【公司产品】公司自主研发的垂直于纺织行业、服装行业的SaaS（纺织、服装管理系统） 【工作内容】 1、公司提供客户资源，上门拜访客户，演示公司产品，了解客户需求，促成成交； 2、客户群体：针对B端服装、纺织行业的老板； 3、工作流程：电话邀约—线下面访—商务洽谈—演示系统产品—成交签单； 【职位要求】 1、中专及以上学历，1年以上SaaS软件行业，有服装、纺织行业销售经验优先； 2、良好的沟通表达能力和学习产品的能力； 3、能适应一定程度的工作压力，喜欢挑战高薪。 【薪资待遇】 1.薪资结构：底薪+提成+业绩奖励+其他奖励 2.底薪范围：4000-8000（面试定薪） 3.提成点：13%-22%（客单价2w-10w) 4、入职即享一周带薪培训，师傅一对一专业带教，手把手教你快速上岗！ 5、试用期就买五险一金＋节日礼物＋结婚生子大红包+带薪年假等； 6、免费下午茶＋水果，季度性、年度性免费省内外旅游； 7、公司扁平化管理，工作氛围轻松愉快； 8、头部互联网SaaS软件企业，快速发展期，晋升空间大；

我们是一家专注于企业咨询管理陪跑的服务机构，服务对象为企业家及企业负责人，加入我们，快速拓展高质量人脉资源，实现人脉与财富的双重增长； 1：主要工作内容：公司提供自媒体引流获客资源，无需自行开发客户，无需外出拜访 2：办公环境：甲级写字楼/独立办公工位/团队氛围积极融洽 3：90后、00后年轻化销售团队，沟通无障碍，协作无隔阂 4：临近地铁口，通勤便捷，出行高效 [薪资待遇] 1、无责任底薪+邀约提成+成单提成+绩效奖金+五险+带薪岗前培训 2、入职3个月内平均收入8000-12000元，3个月以上员工平均收入10000-25000元（税后），表现稳定者月薪普遍在25000-45000元，顶尖员工税后月均收入可达8万元以上！ 3、配备完整系统化操作流程，由业绩优秀骨干一对一辅导，助力高效签单成交！ 4、具备同行业工作经验者，可到公司面议薪酬 《岗位优势》 1、每月10日准时发放底薪！提成每周结算一次！！ 2、缴纳社会保险+年假约20天 3、定期举办生日会，不定期组织华为内部课程培训，前往五星级酒店学习创业实战知识，只有你想不到，没有我们做不到！ [工作时间] 9:00-12:30/14:30-18:30（每日工作7.5小时） 面试联系人：陈先生***************（支持直接来访）

1.项目名称 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广一级代理直招，官方邀请码找我 2.项目介绍 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广。推广四大运营商(移动、电信、联通、广电)正规手机卡、大流量卡、宽带等可自己推、可发展代理 平台官方app均已上架所有手机应用市场，代理也可在应用市场搜索“共创号卡”自行下载。官方邀请码代理 3.合作要求 无时间要求、无地点要求、无经验要求 地推、线上电商店铺、直播带货、信息流、朋友圈和各公众平台等均可推广 4.收益利润 80-300/单(按单计算，无上限) 5.费用说明 全程无任何费用 6.扶持培训app内自带客服服务

包吃包住月休四天培训三天无需经验无责底薪一万保底

【薪资待遇】 1.全上海行业领先底薪11000元起，叠加高额提成，真实达到同行顶尖水平（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，上海地区独此一家 3.提供家庭式住宿环境：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 4.每月固定1、2、3号连续三天休息，打造专属亲情假期，助你走出城市看世界 5.建立系统化带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯付出，一切皆有可能 7.季度及年度员工旅游、团队建设活动、生日庆祝会等丰富福利，持续提升工作幸福感 【任职要求】 1.不设学历硬性门槛 2.年龄范围18-38周岁 3.具备良好的语言表达与沟通技巧 4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

分销部线下业务员： 1、开拓商超、流通及集采类新客户资源； 2、维护已有渠道客户的合作关系； 3、负责新品的市场推广与落地执行； 4、跟进订单执行与回款进度，达成区域销售指标，开展数据分析与目标管控； 5、推进终端网点品牌建设，推动净污分离网点、全品项输出网点的打造； 6、参与合同洽谈与签署，实施客户管理与关系维护，处理客户投诉及售后事宜； 分销部线上业务员： 1、拓展抖音、快手、视频号、小红书等平台的带货达人、优质达播及私域直播合作机构； 2、与客户对接合作细节，推进谈判及合同签订； 3、推动新产品在合作渠道的推广； 4、协调公司内部跨部门协作，整合资源支持业务开展； 5、达成区域销售任务，落实数据复盘与目标管理； 具备百货行业相关业务经验者优先，能适应常态化出差，具备良好沟通能力，形象端正气质良好；

