招贤纳士： 兴胜房产经纪有限公司招聘：二手房置业顾问2名 我们的要求：1、，年龄21-40岁，本地人、初中学历即可，会骑电瓶车。 2、有激情，敢于挑战高薪，对房地产行业感兴趣，有协作精神！ 我们的待遇：底薪+提成+房源奖早八晚五，做六休一、电话

岗位要求: 1.负责楼盘项目的销售推广与成交工作。 2.按照公司及团队下达的销售任务，达成个人业绩目标。 3.积极拓展新市场区域，开发潜在客户，扩大销售渠道。 4.维护客户关系，推动客户长期合作与持续转化。 任职资格: 1.热爱房地产行业，富有热情，具备房产销售经验者优先考虑； 2.性格积极向上，思维灵敏，具备优秀的语言表达与人际沟通能力； 3.具备较强的亲和力，渴望成功，能适应高强度工作压力； 4.工作认真负责，为人诚信可靠，具备良好的服务意识，有高端住宅项目销售经历者优先。 薪资待遇:底薪+提成

岗位要求: 1.负责楼盘项目的销售推进与成交跟进。 2.按照公司及部门下达的销售任务，达成个人业绩目标。 3.积极拓展新市场，开发新客户资源，扩大销售覆盖面。 4.维护客户关系，推动客户长期合作与持续转化。 任职资格: 1.热爱房地产行业，积极进取，具备房产销售经验者优先考虑； 2.性格外向，思维灵活，具备出色的沟通表达与人际交往能力； 3.具备良好的亲和力，目标感强，能承受工作压力，追求卓越成果； 4.工作认真负责，诚信可靠，具备较强的服务意识，有高端项目销售经历者优先。 薪资待遇：底薪+提成

置业顾问 岗位职责： 负责项目的销售执行工作：填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料手机等工作，完成公司每月制定的各项销售和回款指标； 2、负责反馈房地产销售的一线信息，发现项目存在的各项问题并及时上报，定期进行竞品项目市场调研，了解同类楼盘信息； 3、协助客户办理按揭贷款工作，负责违约客户的款项催缴工作； 4、负责客户资源的维护工作，做好客户的各项售后服务工作，同时做好客户资源的保密工作。 任职要求： 1、性格外向，形象气质佳，表达和沟通能力强； 2、思想正派、具备高尚的职业道德、团队意识强、有执行力； 3、熟练掌握房地产基础知识、销售技巧，有很强的服务意识； 4、有事业心，勇于面对挑战，能适应高强度、高压力的工作环境； 5、一年以上工作经验。 薪资及福利待遇： 4000-80000元，有五险、有食堂、高提成、发展空间大 公司地址：宣州区S206国道康颂江南院子售楼部 联系人（电话）：刘经理

招贤纳士： 郎溪兴胜房产经纪有限公司招聘：二手房置业顾问2名 我们的要求：1、，年龄21-40岁，人、初中学历即可，会骑电瓶车。 2、有激情，敢于挑战高薪，对房地产行业感兴趣，有协作精神！ 我们的待遇：底薪+提成+房源奖早八晚五，做六休一

招人啦[庆祝][庆祝][庆祝] ·热爱夜生活，活力满满，能嗨能稳！ ·有团队精神，不怕熬夜，爱交朋友！ ·有经验更好，没经验肯学也行！ ·有竞争力的薪资+高额提成+小费！ ·每月员工派对、团队聚餐，玩得开心！

现成资源+成熟模式，只要你肯做，收入上不封顶！ 一、岗位职责 1. 学习并掌握公司产品核心信息，为客户提供清晰易懂的咨询服务。 2. 依托公司分配的优质客户线索，通过电话、微信等方式沟通，挖掘客户需求并匹配方案。 3. 协助客户准备申请材料，跟进审批流程，确保业务顺利落地，提升客户认可度。 4. 简单维护客户关系，及时响应后续疑问，配合团队完成月度目标。 5. 记录客户沟通信息，反馈常见问题。 二、任职要求 1. 年龄20-40岁，学历，专业、经验不限。 2. 愿意主动沟通，表达清晰，耐心解答客户问题，有赚钱欲望优先。 3. 能适应基础销售节奏，配合团队培训，具备基本的责任心和执行力。 月度业绩奖金3000-3万 30万额外奖励最新款苹果手机顶配一部+每个月都会有额外的奖品激励（手表皮带西服等等）

