术、供应链等相关职能部门，及时应对和解决生产中出现的工艺与物料异常，保障隔音防噪产品生产的稳定运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化或工业工程类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上汽车零部件制造领域班组长或车间管理经验，有隔音防噪类产品生产管理背景者优先。 3. 熟知精益生产理念及5S管理等现场管理工具，具备实际推进改善项目落地的经验。 4. 具备良好的问题分析与处理能力，以及跨部门沟通协作能力，能快速响应现场突发情况。 5. 持有安全生产相关资质证书（如安全管理人员资格证）者优先。

负责服务中心团队文化建设的策划与落地执行

1、直接向PMC经理汇报工作，接受其管理与工作安排。 2、以身作则遵守公司及车间各项规章制度，并督促下属严格执行。 3、全面主持本班次生产运作的组织与管理工作，依据PMC下达的生产计划推进实施，落实有效手段保障生产任务按时、按质、按量完成，确保交付准时。 4、负责交接班流程及文件资料、生产报表的审核与管理，每日提前15分钟进入车间掌握生产动态，并组织召开班前会议。 5、负责本班员工考勤管理，对异常情况做到及时发现并上报处理。 6、上岗后立即对所有成型机台进行巡查，核实接机人员是否到岗履职。 7、承担本班安全生产管理职责，严格落实公司安全规定，监督执行到位，排查隐患，保障生产安全运行。 8、严控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗，强化成本意识，持续采取措施减少浪费，降低生产成本。 9、推进现场“6S”管理落实，保持作业环境整洁规范，物品分类标识清晰、摆放整齐有序。 10、实时掌握本班生产进度、产品质量、物料供应、生产效率、物料消耗、模具设备状况及人员状态，针对异常问题及时分析并协调解决，保障生产顺畅。 11、每2小时巡检一次生产过程，指导作业人员操作，提醒质量标准及相关注意事项。 12、按设备保养计划执行维护工作，严格落实班后清场要求，并拍照上传至管理群组。 任职要求： 1.教育背景：高中及以上学历。 2.具备5年中空车间计划管理、生产运营管理经验。 3.熟悉设备结构与维修技术，掌握原料特性及PE挤吹工艺。 4.思维敏捷、积极进取、责任心强，具有较强的品质意识。

岗位职责: 1、主导公司生产制造过程中各类技术难题的分析与解决，统筹各环节间的协作与对接； 2、科学规划生产排程，提升作业效率，有效管控成本支出； 3、推进新项目在生产端的落地实施，并确保执行过程高效有序； 4、负责产品质量全过程监督，持续推动品质水平提升。 岗位要求: 1、具备模具或机械类相关专业背景； 2、拥有15年以上注塑及模具制造行业从业经历，其中至少五年在中大型企业担任注塑生产运营管理职务； 3、英语读写熟练，具备欧美工厂管理经历者优先考虑； 4、熟练掌握塑胶材料特性、注塑成型工艺，以及丝印/移印、烫金、焊接和组装等后加工技术，熟悉注塑产品常见缺陷及应对方案； 5、了解注塑模具结构设计与制造流程，掌握模具使用中常见问题的识别与优化方法； 6、精通现场团队管理、持续改善实践、精益生产推行、成本控制及自动化升级； 7、具备较强的品质管理意识，熟知ISO9000、ISO16949质量管理体系及环境管理体系的相关要求与运作流程； 8、具备出色的沟通协调能力、表达能力，拥有卓越的领导力、团队建设能力，职业操守良好，责任心强。

一、岗位职责 1. 生产执行与组织落实：严格执行上级下达的生产计划与指令，科学统筹班组内人员、设备及物料资源，确保灌装作业高效、有序进行，保质、保量、准时完成生产任务，并积极配合跨部门协作需求。 2. 灌装流程管控：全面负责灌装各环节的运行管理，涵盖班前设备检查与调试、物料确认（如护肤品原料、包材规格），班中实时监控灌装精度、封口质量及产品清洁状况，班后完成设备清洗与生产数据登记，及时排查并处理漏灌、剂量不准等异常情况。 3. 团队运作与培养：负责组员日常工作的监督与考勤管理，定期组织灌装标准操作流程及安全规范（如化妆品生产卫生要求）培训，提升团队操作水平与质量意识，妥善协调内部工作分歧。 4. 质量与安全管理：严格执行化妆品相关质量体系（如GMPC）标准，对每批次产品实施抽样检验，确保符合品质要求；落实安全生产措施，检查设备状态与人员操作合规性，预防安全风险与质量问题发生。 5. 效率提升与成本管控：持续优化灌装工艺流程，提高作业效率，降低原料损耗与包材浪费；收集整理生产数据（如产量、合格率、故障频率），开展分析并提出可行性改进方案，推动降本增效目标实现。 二、【任职要求】 1. 具备2年以上灌装线管理或相近岗位工作经验； 2. 熟悉灌装生产线的操作规程及基础设备维护知识； 3. 具有良好的团队管理能力与沟通协调能力，能有效带领班组完成任务； 4. 具备较强的现场问题应对与应急处置能力； 5. 具有一定成本控制意识和效益管理思维； 6. 有化妆品行业从业经历者优先录用。 三、薪资福利 1. 综合月薪：5000—6000元/月（根据个人能力与经验面议）； 2. 福利保障：缴纳清远社保，享有节日福利、带薪休假、定期团建活动等； 3. 发展空间：提供系统化内部培训与晋升通道，支持员工职业发展； 4. 工作环境：空调车间，长白班制； 5. 提供食宿，包一日三餐；宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施； 6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等多项激励； 7. 厂区配套小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施。 上班地点：清远市清城区石角镇赛美（广东）科技创新产业园 上班时间：上午 08:00-12:00 　　　　　下午 13:30-17:30 ① 每周日固定休息； ② 提供住宿，含一日三餐； ③ 每月15日准时发放工资； ④ 缴纳清远地区社会保险； ⑤ 工作地址：清远市清城区石角镇赛美（广东）科技创新产业园

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保障文件规范可溯 3.协助物料计划与车间沟通，及时反馈异常情况并跟进闭环 4.录入及维护ERP系统数据，保证生产数据真实、及时、完整 5.配合质检、仓储等部门完成出货准备及跨部门协作事项 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，具备良好的抗压能力与执行力 2.熟练使用Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先 3.具备基础沟通协调能力，能主动推进问题解决 4.吃苦耐劳，适应生产环境节奏，服从工作安排 5. 学历不限，有生产跟单或文员类工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.制定并落实安全生产管理制度，确保符合国家及行业安全规范 3.组织协调各部门工作，优化生产流程，提升运营效率与交付能力 4.负责团队建设与人才培养，指导、考核下属管理人员及一线员工 5. 对接客户、供应商及监管部门，维护良好外部合作关系 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位管理经验，熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 大专以上学历，有服装生产管理经验优先！