无责底薪7500，无需业绩考核，不需外勤 【工作时间】8:50-18:00 【午休时间】12:00-14:00 法定节假日按日历安排休息，应休尽休，享有带薪年假 【薪资构成】无责任底薪7500（无任何绩效扣减）+40%高额提成 【工作内容】公司配备工作手机与电脑，仅需在线审核客户基础资料，全程坐岗办公，无需外出。 以上信息真实有效，工作内容简单易上手，欢迎随时咨询沟通

带车，工资日结，工作时间灵活，不限年龄，不限学历。 因公司业务扩展，现面向社会高薪招聘灭火器年检人员（需自带私家车）。 公司主营灭火器年检、消防维保及消防工程相关业务。 1：上班时间自主安排（无需打卡考勤）。 2：工作经验不限（踏实肯干即可，多劳多得）。 3：日收入200-500元，月收入轻松过万！！！ 4：提供专人指导（简单易学，两小时即可掌握）。 5：必须配备车辆（需自备私家车）。

网销精英急聘|国资委背景+精准客源，月薪8k+不加班！ 为什么选择我们？ 【企业实力强】国资委主导投融资，具备独角兽企业资质，行业认可度高，岗位稳定有保障； 【资源支持足】公司统一提供高质量客户线索，转化率超70%，无需自行拓客； 【收入待遇优】无责任底薪3500元+高提成（2000元/单）+额外激励奖金（2000元/单），税后月入8000起，业绩优异者收入上不封顶！首月即可开单，三个月内实现月均5单成交，高薪触手可及； 【福利保障全】无试岗期，入职即享正式薪资待遇，五险一金按时缴纳，福利标准不缩水； 【作业模式轻】每日分配10-20条有效线索，线上销售占比80%，电话沟通仅占20%，工作高效无压； 【作息更人性】工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，每月6天灵活调休，准时下班，拒绝加班文化！ 你的工作职责： 通过网络渠道对接购车客户，经电话初步沟通后添加微信，完成客户需求确认、车型推荐、金融方案制定、合同签署及交车进度跟进，全流程线上操作，无需外出跑市场。 我们期待这样的你： 具备良好沟通能力，喜欢与人互动，表达清晰有逻辑，有强烈的增收意愿和目标意识，愿意学习汽车销售相关知识。公司配备系统化培训机制，零基础也能快速掌握技能！ 追求高收入、工作轻松、福利完善的求职者，欢迎加入！ 工作地点：合肥市包河区绿地赢海C座707（交通便捷，地铁1号线龙岗站直达）

一、工作内容: 1、日常拜访所辖区域各种餐饮终端； 2、负责区域内老客户维护及新客户的开发； 3、公司品牌活动的推广及执行； 二、任职资格: 1、学历不限，年龄20－40岁之间（优秀者可放宽年龄条件）； 2、具备销售经验，有快消品经验者优先考虑； 3、有电瓶车； 4、负责西昌，区域熟悉的优先考虑。 三、薪资待遇: 综合薪资3K-8K； 四、工作区域：西昌城区 五、面试地址：长安西路中信国际对面，雪花啤酒库房

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *工作时间自由，为不定期兼职岗位 任职要求： *年龄在20至50岁之间 *按照既定任务标准执行实地走访 *自行配备具备录音及拍照功能的智能手机或设备 *具备责任心与职业操守，能真实、公平地完成走访并填写调查问卷 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *实施实地走访，并全程录音记录 *24小时内在线提交调查问卷 *及时响应工作人员后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖整体网络方案的咨询、规划设计及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，面向客户及合作伙伴提供远程或现场的技术支持服务； 3、负责公司产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，包括开展售前测试、技术培训等交付活动。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通技术，具备H3C交换机、路由器、安全设备及无线产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写能力，善于沟通表达； 4、具备较强的学习适应能力，认同团队协作价值； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级其他厂商认证者优先； 6、能熟练运用粤语进行交流，可使用英语处理日常办公文档及邮件往来。

需自带专业摄影设备，具备三年以上外景人像拍摄经历，持有澳门长期居留资格

家装销售顾问 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品方案 4.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘会议 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成基础的客户资料整理与跟进记录

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

会讲普通话。满18岁。热爱学习

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

熟悉当地景点、特色美食、地标，有拍摄、驾驶、体育、游戏、沟通能力的优先。每单200-2000元

产后恢复销售顾问

工作内容：沙坪坝就近安排工作地点(三峡广场,磁器口，小龙坎)所以大家不用顾虑地点了 1.以地推为主，扫街式拜访客户，向餐饮门店推荐平台，引导客户安装、使用美菜商城app。 2.根据商户需求并结合客户在后台消费动向，为商户制定个性化采购方案。 3.执行公司的销售策略和政策。 4.与所负责区域客服，共同处理商户相关的售后问题。 5.挖掘满足公司客户的商品需求，负责区域增长及客户优化。 任职资格 1.有一定的抗压能力，勇于挑战高薪。 2.对工作有激情，有上进心、事业心的优先。 3.亲合力强，有良好的沟通能力，吃苦耐劳。 4.对互联网＋B2B+生鲜行业兴趣浓厚；认同公司业务模式，看好行业发展前景，我们有师傅做一对一指导。 5、从事餐饮、生鲜或者食品饮料B2B供应链销售面试通过即可入职。 福利待遇 1.薪资:底薪+高提成+高奖金+年度期权激励（月薪8k-13K+） 2.生鲜互联网头部企业 3..晋升快（销售顾问BD-销售主管BDM-销售经理CM-城市总-大区总） .单休。各种聚餐、不定期旅游、期权发放、员工体检、高温补贴，节日福利，andmoremore~~公司福利完全靠大家所创造出的团队价值

1.底薪2000元加高比例提成（单笔成交奖励上不封顶！） 2.现金奖励不断，开单即奖，中场激励同样丰厚 3.提供免费系统化培训及专人指导，零基础也能迅速适应 4.月度销售冠军奖励、季度团建旅游、节日福利一应俱全 5.团队氛围轻松年轻，拒绝无效内耗，工作快乐又高效 6.欢迎宝妈加入，工作时间灵活为早九点至下午四点 7.免费提供住宿安排，可按需求就近分配房源 8.新手无需担心，快速入门，轻松胜任岗位要求

一、岗位职责 1、提供顾客咨询服务，协助科主任完成顾客诊前检查及治疗方案沟通 2、达成既定销售目标，完成业绩考核指标 3、落实顾客诊前与诊后服务流程，持续维护客户关系 4、收集市场动态信息并及时反馈，为经营决策提供参考依据 5、负责门诊未成交客户的后续跟进与服务 二、任职要求 1、具备良好的营销意识，抗压能力强，情绪管理稳定，积极乐观 2、有强烈的事业追求，注重个人成长与价值实现，工作主动性强 3、热爱学习，知识广博，阅历丰富 4、语言表达流畅，沟通能力突出，富有亲和力，诚实稳重不浮躁 5、有销售岗位经验、培训讲师经历或口腔行业咨询经验者优先考虑 6、年龄******，性别不限

我们从事政府、银行与企业或个人之间的金融资金合作业务，是一家专业的第三方合作服务机构。本岗位为客户沟通助理，主要通过电话或信息方式与客户单位确认面谈时间，工作内容简单清晰。 公司团队目前十分稳定，仅空缺三个岗位，员工每月开单率保持在95%以上。 公司已进入稳步发展阶段，晋升机制公开透明，成长空间广阔，欢迎加入我们的团队！ 【新手支持】 公司实行一对一老员工带教模式，团队配置为5+1，确保每位新人能得到充分关注，避免出现大公司中因管理疏漏而忽视新人的情况。 【薪酬福利】 1.无责任底薪4000元+高额提成（16%-35%全店通提）+节日补贴/礼品+年终奖+各类激励奖金+团建活动+国外旅游+五险+周末双休+专业培训 平均月收入达17000元，优秀员工年收入可达80万元 2.生日礼物、日常下午茶、节日专属礼品等贴心关怀 3.针对表现突出的员工，每月、每季度均有机会获得额外现金奖励及旅游激励 4.每周五提前半小时下班，享受周末及法定节假日完整休息，法定节假日按规定提前下班 5.享有国家规定的带薪假期，包括年假、病假、产假等 6.提供带薪培训，入职当天即计薪，入职后即可参与系统化培训，涵盖高端营销技巧与专业知识提升 【我们的优势】 1.工作氛围简单和谐，不存在内部抢客户现象，老板年轻有格局，愿意与员工共享成果 2.团队稳定性强，远超同行业平均水平 3.公司资源优质，新人成单周期短，通常在7至28天内即可完成首单 4.收费公开透明，杜绝低质产品，服务零纠纷 5.提供精准客户资源，不拨打无效名单，公司免费提供中高端优质客户资源及广告引流客户，无需外出奔波拓客 【岗位要求】 1.年龄符合******规定范围，欢迎应届毕业生及实习生加入 2.能够接受电话沟通形式，岗位为电话销售结合面谈成交模式 3.中专或高中及以上学历，有销售经验者优先录用，目前仅招聘三人 【工作内容】 1.通过电话及微信渠道拓展市场，开发新客户，协助解决客户在资金方面的实际需求 2.无公摊费用、无资源成本；客户资源统一标准分配，人人平等，因此新人开单率达70%以上，全员月均开单率超过95%。新人入职三个月内有望成为销售冠军，月薪突破10万元

机械销售员岗位职责： 前期熟悉了解公司产品，学习相关业务知识，后期通过出差和网络渠道开拓国内业务，开拓新市场，完成公司销售指标，需要在江浙沪皖区域出差，上班地点可根据工作实际需要调整。 机械销售员岗位要求： 男女不限，接受小白，有无经验均可，欢迎应届毕业生，熟悉机械行业或有同行业销售经验者优先；不接受兼职和混日子，欢迎勤奋爱拼搏的年轻人加入！！！ 我司主营随车吊、汽车吊、叉车等工程机械，年轻团队氛围好，有职业上升空间！ 员工社保+公积金+商业险+法定节假日休息！

岗位职责: 1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。 2、结合客户实际需求，提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约，打造稳定互惠的长期合作模式； 3、服务对象主要为工业品领域的中小型企业； 4、依据公司整体发展节奏，按时达成月度业绩目标。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有电话销售从业经历，具有互联网广告行业电销经验者优先考虑。 2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。 3、性格积极乐观，具备较强的进取意识与自我驱动力；善于沟通，服务意识佳，团队协作顺畅，执行力强，听从工作安排； 4、拥有良好的目标规划能力，学习能力强，上进心强，目标明确且能持续自我提升。 培训机制:带薪岗前培训+在岗实操培训+管理能力进阶培训。 岗位福利：每周双休，享受国家法定节假日，提供餐费补贴，定期组织团队建设活动，年度免费旅游，以及多样化员工关怀项目（如聚餐、户外活动、生日会等）。

招聘：销售员（可兼职） 有意者联系

意兴纸业招聘： 1.岗位名称：销售 招聘人数：2人 工资：3000-6000 岗位职责： 1.负责区域内纸巾产品的市场开拓和客户开发工作。 2.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.完成公司制定的销售目标，定期提交销售报告。 4.参与市场调研，了解竞争对手动态，提出优化建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.有快消品行业销售经验者优先。 3.热爱销售工作，具备较强的抗压能力和执行力。 4.年龄20-40岁，身体健康，有驾驶证。 上班时间：7:30--18:00 月休四天！ 电话： 联系人：刘经理 地址：宿州市宿马园区佳达万商汇A2栋116号

一、岗位职责： 驻店推广：在4S店内开展汽车延长保修服务的宣传与销售工作，客户资源由店内销售人员或服务顾问直接引荐，无需外出拓展。 客户关系维护：与4S店销售及售后团队协同配合，为客户提供专业延保方案，全程无需自主开发客户。 团队激励：提供完善的激励机制和充足的推广物料，持续激发合作团队积极性。 合同办理：协助客户完成延保合同签署及相关资料录入，确保信息准确及时上传系统。 工作环境：工作地点固定于合作4S店内，不涉及加班，客户来源稳定，由店内人员推荐对接。 二、岗位要求： 学历要求：大专及以上学历，对销售或汽车行业有浓厚兴趣。 能力要求：具备较强的沟通表达能力、应变反应能力及良好的职业纪律性。 团队精神：具备协作意识，乐于参与公司组织的定期培训与学习。 经验要求：有销售从业经历者优先考虑；无经验但积极进取、愿意投入学习者同样欢迎，公司将提供系统化培训支持。 年龄要求：23-31岁。 三、薪资及福利待遇： 薪酬结构：月度底薪3000-5000元+多层级提成+销售绩效奖金，综合收入范围6k-40k，数据真实可查，可咨询在职员工了解详情。 福利待遇：依法缴纳五险一金+带薪岗前培训+不定期组织团队建设活动（含公积金缴纳）。 四、晋升渠道： 职业发展路径：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分总→区域总负责人。 晋升机制：建立公开透明的晋升体系，每年设有多次晋升考核机会，助力员工实现职级与薪资双提升。 五、工作时间： 上班时间：8:40-18:00，中午休息时段为12:00-13:30。 休息安排：每月安排四天休息，法定节假日额外增加一天假期，具体休假时间可根据个人情况灵活调整。 加入我们，开启您的职业新篇章！ 我们提供稳定的就职环境、具有竞争力的薪酬回报以及清晰的职业成长通道。若您热爱销售事业，期望在汽车服务领域深耕发展，诚邀您加入我们的团队，携手并进，共谋发展！