岗位职责： 1.负责机械装配工艺的制定与优化，参与新产品研发及技术改进工作 2.组织生产计划实施，监督生产进度，确保车间高效稳定运行 3.建立健全生产管理体系，提升团队管理水平和作业效率 4.协调各部门资源，解决生产过程中的技术与管理难题 5.优先参与软包装印刷类项目的生产管理与工艺创新 任职要求： 1.具备机械制造相关领域工作经验，熟悉机械装配原理和技术流程 2.拥有生产团队管理经验，能有效组织和激励团队完成目标 3.有软包装印刷行业从业经历者优先考虑 4.具备实际操作能力和现场管理能力

铝合金平开门、推拉门制作，会打胶

岗位职责： 1、负责医疗器械产品CE、FDA等国际注册事务，包括注册资料的撰写与递交、进度跟踪、与第三方机构对接协调，确保注册工作满足相关法规要求； 2、负责收集、解读医疗器械国际注册相关的法律法规、指导原则及技术标准，持续关注行业动态与法规更新，适时调整国际注册策略与执行标准； 3、负责与监管机构进行沟通与对接，及时回应其问询，保障注册流程顺利推进； 4、参与产品研发立项、关键变更实施及数据分析过程，确保各环节符合法规合规要求； 5、主导国际注册文件的撰写、审核与修订，确保文件内容准确、规范、完整； 6、负责维持国际注册证书的有效性，并对变更注册情形作出判断与执行； 7、协同相关部门协作，推动研发、生产与质量控制各阶段在合规基础上提升注册效率； 8、熟悉质量管理体系要求，参与国内外质量体系的融合与优化，保障公司质量体系合规高效运行； 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、基本要求 学历：本科及以上 专业：生物医学工程、生物技术、药学、医疗器械等相关领域 2、经验要求 工作经验：5年以上 行业经验：5年以上医疗器械行业经验 岗位经验：2年以上相关岗位经验（具备国际注册经验者优先） 3、知识与技能 基本知识：掌握医疗器械行业基础理论 专业知识：熟悉医疗器械国际注册相关法规，如产品临床应用、FDA、CE认证及海外市场注册流程等 基本技能：熟练使用Office办公软件 专业技能：具备良好的英文读写能力，能翻译医疗器械相关法规及标准文件；具有较强的注册文档撰写与审核能力，可独立完成注册材料的编制与优化 4、素质能力 责任心强，具备良好的沟通协调与高效执行能力； 关注细节，拥有较强的自我驱动与学习能力。

工作内容： -负责仓库的日常运营与现场维护 -保障仓储作业的高效运行与操作精准 -跟踪库存动态，持续优化库存管理机制 任职要求： 熟悉产品生产工艺流程，接受过物资管理、TS16949标准、安全生产及环境管理等相关培训。 具备2-3年及以上仓储管理相关工作经验 -具有较强的统筹规划与团队管理能力 -可对仓库人员进行指导与工作监督 -注重工作细节，执行力强

负责公司生产制造流程的标准化与高效运作

1、负责喷涂车间生产，质量，安全及设备的管理 2、熟悉家装生产流程、油漆特性 3、有很强的领导能力、判断力、决策力、沟通能力

岗位职责: 1、负责对上线商品开展品质检验与管控相关工作； 2、负责商品质量的追溯管理及全流程监督执行； 3、对原料、生产加工、包装、配送、仓储等关键环节实施有效监控； 4、组织实施原辅材料及成品的抽样检测工作； 5、牵头开展供应商资质审核与评估工作； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具有食品、农学、质量管理等相关专业大专及以上学历； 2、具备4年以上食品链技术类岗位工作经验； 3、熟悉HACCP体系，持有CCAA颁发的HACCP审核员资格证书者优先考虑； 4、至少参与过食品安全相关的第二方或第三方审核工作； 5、逻辑思维清晰，耐心细致，性格稳重乐观，具备较强的责任意识

