杭州临安众发汽车销售服务有限公司（大众4s店）诚聘一、服务顾问/维修接待——3000-8000要求：熟悉车辆构造及维修接待服务流程，1年以上的相关岗位工作经验福利待遇：五险,包中餐,8小时工作制,单休,法定节假日,节日福利联系方式：

杭州万品附近招聘油漆工，负责拆车保险杠及叶子板喷漆工作。

岗位职责： 1.负责汽车的日常维修与保养工作，确保车辆的正常运行。 2.解決汽车故障，保证车辆性能达标。 3.提供优质的客户服务，解答客户关于车辆维护和使用方面的疑问。 任职要求： 1.对汽车维修工作充满热情，具备良好的职业道德。 2.能够独立解决车辆故障，有较强的责任心和服务意识。 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能与客户和同事有效沟通。

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招聘汽车机电维修保养人员。薪资为6000-12000元。任职要求：人勤快，工作效率较好；施工素养好，干活干净，讲卫生；有较好的团队合作精神；有较为清晰的故障诊断能力；无不良嗜好，如烟瘾大、酗酒等。

杭州招喷漆技师底涂技师。

大小物流货车维修熟悉普通运输货车轻卡重卡的日常维修保养，工作认真，服从安排！有责任心的优先！最好有驾照，大工10000/13000保底，中工8000/10000保底，加班另算！包吃住，不拖欠工资！

【急聘·临安青山湖】钣金中工4000-8500有住宿，中餐晚餐，每个月15日准时发工资，月休2天

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杭州市上城区东方星城修补活，300元

杭州市余杭区招弱电/安防室内安装工 招两位大工会安装监控的，打吊杆，拉网线，会看图纸干完就结工资，工期四天

杭州市上城区招工地小工/杂工 280不包吃 室内8小时现结 贴地面保护

杭州市临平区招外墙漆/真石漆

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招聘汽车维修技师，要求具备汽车维修技能，有相关工作经验者优先考虑。工作地点为4S店维修岗位。薪资范围7000-12000元，具体工资面议。工作地址位于鄂温克自治旗巴彦托海镇阿吉奈街宏泰汽车。

维修车辆招聘[庆祝][庆祝][庆祝]维修工程师（4名）薪资：8000-1200元/月（上不封顶）岗位职责：1、负责进口/国产卡车保养及维修工作；2、完成配件销售指标；任职要求：1、能够尽快入职，长期稳定工作；2、有卡车维修经验者优先录用；3、有C1驾照会开车优先考虑；4、会语言的优先考虑。联系人：马经理

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轮胎店招工招聘岗位：小车维修保养师傅薪资待遇：3000-6000元/月，包中餐。招聘人数：2工作要求：要求责任心强，能吃苦耐，服从工作安排。工作内容：小车更换轮胎，保养。工作时间：8.40-18:00工作地点：宾阳县城咨询电话：报名投递：搜“”，进入，搜索职位投递简历

小车修理厂招聘后台服务顾问2名，。要求学历至少高中或中专以上。薪资为3-5K。及国家法定节假日。该岗位适合晋江池店桥南、泉州鲤城丰泽、清濛开发区周边人员。

经验1-2年的童装设计师也在诚心匹配，有意者可发简历哦 一、职位描述 1、依据公司战略发展需求，制定部门发展规划，全面统筹产品设计与管理工作，带领设计团队明确产品开发主题及实施计划，主导设计方向的规划与落地，确保品牌设计风格的一致性与创新性； 2、开展市场调研与用户分析，追踪流行趋势及竞品动态，精准把握款式、色彩、面料等设计要素，确保设计方案契合品牌定位、紧跟市场潮流并具备前瞻性； 3、独立完成产品设计及搭配组合，具备清晰的市场定位意识和快速响应能力。主导从创意构思到成品落地的全流程，涵盖设计提案、打版跟进、样衣审核及生产协作，保障各环节高效推进； 4、负责设计团队日常运营与项目管理，监督并执行全年产品开发关键节点，确保开发进度按计划推进； 5、确保设计资料完整移交至供应链或生产方，提供生产所需的全部技术文件，包括设计图稿、工艺说明、面辅料清单及工艺应用要求等； 二、岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，服装设计或产品设计相关专业，具备扎实的设计理论功底与美术基础； 2、5年以上服装设计工作经验，其中至少2年设计团队管理经验，有童装品牌从业经历者优先考虑； 3、专业能力：熟悉时尚元素、流行趋势、常用面辅料及色彩搭配，对行业动向和市场需求具有敏锐判断力，创新能力强；了解服装生产工艺流程，能有效协调设计与生产环节；接受过营销策略、商品企划、产品设计、材料功能等相关培训者更佳； 4、熟练掌握设计软件（如AdobeCreativeSuite、3D设计工具等），熟悉产品全周期开发流程； 5、具备团队领导经验，能够有效指导团队成员，激发创意潜能，提升协作效率；拥有良好的跨部门沟通能力，可与市场、生产、销售等部门协同合作，确保设计成果服务于整体商业目标； 三、加分项： 拥有知名童装品牌工作经历者优先； 具备爆款打造与选款经验，并有实际成功案例者优先。

