一、任职要求 1.年龄与性别：38-50岁。 2.学历与专业背景 -大专及以上学历，机械制造、工业工程、企业管理、工商管理、生产运营管理等相关专业。 2.工作经验要求 -10年以上制造业生产运营管理经验，其中8年以上同岗位（运营厂长/运营总监）管理经验。 -有大型制造工厂或集团化企业管理经验者优先。 -具备精益生产、6S管理、成本管控等模式的落地经验者优先。 3.专业技能要求 -精通生产计划制定、现场管理、产能规划与订单交付全流程。 -掌握成本控制、设备综合效率提升、质量问题分析等工具与方法。 -熟悉质量管理体系、安全生产法规与环境保护相关要求。 -具备较强的数据分析能力。 4.综合能力要求 -领导力：能搭建高效管理团队，统筹生产、质量、设备、仓储、人事、采购等多部门协同。 -协调能力：外部（相关监管部门）协调能力。 -问题解决能力：能快速响应并解决生产瓶颈、质量事故、安全隐患等复杂问题。 -抗压能力：结果导向，能在订单压力、成本目标下保障工厂高效运转。 -学习能力：具备行业洞察力，能推动技术改造、新工艺引入与工厂竞争力提升。 5.其他要求 -能适应工厂现场办公与必要的加班需求。 -认同公司企业文化，具备良好的职业素养，诚实守信，责任心强，保密意识强。 -熟悉国家安全生产、劳动用工、环境保护等相关法律法规。 -熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）、ERP系统及生产管理相关系统。 二、工作职责 1. 生产运营管理 （1）制定并执行工厂年度生产计划、月度排产计划，确保按时、按质、按量完成生产任务。 （2）优化生产流程与工艺，提升生产效率，降低生产损耗与制造成本。 （3）统筹生产设备的维护、保养与升级，保障设备正常运行，提高设备利用率。 2. 质量与安全管控 -监督产品质量，确保产品质量符合标准。 -落实安全生产责任制，制定安全操作规程，组织安全培训与应急演练，杜绝重大安全事故。 -负责工厂环保工作，确保废水、废气、固废处理符合国家及地方环保法规。 3. 团队与人员管理 -搭建工厂运营团队架构，制定各岗位岗位职责与考核标准。 -负责团队的招聘、培训、激励与绩效管理，提升团队专业技能与凝聚力。 -协调生产、计划、采购、人事、仓储等部门的工作，确保信息畅通、协作高效。 4. 成本与资源管理 -管控生产过程中的各项成本（原材料、人工、能耗等），编制成本预算并监督执行。 -合理调配生产资源（人力、设备、原材料），提高资源利用效率。 -定期向高层汇报生产运营数据、成本分析、存在问题及改进方案。 5. 战略与持续改进 -贯彻执行公司的发展战略。 -组织开展精益生产、6S管理等持续改进活动，提升工厂管理水平。 -关注行业技术发展趋势，引入先进的生产管理理念与技术。

岗位职责： 1、依据公司新产品开发计划，主导研发部门开展创新产品研发工作； 2、全面负责研发团队的搭建，实施人员培养与日常管理工作； 3、为新产品的设计构思提供创意支持与方向指导； 4、统筹协调相关职能部门推进新品项目进程，对各关键节点进行跟踪与效果评估； 5、负责产品全生命周期管理，持续推动产品的迭代优化与性能提升。 任职资格： 1、年龄28-38岁，本科及以上学历，家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业； 2、具备5年以上定制家具产品研发经验，其中至少2年管理岗位经验，熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计工具； 3、具有优秀的色彩搭配感知力与美学素养（必需），能洞察行业趋势，熟悉产品从立项到落地的全流程； 4、工作作风严谨细致，责任心强，具备出色的项目统筹能力及团队领导能力。

一、工作内容 1、全职岗位，可在家乡或当前工作地就近办公，加入成为树字MES系统平台的事业合伙人； 2、负责跟进公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约并安排实地拜访，推动成交； 3、上门与客户沟通，介绍MES产品功能并开展现场调研，结合实际需求提供定制化解决方案； 4、指导客户完成MES系统的使用培训，协助客户顺利完成系统上线； 5、持续服务已落地客户，提供日常咨询及系统运维支持。 二、任职资格： 1、全日制大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、曾担任主管或更高层级管理职务； 3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理经验（或其他生产相关管理岗位经验）； 4、年龄在27至40岁之间，条件特别优秀者可适当放宽，性别不限； 5、必须持有有效驾照，有私家车者优先考虑； 6、具备出色的沟通协调能力，擅长与制造企业负责人对接交流； 7、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、薪酬结构：前期补贴+MES系统差价收益+上线辅导服务费，综合月收入20K–30K起； 2、培训支持：提供为期1周的全封闭式全流程培训，，食宿全包； 3、客户资源：每月稳定提供15至20条高质量商机； 4、供货政策：享受底价供货，无额度限制，利润空间可观； 5、内容支持：每日提供1条营销短视频素材，辅助提升短视频获客能力； 6、工具支持：配备完整的销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料； 7、资源保障：提供样本工厂参观接待支持及后台技术团队全程协作。 岗位优势： 标准化MES产品，所属行业为高增长领域，市场需求强劲，无需个人前期投入，实现家门口就业，自主经营发展。 产品优势： 标准型MES系统，软硬件一体化解决方案，用户数与模块数均不限，按工作中心计费，产品易推广、成交快、交付简便、利润率高，市场同类竞品空白。公司提供系统化培训、充足线索资源、低价供货支持及业务全程陪跑。 服务客户包括：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等知名制造企业，以及超1000家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，年产值范围2000万至2亿元，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池及真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

广州威的科技有限公司~厂家直招❗❗❗ 1.外贸业务员（快消日化品/年薪可达30W+，双休） 2.注塑技术员（熟悉双色机和机械手） 3.生产经理（熟悉注塑、压铸工艺优先）； 4，技术总工程师 5，品质主管（熟悉注塑和压铸工艺优先） 福利： 五险一金（），带薪年假，节假日礼包，夏季糖水，下午茶，免费提供午晚餐，免费停车，交通便利靠近公交地铁 地址：广州市南沙区吉盛路2号莲丰创意园B栋三楼 电话：于小姐 ，欢迎介绍人才！！

该岗位需前往清远办公！ 岗位职责 1、制定并落实车间作业计划，确保生产任务按时保质保量完成； 2、统筹调度人力与物力资源，优化车间生产布局，提升整体生产效率； 3、严格执行公司各项安全管理制度，推进6S管理落地实施； 4、快速响应生产异常情况，及时追踪问题根源，并提出有效改进建议； 5、掌握GMPC规范要求及化妆品相关法律法规； 6、负责生产团队的日常管理、培训与发展工作。 任职资格 1、大专及以上学历，主修精细化工、化妆品、药学等相关专业； 2、具备三年以上化妆品企业现场管理经验； 3、了解化妆品OEM运作模式与生产流程，擅长生产管控与现场管理，熟悉制造各环节操作； 4、具有较强的品质管控、流程优化、组织协调能力，善于分析和解决实际问题； 5、拥有良好的组织、沟通与规划能力。

招聘钣金车间主管， 熟悉钣金工艺流程，钣金计件，员工管理 熟悉钣金图纸，会CAD。 具有三年及以上钣金厂生产管理经验 包吃包住，有餐补，社保 有意者请直接电话联系

1要求多年以上银铜首饰生产管理经验. 2具备良好的沟通与管理能力且善于协调团队推动执行 3具有丰富生产经验能主动发现问题并有效解决 4成本控制与质量管理优化产品生产流程降低生产成本同时能确保产品质量稳定与可靠性

招聘喷油部主管职位，工作地点位于广州新塘，可通过电话联系沟通。

岗位工作职责（非必须仓库经验、给专业成长空间）： 1.根据流程标准管好员工及临时工，将厂长管理理念和流程落实到位； 2.维护及管理日常运作，负责原料仓、中间品仓、成品仓等全部仓库工作正常进行及物控管理执行工作； 3.参照建筑、物流团队强势管理模式，强化管理规范，执行和完善规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 4.厂长管理工作的有效配合响应、执行落地、异常反馈。 任职技能要求： 1.23-50岁； 2.有建筑、物流行业管理经验优先，管理过一线体力活工人，擅长团队分工与现场问题解决； 3.将建筑、物流团队的强势管理思维运用在作业流程中，管好人管好仓对好账，事事上传下达，先管好仓库，之后监管物流、物控； 4.具备极强的规则意识、强势，较强的解决问题和沟通的能力，可以使用基本的办公管理软件； 5.有问题第一时间和直属上级同频，具有良好的计划、组织、沟通协调能力、商务谈判能力及团队协作精神，高抗压能力； 6.具备较强的责任心和团队精神，擅长上传下达，能承受一定工作压力。 薪酬福利：12k-15k，五险一金、午休2小时晚餐1小时，提供高品质工作晚餐，21:00后上班有超额积分激励，20:30后加20餐补、22:30后加50车补，月度全勤另加200，需要的话可以提供公司附近绿地公寓4人间（步行5分钟内上班） 工作时间:面议

一、核心岗位职责 生产与战略统筹：优化生产布局与工艺流程，保障订单按时、按质、按量交付。 质量与创新管控：把控定制产品工艺精度 团队与资源管理：制定绩效考核与培训计划,合理调配人力、设备、物料资源，控制生产成本。 安全与合规运营：严格执行安全生产和环保法规 二、任职资格要求 学历与专业：大专及以上学历，机械制造、工业工程、工商管理等相关专业，经验丰富者可适当放宽。 行业经验：5年以上制造业生产管理经验，3年以上厂长或同等岗位任职经历，有集装箱或钢结构生产管理经验者优先，熟悉定制化生产流程者加分。 综合素质：具备出色的领导力和跨部门协调能力，能承受定制化生产的动态压力；责任心强，有创新意识，熟悉安全生产与环保相关法规。 三、薪资福利亮点 薪酬待遇：薪资根据能力指定具体薪资面议 基础保障：缴纳五险 生活福利：免费提供宿舍,以及免费餐食

广州白云区拆除常规吊篮20台，气吊下材料， 东莞大岭山拆除15台，附近有队伍联系

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招聘：铸造、锻造 从事卫浴水龙头行业10年以上，车间管理岗位5年以上工作经验， 熟悉铸造加工工艺和模具设计工艺，掌握砂芯机和浇铸机模具安装和调试技能，懂得电炉设备使用和操作以及日常检查维护技能，具备工艺创新和车间质量管理能力，会使用电脑，懂车间生产计划排产管理。

何生在东莞道滘招聘一名经验丰富的CNC主管，该职位专注于铝合金压铸件加工，薪资待遇为1218K，工作时间为每周26天，每天10小时。

岗位名称：车管；跟单；查货；车位；画位；扫粉；包装组长；包装主管；工艺师；发料员。岗位要求（所有岗位共同要求）：1.年龄在1845岁之间；2.提供食宿；3.五险一金、全勤奖、伙补、节日礼物、带薪年假等福利。薪资待遇（各岗位薪资范围）：1.车管：814K2.跟单：812K3.查货：5K4.车位：613K5.画位：58K6.扫粉：58K7.包装组长：710K8.包装主管：1015K9.工艺师：710K10.发料员：46K。

广东阳江招聘：氩弧焊、二保焊技工，水磨调机技术员，品质主管、文员，样品跟单文员，验收员各一名，另招两名验收员和一名会开叉车的打杂人员。

 年前小时工知识城小鹏汽车招聘工期招聘岗位:叉车工，普工[强][庆祝][庆祝][庆祝]愿意做通通包进[發][發][發][红包][红包][红包]普工20元/小时男女不限，17--46岁，[红包][红包]叉车司机：综合25.5元/小时48周岁以内，持全国有效车叉‬证，[玫瑰][玫瑰]要求：有叉车证，网上平台可查就可以酒店式公寓宿舍4-6人间，住宿费电水‬费平摊每天接人时间：13：00---16:00点前到，随时安排宿舍打卡七天在职返300联系电话：（向生）

年龄35岁以内，懂电工技术，能跟据图纸单独给控制柜接线，有传送设备装配经验优先，包吃住

1、根据技术部提供的原理图对配电箱，动力柜，控制柜进行装配及布线； 要求： 1、能吃苦耐劳； 2、能服从安排，做事认真有责任心； 3、能根据电气原理图及装配图进行电箱装配及布线，对设备整体布线有一定的了解（没有经验可培训）； 4、如有电工证、有非标设备电气装配经验优先录用。 5、优秀应届生亦可

@生产工艺与化妆品类似，涉及磨料、灌装、包装等环节 外销与内销同步开展，产品种类丰富多样 拥有500人规模工厂的全面管理经验 1.全面统筹制造中心各项运营管理工作 2.生产计划部：主导月度生产计划编制，确保按时、按量、保质完成生产目标 3.采购部：依据月度生产计划指导采购执行，做到准时、足量、优质供应，合理控存，保障生产连续性 4.物流控制部：负责呆滞品、半成品及车间物料全流程管理，涵盖领用、退回、补料、存储及安全管理，严格执行公司设定的半成品与成品库存上下限标准，确保账物相符并符合财务规范 5.设备部：保障全厂设备正常运行与日常保养，负责易损件采购及成本管控，牵头新技术、新设备、新工艺及新产品的评估与导入 6.生产部：全面负责生产安全、质量控制、产能达成、车间制度落实、人工成本管理、员工薪酬核算、一线人员流动率控制，以及固废、废水处理和环保合规工作 7.品质部：主导客户验厂接待，实施制程品质监控，把控成品质量，妥善处理客户质量投诉事项 8.PIE工程部：负责工时测定、计件工资核算、来料品质把关，参与新产品及新包装订单评审，组织新老产品打样，评估新设备试机效率，并监督供应商工厂出货质量 9.负责注塑车间、吹瓶车间、牙膏管车间的日常运营管理

岗位职责: 1.负责与客户保持日常联系，确保订单信息准确传达； 2.监控订单生产各环节，保障交付周期与产品品质； 3.响应并解决客户反馈的问题与投诉，提升服务体验； 4.配合团队完成订单全流程工作，如报价、接单、出货等。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及客户服务意识； 2.熟练使用CDR软件进行报价、接单、发货等操作； 3.拥有团队协作精神，能与同事高效沟通协作； 4.可妥善处理客户投诉，确保问题快速有效解决。

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广东广州需要紧急招聘一名鞋面刀焊工。

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