岗位职责： 1.经营指标管理：负责楼层各项经营指标的达成，包括收入目标、利润率及资产使用效率等核心数据。 2.运营管控：全面统筹楼层运营质量、交付执行与成本控制，制定并实施全流程管理策略，确保品质合格、准时交付、成本合理；监督设备运行维护、安全规程落实及5S现场管理执行，保障生产环境安全高效。 3.跨层沟通协调：及时应对并有效解决楼层运营过程中出现的各类突发状况，确保业务平稳持续运转。 4.团队协同管理：完善楼层统一管理机制，与事业部形成垂直对接，从资源配置、流程改进等方面为业务推进提供系统支持；围绕楼层运营目标，整合各职能条线资源，推动跨部门高效协作，保障交付任务高质量完成。 5.人才梯队建设：结合业务发展需要，识别关键岗位人力需求，规划管理、技术及骨干等多层次人才储备；实施分类分层人才培养机制，为楼层稳定运营提供有力人才支撑。 任职要求： 1.学历与经验：本科及以上学历，工科背景优先；具备5年以上楼层或车间运营管理经历，有制造业从业经验者优先考虑。 2.专业能力：掌握质量控制、成本管控、设备维护等全周期运营体系；熟练运用5S管理方法和安全生产规范，具备数据分析能力，能够通过数据支持决策优化；拥有丰富的经营目标制定、过程监控及结果达成实践经验。 3.管理与协调：具有出色的团队领导力和跨部门协同能力，善于资源整合与协作机制搭建；具备较强的应急处理能力，能迅速响应并妥善处置突发事件。 4.其他：工作认真负责，作风细致严谨，具备良好的语言表达能力和抗压素质。

1.协助设备安装、验收； 2.负责工艺质量、设备日常巡检，问题分析； 3.建立设备技术资料档案，完善设备资料； 4.负责设备运维台账的记录、运维费用统计、分析； 5.负责质量体系管理； 6.负责安环体系建设、日常监督检查。 任职要求： 1.30岁及以下，全日制统招本科及以上学历； 2.电气类、机械类专业； 3.2年及以上设备、质量或者工艺技术等相关工作经验； 4.有较强的责任心，学习能力佳，执行力和原则性强； 5.有驾照，驾驶熟练。

岗位职责： 1、负责污水处理工艺的优化与调控，确保出水水质稳定达标； 2、熟悉化工污水处理特殊要求，具备应对高浓度、难降解废水的经验； 3、组织制定并执行生产计划、工艺方案与应急预案； 4、负责运营团队的日常管理、绩效考核与技能培训建立健全安全管理体系，落实安全生产责任制； 5、维护与环保局、水务局等政府部门的良好关系，顺利通过各类环保检查； 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、给排水、化学工程等相关专业； 2、5年以上工业污水或化工污水处理厂运营管理经验； 3、精通污水处理工艺（如A/O、SBR、MBR等），具备扎实的专业技术功底； 4、出色的团队管理、成本控制与安全生产实战经验； 5、优秀的沟通协调与政府关系处理能力； 6、具备泉州或闽南地区工作经验者优先考虑； 7、要求有高级工程师职称，或一级建造师证书；

三明市尤溪县招电焊工单板骨架，4个焊工小工6人

招聘班组：高速涵洞、挡墙、浆砌片石 工作地点：三明 联系电话：俞

三明市永安市招不锈钢安装，抛光拉丝

本店年后诚招补胎师傅1名要有驾驶证的

三明市三元区陈大镇焊工，工地上做事，钢结构劳务体育馆

招聘物流检验员，年龄要求53岁以下，男女不限，工作时间长白班为主，加班不频繁，工作地点在吉林长春，工作轻松无负担。

检测员 20-35岁，中专及以上学历，对检测工作有一定程度了解，熟练使用办公软件，能接受夜班 薪资福利:4000-5500元/月，购五险一金，包住宿，部分节日福利 招工人数:2名 工作地址:安居城区

招聘检查员一名 主要工作是质量检查及控制，要亲自检查，写报告，对应不具合，带人去客户处维修。 要求： 1）有C驾驶证 2）会用办公软件，做检查报告，不具合报告等 3）有质检员或者质检管理工作经验 4）CAD画图（也可以到公司后学）。 5）会看图纸 公司所在地：旅顺口区水师营，没有公交车，需要自驾通勤 待遇：面谈

质检员 薪资福利:6000元/月，工资年底均结清 招工人数:1名 工作地址:导航兴望二建园区8幢

招聘：陕西汉中工地试验室招聘主任、检测师联系电话： 

岗位职责： 1.负责订单自下达至生产完成及售后环节的全流程操作与跟进； 2.对所负责订单进行有效管控，及时反馈生产过程中出现的异常情况； 3.协调并处理订单执行中的各类问题，确保任务顺利推进，严控订单质量； 4.依据公司规定的操作流程和管理制度，落实并监督各项业务执行情况； 5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作，保障订单按时交付； 6.完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1.能够基本操作PS或AI等绘图工具者优先； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用； 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通能力，工作认真负责，积极主动。

福建美林木业有限公司。厂址，尤溪县西滨镇七里村。急招:包装工5名，机修师傅一名（工资面议），成型机台师傅2名（工资面议），机砂师傅1名，半成品车间主任1名（工资面议），成品车间主任1名（工资面议），叉车师傅1名（需叉车证，工资面议）普工：15名、工人15名。年龄限制，18一55周岁，。有意愿者联系吴主任，电话.