祥恒（杭州）包装有限公司招聘叉车工：职位描述1、有叉车证，没有证的勿扰;2、货物的装卸搬运等，服从领导工作安排;3、适应两班倒，薪资6000-80004、联系方式:()地址：东湖街道天荷路54号

会用电动工具，有安装方面的工作经验，

店铺：鹭青一、周淼 岗位描述： 1、依据品牌产品定位，配合设计主管推进商品企划相关工作； 2、负责每月新品的设计开发与落地执行； 3、参与每周稿件及样衣评审会议，跟进研发各环节进度； 4、协同完成新品上市的产品搭配方案； 职位要求 1、服装设计或纺织工程相关专业大专以上学历，具备5年以上女装设计工作经验； 2、熟练操作PS、CorelDRAW、iPad等设计工具； 3、审美风格与品牌调性相符，具备良好的抗压能力； 4、拥有全品类开发经历，熟悉上下装搭配逻辑； 5、对时尚趋势敏感，掌握面料工艺应用知识，了解面辅料市场及材质特性； 6、责任心强，执行力突出，注重工作效率，具备良好团队协作意识与创意表达能力。 我们提供：15-20k底薪+高额提成，五险一金、公司氛围好、流程管理规范，发展空间大。

我司为广州信邦服装集团，杭州分公司。 主要生产牛仔全品类。 招聘设计师以牛仔为主，服务杭州各大品牌。

类目： 1. 主导羽绒服产品的设计开发工作 2. 开展市场调研与趋势预判，掌握服装在色彩、面料等方面的流行动向 3. 结合流行趋势及产品开发规划完成款式图设计，并配合版师依图打样，确保样衣准确体现设计理念 4. 熟悉样衣制作工艺与结构细节，能高效对接版师及样衣工，保障样衣成型质量 任职资格 1、服装设计或平面设计相关专业，大专及以上学历； 2、3年以上服装设计工作经验，其中至少1年专注羽绒服或同类单品设计； 3、具备扎实的美术功底，手绘能力突出，对色彩搭配有敏锐感知，创意构思丰富； 4、工作积极主动，踏实耐劳，富有创新意识与团队协作精神； 5、责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作能力； 公司介绍：专注女装羽绒服领域14年，服务品牌贴牌、线上电商及线下市场，积累了一批稳定且优质的客户资源，产品线多样，客户认可度高，为热爱设计的人才提供充分的发展机会与创作空间。 公司致力于构建中国最具商业价值的原创设计平台。

一、岗位要求： 1、一年以上网红店铺自主设计选款、开款经验，会手绘图案； 2、能够较好的掌握店铺的个性及风行动态，擅于收集流行元素，擅长辣妹风； 3、熟悉面料，具有高效找面料的能力； 4、性格开朗，有责任感，思路清晰，工作具备条理性。 二、岗位职责： 1、设计开发符合店铺元素的设计款，有效收集爆款、延续爆款并开发爆款； 2、跟进所开发的样衣，并制作下单表同步各关联群； 3、对群内的产品问题进行有效回复，并提出解决方案； 4、上新期间的跟播工作。