工作内容: 1、利用公司提供的资源，积极与客户交流，开发潜在意向客户； 2、通过电话及时邀约客户，确保客户按时到访； 3、维持与客户的良好互动，解答疑问，深入了解客户需求； 4、定期在新媒体视频平台发布相关内容并进行信息回复等运营工作； 5、配合设计师完成订单洽谈相关协助工作； 6、完成上级交办的其他工作任务 工作时间： 8:30~18:00，中午休息一个半小时 福利待遇： 五险、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等等；

岗位职责: 1.参与5G联通相关项目，配合推进各项任务实施 2.协同团队成员，保障工作质量与项目进度 3.主动学习新技术，提升个人能力与工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通意识和团队合作精神 2.能够高效落实上级安排的各项工作任务 3.拥有积极进取的学习态度，持续改进工作方式

岗位职责： 1.负责抖音平台农村自建房（别墅）或家庭装修类短视频的拍摄，愿意出镜，对外貌无硬性要求 2.通过线上沟通了解客户建房或装修需求，引导客户到店，并协助老师完成后续洽谈 3.日常维护客户关系，提高服务满意度，其余时间可自由安排，轻松工作不内耗 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，性格积极外向 2.有短视频拍摄经历者优先考虑 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00

组装重型层板货架，有力气，会组装

男女不限年龄不限，时间自由，可长期 【订单类型】时间自由 【面试时间】随时 【上户时间】随时 【服务面积】忽略 【服务地址】瑶海区郎溪路与长江路交口 【工作内容】清洁光猫，监控摄像头 【要求】有耐心，细心， 卫生干净 勤快 眼里有活，最适合带孩子上学的宝妈 【休息】双休 【薪资】计件。

宣城市宁国市招贴砖，220平左右 师傅年龄在35-45左右

招聘：刷碗工（包吃住） 薪资：5000-5500元/月 月休2-4天  包吃包住 薪资 5000-5500

宣城区域推荐企业： ①【广德青钠】招聘正式工 岗位：操作工、质检员 18-40岁，2个月内体检报告正常使用 综合薪资：6000-7000/ —————————— ②【广德固德威】小时工 男女不限，24-45岁 员工19元/时+免费吃住 企业主要生产新能源逆变器和储能，岗位有，包装看机器smt组装等全部手工活，轻松好做，普通工衣两班倒大部分站班 ☎电话/：

想寻找高薪且稳定工作的小伙伴看过来～ 真诚招聘，应届生欢迎，经验不限！ 提供一对一培训，开单轻松～ 不限性别，沟通能力强、踏实肯干，有强烈赚钱意愿，热爱销售工作～ 底薪＋提成！付出越多收获越多，收入上不封顶，绝不会递减～ 出租率高～同行最低300-900元／间～ 工作时间：上午9:30打卡上班，每周二固定休息，节假日按国家规定休假 岗位职责： 1、仅负责房屋租赁，不涉及房产销售！ 2、公司提供房源资源，通过线上平台发布信息，带领客户看房并协助签约； 线上线下同步操作，灵活高效； 3、工作内容简单易上手（需主动学习掌握流程哦～） 薪资结构：底薪＋提成（合计4400元起），支持加价出租，加价部分提成高达800元～ 工作地点：西安11家分店，根据居住地就近分配～ 工作轻松，时间灵活！无需地推，无需电话营销！ 每月组织聚餐与团队活动，节日发放专属福利～ 设有全勤奖励，福利待遇丰富多样～