福建三明服装厂（主做针织运动类服饰）大量招聘 1.临时冚车、平车（高工序） 各2名 25/小时 ； 2..临时质检员工5名（高端服饰经验），（日薪 300--400元，小时30） 临时人员做到过年结清； 免费住宿、免费食堂（热水器、空调一应俱全） （，二等动车标准）！工资准时发放！！ 地址：福建省三明市尤溪县 联系人： 潘先生

1、统筹车间人员调配，协调生产流程，把控产品质量，保障产品准时交付。 2、依据销售订单及生产计划，科学安排每日、每月生产任务，提前组织物料准备，落实新产品导入的相关前期工作； 3、按照生产计划组织人员、设备、物料等资源，及时采集各类生产数据并提交至核算部门； 4、对生产全过程实施监督、检查与指导，同步推进质量管控，确保生产任务按时保质保量完成； 5、负责车间员工的日常管理、技术指导、培训及绩效评估，定期开展效率考核，执行奖惩机制，保障生产目标有效执行； 6、落实车间安全管理工作，常态化开展安全巡查，定期组织安全教育与培训，消除潜在安全隐患； 7、协同仓库完成原材料入库及成品出库的协调与配合工作； 8、推进车间现场卫生优化，安排并监督每日清洁作业的执行； 9、配合生产统计人员完成车间员工考勤记录及薪酬核算相关工作； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.中专及以上学历，具备优秀班组长或车间主管工作经验者优先。 2.具有肉制品行业从业背景，或曾从事肉制品生产管理工作者优先考虑。 3.累计三年以上相关行业工作经验。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与同事协同解决实际问题，推动各项任务高效落地。

安徽胜华波汽车电器有限公司，打磨去毛刺工，30 名，经验不限，有责任心，视力良好，负责打磨产品毛刺和全检产品，月薪 6000-8000 元，赵女士 ，苏滁高新区清流东路 2999 号

1.年龄25-50岁，身体健康，无传染病，精神疾病及重大慢性病史。 2.愿意学习成长，对食品行业有钻研兴趣，有管理经验者优先。

职位描述 1.依据生产班组对各工位技能的实际需求，统筹安排并指导新员工的培训工作。 2.在无新人培训任务时，负责带领生产班组完成以下工作： 1.组织本班组成员保质保量完成车间下达的各项生产任务； 2.落实产前准备工作，包括款式物料的清点与核对、派工单确认、人机排布图规划； 3.处理生产过程中的异常情况，监控员工定产定量执行进度，并及时进行优化调整； 4.落实本班组生产环节的质量控制，确保产品品质，并采取有效措施解决影响加工质量的问题； 5.及时向上级汇报生产过程中出现的各类异常状况； 6.负责班组员工的清单扫尾、做账作业及考勤数据的核对工作； 7.款式下线后，按要求跟进至后整工序，并完成剩余物料的退库入库流程； 8.确保工票流转正常，保障生产数据的准确无误。 福利待遇： 1）提供免费住宿：配备四人间、夫妻房（含wifi、独立卫生间、阳台、空调、热水器） 2）提供免费食堂：供应一日三餐，菜品种类丰富，可自由选择 3）享有工龄奖、满勤奖、绩效奖励等多项奖金激励 4）入职满一年可享受工龄奖励 5）端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 6）公司定期组织员工文娱活动

1、模具制造、机械制造或机械一体化等相关专业，大专及以上学历，2020-2025届应往届毕业生均可报名 2、能适应生产车间工作环境，参与轮岗培训机制，培训结束后根据表现及实际情况定岗定向 3、依法缴纳社会保险、医疗保险及住房公积金，全面保障员工基本权益 4、享受国家规定的法定假期、带薪年假、年度健康体检、团队建设与集体旅游活动 5、提供公寓式住宿，配备独立卫浴、热水器、洗衣机、空调、冰箱、衣柜等设施，实现拎包即住

招冚车一名，尾部查货一名，平车包后领一名，大量订单，年底结清工资，一分不压，北栅西兴六街，23号，吴生

成检主检1名，打包2名，中检主检副检各1名，工资保底+计件，包吃包住。工作地:福建三明大田，联系电话: