雅居乐物业公司招聘工程维修工：要求：50岁以下身体健康，具备有效电工作业证，无违法相关记录，有物业小区维修经验，电气自动化、机电一体化、建筑环境与设备工程土建维修等相关专业经验优先，懂弱电维修优先。1.主要负责小区公共区域设备、设施的维护保养工作，运行维修保养、特约维修服务以及跟进项目工程进度等工作。2.熟悉弱电、消防、强电或土建维修工作。3.工资：4500至4800元（税前）4.公司福利：五险一金，有宿舍，有餐补，做满1年有5天的年假，8小时工作制，早班8:00至17:30，中班（16：00-00：00）5.联系人：邓生，

综合维修工(1)日常巡检维护园区公共设施及设备运行与故障排查，如水电、照明、消防、水泵等设备；(2)处理业主/客户报修，记录并回访，确保维修及时合格；(3)定期保养公共设备，处理隐患并上报记录；(4)协助装修巡查、安全管理和应急处置；(5)遵守规程，节约资源，保持工作区域整洁；(6)完成上级领导交办的其他工作。(1)55岁内，中专以上文化程度；(2)熟悉物业公共设施设备运行与维护流程，具备独立处理常见故障能力；(3)具有低压、高压电工操作证；(4)具备良好的个人素养及职业道德，责任心强，能吃苦耐劳，有良好的服务意识，服从管理，有团队协作精神。薪资福利:4800-6000元，五险一金，带薪年假招工人数:1名工作地址:荔湾区内就近安排

综合维修/广东省广州市/7900~10800一个月/一单一结/高温补贴/负责日常安装与维护；有一两年经验；免费工装，有伙食补助

【该岗位为外包编制，介意勿投】 *此为公司园区基础配套 工作职责 1.负责空调、电梯、厨房及办公电器、供电、供水等设备的日常巡查及基础维护工作，维修电器电路等故障，保障各项设备正常运行； 2.负责公司用电安全，节约用电管理工作，承担安全责任，降低用电风险，减少电力损耗； 3.负责公司综合布线等工作。 【职位要求】 1、具有相关的工作证书，以及岗位经验和维修知识，熟知安全规范和操作规范； 2、能够接受岗位班次安排，配合公司完成上级上级安排的其他临时工作任务， 3.工作耐心细心，责任心强，诚实敬业，道德优良，具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神，能承受较强的工作压力。 提示：公司实行全面禁烟制度

招聘岗位及薪资详情如下： 1. 消防监控岗：薪资5500元/月，月休4天，12小时两班倒，白班08:00-20:00，晚班20:00-次日08:00。要求持有消防设施操作员证，无犯罪记录，细心负责，能适应夜班。 4. 工程技工（水电工）：薪资5500元/月，月休4天，8小时两班轮值，早班08:00-16:00，中班16:00-24:00。要求熟悉小区水电、设施维修，动手能力强。 福利待遇：包住，不包吃。每月固定休息4天，工资每月准时发放，绝不拖欠。免费发放工作服、保洁/维修劳保工具。岗位长期稳定，人性化管理。

岗位职责： 1.负责公寓设施设备管理。按要求维护电梯、消防、空调、热水器、电气线路等设施设备，及时更换室内及公共区域的照明设施和电器，保证设施设备完好，运转正常；根据用户维修工单需求，完成公寓内各项维修工作。 2.负责公寓安全管理。做好公寓门禁管理，定时开展安全巡查，实时监控楼内的安全情况，及时发现和处置安全隐患；定期检查楼内安全设施设备，确保设施设备正常运作；制订并组织实施突发事件应急预案，确保及时应对。 3.负责公寓环境管理。每日巡查楼内公区清洁和绿化管理，督促物业管理单位实现公区环境整洁美观；定期进行室内粉刷和装修，确保室内环境整洁舒适。 4.负责公寓健康管理。定期开展消毒工作，实施居家害虫防治措施，确保环境卫生；建立用户健康档案，及时发现处理用户患病或身体异常情况。 5.负责及时向上级汇报工作进度，完成上级交办的其他工作任务。g 任职条件 1.持有低压电工证等。 2.2年或以上的同类项目经验。 3.熟悉物业各项工程维修、保养和管理基础专业知识，有土木、五金水电设备维修专业特长。 4.熟练使用万用表、钳表、摇表等强电检测工具，能独立维修更换开关、线路，检修常规电箱控制故障，能处置卫生间管道堵塞、给水管配件更换等。 5.具备良好的团队协作能力、协调沟通能力、口头表达能力、应急处理能力。 6.特别优秀者，条件可适当放宽。 工作地址：广州市天河区天河北路397-411,415-419,423,429-431号天河北远洋住宅小区 工作时间：5天8小时三班倒排班制，包吃不包住宿 A：00:30-8:30 B:8:30-17:30 C：16:30-00:30