（有吃有住）浙江杭州急缺装配电工/装配钳工（周结工资） 招聘要求： 【电工技能要求】：45岁以内 大工：技能熟练，能带动整条线，能够解决突发问题；会干弱电，传感器一类，会二次接线，会接电柜，放线，能看懂图纸，做PLC相关的电工，能独立完成单站；会用电钻，打眼，开孔 【钳工技能要求】：45岁以内 大工：能熟练使用电脑看3D图，能够带队完成项目区域装配。动手能力强，熟悉各种装配工艺。最少可以安排3名中工的装配工作。精通气路，常规的异常情况处理； 中工：能够独立看图完成单站装配，熟练使用各种电动，手动工具，熟悉常见零部件的装配工艺。能够带一个小工干活。能够完成一般气路的装配 电工： 大工40+5元/时， 中工35+5元/时， ———— 钳工： 大工35+5元/小时， 中工32+5元/小时， （八月份满月5元补贴一次性结清） 薪资待遇： 厂区有食堂：10-15元一餐 住宿：15元/天，水电自理 工作地址：杭州市钱塘区通宇路（最近公交站：下沙公交停保基地） 可以

岗位职责： 1．制定产品策略与企划（如：市场定位、风格方向等）： ① 主导市场调研工作，研究花型与款式设计的流行动态及趋势走向； ② 结合企业与品牌整体发展战略，明确季度及年度产品发展目标，拟定相应策略与市场规划； 2．产品开发与设计： ① 负责各品牌及产品线的市场定位，主导不同风格、客群与价格带的产品设计与开发； ② 确保所开发产品具备合理且高效的生产工艺可行性； ③ 全面把控产品质量，涵盖成衣版型、尺码、色彩及工艺标准，提前识别潜在问题并有效规避； ④ 熟知面辅料市场行情，能够准确判断并合理选用各类面料与辅料； 3．团队建设与管理： ① 统筹分配产品设计与开发任务，协调制作流程及相关人员协作； ② 搭建产品设计团队架构，制定人才发展路径与梯队培养方案。 任职条件： 1．服装设计类相关专业，本科及以上学历，具备5年以上服装设计、产品开发或企划经验；英语六级以上，口语书面表达流利，无需依赖翻译工具； 2．熟练掌握设计常用软件操作； 3．了解国内外服装品牌不同发展阶段与运营模式，对品牌运作有深入理解； 4．具备全局统筹能力，能结合公司实际制定全年产品开发规划； 5．具备良好表达与写作能力，可面向不同部门开展审美理念与设计理念的沟通传递； 6．拥有出色的沟通、组织、协调与领导能力，责任心强，职业素养高； 7．思维敏捷活跃，富有创新意识与开拓精神。 公司福利： 1. 提供高于行业平均水平的薪酬待遇，薪资体系透明高效，上限不限，无淡季影响； 2. 根据个人绩效与公司盈利情况，每年享有1-2次调薪机会，设置年终奖金与分红激励； 3. 内部讲师团队赋能成长，配备成熟先进的培训体系，为新人提供系统化学习支持； 4. 入职即享法定带薪假期，休假制度人性化设计，充分关注员工实际需求； 5. 五险一金，五险一金，五险一金，五险一金，五险一金，重要事情说5遍； 6. 定期开展团建旅游、拓展活动、生日关怀、健康体检，组织丰富多样（烧脑有趣）的文化体育项目，办公环境优越，团队氛围温暖融洽； 7. 工作时间早9:00-12:00；13:30-18:30，周末双休，双休，双休； 团队年轻化，氛围轻松活泼，领导亲和幽默易沟通，日常福利持续不断；全员本科及以上学历，管理层高度重视人才发展，若你足够出色，这里就是成就你的舞台！

岗位职责： 1、结合国际家居家纺流行趋势独立完每季度产品开发计划，通过视觉化呈现产品开发方向； 2、负责产品的原创花型及图案设计、版式编排、色彩搭配等视觉细节； 3、负责产品材质触感开发，关注面料织造纹理、垂坠感和光泽度，筛选定义面料； 4、深度参与打样过程，还原与优化样品视觉。 任职资格： 1、本科及以上学历，纺织品设计、视觉传达、平面设计相关专业； 2、具备5年以上产品设计或开发相关工作经验，熟悉家纺面料特性及印染、绣花工艺，能将创意方案转化为可实现的生产稿； 3、审美在线，对色彩、构图有极强的敏锐度，时尚潮流触觉敏锐； 4、良好的协调能力和沟通能力； 5、熟练使用PS、3Dmax、IU等。