岗位职责: 1.为客户提供建筑地产领域的专业置业与投资咨询服务； 2.负责房源的展示与宣传推广，推动销售任务达成； 3.持续跟进客户关系，深入挖掘客户需求，定制专属购房方案； 4.参与市场信息收集与分析，动态优化销售策略以应对市场变化； 5.协助客户完成房产交易全流程，保障各环节高效衔接； 6.配合设计师推进房屋装修进程及相关空间规划工作； 7.与甲方保持良好协作，共同参与并推进设计方案的制定。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力； 2.热衷于房地产行业，能敏锐捕捉市场发展趋势； 3.拥有较强的市场研判及客户维护管理能力； 4.工作积极主动，具备高度的责任感和抗压能力； 5.认同团队协作，能够与同事顺畅交流、协同作业； 6.发展通道广阔，表现优异者将获得快速晋升机会。 岗位福利:定期组织室内外团建活动，为员工庆祝生日，享受带薪休假，节假日福利优厚，办公环境舒适，团队氛围融洽。诚邀有意向者加入我们这个温暖集体。

岗位职责（做什么的） 1、勘察房源，发布，更新平台房源信息 2、通过公司提供渠道，获取有租房/售买房需求的客户 3、为客户匹配房源，带看签约 4、做好售后服务工作 任职要求（什么要求） 1、年龄23-49岁 2、性格开朗，具有团队合作精神 3、有强大的执行力 岗位福利（你关心的） 1、薪资：试用期底薪5000元； 2、福利：社保+各种现金奖励 +过节福利+住宿+免费使用端口+师父带教 +不定期团建； 3、培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力 4、时间：早9点晚18点，单休 上班地址杭州就近选择（让你钱多事少离家近）还能给你 1、每个季度都有表彰会和激励活动豪华礼品拿不停 2、轻松愉快且非常纯净的办公氛围

房产销售

我们正在寻找热情积极的全职房产经纪人，主要负责客户接待、房源匹配、带看签约等工作；无需经验，公司提供免费培训和师徒带教；综合薪资8000-30000元，朝九晚六，月入过万很常见；入职即缴五险，还有节日福利、定期团建和晋升机会。

新装修蓝凤凰歌舞厅正在筹备中，急招酒水促销员60名年龄18到45周岁，可保底500/天。营销20名，综合薪资8000上不封顶。

招聘：【电话销售】公司培训上岗，可兼职、八小时、白班、双休 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：电话销售（兼职全职均可） 岗位要求： 1对工作热爱深入了解 2具有一定的团队精神 3有较强赚钱信念 工作时间：八小时工作制，白班、双休、节假日休息 薪资待遇：底薪3000-5000，绩效根据自己业绩决定，上不封顶。 工作地址：广宁路大观国际B座117室

招聘：【电话销售】公司培训上岗，可兼职、八小时、白班、双休 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：电话销售（兼职全职均可） 岗位要求： 1对工作热爱深入了解 2具有一定的团队精神 3有较强赚钱信念 4公司免费培训 5不定期旅游，外地参训 工作时间：八小时工作制，白班、双休、节假日休息 薪资待遇：底薪3000-5000，绩效根据自己业绩决定，上不封顶。 工作地址：广宁路大观国际B座117室

公司提供客户资源，工作内容清晰明确：审核客户是否符合银行准入标准，对符合条件的客户进行电话沟通，邀约其到网点办理相关银行业务，流程简单易上手 上班时间早上8:30至下午6:00 薪资待遇：底薪6000元（无责底薪5000元+1000元绩效+10%-40%提成+额外奖金） 团队成员以95后和00后为主，工作氛围轻松融洽，定期组织团建、旅游、下午茶等活动，公司领导亲和力强，支持员工成长 企业文化与福利体系：全国性连锁企业，规模庞大，管理体系完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为指导人，帮助新人快速适应岗位节奏，每日设置多项激励奖励（如成功邀约到店奖励、成单专项奖金） 系统化培训机制：每周安排固定学习课程，定期邀请全国各区域销售冠军及专业讲师开展经验交流与知识分享，并组织员工前往总部参加进阶培训项目 晋升发展通道透明：普通员工若表现优异，转正后即可获得晋升培训资格，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高层级的薪酬与培养机制；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店负责人，进入核心管理梯队 员工关怀措施完善：每周固定提供下午茶点，全员共享；每月统筹安排体育类活动，公司承担部分经费，倡导健康生活方式；根据季度业绩表现，择优安排团队旅游，提升员工归属感与价值认同

1开发蔬菜生鲜门店新客户，了解和发掘客户需求，介绍公司产品和服务给客户； 2.维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询； 3.给生鲜门店客户的经营、推广、提效增收给出专业意见，并帮助客户取得更大成功； 4.完成上级安排团队建设及学习培训相关的其他工作 【我们需要这样的你】 1.对销售行业有浓厚兴趣，享受帮助别人带来的成就 感； 2.足够高和足够强的目标感，勇于挑战高薪； 3.足够高和足够强的学习意愿； 4.正确价值观利他心态和比大多数更能坚持； 5.永远不要抱怨，永远向内看自己能行动做的事情； 6.有从业经验，精力充沛，形象好气质佳优先。

公司提供客户资源，工作内容简单明了：协助银行审核客户资质，筛选符合条件的客户后通过电话邀约其上门办理相关银行业务，入职快速上手 工作时间早上8:30至下午6:00 薪资结构为底薪6000元+绩效提成+月度奖金 团队成员均为95后及00后，工作氛围轻松融洽，团建活动丰富多样，包括不定期组织旅游、下午茶等，公司管理层亲和力强，关爱员工成长 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 芜湖企业文化和福利体系：全国连锁品牌，规模庞大，管理体系规范完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为指导人，实行“老带新”模式，帮助新人迅速适应岗位节奏，每日设有多种激励奖励（如成功邀约客户到店奖励、成单额外奖励） 系统化培训机制：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识，优秀员工可选派前往总部参加专项培训项目 清晰晋升通道：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训计划，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高层级的薪酬体系与培养机制；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店经理，进入核心管理梯队 人性化福利保障：每周固定发放下午茶点，全员共享；每月定期开展体育类团建活动，公司提供部分经费支持，倡导健康生活方式；根据季度业绩排名，组织高绩效员工参加外出旅游活动，增强团队凝聚力，提升个人价值认同感

工作内容主要打电话，工作简单，底薪4500和提成，提成日结，上班时间上午9点到晚上5点，中午休息一个小时，每月4天正常假期，法定节假日休息，工作性质签约饿了么美团外卖商户，有专业模版，话术，客户群体，一天上手

1.正规企业依托精准数据开展业务，客户主动提交资料申请办理，主要负责信息整理与归档，合作客户的文件归类及系统化管理。（无需外出拓展客户，无风吹日晒，无需迎合他人） 2.根据新客户线下提供的材料及相关资质，对接银行合作渠道，完成初步资料审核，及时联系客户并安排面谈，为其匹配最适合的解决方案。 性格外向，积极乐观，富有进取心，对收入有追求，接受零经验者，包括应届毕业生及实习生（即使你是新人，只要具备学习意愿和成长动力，公司愿做你的伯乐，提供带薪培养机制）。公司设有系统培训，专人指导带教 3.新入职员工可参与岗前培训、通用能力提升课程、营销技巧专项训练，助力个人能力持续进阶 4.工作环境：与一群热情阳光的年轻伙伴共同协作，日常配备下午茶、晚餐福利，定期组织团建活动、短途旅行、团队聚餐 薪资结构：底薪5000元（无责底薪4000+500全勤奖+500话费补贴）+提成10%-40%+奖金3000-20000元，缴纳五险，新人平均月收入8k-1.5w，老员工平均月收入2-6w 如果你正在寻找一个改变的机会，欢迎加入我们！

一到三年工作经验，待遇：底薪加提成

浙江全省白酒推销