人员招聘需求：一、物业客服管家要求：大专以上学历，40岁以下，有相关行业工作经验者优先；待遇：5500元/月+五险+餐补工作地点：广州市白云区钟落潭镇二、物业工程岗要求：高中以上学历，45岁以下，持低压电工操作证，有相关行业工作经验者优先；待遇：5000元/月+五险+餐补工作地点：广州市白云区钟落潭镇联系人：张先生联系电话：

广州锦日物业服务有限公司逸彩分公司,工程技工，中专以上学历，一年以上物业管理公司工程维修相关工作经验，持有相关工种资格证，如电工操作证、电梯维修证、高压证等，有较好的沟通能力，具有良好的服务意识，薪资4500-5500元/月，地址广州市荔湾区石围塘街道盛彩街6号之二，

招聘机电维修员兼运行值班人员。岗位职责包括：服从领导安排，按时按质完成维修任务和运行值班任务；熟练开展物业水电安装维护、强弱电配电、设备运行（压力容器、货梯等）、日常维修维护、安装、巡查等工作；规范电气设备管理，保障用电后勤；严格按照安全规程操作，穿戴防护用品，确保维修准确、快捷、安全，消除隐患；参与工程项目质量、安全、进度管控工作。任职要求：持高压电工证（必备）、低压电工证等特种作业操作证；可接受上中、夜班、节假日轮班，并兼顾机修、电房、中控室等班次工作。薪资待遇：工资6000-8000元，具体面议。福利包括五险一金（按实际工资总额，公积金12%）、工会福利、高温津贴及节假日福利。不包吃住，可在市场餐厅用餐（自己出五元），夜餐有10元/次餐补。工作时间：行政班08:00-17:30（午间休息2小时），运行班8:00-16:00-24:00，每班八小时，须上三班，实际排班根据部门安排，每周休2天。工作地址：广州市荔湾区黄沙大道169号首层（有时出外勤到芳村农产品批发市场，位于芳村大道西）。

综合维修工岗位，需具备低压电工操作证和至少12年相关工作经验，维护设备并具备良好的个人素养及职业道德，月薪待遇超过4800元，工作地点在广东广州。

广州市从化区招管道安装/维修

岗位职责 1. 负责摆球、递杆、记分等基础服务，确保顾客正常打球 2. 维护台面及球具清洁，定期检查球桌、球杆状态 3. 引导顾客入座，介绍收费标准及店内服务项目 4. 协助收银买单，做好开台、计时、结账登记 5. 巡场观察顾客需求，及时响应呼叫 6. 保持大厅、休息区卫生整洁 任职要求 1. 年龄18-35岁，形象干净整洁 2. 有服务意识，态度热情、反应灵活 3. 能接受轮班（含晚班）、站立工作 4. 有台球基础或相关经验优先（不会可培训） 薪资福利 · 底薪+全勤奖 · 包吃一顿 · 月休3天，排班制

日结:白云区人和竹料龙塘快递 工价:装车21元包吃宵夜 工价:卸车18元包吃宵夜 工价:翻面单17元包吃宵夜 上班:19.00-6.00左右 说明:保险3元，宵夜半小时不算工资 报名:

路政员岗位实行三班制，需上夜班。年综合收入为9-11万元，节假日加班按劳动法规定发放加班费，并发放节日补助。按国家规定为员工购买社会保险、养老保险、医疗保险、失业保险、意外伤害险，缴纳住房公积金及人身意外综合保险（五险一金）。 岗位职责包括： 1. 负责外出高速路面或桥底等区域巡查； 2. 负责组织检查、禁止、制止非法侵占、污染、损坏、破坏公路、公路用地、公路附属设施的违法行为； 3. 负责组织落实路政法制宣传、横向联系； 4. 负责组织开展现场勘验、审查公路作业施工； 5. 协助协调路政大队与下属路政队的工作； 6. 协助路政大队设施设备购（添）置； 7. 上班模式为三班制，需上夜班； 8. 完成公司交办的其他工作。 任职要求：有高速公路路政工作经验者优先，年龄在18周岁及以上，不超过35周岁（截至2025年），持有C1及以上驾照，大专及以上学历。

广州白云大朗社区招泥瓦工专业打沙灰小工一名、植筋师博一名二次结构木工两名！附近的工友电联，

物业直招，工作地点位于房山区新镇北坊村附近。 招聘高压电工2名，岗位为维修性质，实行白夜休班制，非值班岗位。要求持有高压电工证，具备相关工作经验及理论基础，年龄45岁以内，身体健康，语言清晰，表达能力良好。 另招聘综合维修1名，需持有低压证或水工证，要求同上。 薪资待遇为到手工资4000～4500元，不提供食宿。有意者可报名。

【方大物业】诚聘维修工要求：员工，55周岁，有电工证优先，有物业维修岗位工作经验。工作地点：方大白沙岛壹号联系电话：

物业维修员/水电工岗位，工作地址位于西安市阎良区航飞小区东区北1门旁。薪资为3500元/月，提供社保。

物业公司直招维修人员一名，员工，65岁以下，每周休息一天，月工资五千左右，要求有电工证，主要负责门锁，水龙头，换灯等小维修工作，提供住宿，可以自己做饭。另招聘保洁员一名，55岁以下，要求干活利索，为人正直，工资四千左右，每周休息一天。以上人员工作地点，北京天桥地区。联系电话

招聘万能工现急招全能万能工一名，哪里缺人补哪里，岗位灵活调配招聘要求，身体健康、踏实肯干、吃苦耐劳，服从工作安排，做事认真麻利，有无经验均可，长期干活优先。工作时间早6:30—晚18:00，固定休息1小时薪资待遇1.实习期：月薪3800元2.转正后：基础月薪4300元3.每月满勤奖：200元转正满勤到手总计：4500元/月食宿福利包吃包住，一日三餐供应，住宿条件整洁，长期稳定干活。工作地址和龙镇陈家店报名电话（有意者直接致电咨询）

岗位职责: 1.制定并实施全面的质量控制措施，确保化妆品行业的产品符合行业标准； 2.负责编制和优化质量控制流程，包括但不限于检验程序和质量标准； 3.监督和管理产品质量检验工作，确保及时处理质量异常； 4.分析和处理质量问题，包括客户投诉和退货事宜，提出改进建议； 5.负责质量事故的调查与处理，确保纠正预防措施得到有效执行。 任职要求： 1.熟悉化妆品行业的质量管理法规和标准； 2.具备强烈的质量改进意识，能够带领团队推动质量管理措施的实施； 3.能够有效地与团队成员和其他部门沟通，推动质量改进措施的实施； 4.对质量管理具有高度的热情和责任心，能够在压力下保持高效的工作状态。

出货明细的统计，开单。

主要工作内容： ·订单处理：负责接听和处理客户订单，每日准确完成发货单的打印与核对。 ·商品管理：协助在小程序中进行新商品的信息录入、上架及日常维护工作。 ·库存管理：定期盘点库存，如实记录数据，及时反馈缺货或断货情况，防止超卖发生。 任职要求： ·熟练掌握电脑基础操作，能够使用常见办公软件。 ·工作认真细致，具备责任心，对数字敏感。 ·具备良好的沟通能力与团队协作意识。 ·无相关经验者可培养，欢迎踏实肯学的求职者加入。 薪资福利： ·综合薪资：4000-5000元/月 ·底薪：2500元/月 ·住房补贴：200元/月 ，月休4天（休息时间灵活，可根据情况协调安排）。

岗位职责： 1. 负责车间半成品的配料、称量及投料作业，确保物料种类、数量与工艺要求一致 2. 按照标准操作流程（SOP）进行生产操作，做好过程记录与交接班工作 3. 协同班组长完成日常生产任务，及时反馈异常情况并配合问题处理 4. 保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，具备基本读写和计算能力 2. 工作认真细致，责任心强，适应车间倒班或计件工作节奏 3. 无不良记录，身体健康，能胜任体力劳动 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，接受应届生及无经验人员 5. 具备团队协作意识，服从工作安排，执行力强

1、会三维设计SW和CAD，报价、会激光、折弯，焊接指导等工装夹具； 2、具有五金管理能力。

1. 负责灌装、包装车间的日常运营，生产现场日常管理与监控，协调本部门与其它部门之间的工作沟通。 2. 负责监督检查设备维修保养工作的有效性、及时性，确保工厂设备的安全运行；监督车间的生产作业计划执行情况，及时调控作业进度。 3. 对生产车间出现的异常及时做出反应，发现问题及时追踪，并给出合理的解决方案。 4. 保质保量完成生产任务。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确无误 2. 整理并维护生产计划表、出货单、入库单等文档，保证数据清晰、可追溯 3. 对接客户与内部部门，处理订单变更、异常反馈及基础售后沟通，提升响应效率 4.协助编制周/月生产报表，汇总产能、交付、物料损耗等关键数据，支持管理决策 5.管理样品、合同、图纸等资料归档，保障文件合规性与信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word），有制造业文员或跟单经验者优先 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 能适应生产型企业的节奏，接受必要时配合加班或短期驻厂支持 4.无不良信用记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

电机研发试制岗位职责 1、承担电机样品的试制工作，完成定子绕线、转子贴磁、定子浸漆、定转子组装等关键工序； 2、依据既定工艺规范执行操作，确保各环节工艺质量符合标准； 3、实施工序过程中的检验工作，真实、完整记录试制检测数据，保障数据可追溯性； 4、协助样机调试与测试，定位并分析异常问题，及时反馈工艺偏差情况； 5、负责试制工装设备的日常维护，落实现场5S管理要求。 任职要求 1、大专学历，机电一体化、电气自动化、电机与电器、机械制造等相关专业；了解电机试制流程，具备绕线、贴磁、浸漆、定转子装配等实际操作经验； 2、能识读基本电机图纸及工艺文件，熟练使用卡尺、绝缘电阻表、耐压测试仪等常用检测仪器； 3、工作细致认真，具有较强的数据记录意识，能够规范填写各类过程检验记录； 4、动手能力突出，适应样品多次试制、拆解与调试的工作节奏； 5、服从工作调度，责任心强，严格遵守车间安全制度及现场管理规定。

岗位职责： 1、依据尚都比拉品牌定位、风格调性及市场趋势预判，制定品牌年度、季度设计企划方案； 2、精准把控品牌设计风格，统筹每季全品类产品规划，主导面辅料选配，带领团队完成新品研发及样衣落地； 3、按照品牌整体开发节奏，跟进样衣制作进度，并对样衣成果进行审核确认； 4、负责品牌视觉呈现中的产品搭配策略制定与执行落地； 5、定期组织市场调研，适时考察国内外市场、行业展会，收集各类媒介发布的流行资讯，全面掌握市场变化趋势； 6、审定并分配部门预算，严格执行成本管控措施； 7、科学调配人力资源，落实绩效考核机制与激励政策，指导团队成员成长，构建可持续发展的人才梯队。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装或纺织设计相关专业，具备5年以上品牌企业设计经理/总监工作经验，能主导系列产品开发，掌控整体设计方向与风格统一性； 2、对女性服饰流行趋势具有敏锐感知力，擅长色彩搭配与面料流行趋势判断； 3、熟悉季度产品策划与开发流程，具备出色的审美能力、色彩感知力及绘画基础；能捕捉时尚动向，思维开放富有创意，了解服装结构、版型设计与立体剪裁工艺； 4、对电商平台及短视频平台女装爆款有较强洞察力； 5、熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计工具，具备扎实的手绘表达能力； 6、工作细致严谨、逻辑清晰、积极主动，具备责任心与团队合作意识，能够适应高强度工作节奏； 7、拥有线上电商渠道女装品牌设计管理经验者优先。 加分项 具备以下领域经验：电子商务·服装/纺织

两器生产主管（10-15k） 【岗位职责】 1. 生产交付：合理排产并灵活调配资源，快速处理设备故障、物料短缺等突发异常，确保翅片换热器订单按时按量交付。 2. 计划管理：精通生产计划与物料控制，拆解车间日/周/月计划，熟练运用ERP/MES系统实时跟进进度，保障物料齐套与产能平衡。 3. 效率提升：熟悉冲压、焊接、胀接等核心工艺，推行精益生产与6S管理，主导流程优化及SOP落地，持续提升设备稼动率与人均产出。 4. 品质改善：运用数据工具监控制程良率，主导不良品原因分析并制定纠正预防措施，推动来料与制程质量改进，有效降低废品率。 5. 安全与团队：落实